卓越现场管理5S推行实务课件.ppt

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1、卓越现场管理“5S”推行实务,“5S”是指:整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seikeetsu)素养(Shitsuke),一、“5S”活动的含义,因为这5个词日语中罗马拼音的第一个字母都是“S”,所以简称为“5S”,开展以整理、整顿、清扫、清洁和素养为内容的活动,称为“5S”活动。,“5S”活动起源于日本,并在日本企业中广泛推行,它相当于我国企业开展的文明生产活动。“5S”活动的对象是现场的“环境”,它对生产现场环境全局进行综合考虑,并制订切实可行的计划与措施,从而达到规范化管理。,“5S”活动的起源,“5S”活动的核心和精髓:素养 如果没有职工队伍素养的相

2、应提高,“5S”活动就难以开展和坚持下去。,二、“5S”活动的内容,(一)整理(Seiri)把要与不要的人、事、物分开,再将不需要的人、事、物加以处理,这是开始改善生产现场的第一步。,其要点:A、对生产现场的现实摆放和停滞的各种物品进行分类,区分什么是现场需要的,什么是现场不需要的;,B、其次,对于现场不需要的物品,诸如用剩的材料、多余的半成品、切下的料头、切屑、垃圾、废品、多余的工具、报废的设备、员工的个人生活用品等,要坚决清理出生产现场,这项工作的重点在于坚决把现场不需要的东西清理掉。,对于车间里各个工位或设备的前后、通道左右、厂房上下、工具箱内外,以及车间的各个死角,都要彻底搜寻和清理,

3、达到现场无不用之物。坚决做好这一步,是树立好作风的开始。,日本有的公司提出口号:效率和安全始于整理!,改善和增加作业面积;现场无杂物,行道通畅,提高工作效率;减少磕碰的机会,保障安全,提高质量;消除管理上的混放、混料等差错事故;有利于减少库存量,节约资金;改变作风,提高工作情绪。,整理的目的:,将物品分为几类(如):第1类:不再使用的;第2类:使用频率很低的;第3类:使用频率较低的;第4类:经常使用的。,做法/示例,将第1类物品处理掉,第2、3类物品放置在储存处,第4类物品留置工作场所。,(二)整顿(Seiton)把需要的人、事、物加以定量、定位。通过前一步整理后,对生产现场需要留下的物品进行

4、科学合理的布置和摆放,以便用最快的速度取得所需之物,在最有效的规章、制度和最简捷的流程下完成作业。,物品摆放要有固定的地点和区域,以便于寻找,消除因混放而造成的差错;物品摆放地点要科学合理。例如,根据物品使用的频率,经常使用的东西应枚得近些(如放在作业区内),偶而使用或不常使用的东西则应放得远些(如集中放在车间某处);物品摆放目视化,使定量装载的物品做到过目知数,摆放不同物品的区域采用不同的色彩和标记加以区别。,整顿活动的要点是:,1、对可供放置的场所进行规划;2、将物品在上述场所摆放整齐;3、必要时还应标识。,做法/示例,(三)清扫(Seiso)把工作场所打扫干净,设备异常时马上修理,使之恢

5、复正常。生产现场在生产过程中会产生灰尘、油污、铁屑、垃圾等,从而使现场变脏。脏的现场会使设备精度降低,故障多发,影响产品质量,使安全事故防不胜防;脏的现场更会影响人们的工作情绪,使人不愿久留。因此,必须通过清扫活动来清除那些脏物,创建一个明快、舒畅的工作环境。,自己使用的物品,如设备、工具等,要自己清扫,而不要依赖他人,不增加专门的清扫工;对设备的清扫,着眼于对设备的维护保养。清扫设备要同设备的点检结合起来,清扫即点检;清扫设备要同时做设备的润滑工作,清扫也是保养;清扫也是为了改善。当清扫地面发现有飞屑和油水泄漏时,要查明原因,并采取措施加以改进。,清扫活动的要点是:,清扫从地面到墙壁到天花板

6、所有物品;机械工具彻底清理、润滑;杜绝污染源如水管漏水、噪音处理;破损的物品修理。,做法/示例,(四)清洁(Seikeetsu)整理、整顿、清扫之后要认真维护,使现场保持完美和最佳状态。清洁,是对前三项活动的坚持与深入,从而消除发生安全事故的根源。创造一个良好的工作环境,使职工能愉快地工作。,(1)车间环境不仅要整齐,而且要做到清洁卫生,保证员工身体健康,提高员工劳动热情;(2)不仅物品要清洁,而且员工本身也要做到清洁,如工作服要清洁,仪表要整洁,及时理发、刮须、修指甲、洗澡等;,清洁活动的要点是:,(3)员工不仅要做到形体上的清洁,而且要做到精神上的“清洁”,待人要讲礼貌、要尊重别人;(4)

7、要使环境不受污染,进一步消除混浊的空气、粉尘、噪音和污染源,消灭职业病。,检查表;红牌子作战。,做法/示例,(五)素养(Shitsuke)素养即教养,努力提高人员的素养,养成严格遵守规章制度的习惯和作风,这是“5S”活动的核心。每位成员养成良好的习惯,并遵守规则做事。培养主动积极的精神。,没有人员素质的提高,各项活动就不能顺利开展,开展了也坚持不了。所以,抓“5S”活动,要始终着眼于提高人的素质。目的:培养好习惯,遵守规则的员工;培养良好的团队精神。,1.应遵守出勤、作息时间;2.工作应保持良好的状态(如不可以随意谈天说笑、离开工作岗位、看小说、打瞌睡、吃零食等);3.服装整齐,戴好识别卡;4

8、.待人接物诚恳有礼貌;5.爱护公物,用完归位;6.保持清洁;7.乐于助人;,做法/示例,三、“5S”的功能,1.提升企业形象;整齐清洁的工作环境,使顾客有信心;由于口碑相传,会成为学习的对象。2.提升员工归属感;人人变得有素养;员工从身边小事的变化上获得成就感;对自己的工作易付出爱心与耐心。,3.提升效率;物品摆放有序,不用花时间寻找;好的工作情绪。4.保障品质 员工上下形成做事讲究的风气,品质自然有保障了。机器设备的故障减少。5.减少浪费;场所的浪费减少;设备、工具的浪费减少;,四、“5S”的作用,1、5S是最佳的推销员:至少在行业内被称赞为最干净、整洁的工厂;让人们为之感动,忠实的顾客越来

9、越多;知名度很高,很多人慕名而来参观;大家争着来这家公司工作;人们都以购买这家公司的产品为荣。,2“5S”是品质零缺点的护航者 员工有很强品质意识,按要求生产按规定使用,能减少问题发生;检测用具正确使用保养,保证品质要求;“5S”是确保品质的先决条件。优质的产品来自优质的工作环境。发生问题时,一眼就可以发现;工厂如果没有5S就发现不了异常(或很迟才发现);早发现异常必然能尽早解决问题,防止事态进一步严重。并且所用的调查时间减少,节省人力物力,3.5S是节约能手-降低成本、提高效率 5S能减少库存量,排除过剩生产;降低机器设备的故障发生率,延长使用寿命;减少卡板、叉车等搬运工具的使用量;减少不必

10、要的仓库、货架和设备;寻找时间、等待时间、避让调整时间最小化;减少取出、安装、盘点、搬运等无附加价值的活动;,4.5S是交货期的保证 模具、工装夹具管理良好,调试、寻找时间减少;设备产能、人员效率稳定,综合效率可把握性高;5S能保证生产的正常进行,不会耽误交货。,5.5S是安全的软件设备 保持宽敞、明亮的工作场所,使物流一目了然;它使货物堆高有程度限制;人车分流,道路的通畅;危险、注意等警示明确;员工正确使用保护器具,不会违规作业;灭火器放置位置、逃生路线明确,以防万一。,6.5S是标准化的推动者 让人们正确地执行已经规定的事项;去任何岗位都能立即上岗作业。,7.5S可以创造出快乐的工作岗位:我们要创造一个心情愉快的工作环境。这个环境将让我们心情愉快。喜悦的心情并不是公司带给我们的,而是我们自己创造出来的,我们应为此感到自豪和骄傲。,5S使岗位明亮、干净,不会让人厌倦和烦恼;5S让大家都在亲自动手进行改善;5S让员工乐于工作,更不会无故缺勤旷工;5S能给人只要大家努力,什么都能做到的的信念,创造出有活力的工场。,“人造环境,环境育人,员工通过对整理、整顿、清扫、清洁、修养的学习遵守,使自己成为一个有道德修养的公司人,整个公司的环境面貌也随之改观。-没有人能完全改变世界,但我们可以使她的一小部分变得更美好。通过对地域、人类的贡献,公司籍此为基础能更好地发展壮大下去。,共同努力!,

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