1技术人员考核学习资料写总结的格式和内容说明.doc

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写培训总结的格式和内容说明各施工单位:为了更好地将培训总结的内容表达一致,要求统一格式和内容如下:1、所学习的内容、参加学习人员人数、授课老师、培训方式、出题考试情况;2、对考试成绩(考试最高分、最低分、平均分)和考试差距进行分析;3、对考试成绩在75分以下的工程技术人员还要进行再培训,再考核,经补考达75分及以上方能上岗。技术中心、工程管理部将利用公司每年项目大检查或平时到项目检查指导工作之际,对项目上开展此项工作的情况进行专门检查,经理部工程部应将每人的考试卷、授课老师的培训讲稿等全部培训资料存档备查。 技术中心 二0一一年四月二十八日(技术人员考核)签到表单位时间地点签 到序号姓名单位/部门职务/职称备注技术人员考核培训总结授课老师参加学习人数培训次数主要学习内容(简要叙述):(只填写项目总工组织学习的内容,是针对技术人员考核学习。) 出题情况:考试成绩(考试最高分、最低分、平均分)和考试差距进行分析:考试成绩在75分以下的工程技术人员进行再培训,再补考情况描述:本阶段培训达到的效果:培训中的经验和体会:附:技术人员考核学习内容粘贴学习内容附:学习照片:粘贴二张照片附:考试试题(空白卷)和标准答案粘贴试卷内容附:技术人员考试成绩汇总表粘贴

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