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公开招聘教师答辩评分标准考生序号:面试时间: 测评标准测评项目优(分数于本项2/3以上)中(分数于本项1/32/3分之间)差(分数于本项1/3以下)评价分值仪态风貌(4分)举止稳重大方,言行自然得体,服饰得体、大方、整洁,彬彬有礼,无多余动作言行较自然,有礼貌,穿着打扮基本得体,少有多余动作言行举止不自然,语无伦次,多余动作较多,打扮不够得体逻辑思维能力(6分)思路清晰,层次分明,根据问题及时应答,回答流畅、正确、有条理思路比较清晰,有一定的层次和条理,回答问题较流畅思路较混乱,层次较差,缺乏条理语言表达能力(6分)普通话标准,表达流畅,用语准确恰当,语言富有感召力和说服力普通话标准,表达流畅,用语基本准确,有一定的条理性普通话较差,表达不流畅,用语不够准确,条理性较差临场应变能力(4分)临场镇定,思维敏捷,反映灵敏,灵活果断临场比较镇定,思维较清晰,能做出比较恰当的反映临场紧张,思维迟缓,不能及时应对总体评价及总分20分考官签名: