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1、市住房和城乡建设局关于重大风险隐患防范化解的实施方案为落实XX市防范化解重大风险工作领导小组要求，明确目标措施，保障我局的安全稳定，特制订本方案。一、指导思想以排查安全隐患、消除安全隐患为基本手段，标本兼治，综合施策，着力提高对各种矛盾问题预测预警预防能力，确保不发生影响社会大局稳定的重大风险事件。二、突出排查重点，防范风险隐患结合我局实际，在全面排查风险隐患的基础上，突出以下风险重点。（一）建筑施工领域安全风险防范化解。落实安全生产责任，严查安全生产风险，整治安会生产隐患，严防各类生产安全事故发生，确保全市建筑施工领域安全生产形势持续稳定。（二）环保领域风险防范化解。以扬尘治理为目标，由各局
2、属单位组成督查小组分别对城区内建筑工地、拆迁工地、市政工程等进行联动监管，做到任务明确，责任到人。（三）社会稳定领域风险防范化解。重点排查可能或已经引发串联、聚集、上访、闹事的矛盾纠纷，以及化解处置工作存在的漏洞和不足，重点排查历史遗留问题。（四）网络舆情安全风险防范化解。落实舆情回应制度,特别是民生工程等涉及群众利益方面的，应把舆情的收集、研判、回应列入重要工作日程之中，及时对舆情进行收集和回应，利用网络平台传播准确、主流的声音。（五）意识形态方面风险防范化解。完善机关管理制度,对各类涉及意识形态违规违纪情况做到认定有依据、处理有对策；坚持党员领导干部联系群众制度；完善讲座、论坛、报告会等审查机制，活动主办机构负初审和管理责任、局党委负审查审批和监督责任、分管领导人员负具体把关和领导责任。（六）廉政领域风险防范化解。认真组织学习有关政策法规，加强干部队伍自身建设。不断提高其政治思想水平、业务技术水平，增强服务意识和工作能力，以及防腐意识和抵御不正之风的能力。进一步落实党风廉政建设责任制，严格责任追究制度，努力开创党风廉政建设工作的新局面。继续开展和完善党务、政务公开工作。积极探索党风廉政建设和反腐败工作长效机制。健全和完善规范的管理制度、监督制度。通过制度约束，把转变作风、强化服务变成干部职工经常的、自觉的行为，形成党风廉政建设和反腐败工作的长效机制。
