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1、护士长工作手册 清水河县医院护 士 长 工 作 手 册 病房 年护理人员基本情况一览表 姓 名出生年月日最高学历毕业学校及时间初学历现学历入科时间 年护理人员基本情况一览表姓 名出生年月日最高学历毕业学校及时间初学历现学历入科时间 年护理人员基本情况一览表姓 名出生年月日最高学历毕业学校及时间初学历现学历入科时间 年护理人员基本情况一览表 姓 名出生年月日最高学历毕业学校及时间初学历现学历入科时间病房护士长职责1、在护理部的领导下，根据护理部工作计划制订本病区具体护理计划并组织实施。2、负责本病区护理工作，按时完成月计划、周重点。参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理，根据工作需要随时调度人、
2、财、物力，保证救治和安全。3、加强病区管理，开展个体绩效评估。要求病区工作人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，落实岗位责任制，加强责任心，改善服务态度，加强医护配合，严防差错事故发生。4、参加科主任查房，参加科内会诊，大手术或疑难死亡病历讨论，深入了解护理工作，不断提高护理水平。5、组织本病区业务学习和技术培训，包括：护理查房、业务学习、小讲课、护理操作技术训练。积极引导护士开展新业务、新技术及护理科研工作，不断提高护理水平，改进护理工作。6、根据病区工作的需要合理安排人力资源。病区药品、器材、办公用品等指定人员保管、请领、定期检查。7、创造良好的修养环境，督促清洁员、配餐员做好卫生消毒隔
3、离工作，定期召开工休座谈会，听取意见，不断改进工作。8、负责指导和管理实习、进修人员，并指定有教学能力护师担任带教工作。门诊护士长职责1、在护理部主任、医务科或门诊部领导下，负责门诊护理行政管理，督促护理人员和卫生员完成所分工的任务。2、制定工作计划，合理排班，经常深入各科门诊检查护理质量，复杂的技术应亲自执行或指导护士操作。3、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故的发生。检查指导各诊室做好开诊前准备及卫生宣传工作。4、督促教育护理人员具有优质服务态度，经常巡视候诊病员的病情变化，对较重的病员应提前诊治或送急诊室处理。5、督促卫生员保持门诊的清洁，做好消毒隔离工作，并组
4、织及时供应开水和饮具。6、组织护士业务学习，指导实习护士的工作。开展护理科学研究及时总结经验。手术室护士长职责 1、在护理部主任的领导下，负责手术室的行政管理及护理工作安全保持手术室整洁、肃静。2、根据手术室的任务和护理人员情况进行科学分工，密切配合医生完成手术，必要时亲自参加。3、督促手术室各级人员认真执行各项规章制度和技术操作规程以及术前术后的整理工作。4、检查督促无菌操作和隔离技术执行情况，做好伤口愈合的统计分析工作。5、督促手术室护理人员及卫生员做好清洁、消毒工作，定期做好空气、物品和手的细菌培养，鉴定消毒效果。6、认真执行查对和交接班制度，严防差错事故的发生。7、组织护士、卫生员的业
5、务学习，指导进修护士及护生的实习工作。8、督促手术标本的保留和及时送检。9、负责手术室药品器械、敷料、卫生设备等物品请领、报废工作。10、经常检查急症手术的备用器械、敷料是否齐全及贵重、精密器械的管理工作。11、负责接待参观事宜。12、督促检查手术收费，防止多收和漏收费。供应室护士长职责1、在护理部总护士长的领导下进行工作，根据护理部工作计划制定消毒供应室护理工作计划，组织实施，并定期总结汇报。2、负责消毒供应室护理人员及各物品的管理。3、根据工作需要和护理人员情况合理安排护理人员工作。4、督促、检查护理人员执行各项规章制度和技术操作规程，确保护理安全和护理质量。5、组织本室人员深入各科室，实
6、行下收下送。检查供应物品的使用情况，征求意见，改进工作。6、组织和指导护理人员业务学习及技术训练，完成护理人员培训计划。7、加强护理质量管理，按照护理质量标准督促、检查和评估护理工作，重点评价对各科室的服务效果。8、对护理人员发生的过失、缺陷及时上报护理部，并组织本室护理人员对过失、缺陷进行分析和总结，制定并落实预防措施。9、根据教学计划，管理和指导带教人员及实习、进修护理人员，完成临床教学任务。10、组织学习，开展技术革新，不断提高工作效率。11、密切与各科室、各部门联系，加强沟通，协调和配合。 年护理工作计划 年护理工作总结 年一季度工作安排 季度主要工作安排内容一二三1月份工作重点日期主
7、要工作安排内容第一周第二周第三周第四周2月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周3月份工作重点季度主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周一季度工作中存在问题与缺陷存在问题原因分析整改措施追踪二季度工作安排季度主要工作安排内容四五六4月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周5月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周6月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周二季度工作中存在问题与缺陷存在问题原因分析整改措施追踪三季度工作安排季度主要工作安排内容七八九7月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周8月份工作重点日期主要工作
8、安排内容第一周第二周第三周第四周9月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周三季度工作中存在问题与缺陷存在问题原因分析整改措施追踪四季度工作安排季度主要工作安排内容十十一十二10月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周11月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周12月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周四季度工作中存在问题与缺陷存在问题原因分析整改措施追踪 年护理工作计划 年护理工作总结 年一季度工作安排 季度主要工作安排内容一二三1月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周2月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第
9、二周第三周第四周3月份工作重点季度主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周一季度工作中存在问题与缺陷存在问题原因分析整改措施追踪二季度工作安排季度主要工作安排内容四五六4月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周5月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周6月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周二季度工作中存在问题与缺陷存在问题原因分析整改措施追踪三季度工作安排季度主要工作安排内容七八九7月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周8月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周9月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周三季度工作中存在问题与缺陷存在问题原因分析整改措施追踪四季度工作安排季度主要工作安排内容十十一十二10月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周11月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周12月份工作重点日期主要工作安排内容第一周第二周第三周第四周四季度工作中存在问题与缺陷存在问题原因分析整改措施追踪
