入职员工安全培训资料新.ppt

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1、,新员工入职安全培训,目录,1、关于安全的理解2、安全生产原则3、安全生产检查的目的4、公司安全事故图片5、生产安全事故的原因6、各车间的安全注意事项7、工伤事故的处理简易流程8、劳保用品的重要性8、有关通知要求,关于安全的理解,什么叫“安全”?你也许会说,“那还不简单,就是没有危险”,不能说你的错,但那也不完全正确,“安全”的定义是:一种没有危险、不出事故的状态。正确了解了“安全”的定义后,我们可以知道,它是一种状态,要安全就要一直保持这种没危险、不出事故的状态。这样才能算是正真意义上的“安全”。安全生产的定义安全生产指生产经营活动中的人身安全和财产安全。人身安全指:保障人的安全、健康、舒适

2、的工作,称之为人身安全。财产安全:消除损坏设备,产品和其它一切财产的危害因素,保证生产正常进行。,安全生产原则,管生产必须管安全谁主管谁负责安全生产人人有责,安全生产检查的目的,为什么我们还会受伤?,(1)及时发现和纠正不安全行为。(2)及时发现不安全状态,改善劳动条件,提高本质安全程度。(3)及时发现和弥补管理缺陷。(4)发现潜在危险,预设防范措施。,本公司发生过的典型安全事故,员工工伤的时候,掉下来的手指头,一、产生安全事故的原因,1、缺乏安全的组织;公司无专人进行安全防护的执行,安全的监督及培训。2、不安全的环境:危险物品未依安全规定区隔离摆放 废弃的危险物品未依规定处理 危险物品未依规

3、定标识 紧急出口堵塞 消防设备不齐 通风状况不佳 电路配线不良 机器活动机件无护罩 机器设备无依规定保养,3、不安全的行为:准备不充分就开始运转,未经警告就开始作业 以不安全的方法或速度操作机器设备 不规范的货物装卸 不带安全器具或保护装置 在厂房内嬉戏或跑动 不专心工作 睡眠不足,过度疲劳 长发未盘好或服装松散 焊接火花未予隔离,一、产生安全事故的原因,焊割安全(一),金属焊割是特殊作业,容易发生事故,对操作者本人 他人和环境的安全有重大影响。因此电焊作业要注意以下几点:1、参加焊接作业的工作人员,要经过安全技术培训,考试合格,取得特种作业合格证,方可上岗工作;2、电焊软线通过地面要注意硬物

4、挤压;3、电线软线不得靠近热源,严禁接触钢丝绳及转动设备;4、交流电焊机在使用中不应随意调节软芯间距,以防意外。,焊割安全(二),使用气焊与切割的要求:1、乙炔瓶要坚立使用,专用扳手要挂在减压阀上;2、严禁将点燃的焊炬、割炬挂在工件或放在地面上;3、不得用点燃的焊炬、割炬作照明用;4、严禁将未从供气阀门上卸下的软管或连同焊、割炬 放入管道、容器、坑井、工具箱内,以防发生爆炸事 件。,机械加工安全(一),工厂生产离不开机械设备。机械设备易造成碰撞、夹击、卷入、刺伤、剪切等伤害,事故发生的频率较高。要确保机械设备的安全:一是机械设备本身应符合安全要求;二是操作机械设备要符合安全要求。,机械加工安全

5、(二),一、冲压机械 冲压机械的危险部位就是模具之间的区域。1、冲压机械必须装有保护装置。2、上班前,操作工着装要整齐,衣服要“三紧”,即领口、袖口和下摆都要束紧。3、开动机器前,要检查安全装置是否齐全有效,有无异常,机器开动后,先空运行一会儿,无异常时,再开始加工。,4、机器开动后,要集中精力,每一个操作动作都要按照操作规程去做。5、切勿为了加快加工速度而拆除安全装置,或将其设定在无效状态,或不使用所配备的替代手的专用工具。6、下班后,要做好设备和环境的清扫、整理工作。,机械加工安全(三),二、金属切削机械 金属切削机械是一切机械的制造母机,主要有车床、钻床、剪板机、折弯机等。其安全操作的要

6、点:1、操作工穿紧身工作服,袖口紧束,长发盘入帽内,旋转设备禁用手套;2、电气安全接地;转动机构有可靠的防护装置;3、严格遵守操作规程,做好例行保养,发现隐患立即停车检修;,4、刀具按规格选用,刀具、工件装夹牢固可靠;5、各类切屑应用钩子清除,缠在工件或刀具的切屑要停车清除;6、下班后(或维修时),要切断电源,手柄停在空挡位。刀具、成品或半成品摆放有序。,消防安全(一),火灾是失去控制的燃烧。一旦发生火灾,立即动手并通知附近的人投入抢救工作,并迅速通知安保部门,如火势较严重的及时拨打报警电话。一般发生火灾的原因有:1、明火,吸烟人乱扔烟头,电焊、气焊和磨光作业等造成的火花飞溅等;2、电气设备起

7、火;主要由于电气设备的安装和维护不善造成线路短路,电器设备过热或机械设备润滑系统缺油等。,消防安全(二),生产经营单位预防措施:1、明确标明禁止烟火的地方,严禁烟火;2、火灾危险性较大的场所内,如仓库内放纸箱、泡沫等,应尽量避免明火及焊割作业,最好将应修设备转移到安全地方去维修。如要原地维修,要经批准,现场有人监护,准备好灭火器材,确保万无一失;3、可燃物的存放必须与高温器具、设备保持足够的安全距离;4、禁止在生产车间和仓库的禁烟区域内吸烟;5、按规定铺设电线和使用电器设备,防止因超负荷而引起火灾。6、电焊、气焊和磨光作业附近区域应确定无燃烧物。,消防安全(三),为了加强消防设施的管理,维护消

8、防设施,能在关键时刻发挥作用。其消防设施管理制度:1、各部门应对各类消防设施监督、管理,确保消防设施完善可靠;2、消防设施是火灾扑救的专用设备,除救火外任何部门和个人不得擅自使用,特殊情况下,需经公司安保科批准方可使用;3、消防设施通道内,禁止堆放杂物,以及不得用作于工作场地;4、消防设施由各部门自行管理,安保科负责检查、监督,如有损坏泄露等情况,应立即汇报安保科;5、公司全体员工未经批准一律不得私自动用消防设施、器材,如私自动用者,一经发现罚款200500元,望全体员工自觉遵守,互相监督,同时对举报人进行一定的奖励。,工伤处理流程,1、首先告知车间主管,立即通知管理科;2、根据伤情管理科安排

9、定点医院医治;3、本人填写工伤事故登记表,车间填写事故处理意见;4、根据公司有关制度享受工伤工资;5、公司规定300元以下的工伤自己先垫付,在按照程序报销费用,从业人员须知,1、虚心学习,掌握技能2、认真接受安全教育3做好开工前,完工后的安全检查,劳保用品佩戴的重要性,个人防护用品有防护服装、防护鞋帽、防护手套、防护面罩及眼镜,隔音器,呼吸防护器,皮肤防护剂等。个人防护用品主要有隔热屏蔽和吸收过滤的作用。起到隔热和屏蔽作用的有防护服装、口罩、帽、手套、防护面具、隔音器等。例如,根据接触职业的主要生产性有害因素,可以分别装备防尘、防酸碱腐蚀、防高温辐射和防放射性物质粘污的防护服装等;根据噪声的频

10、谱和强度可装备内耳或外耳隔音器等,用以减小劳动者直接接触或受污染的程度,起到一定的保护作用。起吸收和过滤作用的有防护眼镜和呼吸防护用具。例如,防护眼镜片可选择地吸收过滤紫外线等;过滤式防毒面具能吸收过滤有毒气体和粉尘等。个人防护用品的佩戴主要目的在于保护员工身心健康,不受到工作场地和环境的伤害。,关于车辆充电、停放的有关通知T02GL2010(12)11全体员工:为了消除安全隐患,严格执行公司有关规章制度,现重申车辆充电、停放的有关规定。一、车辆停放规定:1、公司区域内禁止电瓶车充电,原来批准充电的全部取消;2、请严格按照车棚里面的标识停放,摩托车、电瓶车、自行车应按规定区域停放,不得乱停乱放

11、;3、车辆停放必须整齐有序,这样有利于保安对车辆停放进行管理;4、摩托车、电瓶车、自行车必须停放在规定区域内,严禁停放在车棚以外区域(如车间或工作区域内)。二、处罚规定:1、发现电瓶车在公司区域内充电罚款50元/次;2、发现未停放在规定区域内的摩托车、电瓶车、自行车,罚款20元/次;3、未按照车棚标识的停放区域停放车辆的,罚款10元/次。此规定即日起开始执行。总经办 管理科 二一年十一月二十日,全体员工:为加强劳动防护,保护劳动者的身心健康,特对劳保用品的配戴作如下规定:一、所有人员必须按规定配戴劳保用品,每次检查时发现未按标准配戴者罚款20 元/次 二、配戴标准:依各岗位劳保用品配置标准执行

12、。管理科 二一年十一月二十日,关于劳保用品配戴的通知,通 知T02GL2010(14)12公司全体员工及外协各单位:一、为了很好保护公司财产,确保安全防范落到实处,公司决定,对公司车间范围内,除贴有吸烟点的地方可以准许吸烟,请吸烟后将烟头熄灭放入烟灰桶,不得乱扔烟头。没有吸烟点标志及烟灰桶的区域禁止吸烟。具体规定如下:1、枪柜制造部各休息室、枪柜制造部钣金车间2号门口可以吸烟,其它区域(包括车间办公室、洗手间)禁止吸烟。2、一部的吸烟点在老枪柜装配车间大门口设有吸烟点,大门口有吸烟点,其它地方(包括车间办公室、洗手间)严禁吸烟。3、仓库是防火重点安全单位,全区域内禁烟。4、对地面上丢弃烟头按照

13、责任区进行考核。二、违反以上规定或不按照规定穿戴劳保用品,按照下列规定进行处罚:1、员工在非吸烟区吸烟或不按照规定穿戴劳保用品的罚款20元/次,所在部门班组长、车间主管、车间主任、厂长负连带责任,各罚款10元/次。2、员工所在的工作区域发现烟头,所在区域责任人罚款10元/次,所在部门班组长、车间主管、车间主任、厂长负连带责任,各罚款10元/次。3、外协单位送货到我公司,发现违章吸烟,所送货的外协厂家罚款200元/次,罚款从外协材料款中扣除。奖励:发现公司领导在车间吸烟,员工可以实名举报,如果事实成立,每次奖励举报人50元现金。此通知从下发之日(12月21日)起执行。请各级领导和全体员工配合执行。管理科 二一年十二月二十日,通 知T02GL2011(06)03公司全体员工:为了树立公司形象,特对工作服的穿戴统一要求,通知如下:1、从2011年4月1日起,凡是公司在册员工,上班期间请统一穿工作服;2、由保安和安全员检查考核,任何员工不得以任何理由托辞;3、没有按规定穿工作服,视作违纪一次,每次罚款贰拾元。管 理 科 二一一年三月二十四日,谢 谢大家,

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