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1、职业病防治宣传月”活动方案为贯彻执行国家职业卫生的相关法律、法规，落实国家“十二五职业卫生工作目标，根据年度安委会精神，依照2011年安全工作思路，经公司安委会研究决定：4月份在全公司范围内开展“职业病防治法及职业健康知识的培训宣传活动，活动方案如下：一、活动主题：以人为本、预防为主、健康第一二、活动主要内容：以“职业病防治法宣传周为契机，拉长活动时间，认真宣传、培训职业病防治法及相关法规标准；清理本单位的职业危害因素（职业危险源）；重点组织对有害作业环境进行检测、有害作业人员进行体检；对有害作业现场的防护设备设施及员工劳保用品使用状况进行全面检查。三、活动要求：1、加强组织领导，高度重视职业
2、病防治工作各单位（级）领导要高度重视职业病防治工作，单位一把手就是职业病防治工作的主要负责人，必需了解本单位的职业卫生现状，了解员工的健康状况，了解工厂的职业危害状况，始终把员工健康和职业病防治放在首位。2、全面清理识别、评价职业危险源全面清理本单位的职业危害因素（职业危险源），对新增职业危害因素进行辩识、评价。对新辨识的职业危险源，依照职业健康安全管理体系进行管理。3、针对体检和现场检测，实现重点岗位、重要人员、重点关注各单位认真组织完成本单位的职业健康体检工作；认真组织完成作业场所的检测工作。对每年的职业健康体检状况和现场检测状况进行分析，对体检不合格人员及检测超标的现场进行重点关注，提出
3、整改措施，进行整改，以减少和操纵疑似职业病、职业禁忌症和职业病发生，实现职业病发生率为“零目标。4、严查防护设备、设施，提高本质安全度各单位必需建立防尘防毒护设备设施台账，加强对作业现场的监控管理，严格检查防护设备、设施的运行状况，按台账逐台清理，排出隐患，提高完好使用率，提高本质安全度。5、加强个人劳保用品的配备、使用，真正实现个人保护全面检查本单位个人劳保用品的配备状况。依照标准，给员工发放标准的质量可靠的个人劳保用品，培训员工在生产中正确穿戴和使用，监视检查员工的使用状况，对不能治理的部分作业场所一一职业危害因素严重超标（噪声场所），预防措施主要依靠个人劳保用品支撑，各生产单位要对配备的
4、个人劳保用品进行评价，切实有效地对个人起到保护作用。6、深入开展“职业病防治法和相关知识的培训宣传活动（1）组织员工（正式工、外聘工、农民工），开展专项的职业卫生知识培训活动，加强员工的自我保护意识，实现我要预防，我要健康的目的。（2）组织工厂、车间安全管理人员、工段长、班组长，开展职业病防治法、职业卫生标准及职业健康知识的培训活动。（3）利用宣传栏、宣传展板、职业健康知识问答、宣传稿件、滚动条幅、宣传挂图、漫画等多种形式，宣传职业卫生法律、法规及职业健康知识，丰富员工的知识内容，提高员工的法律意识和健康水平。7、各单位要做好活动期间的各种记录和总结，并于次月3日前将“职业病防治活动月”总结报XXXX部。请公司各单位按以上要求组织开展好“职业病防治活动月活动，公司将每周对各单位活动开展状况进行督查，提高各级人员的职业健康保护意识，提高各单位职业卫生管理水平，提高公司本质安全度，确保公司利益及员工生命和健康安全。
