公司绩效奖罚条例.doc

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1、公司绩效奖罚条例 没规矩不成方圆,公司修订管理方法同时修订管理奖罚条例,希望全体同仁共同遵守。本条例奖罚低分为集体和个人各10分,每一个班组为一个集体,本条例中奖罚集体按集体来奖罚,奖罚个人按个人来奖罚。奖罚集体的每个成员都是奖罚对象,对具体的奖罚分数本条例分列如下: 1、服务中突出表现者。如发现小偷偷机台、配件等行为并制止者或发现机台着火等现象并及时处理者。奖3分! 2、每月有评星活动,评星活动由公司全体人员投票及顾客反映相结合,每月之星获得者个人奖5分,每月之星所在班组集体奖2分;连续3个月评为每月之星者为季度之星,获得者个人奖10分,所在班组集体奖5分! 3、各个班组应积极提出可促进公司

2、业绩的方案,方案需公司领导层认定且对公司业绩有大的提升的,个人奖5分! 4、服务员在上班期间与顾客发生争吵,争吵者本人罚3分! 5、服务员在上班时间无事由聚众聊天,无故串岗。违反者本人罚2分,所在班组罚1分! 6、服务员上班服装无故不统一,着装不到位者,违反者本人罚2分,所在班组罚1分! 7、上班无故迟到、早退,无请假旷工或请假没批准旷工者,违反者本人罚2分! 8、上班时间擅自玩游戏机,违反者本人罚3分,所在班组罚2分! 9、本班次内对所负责的区域的卫生没有清扫者,违者本人罚1分! 10、服务员不得坐在机台上,违者罚1分! 11、上班时间不得睡觉,违反者本人罚3分,班组罚2分! 12、游戏区域非法定节假日发现未成年者,本区域当班服务员罚2分! 13、服务员上班期间不得听随身听、玩手机等影响妨碍工作的行为,违反者罚1分!以上集体分数每分50元,个人分数每分10元! 特别提示: 如发现私下拿币或彩票者,一经发现,绝不留情,重罚500元!情节严重且金额较大者送公安机关处理!以上制度适用动感星空全体员工!希望大家相互监督!遵章守法!全体员工签字确认: 动感星空办公室

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