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1、企管科科长岗位标准一、责任范围 1、组织成本核算及管控工作，协助公司领导搞好成本目标管理。2、对全框的工程质量、原煤质量进行监管。3、负责安全质量标准化的达标验收工作。4、负责全矿工程验收和结算工作。二、上岗要求1、熟悉矿井生产系统、安全生产相关法律法规以及三大规程, 掌握井下标准化检查基本知识。2、具有组织管理的能力，有较强的综合管理能力和业务能力。3、具有发现问题、处理问题的能力，能为领导决策提供合理化建议。4、熟悉全矿工艺技术、企业管理、质量标准化等方面的基本知识。三、岗位标准1、组织建立、完善企业管理各种管理制度，负责抓好全矿工程质量标准化和原煤质量。2、对全矿的长远规划、年度和季度生
2、产计划、生产统计、工程管理工作负责。对本科实施行政管理，对全科各项业务工作负责。3、负责检查计划、统计及其它职责范围内管理工作的完成情况。4、负责全矿各单位的原煤质量、工程质量进行验收及考核。企管科副科长岗位标准一、责任范围：1、协助科长对全矿的工程质量、原煤质量进行监管，负责安全质量标准化的达标验收工作。2、负责全矿各种材料的质量检验工作。3、负责全矿全面质量管理的日常工作。二、上岗要求：1、具有较强的管理专业知识和组织领导能力。2、熟悉全矿的生产工艺技术、企业管理等方面知识。3、熟悉质量标准化各专业标准。4、熟悉各种材料的验收质量标准。三、岗位标准：1、严把工程质量关、不徇私情。2、跟班盯
3、守重点工作。如：工作面收尾、初采，确保重点工作质量达标。3、对工作面的材料浪费和损坏情况进行监督检查。4、保证原材料达标，对原煤取样检验监督到位。企管科副科长岗位标准一、责任范围：1、负责按照经济核算原则，拟定本矿成本核算与管理的具体办法与建议。2、负责提供书面的成本预测与实际完成情况的分析。3、负责设置登记成本方面的统计台帐。二、上岗要求： 1、有较强的专业知识和独立的工作能力。 2、熟悉有关企业成本管理与核算规定。3、熟悉矿山成本管理与核算情况，了解单位生产工艺流程。三、岗位标准：1、制定成本核算实施办法，配合有关部门制定材料消耗定额，要使定额先进合理，随着生产技术条件的改变，及时加以修订
4、，促使材料消耗定额先进合理。2、加强成本管理的基础工作，积极会同有关部门，建立、建全原始记录，定额管理和计量检验等制度，为正确计算成本，加强成本管理提供可靠的依据。3、编制成本费用报表，进行成本、费用的分析和考核，根据帐薄记录，成本计划和上年的成本、费用等有关资料，按照规定编制各种成本、费用报表，并分析成本、费用计划的执行情况和升降的原因，提出降低成本、费用的途径和加强成本管理的建议。企管科统计员工作标准一、责任范围：1、对全矿的数据统计管理工作负责。2、同时负责其它职责范围内管理工作的完成情况。3、确保各类数据统计准确无误。二、上岗要求： 1、熟悉有关统计工作的方针、政策、法规及规定。2、熟
5、悉全矿工艺技术、生产建设、统计管理等方面的基本情况。三、岗位标准：1、认真贯彻执行统计法和保密工作制度；负责综合统计和采掘工程统计工作。2、编制全矿采掘综合统计月报和其它专业性统计报表3、负责全矿统计业务的检查和指导工作。搞好统计分析工作，做好统计资料的建档和归档工作。待添加的隐藏文字内容2工程质量验收员工作标准一、使用范围本工种负责矿井整个工程质量的监督检查以及矿井各项的检查工作。二、上岗要求1、必须熟知煤矿作业规程，以及煤矿煤矿采、掘、机、运、通各专业安全质量标准化标准。2、熟悉矿井巷道布置，了解作业环境及作业地点的工程质量要求和工程程序。三、岗位标准 1、熟悉矿井施工地点的安全规程和作业
6、规程及工程质量要求。 2、熟悉各专业安全质量标准化验收标准。 3、认真负责、不徇私情、严把工程质量关。 4、对重点工程、特殊条件下的工程，现场跟踪监管。 5、跟班盯守重点工作。如：工作面收尾、初采，对工作面的材料浪费和损坏情况进行监督。企管科监磅员岗位标准一、职责范围： 1、在企管科长领导下负责原煤的销售、计量进行监督。 2、按时上报销售统计资料，并确保统计数据准确无误， 3、掌握原煤生产，销售、库存情况，监督原煤取样化验合理性。二、上岗要求： 1、熟悉有关计量工作的方针、政策及规定。 2、熟悉全矿销售流程及销售管理方面的有关规定。 3、对销售报表建立台帐，搞好统计工作。三、岗位标准： 1、认真执行矿有关规章制度，按时上下班，不空岗。 2、详细询问每天的生产、销售及库存情况，监督销售过程中的计量工作，不徇私情。 3、统计报表清晰、无误，及时准确掌握销售计划的完成情况。 4、按时完成领导交办的其它工作。
