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1、论统计工作人员的素质要求及提高措施2oo702)总第923期矗湃技术协作信息统计改革论统计工作人员的素质要求及提高措施曲琳摘要:作为国家管理经济工作的科学手段,统计工作是一项内容丰富,涉及面广,业务性强且极为重要的经济管理工作.因此,打造一支高素质的统计队伍是发挥统计职能,履行统计职责的有力保障.关键词:统计工作人员素质要求提高统计工做为国家管理经济工作的科学手段,是一项内容丰富,涉及面广,非常具体,繁琐且极为重要的经济管理工作.随着经济形势发展,对统计工作也提出了新的标准,统计人员必须具备较好的素质和较高的业务能力,才能适应新形势的需要,才能胜任价格监督检查统计工作,开创统计工作新局面.一.
2、统计人员素质的基本含义所谓素质,就是一个人基本条件的总和,是指人的素养和品质.统计人员的素质是通过后天的教育和在所处的社会环境中培养成的.它包括业务素质和职业道德.1.政治思想素质.统计人员要从讲政治的高度,认识统计工作的重要性,按照三个代表的重要思想立党为公,执政为民,党员要按照先进性的标准严格要求自己,坚持党的各项方针政策,贯彻法律,法规不含糊,不动摇.思想素质的核心是世界观,事业心是形成良好思想素质的动力.有强烈的事业心才会不断地充实自己,严格地要求自己,从而产生一种必须做好工作的驱动力,全心全意地做好工作.2.精神素质.人总是要有一点精神的.统计人员要具有敢于改革,勇于创新的精神;尊重
3、科学,实事求是的精神;吃苦耐劳,勇于奉献的精神.3.专业知识素质.现代社会的飞速发展要求我们必须加强学习,努力提高文化和专业知识素质,跟上文化知识和科学技术迅猛发展的形势,以适应工作的需要.统计工作现代化,就是要运用先进的统计科学和现代计算技术,来改革和完善统计工作,进一步做到数字准确,资料丰富,信息灵通,以适应社会主义现代化建设的需要.如果没有相应的专业知识,实现统计指标体系完整化,统计分类标准化,统计调查工作科学化,统计基础工作规范化,统计计算和数据传输技术现代化,统计服务优质化,都将无从谈起.随着经济形势的不段发展,统计报告制度和指标体系及报表格式以后还会有调整,还会不段更新.有深厚的科
4、技统计专业知识和理论联系实际的工作能力以及较强的科研能力.二,统计人虽的素质要求1.具备深厚的经济科技同专业知识是对复合型统计专业人员的根本要求.统计面向公众是统计工作的性质所决定的.统计用数字描述,反映事物的发展变化及其规律;任何事物都有其数量特征.统计数字覆盖经济和社会生活的各个领域;对统计数字的需求自然也来自社会的方方面面,而绝不仅限于政府部门或有关领导.如果无视或轻视更为庞大的社会需求群体,统计工作就是不全面,也是不完整的.因此,只有具备深厚的经济科技统计专业知识,才能做好统计分析工作和统计预测,并为决策提供服务.世界在不断发展,新事物层出不穷,只有具备较强的理论联系实际的工作能力,才
5、能将所学的统计专业知识应用于实际工作中,解决实际问题.另外,新世纪经济和科技发展中出现的情况和问题是前人所未想到的,没有现成的理论可以利用,我们只能在前人经验的基础上进行探索和研究,这就要求我们具备较强的科研能力,以便发展我们的统计理论和统计方法,为经济建设服务.2_府该有相应的计算机操作能力.21世纪不仅是知识经济世纪,也是信息经济的世纪,利用计算机和网络进行统计工作,不仅可以提高工作效率,而且可以提高准确度.同时,由于信息量的扩大,统计预测的准确性在不断提高,统计决策的准确性也在提高.不仅如此,利用网络技术还可以进行各方面的交流,从而相互学习,共同进步.3_良好的写作基础和表达能力.良好的
6、写作基础和表达能力是对外提供信息和进行交流,发挥统计作用不可或缺的条件.统计工作要求一个真实可靠的数据,统计人员怎么将一件事简洁明了的写清楚并表达清楚,这就要求统计工作者,在实际工作中不断地提高写作与表达的能力.4.应具备一定的外语水平.掌握外语是获取外来信息的基础,而较强的外语表达能力是条件.缺乏较强的外语基础,用外语编写的应用软件将无法使用,外文资料将成为一堆废纸.缺乏较高的外语表达水平,对外交流将成为空想,最起码不能进行直接交流或者在交流中容易形成差错,影响信息的准确性.5,应具备现代统计意识,创新意识和国际意识.统计工作发展到今天,已经由描述统计阶段发展到推理统计阶段,统计正向深层次发
7、展.统计人员在进行统计分析和统计预测,决策的过程中,必须具有风险意识,对风险因素进行充分考虑,尽量减少风险损失.经济全球化已成为现实,任何统计分析,预测和决策必须在全球范围内进行.这就要求统计人员时刻注意全球范围内的经济变化以及其他方面的变化.在统计方法上,现在正步人统计数据传输,存储的网络化,这就提出了网络技术,计算机知识与统计的加工过程如何结合的问题,根据医院的具体情况,我们如何进行网络化,如何在统计工作中更广泛深人地运用计算机技术.统计工作组织方式的创新应是统计创新的一个重要方面.由于计算机网络化,全面调查叉受到新的重视,形成了网络统计.这是一种创新,但这个创新是建立在网络技术高度发展的
8、基础之上的.同时还要有一套适应国民经济发展及网络技术的分类标准,这方面的创新突破将对我国产生很大的实际意义.三,提高统计人员素质的途径一提高统计人员素质,是一个伴随统计工作永久性的课题,这项工作既不会一劳永逸,也不会一成不变,它会随着经济的发展而不断变化.因此,统计人员应怀着一颗强烈的责任心树立与时俱进,不断探索求新的精神在统计领域中不断丰富充实自己,做到活到老,学到老.提高素质,创新工作.为此,要作到以下几点:1.提高认识,加强素质培养.提高认识一是提高对统计工作重要性的认识,二是对提高素质的认识.简单说就是时代的需要,工作的需要自身的需要.2.不断学习,促进素质提高.现代统计人员的业务素质
9、,要求增加文化素质的根底.增强智慧素质的培养.文化素质是讲作为一名统计人员的最基本业务的知识水平.专业知识是统计知识结构的特色所在,除了掌握足够的统计知识,还要结合本职工作,掌握相关的法律法规,计算机和其他基础文化知识.单位内部统计人员的业务培训也应成为提高统计人员素质的一个主要渠道.因为这种培训会具有针对性,所以会取得较好的效果.在充分利用各种培训的同时,统计人员还应增强学习的主动性,自觉性,通过报刊,杂志,专业书籍等自学.在网络普及的今天,利用网络学习也是一个提高统计人员素质的重要渠道.各级领导要提高对统计人员素质重要性的认识,把统计人员知识更新,知识结构完善作为单位人事管理的一项重要工作
10、来抓.世界进人了新的时代,知识,理论方法,技术都在飞速的发展,知识更新周期越来越短,我国经济的各个领域都将发生一系列深刻的变化.统计人员更要时刻感到危机感的存在,把学习放在首位,从多层次上掌握新知识,新技能,尽快接收新的方法,新的信息.3.加强职业道德修养.建设一支政治坚定,业务过硬,职业道德良好的统计干部队伍是我们加快统训改革与发展的最重要的前提条件,没有高素质的人,就没有统计事业的发展.统计人员职业道德是指统计人员在日常工作应遵循的行为准则,是公民道德规范在统计职业行为和活动中的具体体现.正直,客观,业务能力,道德自律是必须具备的品质能力,要把诚信放在首位,把它当成人生的一种追求,以诚信为做人标准,一名优秀的统计人员不仅要有一流的专业知识,更要有一流的职业道德水平,严格规范统计行为.忠于职守,坚持原则,保证统计真实,准确.良好的队伍整体素质是统计工作赖于发展的根本.新形势要求统计人员不但要有牢固的专业基础,扎实的业务技能,而且要一专多能,不但要政治过硬,业务过硬,还要作风过得硬.要以人为本,向提高素质要力量,提高每一名统计人员的知识,技能,素质和思想境界,树立强烈的忧患意识,高度的使命感,以扎实的工作成效来把握工作的主动权,掌握和驾驭现代统计管理技术,以提高统计业务效能.f作者单位:东北轻台金有限责任公司)本栏目责任编辑王艳敏
