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1、2012年重庆市“全国建设工程造价员”初始注册,重庆市建设工程造价管理协会 王继才129 5811 580,开启工程造价从业之路,一、“全国建设工程造价员”的沿革,2005年5月9日，原建设部发文：“关于由中国建设工程造价管理协会归口做好建设工程概预算人员行业自律工作的通知”建标200569号,为贯彻落实行政许可法和建设部全面推行依法行政实施纲要的要求，加强工程造价专业队伍的行业管理和整体素质的提高，确保工程概预算的编制质量，维护建设市场秩序，经研究并商各地和有关行业协会，建设部决定由中国建设工程造价管理协会（以下简称中价协）对全国从事建设工程概预算的人员实行行业自律管理。,中价协的来历：,1
2、990年3月20日，中国工程建设概预算定额委员会召开第一届委员会第三次扩大会议，讨论通过：“中国工程建设概预算定额委员会”更名为“中国建设工程造价管理协会”。,概预算人员资格命名为：“全国建设工程造价员”,2005年9月16日，建设部办公厅发文，“关于统一换发概预算人员资格证书事宜的通知”建办标函2005558号,为了进一步理顺和规范工程造价专业人才队伍结构，概预算人员资格命名为“全国建设工程造价员资格”。相关资格有中价协进行管理实施。,从 业 人 员 的 情 况（全国）,根据去年开展的行业基本数据调查统计结果显示：全国从事工程造价专业人员约80万人；其中取得造价工程师执业资格并注册执业的11
3、万余人；取得全国造价员从业资格证的有70多万人。,重庆工程造价从业人员情况,注册造价工程师：2400人；“全国建设工程造价员”：已注册造价员总人数：1 6000人；2012年通过考试的人数：3000多人；重庆造价员总人数：1 9000人。,各省市注册造价工程师情况,工程造价咨询企业情况,截至目前：全国工程造价咨询企业共有6600余家；其中甲级约1700余家，乙级约4800余家；营业收入不完全统计已超过200亿元。,重庆造价咨询企业情况,目前重庆工程造价咨询企业共有：167家。其中：甲级 67家；乙级 100家；重庆本地企业：158家；外地入渝企业：9家。,重庆工程建设类相关企业数量,工程造价咨
4、询企业的主要资质标准（专业技术人员数量）,二、全国建设工程造价员的内涵,中价协于2006年6月5日，印发了：全国建设工程造价员管理暂行办法中价协2006013号文2011年11月8日颁布了全国建设工程造价员管理办法中价协2011021号，于2012年1月1日起实施,2008年2月17日，重庆市建设工程造价管理协会，印发了：重庆市全国建设工程造价员管理暂行办法实施细则 渝建价协2008 3号2012年：重庆市建设工程造价员管理办法实施细则,“全国建设工程造价员”的内涵,【中价协】建设工程造价员：是指通过考试，取得全国建设工程造价员资格证书，从事工程造价业务的人员（简称造价员）。,【重庆】全国建设
5、工程造价员：指通过考试，取得全国建设工程造价员资格证（章），从事工程造价业务的专业技术人员（以下简称造价员）。资格证（章）是造价员从事工程造价业务的资格证明。,全国建设工程造价员资格证书是造价员从事工程造价业务的资格证明，全国建设工程造价员资格证书由中价协负责监制和管理。,全国建设工程造价员的管理,【中价协】中国建设工程造价管理协会（简称中价协）负责全国建设工程造价员的行业自律管理工作。,【重庆】重庆市建设工程造价管理协会负责全市建设工程造价员的行业管理工作。各区、县（自治县）造价管理协会或归口管理机构（部门）按照实施细则，负责本地区造价员的管理工作。,关于全国建设工程造价员从业资格,造价员资
6、格考试合格者，由各管理机构、专委会颁发由中价协统一印制的全国建设工程造价员资格证书及专用章。证书编号规则及专用章样式由中价协统一规定。,造价员可以从事与本人取得的全国建设工程造价员资格证书专业相符合的建设工程造价工作。造价员应在本人承担的工程造价业务文件上签字、加盖专用章，并承担相应的岗位责任。,关于“从业资格”和“执业资格”,关于“职业资格”的概念人事部关于印发职业资格证书制度暂行办法的通知 人职发19956号文件专业技术人员职业资格是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求。职业资格包括：从业资格和执业资格。,【从业资格】是政府规定专业技术人员从事某种专业技术性工作的学识、技术和能
7、力的起点标准。【执业资格】是指开展某项业务所获得的国家法律许可授权条件。是政府对某些责任较大，社会通用性强，关系公共利益的专业技术工作实行的准入控制；是专业技术人员依法独立开业或独立从事某种专业技术工作学识、技术和能力的必备标准。它通过考试方法取得。考试由国家定期举行，实行全国统一大纲、统一命题、统一组织、统一时间。,【执业资格证书】是国家对特殊行业或开展业务规定资格准入的凭证。即没有此类资格证书不能从事某一行业或开展某项业务。这种资格归行业主管部门管理。比如造价工程师归住房与城乡建设部管理、会计师执业资格归财政部等。,【造价工程师执业资格】注册造价工程师，是指通过全国造价工程师执业资格统一考
8、试或者资格认定、资格互任，取得中华人民共和国造价工程师执业资格，并按照相关规定注册，取得中华人民共和国造价工程师注册执业证书和执业印章，从事工程造价活动的专业人员。,衡量造价员的要素,根据全国建设工程造价员资格证书验证的内容，衡量造价员要素主要从三个方面：从事工程造价工作的业绩；继续教育情况；职业道德。,造价从业人员整体素质不高主要体现在以下几个方面:,（1）知识面较窄，业务工作单一 只注重工程建设实施阶段的控制，现有造价人员的业务范围多限与预决算的编制与审核，而忽视了项目决策阶段或者是项目全过程乃至全寿命周期的造价管理。工程造价从业人员大部分只是对套定额进行预算的编制、审核较为熟悉，而对诸如
9、工程项目的经济评价、优化设计及施工方案、全寿命期造价管理及工程索赔、风险管理、投标策略等方面的理论和方法掌握不够，不能适应市场发展的需要。,（2）专业水平有限，从业、执业能力有待提高过去，工程造价从业人员主要是一些层次相对较低的工程概预算人员，还有一些非本专业的会计、审计人员等。近年来，工程造价从业人员的专业水平在总体上虽有提高，但仍不能适应需要。对于独立处理各种复杂的工程经济问题，尤其是项目的可行性研究，工程造价的事前、事中、事后控制，以及担任投资顾问等方面的能力有待提升。,（3）全局性、前瞻性意识缺乏，管理手段有待加强。（4）协调沟通能力不够，职业道德有待提高。有些从业人员不善于沟通、协调
10、业主、设计单位、承包单位等之间的关系，缺乏团队合作精神。有些从业人员在竞争中受个人利益的驱动，片面迎合委托方的意愿，高估冒算或任意压级压价，甚至用不正当的手段谋求利益，损坏国家和有关各方的利益。,造价从业人员的社会地位有待提高,发达国家和地区的工程造价从业人员由于具有广博的专业知识和技术、高尚的职业道德，对工程造价管理享有较大的权利，因而受到社会公众的认同和尊重，具有很高的社会地位。我国的造价从业人员虽然也以本科、大专及以上学历者为主，但是并没有具备类似国外工料测量师的权利和社会地位。,主要原因有：,政府行政主管部门的权利划分造成业务分割，造价从业人员无法履行“全过程、全方位”动态造价管理的职
11、责；工程造价管理咨询企业缺乏足够的自律机制和管理，在一定程度上影响了造价从业人员的权利和社会地位；造价从业人员目前的整体素质状况，使其难以担负真正的工程造价管理任务；我国传统的管理中，重企业资质，轻个人执业资格的惯性，也在一定程度上影响了造价从业人员的权利和社会地位。,建设工程中的市场众生相,工程建设期间，甲方、乙方、设计、监理、造价咨询等单位之间势必要发生一系列的工作关系。不论哪一方在施工过程中发生了不规范行为都会影响到工程今后的结算。如工程在建设过程中不可避免地要发生一些设计变更、工程签证，如果其程序不合法，手续不全，签字不及时，引起变化的工程量就缺乏结算的依据，待工程结算时再进行补充，容
12、易引起意见分歧等。,1、不合格市场参与者众生相,（1）不合格甲方的众生相不学无术，胡乱管理；越权管理，架空中介；处事不公，心术不正；猫鼠一家，博弈转向。（2）不合格乙方的众生相无视合同，对赖作风；草台班子，力量薄弱；弄虚作假，高估冒算。,（3）不合格咨询机构众生相心态不正，袒护委托方；不讲原则，好好先生；不出主意，凡事挑刺；不但责任，推脱问题；不懂装懂，生搬硬套；不讲立场，猫鼠一家。,2、合格市场参与者的标准,（1）合格甲方标准通晓专业，知识匹配；深入现场，谦虚谨慎；树立权威，但不越权；处事公正，为人正直；善抓矛盾，精于协调。（2）合格乙方标准尊重合同，筹划全局；善于理财，树立形象；善于沟通，
13、多交朋友；自我学习，积极筹划；心平气和，有理有据。,（3）合格咨询机构标准坚守道德，依法执业；加强学习，练就火眼；分清主次，抓大放小；处好关系，正视自我；专业精通，诚实守信；善解矛盾，赢得认同。,四、建设工程造价员岗位描述,目前，造价领域的任职资格包括造价员、造价工程师两个层次；造价员属于岗位从业资格；造价工程师属于执业资格。,（一）造价从业人员的岗位描述,房地产企业（建设单位）设计单位施工企业中介咨询机构财政评审部门政府审计部门院校、培训机构行业管理部门,实践中造价人员可从业的单位还有很多，如：造价软件公司、金融机构、保险机构等。房地产企业、施工单位、咨询企业是造价人员从业的主要单位。,（二
14、）造价从业人员能力要求,全国建设工程造价员从业资格的能力要求：掌握工程造价基础知识 包括：工程造价相关法规与制度、建设项目管理、建设项目合同管理、工程造价的构成、工程造价计价方法和依据、工程项目各阶段造价确定与控制、建设项目招标投标与合同价款的确定、工程施工阶段的控制与调整、竣工决算的编制等。掌握工程计量与计价实务知识 包括：专业基础知识、工程计量、工程量清单的编制、工程计价知识等。,1、专业能力要求,为业主服务的专业能力要求：投资评估和估算方面；签订合同之前成本控制方面；工程发包方面；合同文件编制方面；投标者分析方面；施工阶段管理方面；工程结算及决算方面等。,为承包商服务的专业能力要求：投标
15、报价方面；合同谈判方面；现场计量方面；财务报告的编制方面；中期付款准备方面；对分包商的管理方面；现场成本分析方面；合同纠纷与索赔方面；工程及我算准备方面。,2、素质要求,（1）个人品质爱岗敬业，珍惜声誉；客观公正，科学管理；廉洁自律，服务客户；严守秘密，维护客户利益；,（2）专业素质意向达成阶段专业素质；咨询阶段的专业素质；咨询实施阶段的专业素质；咨询收尾阶段的专业素质；与客户沟通。,咨询意向达成阶段的专业素质,咨询准备阶段的专业素质,咨询实施阶段的专业素质,咨询收尾阶段的专业素质,（三）造价从业人员的职业生涯规划,2、目标（造价师）,3、途径,1、现况（造价员）,4、,5,增加力量,减少障碍
16、,（四）造价从业人员能力的快速提升！,做好工程造价工作的基本工作技能,识图能力。这是必要条件，不具备这一点，造价工作无从谈起；扎实的语文、数学基本功。语文用来理解计算规则和各种规定，数学用来计算各种复杂物体的长度、面积、体积等；熟悉精通计价依据及相关管理文件。如：清单计价规范和定额规则、当地造价管理部门颁发的各类造价管理文件；精通施工规范和施工工艺。施工技术越好，算得就越准、越精，想成为造价高手，必须有丰富的工程施工经验；法律法规合同管理知识以及合同谈判、交流沟通能力；掌握精通造价软件，这样会提高效率，大大节省时间。,造价员的工作准则,要勤快、肯吃苦。多请教、少请假。善相处、忌冲动。莫顶撞、守
17、纪律。多学习、有责任。,职场快速进步,1、接受工作问职责具体要求、标准；2、准备工作先请教询问经验教训、找参考资料等；3、请示工作说方案尽量准备三个以上的方案；4、实施工作讲效果信息反馈，质量、时间、成本；5、汇报工作说结果结果（不同类型的领导）；,职 场 快 速 进 步,6、总结工作谈流程工作模块、流程、顺序；7、交接工作讲道德一个职业人的道德的体现；8、回顾工作谈感受企业里的事结果好才算好，在结果好的基础上找感觉好；（家庭中的事感觉好才算好！）9、关心下级问过程细节、过程、收获，工作又育人；10、批评帮助百事实针对事实，不能使用虚泛词；11、表扬鼓励跨人品身份定位。,如何快速提升自己能力？,基础要打好，师傅最重要多干不吃亏，经历是财富眼看、耳听、心里想，有了感悟记下来工作有标准，内容不会漏成功的交流是基础长充电，不落伍重视团队协作总结自己做过的每一个项目,关 于 学 习,优术、明道、取势所有学习的最高境界，都是通过这三种路径来实现的。优术：是有效的选择；明道：是让自己掌握道理、精神成长；取势：在技术精湛、理论清晰的前提下，所表现出来的无所畏惧的轻松。智慧并不是知识的产物，你必须亲自努力！,谢 谢！,祝各位造价员职业生涯之路硕果累累！,
