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1、,工会工作总结,举行庆祝第32个教师节暨第九个师德建设月启动仪式。与每一位教师签订了师德承诺书，并制作师德标语横幅，组织全体教师签名承诺。,继续开展月度人物评选活动,继续开展月度人物评选活动,继续开展月度人物评选活动,完成市慈善总会“慈善一日捐”,工会换届选举产生新一届委员会,工会换届选举产生新一届委员会,工会换届选举产生新一届委员会,坚持教代会制度，充分发挥工会的监督功能,“金点子”征集活动,7、坚持工会干部例会制度，定期召开工作会议。召开工会干部年级部主任联席会议，进行以“增进教师团结，促进教师发展的新举措及实施方法”的专题研讨。8、维护教职工的权益，根据政策认真落实好离退休教工的福利待遇
2、和政治待遇。做好送温暖工作，慰问生育、生病住院的教职工，慰问去世退休教师家属。为困难教职工申请局工会困难补助。精心设计好欢送退休教师活动。9、维护女职工权益，组织开展庆“三八”国际妇女节系列活动，愉悦了女教工身心健康，丰富了女教工的业余生活。女工委员会召开召开育龄妇女会议，落实生育政策，明确请假流程，合理避免育龄女教工生育与教学工作之间的冲突。10、12月份组织全校教职工（包括退休教师）进行体检，建立教职工健康档案。,开展有益健康的文体活动，积极组织教职工参加市局各项比赛。,三、重点特色工作1、师德建设树立新标杆。叶静老师被评为常州市师德模范，叶静家庭被评为常州市十佳幸福家庭。受教育局工会委托，我校陈小卫老师根据叶静家庭的事迹编写了情景表演剧本幸福絮语，由陈小卫、方希文两位老师和5位学生在颁奖典礼上精彩演出。本年度何建东老师被评为常州市百姓学习之星。2、建家工作取得新成效。我校工会获评常州市2016年度最可信赖职工之家。学校工会坚持服务学校中心工作,着力把工会建成常州市“信赖职工之家。在创建过程中，校工会扎扎实实地开展好各项工会工作，积极充分地发挥工会四项基本职能的作用，优质高效地完成各项工作任务，保障职工利益落到了实处，真正发挥了工会作为职工最贴心的“娘家人”作用。,
