乡镇综治维稳考核评分细则(精简篇) .doc

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1、2016年度乡镇综治维稳考核评分细则2016年度乡镇综治维稳考核评分细则 宁远县2016年度乡镇综治维稳 考核评分细则 一、制度落实(10分) (一)制度落实,领导真抓实管(6分) 1、领导重视(3分) 领导亲自解决热点、难点问题,记0.5分。 把综治工作纳入各乡镇综合目标管理的范畴,年初有安排,年底有总结,记0.5分,查计划和会议讲话资料。 全年研究综治工作不少于6次,记1分。查会议记录,少1次扣0.2分。 经费安排,查财税所票据复印件,3千元以上记1分,2千2.9千元记0.8分,1千1.9千元记0.5分,500900元记0.3分,500元以下记0分。 2、制度落实(3分) 乡镇与行政村和乡

2、镇直单位签订了目标管理责任书,记0.5分。 制订了考核评估办法,记0.5分。 年终对行政村和乡镇直单位进行了年度考核,记2分。查考核评估汇总表,考核结束通报,先进单位和先进个人的表彰决定,缺1项扣0.5分。 (二)台帐管理(2分) 有不稳定隐患和矛盾纠纷排查摸底表,记0.5分。 对排查出来的问题进行了交办整改的,记0.5分。 县里下发的综治方面的文件资料收集齐全,记0.5分;乡镇本级有关综治方面的文件资料收集齐全,记0.5分。 (三)情报信息报送情况(2分) 重要情报信息无漏报、迟报、瞒报现象,记1分。 特护期坚持领导带班、值班制,记0.5分,抽查无人值班的每次扣0.2分。 按要求坚持日报制的

3、,记0.5分,每缺1次,扣0.2分。 二、社会稳定(26分) (一)重特大群体性事件(10分) 1、有处置群体性、突发性事件预案,记1分。 2、发生一起重大群体性事件,扣3分。 3、发生一起特大群体性事件,扣10分。 (二)集体上访(5分) 1、到县委、政府集体上访的,每起扣1分。 2、到市集体上访的,每起扣2分。 3、赴省集体上访的,每起扣3分。 4、进京集体上访的,每起扣5分。 (三)赴省进京个访(3分) 1、赴省进京个访,每3人次扣0.1分。按“属地管理和双线稳控责任制的要求,以属地乡镇为主,县直责任部门为辅,属地乡镇扣0.07分/3人次,县直责任部门扣0.03分/3人次。 2、个访同比

4、上升的扣0.5分。 (四)“*”及其他邪教问题(5分) 此项由县委610办负责考核 (五)其他不稳定问题(3分) 1、不发生影响国家安全的*事件和暴力恐怖事件,记1分。 2、信访交办、督办案件未办结的,每起扣0.5分。 3、有“地下*彩”或非法接收境外电视的,每起扣0.5分。 4、有涉农案件的,每起扣1分。 三、社会治安(21分) (一)违法犯罪案件(7分) 1、刑事案件发生率。(3分) 2、劳教、判刑人员万人比率。(2分) 3、重新犯罪率(2分) 此项由公安负责考核 (二)重特大交通、火灾、安全生产责任事故(8分) 1、交通、火灾、安全生产事故起数与上年同期相比增长的,各扣1分。 2、发生一

5、起死1-2人的事故,扣2分,同比增加的扣3分。 3、发生一起死3-9人的事故,扣5分,同比增加的扣6分。 4、发生一起死10人以上的事故,扣8分。 (三)重点村、难管村整治(6分) 1、出现一个重点村、难管村,扣1分。 2、未组织力量全部整改好的,扣6分。 四、综合治理基础工作(33分) (一)基层组织建设(5分) 成立乡镇综治委、综治办,查乡镇的文件,记1.5分。 确定了2-3名综治专干的,记0.5分。 有乡镇综治委及共办公室牌子的,记0.5分。 综治办有专门办公场地的,记0.5分。 基层组织健全,基层组织建设的十二个表格填写好,并上报了县综治办的,记1分。 行政村及村民小组有综治信息员的,

6、记1分。 (二)安全文明创建活动(10分) 1、乡镇创安率达到80%的,记5分,未达到的按比例减分。 2、创安村(社区),有创安活动领导小组,记0.5分;有创安工作方案,记0.5分;有各种规章制度,记0.5分;建立了“两会一队”等群防组织,记0.5分;有创安活动室,记0.5分;有阵地建设,记1分;有牌子,记0.5分;有办公桌、档案柜,记0.5分;资料收集完整、整齐,记0.5分。 (三)预防和制止违法犯罪(5分) 1、发生入室盗窃等可防性案件的,每起扣1分。 2、发生干部职工吸毒、嫖娼、*等问题的,每人次扣0.5分。 (四)普法工作(4分) 1、普法学习考试。 干部参学、参考、合格率达到要求,记

7、0.5分。 学校聘请了法制副校长,查花名册,记0.5分。 学校开设了法制课,中、小学生要求参加了普法考试的,记1分。 2、普法宣传。 乡镇大院内有专门的法制宣传专栏,记1分。 辖区内在显目位置书写永久性标语20多以上的,记1分,每少一条扣0.2分。 (五)重点人口管理(3分) 1、青少年违法犯罪现象,发生1人次扣0.2分。 2、成立了刑释解教人员安置帮教领导小组的,记0.5分。搞好衔接、安置、帮教转化工作,记0.5分。 3、对流动人口,暂住人口作好登记管理工作,记1分。 (六)矛盾纠纷排查调处工作(4分) 1、设立卫乡镇人民调处委员会,记1分。设立了村人民调解委员会,记1分。 2、定期分析排查矛盾纠纷隐患,上报及时的,记0.5分;民间纠纷调处率100%,调成率98%,记0.5分;无民转刑案件,记1分,发生一起民转刑案件,扣0.5分。 (七)其他综治工作(2分) 1、按时上交社会治安综合治理条例款的记1分。 2、完成长安杂志征订任务的记1分。 五、群众评价(10分) 群众评价,委托其他部门到各乡镇调查统计。 六、不按照缴纳综治维稳责任金的,从考核总分中扣5分。

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