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1、 安全生产管理体系编制： 审核： 审批： 2016年10月10日公司安全生产管理体系一、安全生产责任制1.项目部经理1. 1对承包项目工程生产过程中的安全生产负全面领导责任； 1. 2认真贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度，结合项目工程特点及施工全过程的情况，制定本项目工程各项安全生产管理办法并监督其实施； 1. 3在组织项目工程业务承包、聘用业务人员时，必须本着安全工作只能加强的原则，根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员，并明确各业务承包人的安全责任和考核指标，支持、指导安全管理人员的工作； 1. 4完善用工管理手续，录用劳务队伍必须向公司有关部门申报，严格用工制度与管理，适
2、时组织上岗安全教育，要对劳务队伍的健康与安全负责，加强劳动保护工作； 1.5组织落实施工组织设计中的安全技术措施，组织并监督项目工程施工中的安全技术交底制度和设备、设施验收制度的实施； 1. 6领导、组织施工现场定期的安全生产检查，发现施工生产中的不安全问题，组织制定措施，及时解决。对上级提出的安全生产与管理方面的问题要定时、定人、定措施予以解决； 1. 7发生事故，要做好现场保护与抢救工作，及时上报，组织配合事故的调查，认真落实制定的防范措施，吸取事故教训。 1.7项目部技术负责人 1.2.1对项目工程生产中的安全生产负技术责任； 1.2.2贯彻落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程、
3、规范和标准。结合项目工程特点，主持项目工程的安全技术交底； 1.2.3参加或组织编制施工组织设计，编制、审查施工方案时，要制定、审查安全技术措施，保证其可行性与针对性，并随时检查、监督、落实； 1.2.4主持制定技术措施和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术保证措施并监督执行，及时解决执行中出现的问题； 1.2.5项目工程应用新材料、新技术、新工艺，要及时上报，经批准后方可实施，同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育。认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求，预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故； 1.2.6主持安全防护设施和设备的验收，发现设施、设备的
4、不正常情况应及时采取措施，严禁达不到标准要求的防护设施、设备投入使用； 1.2.7参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和办法予以消除； 1.2.8参加因工伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见1.3项目部工程部长 1.3.1认真执行上级有关安全生产规定，对所管辖班组（特别是劳务队伍）的安全生产负直接领导责任； 1.3.2认真执行安全技术措施及安全操作规程，针对生产任务特点，向作业班组进行书面安全技术交底，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况进行检查，随时制止违章作业； 1.3.3经常检查所辖班组作业环境及各种设备、设施的安全状
5、况，发现问题及时纠正解决。对重点、特殊部位施工，必须检查作业人员及各种设备设施施工技术状况是否符合安全要求，严格执行安全技术交底，落实安全技术措施，并监督其执行，做到不违章指挥； 1.3.4定期或不定期组织所辖班组学习安全操作规程，开展安全教育活动，接受安全部门或人员的安全监督检查，及时解决其提出的不安全问题； 1.3.5对主管工程项目应用的新材料、新技术、新工艺严格执行申报、审批制度，发现问题及时停止使用，并上报有关部门或领导； 1.3.6发生因工伤亡及重大未遂事故要保护现场，立即上报。 1.4项目部班组长 1.4.1认真执行安全生产规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本班组人员
6、在生产中的安全和健康负责； 1.4.2经常组织班组人员学习安全操作规程，监督班组人员正确使用劳动保护用品，不断提高自我保护能力； 1.4.3认真落实安全技术交底，作好班前讲话，不违章指挥，冒险蛮干； 1.4.4经常检查班组作业现场安全状况，发现问题及时解决并上报项目部有关领导； 1.4.5认真作好新工人的岗位培训教育； 1.4.6发生因工伤亡及重大未遂事故要保护现场，立即上报。 1.5项目部安全员 1.5.1认真贯彻执行国家和公司的各项安全管理制度、操作规程以及安全技术措施，对所管辖班组的安全生产负直接领导责任并做好安全资料；1.5.2在布置生产任务的同时，结合生产任务特点，按公司有关规定做好
7、安全技术交底工作；同时严格遵守特种作业持证上岗的规定； 1.5.3随时检查分管范围内安全生产情况，发现问题，采取积极有效措施，及时督促有关班组或作业人员落实解决。重大隐患或严重违章的，采取必要的停工措施并及时上报； 1.5.4参加本单位组织的本人分管范围内有关生产设施的安全验收，并负责整改存在的问题； 1.5.5监督检查下属员工正确使用劳动保护用品； 1.5.6负责对配合施工的机械操作手、指挥人员进行安全交底； 1.5.7发生伤亡和未遂事故，保护现场并立即上报直接领导，同时立即组织伤员抢救，积极配合并参与事故调查等工作。 1.6承包班组负责人 1.6.1认真执行国家安全生产的各项法律法规、安全
8、操作规程及公司安全管理制度，合理安排班组人员工作，对本队人员在生产中的安全和健康负责； 1.6.2按规定严格履行各项劳务用工手续，作好本队人员的岗位培训，经常组织学习安全操作规程，监督本队人员遵守劳动安全纪律，做到不违章指挥，制止违章作业； 1.6.3必须保持本队人员的相对稳定，人员变更，须事先向项目部有关部门申报，经批准后新来人员应办理各种手续，并经入场和上岗安全教育后方可上岗； 1.6.4根据项目部相关部门的交底向本队各工种进行详细的书面安全交底，针对当天任务、作业环境等情况，作好班前讲话，随时检查执行情况，发现问题，及时纠正、解决； 1.6.5定期和不定期组织检查本队人员作业现场安全生产
9、情况，发现问题，及时纠正，重大隐患应立即上报项目部有关领导； 1.6.6发生因工伤亡及重大未遂事故，保护好现场，作好伤者抢救工作，并立即上报项目部领导。1.7工人1.7.1工人是本岗位安全生产的第一责任人，在本岗位作业中对自己、对环境、对他人的安全负责。1.7.2认真学习并严格执行安全操作规程，遵守各项安全生产规章制度。1.7.3积极参加各项安全生产活动，认真执行安全技术交底要求，不违章作业，不违反劳动纪律，虚心服从安全生产管理人员的监督、指导。1.7.4发扬团结友爱精神，在安全生产方面做到互相帮助、互相监督，维护一切安全设施、设备，做到正确使用、不准随意拆改，对新工人有传、带、帮的责任。1.
10、7.5对不安全的作业要求要提出意见，有权拒绝违章指令。1.7.6发生因工伤亡事故，应保护好事故现场并立即向队组负责人上报。1.7.7作业时要严格做到“眼观六面、安全定位，措施得当、安全操作”。2、各职能部门安全生产责任 2.1综合管理部 2.1.1在编制年、季、月生产计划时，必须树立“安全第一”的思想，组织均衡生产，保障安全工作与计划协调一致。对改善劳动条件、预防伤亡事故的项目必须视同生产任务，纳入生产计划优先安排；2.1.2在编制和审查施工组织设计和方案的过程中，要在每个环节中贯穿安全技术措施，对确定后的方案，若有变更，应及时组织修订； 2.1.3在检查生产计划实施情况时，要检查安全措施项目
11、的执行情况，对施工中重要安全防护设施、设备的实施工作要纳入计划，列为正式工序，给予时间保证； 2.1.4坚持按合理工序组织生产，要充分考虑职工的劳逸结合，认真按施工组织设计组织施工； 2.1.5在生产任务与安全保障发生矛盾时，必须优先安排解决安全工作的实施。 二、安全生产教育制度1、安全教育内容1.1教育全体人员要树立“安全第一，预防为主、综合治理、狠抓落实”和“安全就是效益”的思想，努力做到安全生产。 1.2项目部对项目员工要进行不少于8学时的集中统一安全生产教育，学习有关建筑企业安全生产法规、条例、规章制度和交通法规，做到安全生产、安全行车，结合公司实际，有针对性进行安全和劳动保护的思想进
12、行教育，抓好安全生产； 1.3项目要根据施工项目的特点，利用安全广告、展览、板报、内部刊物、经验介绍、现场分析、班前班后会、知识竞赛等形式，适时进行安全生产的宣传教育； 1.4项目部负责对特殊工种进行一次安全技术教育培训，一般应不少于8学时。架子工、电气焊工、起重工、机械操作手等工种的考核检查，未领取上岗合格证书的，一律不准上岗，对持有合格证书的人员，上岗前要组织对其实际操作、理论、安全生产等进行综合考评，合格者方准上岗； 1.5项目经理部对工人上岗前要针对不同工种，进行有目的、有重点的安全教育培训工作，要求工人熟记所从事工种的操作规章和安全生产制度，上岗前要进行考核，不合格人员不得上岗； 1
13、.6项目经理部应坚持和开展经常性的安全生产教育活动，坚持作业前进行安全技术交底，专职安全员要进行检查，发现事故苗头，要及时纠正，消除事故隐患。 2、转场安全教育2.1施工人员转人另一个工程项目时必须进行转场安全教育。 2.2转场教育内容: 2.2.1本工程项目安全生产状况及施工条件； 2.2.2施工现场中危险部位的防护措施及典型事故案例； 2.2.3本工程项目的安全管理体系、规定及制度。 2.3变换工种安全教育 2.3.1凡改变工种或调换工作岗位的工人必须进行变换工种安全教育。 2.3.2变换工种安全教育时间不得少于4小时，教育考核合格后方准上岗。 3、特种作业安全教育内容电工、焊工、机操工及
14、起重工、打桩机和各种机动车辆司机等特殊工种工人，除进行一般安全教育外，还要经过本工种的安全技术教育，经考试合格发证后，方准独立操作，同时要国家规定进行复审；对从事有尘毒危害作业的工作，要进行尘毒危害和防治知识教育。 4、劳务队伍安全生产教育内容4.1劳务队伍上岗前须由项目经理部负责将人员名单提供给质安部，由质安全部负责组织安全生产教育，授课时间不得少于8学时。 4.2项目经理部必须在劳务队伍进场后，由负责劳务的人员组织并及时将注册名单提交给现场安全管理人员，由安全管理人员负责对劳务队伍进行安全生产教育，时间不得小于8学时。 4.3劳务队伍上岗作业前，必须由该队伍负责人组织进行安全生产教育。 4
15、.4对劳务队伍进行三级安全教育时，必须分级进行考试。经考试不合者，允许补考一次，仍不合格者，必须清退，严禁使用。 4.5劳务队伍中的特种作业人员，如电工、起重工电焊工、气焊工、场内机动车司机等，必须持有地(市)级以上劳动保护监察机关核发的特种作业证，方准从事特种作业。 4.6换岗作业必须进行安全和产教育，凡采用新技术、新工艺、新材料和从事非本工种的操作岗位作业前，必须认真进行面对面的、详细的新岗位安全技术教育。 4.7在向劳务队伍下达生产任务的时候，必须向全体作业人员进行详细的书面安全技术交底并讲解，凡没有安全技术交底或未向全体作业人员进行讲解的，劳务队伍有权拒绝接受任务。 4.8每日上班前，
16、劳务队伍负责人必须召集所辖全体人员，针对当天任务，结合安全技术交底内容和作业环境、设施、设备状况及本队人员技术素质、安全意识、自我保护意识以及思想状态，有针对性地进行班前安全活动，提出具体注意事项，跟踪落实，并做好活动纪录。 三、安全生产检查制度 根据中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例，为保障正常的安全生产活动，使工人安全、健康地从事生产，提高经济效益，公司安全生产委员会成员和专职安全员要经常和定期对安全生产的思想、制度、机械设备、安全设施、教育培训、操作行为、劳动防护用品使用等，采取公司组织定期不定期、各级人员日常巡回、专业安全、季节性、班组自查和交叉检查等形式进行检查，及时
17、查找并发现事故隐患，防患于未然，特制定安全生产检查制度： 3.1 要组织所有项目部的专职安全员，对所属施工项目进行一次安全联合检查，主要检查各班组贯彻落实安全生产、安全技术、作业卫生是否符合国家安全生产要求，对严重危害职工安全的施工现场要令其停工整顿，并追究主要责任人的责任； 3.2 专职安全员每月进行一次以查思想、查制度、查记录、查领导、查隐患为主要内容的综合安全检查。人人树立安全生产意识，做到不消除安全隐患不进行生产，要把安全生产贯穿到施工全过程，不断提高生产和经济效益； 3.3项目经理部每周进行一次安全大检查工作，要针对暴露的事故苗头，重点查找事故隐患，对存在事故苗头的人和事要限期改正，
18、并结合季节特点，开展防洪，防雷、防电、防坍塌、防煤气中毒等“五防”检查； 3.4项目经理部专职安全员每天不得少于两次对工地进行安全检查，主要检查施工人员作业安全和安全设施的有效性，及时纠正不安全行为和因素，消除事故隐患； 3.5各劳务队伍随时检查安全行为和安全意识，保证安全防护用品正确佩戴及主要安全设施的有效性，发现问题要立即上报处理。 四、安全生产技术交底制度4.1安全技术交底的基本要求：4.1.1安全技术交底由项目工程部各工种工长制定、项目技术总工和安全员审核后逐级进行，即从项目到班组最后到全体工人。4.1.2安全技术交底必须具体、明确、有针对性。4.1.3安全技术交底的内容主要针对施工中
19、给作业人员带来潜在危险的问题进行。4.1.4应将施工程序、施工方法、安全技术措施向工长、班组长进行详细交底。4.1.5定期向两个以上作业队和多个工种进行交叉施工的作业队进行书面交底。4.1.6应该优先采用新的安全技术措施。4.1.7安全技术交底必须有书面形式的签字记录。4.2安全技术交底的主要内容：4.2.1本工程项目的施工作业特点和危险源、危险点。4.2.2针对危险源、危险点的具体预防措施。4.2.3相应的安全操作规程和标准。4.2.4应该注意的安全事项。4.2.5发生事故后应该采取的避难和紧急救援措施。五、季节性施工安全管理制度5.1雨期施工 雨期施工，制定防止触电、防雷、防坍塌安全技术措
20、施：5.1.1雨期进行作业，主要做好防触电、防雷击和防坍塌的工作。电缆线不得使用裸导线和塑料线，也不得沿地面敷设。5.1.2配电箱必须防雨、防水，电器布置符合规定，电器元件不应破损，严禁带电明露。机电设备的金属外壳，必须采取可靠的接地或接零保护。使用手持电动工具和机械设备时必须安装合格的漏电保护器，工地临时照明灯、标志灯，其电压不超过36V。特别潮湿的场所以及金属管道和容器内的照明灯不超过12V。电气作业人员应穿绝缘鞋、戴绝缘手套。5.1.3搞好排水工作，防止沉降倾斜。5.1.4坑、槽、沟两边要放足边坡，搞好排水工作，一经发现紧急情况，应马上停止土方施工。5.2冬期施工冬期施工，应制定防风、防
21、火、防滑、防煤气及其他危险品中毒。5.2.1凡参加冬期施工作业的工人，都应进行冬期施工安全教育，并进行安全交底。5.3暑期施工夏季气候炎热，高温时间持续较长，应制定防暑降温安全措施。5.3.1合理调整作息时间，避开中午高温时间工作，严格控制工人加班加点，工人的工作时间要适当缩短。保证工人有充足的休息和睡眠时间。5.3.2容器内和高温条件下的作业场所，要采取措施，搞好通风和降温。5.3.3露天作业集中和固定场所，应搭设歇凉棚，防止热辐射，并要经常洒水降温。高温、高处作业的工人，需经常进行健康检查，发现有作业禁忌症者应及时调离高温和高处作业岗位。5.3.4及时供应合乎卫生要求的茶水、清凉含盐饮料、
22、绿豆汤等。5.3.5经常组织医护人员深入工地进行巡回医疗和预防工作。重视年老体弱、患过中暑者和血压较高的工人身体情况的变化。5.3.6及时给职工发放防暑降温的急救药品和劳动保护用品。 5.3.7当气温超过37摄氏度时,应停止高温高处作业.六、施工现场消防保卫管理制度6.1建立消防保卫领导小组和义务消防队，各种资料台齐全，逐级落实到人，随时接受上级领导监督检查。6.2加强劳务队伍管理并签订治安消防协议，外来人员未经同意不得进入现场，特殊情况须经保卫部门批准。6.3现场消防道路畅通，标志明显，器材设备符合规定。不准随便动用消防器材，违者按相关条例处罚。6.4易燃易爆物品单独存放，严格执行领退料手续
23、。6.5特殊工种持证上岗，明火作业要有用火证，专人看火并配灭火器，保护成品防止破坏行为，发生火灾时及时报警。6.6施工组织设计要有保卫、消防措施方案及设施平面布置图，并按照有关规定，报消防监督机关审批或备案。6.7施工现场要建立门卫和巡逻护场制度，护场守卫人员要佩戴执勤标志。6.8更衣室、财会室及职工宿舍等易发案部位要指定专人管理，制定防范措施，防止发生盗窃案件。严禁赌博、酗酒、传播淫秽物品和打架斗殴。6.9变电室、泵房、大型机械设备及工程的关键部位和关键工序，是现场的要害部位，要制定保卫措施，确保安全。6.10电工、焊工从事电气设备安装和电、气焊切割作业，要有操作证和用火证。动火前，要清除附
24、近易燃物，配备看火人员和灭火用具。用火证当日有效。动火地点变换，要重新办理用火证手续。6.11使用电气设备和易燃易爆物品，必须严格防火，指定防火负责人，配备灭火器材，确保施工安全。6.12因施工需要搭设临时建筑，应符合防盗、防火要求，不得使用易燃材料。工地上一般不准搭木板房。必须支搭时，需经消防监督机关批准。6.13在施工程要坚持防火安全交底制度。特别在进行电气焊、油漆粉刷时，要有具体防火要求。6.14施工材料的存放、保管，应符合防火安全要求，库房应用非燃材料支搭。易燃易爆物品，应专库储存，分类单独存放，保持通风，用电符合防火规定。不准在工场内、库房内调配油漆、稀料。6.15施工现场消防保卫领
25、导小组：组 长：项目经理副组长：项目技术负责人组 员：项目部各部门负责人义务消防队员：项目部管理人员及工人七、施工现场环境卫生与文明施工管理制度7.1现场环境卫生管理7.1.1施工区卫生管理为创建舒适的工作环境，养成良好的文明施工作风，保证职工身体健康，施工区域和生活区域应有明确划分，把施工区和生活区分成若干片，分片包干，建立责任区，从道路交通、消防器材、材料堆放到垃圾、厕所、厨房、宿舍、火炉、吸烟等都有专人负责，做到责任落实到人，使文明施工、环境卫生工作保持经常化、制度化。7.1.2环境卫生管理措施7.1.2.1施工现场要保持整洁卫生，场地平整，各类物品堆放整齐，道路平坦畅通，无堆放物，无散
26、落物，无黑臭，无垃圾，有排水措施。生活垃圾与建筑垃圾要分别定位堆放，严禁混放，并应及时清运。7.1.2.2施工现场严禁大小便，发现有随地大小便现象要对责任区负责人进行处罚。施工区，生活区有明确划分，设置标志牌，标牌上注明责任人姓名和管理范围。7.1.2.3卫生区的平面图应按比例绘制，并注明责任区编号和负责人姓名。7.1.2.4施工现场零散材料和垃圾，要及时清理，垃圾临时堆放不得超过3天，如违反本规定要处罚责任区负责人。7.1.2.5办公室内做到天天打扫，保持整洁卫生，做到窗明地净，文具摆放整齐，达不到要求，对当天卫生值班员罚款。7.1.2.6职工宿舍做到铺上铺下整洁有序，室内和宿舍四周保持干净
27、，污水和污物、生活垃圾集中堆放，及时外运，发现不符合此条要求，处罚当天卫生值班员。7.1.2.7冬期办公室和职工宿舍取暖炉，必须有验收手续，合格后方可使用。7.1.2.8楼内清理出的垃圾，要用容器或小推车运到定点垃圾堆，严禁随地抛撒。7.1.2.9施工现场的厕所，有顶，门窗齐全并有效，坚持天天打扫，每周撒白灰或打药一二次，消灭蝇蛆，便坑须加盖。7.1.2.10为了广大职工身体健康，施工现场必须设置保温桶（冬期）和开水（水杯自备），公用杯子必须采取消毒措施，茶水桶必须有盖并加锁。7.1.2.11施工现场的卫生要定期进行检查，发现问题，期限改正。7.2生活区卫生管理7.2.1宿舍卫生管理规定7.2
28、.1.1职工宿舍应有卫生管理制度，实行舍长负责制，规定一周内每天卫生值日名单并张贴上墙，做到天天有人打扫，保持室内窗明地净 ，通风良好。7.2.1.2宿舍内各类物品应堆放整齐，不到处乱放，做到整齐美观。7.2.1.3宿舍内保持清洁卫生，清扫出的垃圾倒在指定的垃圾站堆放，并及时清理。7.2.1.4生活废水应有污水池，二楼以上也要有水源及水池，做到卫生区内无污水，无污物，废水不得乱倒乱流。7.2.1.5夏季宿舍应有消暑和防蚊虫叮咬措施。冬季取暖炉的防煤气中毒设施必须齐全、有效，建立验收合格证制度，经验收合格后，方准使用。7.2.1.6未经许可一律禁止使用电炉及其他用电器具。7.2.2办公室卫生管理
29、制度7.2.2.1办公室的卫生由办公室全体人员轮流值班，负责打扫，排出值班表。7.2.2.2值班人员负责打扫卫生、打水，做好来访记录，整理文具。文具应摆放整齐，做到窗明地净，无蝇，无鼠。7.2.2.3冬期负责取暖炉的看火，落地炉灰及时清扫，炉灰按指定地点堆放，定期清理外运，防止发生火灾。7.2.2.4未经许可一律禁止使用电炉及其他电加热器具。7.3食堂卫生管理为加强工地食堂管理，严防肠道传染疾病的发生，杜绝食物中毒，把住病从口入关，项目部要加强对食堂的治理整顿。根据食品卫生法规定，依照食堂规模的大小，入伙人数的多少，应当有相应的食品原料处理，加工，贮存等场所及必要的上下水等卫生设施。要做到防尘
30、，防蝇，与污染源（污水沟，厕所，垃圾箱等）应保持30M以上的距离。食堂内外每天做到清洗打扫，并保持内外环境的整洁。7.3.1采购运输7.3.1.1采购外地食品应向供货单位索取县以上食品卫生监督机构开具的检验合格证或检验单。必要时可请当地食品卫生监督机构进行复检。7.3.1.2采购食品使用的车辆，容器要清洁卫生，做到生熟分开，防尘，防蝇，防雨，防晒。7.3.1.3不得采购制售腐败变质，霉变。生虫，有异味或食品卫生法规定禁止生产经营的食品。7.3.2贮存，保管7.3.2.1根据食品卫生法的规定，食品不得接触有毒物，不洁物。建筑工程使用的防冻盐（亚硝酸钠）等有毒有害物质，各单位要设专人专库存放，严禁
31、亚硝酸盐和食品同仓共贮，要建立健全管理制度7.3.2.2贮存食品要隔墙，离地，注意做到通风，防潮，防虫，防鼠。食堂内必须设置合格的密封熟食间，有条件的应设冷藏设备。主副食品，原料，半成品，成品要分开存放。7.3.2.3盛放酱油、盐等副食调料要做到容器物见本色，加盖存放，清洁卫生。7.3.2.4禁止用铝制品、非食用性塑料制品盛放熟菜。7.3.3制作过程的卫生7.3.3.1制作食品的原料要新鲜卫生，做到不用腐败变质的食品，各种食物要烧熟煮透，以免食物中毒的发生。7.3.3.2制作过程及刀、墩、案板、盆、碗及其他盛器、筐、水池、抹布和冰箱等工具要严格做到生熟分开。7.3.3.3工地食堂一般情况下禁止
32、供应生吃凉拌菜，以防止肠道传染疾病。剩饭菜要回锅彻底加热再食用，一旦发现变质，不得食用。7.3.3.4公用食具要洗净消毒，应有上下水洗手和餐具洗涤设备。7.3.3.5盛放丢弃食物的桶（缸）必须有盖，并及时清运。7.3.4炊管人员卫生7.3.4.1凡在岗位上的炊管人员，必须持有所在地区卫生防疫部门办理的健康证和岗位培训合格证，并且每年进行一次体检。7.3.4.2凡患有痢疾，肝炎，伤寒，活动性肺结核，渗出性皮疹病以及其他有碍食品卫生的疾病，不得参加接触直接入口食品的制作工作。7.3.4.3民工炊饮人员无健康证的不许上岗，否则予以经济处罚，责令关闭食堂，并追究有关领导的责任。7.3.4.4炊饮人员工
33、作时必须穿戴好工作服、发帽，做到“三白”（白衣，白帽，白口罩），并保持清洁整齐，做到文明操作，不赤背，不光脚，禁止随地吐痰。7.3.4.5炊饮人员必须做好个人卫生，要坚持做到四勤（勤理发，勤洗澡，勤换衣，勤剪指甲）。7.3.5集体食堂发放卫生许可证验收标准7.3.5.1新建集体食堂，在选址和设计时应符合卫生要求，远离有毒有害场所，30M内不得有露天坑式厕所，暴露垃圾堆（站）和粪堆蓄圈等污染源。7.3.5.2需有与进餐人数相适应的餐厅，制作间和原料库等辅助用房。餐厅和制作房（含库房）建筑面积比例一般为1：1.5。其地面和墙裙的建筑材料，要用具有防鼠，防潮，和便于洗刷的水泥等。有条件的食堂，制作间
34、灶台及其周围要镶嵌白瓷砖，灶炉应有通风排烟设备。7.3.5.3制作间应分为主食间，副食间，烧火间，有条件的可开设摘菜间、炒菜间。做到生与熟、原料与成品、半成品、食物与杂物、毒物（亚硝酸盐、农药、化肥等）严格分开。7.3.5.4主、副食品应分开存放，易腐食品应有冷藏设备（冷藏库或冰箱）。7.3.5.5食品加工用具、炊具容器应有防蝇、防尘设备。用具，容器和食用毡布（棉被）要有生、熟及正反面标记，防止食物污染。7.3.5.6采购运输要有专用食品容器及专用车。7.3.5.7食堂应有相应的更衣、消毒，盥洗、采光、照明、通风和防蝇、防尘设备，以及通畅的上下水管道。7.3.5.8餐厅设有洗碗池，残渣桶和洗手
35、设备。7.3.5.9公用餐厅应有专用洗刷、消毒和存放设备。7.3.5.10食堂炊管员（包括合同工，临时工）必须按有关规定进行健康体检和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。7.3.5.11项目部领导要负责食堂管理工作，并将提高食品卫生质量、预防食物中毒列入岗位责任制的考核评奖条件中。7.3.5.12集体食堂的经常性食品卫生检查工作，项目部要根据食品卫生法有关规定和本地颁发的饮食行业（集体食堂）食品卫生管理和要求及建筑施工现场环境与卫生标准（JTG1462004），进行管理检查。7.3.6职工饮水卫生规定施工现场应供应开水，饮水器具要卫生。夏季要确保施工现场的凉开水或清凉饮料供应，暑伏天可增加绿
36、豆汤，防止中暑脱水现象发生。7.4厕所卫生管理7.4.1施工现场要按规定设置厕所，厕所的合理设置方案：厕所的设计要离食堂30M以外，屋顶墙壁要严密，门窗齐全有效，便槽内必须铺设瓷砖。7.4.2厕所要有专人管理，应有化粪池，严禁将粪便直接排入下水道或河流沟渠中，露天粪池必须加盖。7.4.3厕所定期清扫制度：厕所设专人天天冲洗打扫，做到无积垢，垃圾及明显臭味，并应有洗手水源，厕所要有冲水设施保持厕所清洁卫生。7.4.4厕所灭蝇蛆措施：厕所按规定采取冲水或加盖措施，定期打药或撒白灰粉，消灭蝇蛆。7.5文明施工管理制度文明施工是指保持施工场地整洁，卫生，施工组织科学，施工程序合理的一种施工活动。实施文
37、明施工，不仅要着重做好现场的现容管理工作，而且还要做好现场材料、机械、安全、技术、保卫、消防和生活卫生等方面的管理工作。一个工地的文明施工水平是项目部各项管理工作水平的综合体现。7.5.1文明施工基本条件7.5.1.1有整套的施工组织设计（或施工方案）7.5.1.2有健全的施工指挥系统和岗位责任制度。7.5.1.3工序衔接交叉合理，交接责任明确。7.5.1.4有严格的成品保护措施和制度。7.5.1.5大小临时设施和各种材料、构件。半成品按平面布置堆放整齐。7.5.1.6施工场地平整、道路畅通、排水设施得当、水电线路整齐。7.5.1.7机具设备状况良好，使用合理，施工作业符合消防和安全要求。7.
38、5.2文明施工基本要求7.5.2.1工地主要入口要设置简朴规整的大门，门旁必须设立明显的标牌，标明工程名称，施工单位和工程负责人姓名等内容。7.5.2.2施工现场建立文明施工责任制，划分区域，明确管理负责人，实行挂牌制，做到现场清洁整齐。7.5.2.3施工现场场地平整，通道坚实畅通，有排水措施，基础、地下管道施工完后要及时回填平整，清除积土。7.5.2.4现场施工临时水电要有专人管理，不得有长流水、长明灯。7.5.2.5施工现场的临时设施，包括生产、办公、生活用房、仓库、料厂、临时上下水管道以及照明、动力线路，要严格按施工组织设计确定的施工平面图布置、搭设或埋设整齐。7.5.2.6工人操作地点
39、和周围必须清洁整齐，做到活完脚下清，工完场地清，地面上的沙浆混凝土及时清除，落地灰要回收筛过后使用。7.5.2.7沙浆、混凝土在搅拌、运输、使用过程中，要做到不洒、不漏、不剩，使用地点盛放沙浆、混凝土必须有容器或垫板，如有洒、漏要及时清理。7.5.2.8要有严格的成品保护措施，严禁损坏污染成品，堵塞管道。严禁在施工现场大小便。7.5.2.9清除的垃圾渣土，要通过临时搭设的竖井或其他措施稳妥下卸，严禁从高处向下抛掷。7.5.2.10施工现场不准乱堆垃圾及余物。应在适当地点设置临时堆放点，并定期外运。清运渣土及流体物品，要采取遮盖防漏措施，运送途中不得遗撒。7.5.2.11施工现场采取必要的围护措
40、施，并保持外观清洁。7.5.2.12针对施工现场情况设置宣传标语和黑板报，并适时更换内容，切实起到表扬先进、促进后进的作用。7.5.2.13施工现场严禁居住家属，严禁居民、家属、小孩在施工现场穿行、玩耍。7.5.2.14现场使用的机械设备，要按平面布置规划固定点存放，遵守机械安全规程，经常保持机身及周围环境的清洁，机械的标记、编号明显，安全装置可靠。7.5.2.15清洗机械排出的污水要有排放措施，不得随地流淌。7.5.2.16在用的搅拌机、沙浆机旁必须有沉淀池，不得将浆水直接排放下水道及河流等处。7.5.2.17施工现场应建立不扰民措施，针对施工特点设置防尘和防噪音设施，夜间施工必须有当地主管
41、部门的批准。八、安全生产事故报告及处理制度 根据中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例的有关规定，特制定本制度： 8.1伤亡事故的上报 8.1.1事故发生后，施工现场领导或现场有关人员应迅速组织抢救伤员，防止事故扩大，并保护好事故现场。立即直接或逐级报告公司领导和工程管理部负责人； 8.1.2及时填写伤亡事故报告上报公司，公司领导接到事故报告后，应立即上报政府安全管理部门； 8.1.3事故发生后要在二十四小时内写出事故报告上报有关部门，其内容包括：事故发生的时间、地点、单位，事故的简单经过、伤亡人数、直接经济损失的初步统计，事故发生原因的初步判断，事故发生后采取的措施、事故控制情况
42、、事故报告单位等。 8.2事故的调查处理 8.2.1组织现场调查。公司应急救援指挥部接到事故报告后，应立即组织有关人员赶赴现场。轻重伤事故，由公司指定安全生产委员会进行调查、处理；死亡事故由公司安全生产委员会会同现场所在地的市（区）劳动部门、公安部门、工会等单位，组成调查组进行调查，也可邀请有关专家和技术人员参加。但与发生事故有直接利害联系的人员，不得参加调查工作。 8.2.2现场勘察。调查组应立即对事故现场进行勘察，勘察必须及时、全面、细致、准确客观的反映原始面貌。勘察主要内容有： 8.2.2.1发生事故的时间、地点、气候；勘察人员姓名、单位、职务；现场勘察起止时间、勘察过程；事故造成的破坏
43、情况、状态、程度；设备损坏的异常情况及事故发生前、后位置；事故发生前的劳动组合，现场人员的具体位置和行动；重要物证的特征、位置及检验情况等作出记录。 8.2.2.2进行实物拍照。方位照应反映事故现场在周围环境中的位置，全面照应反映事故现场中心情况，细部照应揭示事故直接原因的痕迹物、致害物等，人体照应反映伤亡者主要受伤和造成伤害的部位。 8.2.2.3绘制事故现场平面图。 8.3分析事故原因、确定事故性质 从事故直接原因入手，逐步深入到间接原因；通过分析，确定事故性质以及事故的直接责任者和领导者，根据事故发生中的作用，找出主要责任人。 8.4写出事故调查报告 事故调查组完成上述几项工作后，应立即
44、把事故发生的经过、原因、责任分析和处理意见及本次事故的教训，估算和实际发生的损失，提出改进安全生产工作的意见和建议并写成文字报告，经全调查组人员会签后报有关部门审批。如组内意见不统一，应进一步弄清事实，对照政策法规反复研究，统一认识，不可强求一致，但报告上应言明情况，以便上级在必要时进行重点复查。8.5事故审理和结案 8.5.1事故调查处理结论报出后，须经当地有关有审批权限的面关审批后方能结案。并要求伤亡事故处理工作在70天内结案，特殊情况也不得超过180天；8.5.2对事故责任者的处理，应根据事故情节轻重、各种损失大小、责任轻重加以区分，予以严肃处理。8.5.3清理资料进行专案存档。事故调查
45、和处理资料是用鲜血和教训换来的，是对职工进行教育的宝贵资料，也是伤亡人员和受到处罚人员的历史资料，应完整保存。存档的主要内容有职工伤亡事故登记表；职工重伤或伤亡事故调查报告书、技术鉴定和试验报告；物证、人证调查材料；现场勘察资料记录、图纸、照片等；医疗部门对伤亡者的诊断及影印件；事故调查组的调查报告；企业或主管部门对其事故所有作的结案申请报告；受理人员的检查材料；有关部门对事故的结案批复等。8.6吸取教训针对事故发生的特点对全体人员进行安全教育，制定防范措施，重新审查人的不安全行为，物的不安全状态，克服薄弱环节，防止类似事故重演。 九、劳动保护用品发放管理制度 根据中华人民共和国安全生产法、建
46、设工程安全生产管理条例的有关规定，特制定本制度： 11.1根据国家劳动保护的有关规定，对从事对人身体有危害的不同工种的施工人员，应发放必需的防护用品，发放品种数量应视施工环境及工期长短而定。 11.2防护用品必须发放到作业个人手中，发了就必须用于作业。进入施工现场要戴安全帽；高空作业应挂安全带、穿防滑鞋、戴手套，在粉尘超标或有害气体的环境中作业，应戴防尘口罩、穿工作服、戴手套。 11.3在编制施工方案时，应明确施工防护用品发放标准。 劳动保护用品购置费用，由所在项目部报销，购置计划由项目部材料组拟订，项目经理批准实施。 11.4劳动保护用品由工地材料员统一管理，并按发放标准或项目经理的批示发放
47、给施工班组。 11.5劳动保护用品分低值易耗品和周转耐用品两种，领用时由班组长到材料组办理领用手续。低值易耗品一次领用消耗，不回收；周转耐用品应妥善保管，工程结束或班组调走后，应如数交还材料组。对损坏或不能如数交还的，应在工资结算中扣除。 11.6对劳动保护用品应专门建帐，定期盘点，做到帐物相符。工程结束后，剩余用品转入下一工程。 十、安全生产奖惩制度 根据中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例的有关规定，为了更好的抓好安全生产管理工作，明确生产过程中出现事故的责任，特制定本制度： 10.1公司、项目部要严肃认真的贯彻执行国务院发布的工人职员伤亡事故报告规程。对发生的各类事故，要立即负责组织相关部门进行调查、分析及处理，认真的从生产、技术、设备等方面找出事故发生的原因；查明责任，确定改进措施，指定专人限期贯彻执行。 10.2对于违反政策法规和规章制度或工作不负责任而造成事故的，应根据情节轻重和损失大小，给以不同处分，直至追究其法律责任。 10.3要时刻提高警惕，发现不法分子或政治破坏活动时，应立即报告公司质安部或公安机关，并积极协助处理。对那些思想麻痹、玩忽职守的人员，应根据具体情况，给以必要的处分，直至解除劳资关
