阳光城文学社章程.ppt

上传人:牧羊曲112 文档编号:5328134 上传时间:2023-06-26 格式:PPT 页数:12 大小:2.98MB
返回 下载 相关 举报
阳光城文学社章程.ppt_第1页
第1页 / 共12页
阳光城文学社章程.ppt_第2页
第2页 / 共12页
阳光城文学社章程.ppt_第3页
第3页 / 共12页
阳光城文学社章程.ppt_第4页
第4页 / 共12页
阳光城文学社章程.ppt_第5页
第5页 / 共12页
点击查看更多>>
资源描述

《阳光城文学社章程.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《阳光城文学社章程.ppt(12页珍藏版)》请在三一办公上搜索。

1、,阳光城文学社章程,修改:阳光城文学社常委会,阳光城文学社章程,第一章 总则 第一条 湖北国土资源职业学院阳光城文学社是学院文学爱好者自发组织成立的文学性质的社团。第二条 阳光城文学社的宗旨是在院公共课部的领导下组织广大社员、团结全院文学爱好者、通过第二课堂的开展以文学为主要侧重点的一系列活动,近一步提高大家的写作水平,促进我院精神文明建设的发展,开拓同学们的视野,营造一个良好的文学氛围。第三条 阳光城文学社直属院团委 第四条 本社的基本任务是:(一)宣传贯彻院党委、团委以及上级组织下达的有关文件精神,通知指示等。(二)密切配合院公共课部积极全面开展语文教学活动及时总结工作方法,工作经验等。(

2、三)运用多层次多渠道的方式开展文学知识讲座及多主题的征文活动,并向同学介绍新出版的刊物,引领他们读好书,读好书,好读书。(四)文学社社团收集学生的优秀文章在阳光城文学社潮韵杂志上发表。(五)文学社与校外的各文学社团组织建立联系,进行文学交流,扩大本社影响,并请一些文学界知名人士来我院为广大同学进行文学知识讲座及经验交流等。,阳光城文学社章程,第二章 义务与权利第一条 阳光城文学社社员要热爱祖国,热爱学校,热爱组织,学会做人,学会感恩,努力学习,吃苦耐劳,知错善改。第二条 阳光城文学社社员必须自觉遵守阳光城文学社的章程、管理条例等规章制度,严格执行文学社决议,热心本职工作,努力完成文学社交派的任

3、务。第三条 阳光城文学社社员要积极响应组织的号召,按时参加阳光城文学社的活动(包括大小会议),自觉遵守活动纪律,不得无故缺席,确因特殊情况而不能参加者,须及时履行请假手续。第四条 阳光城文学社社员必须认真对待每期作品,保证作品质量原创,并及时向文学社交递作品。第五条 阳光城文学社社员要规范自身言行举止,不断提高人文素养和加强自身修养,树立文学社良好形象,不得从事有损文学社声誉的活动。,阳光城文学社章程,第六条 阳光城文学社社员要解放思想,大胆创新,拓展思路,团结友善,文明待人,诚实守信,虚心求教。第七条 各机构成员应各尽其责,团结共事,共谋发展,不得滥用职权,以权压人,循私舞弊,不能因个人私情

4、而影响社团工作,必须按时保质保量的完成文学社布置的任务,及时向社长汇报所管辖部门的各方面情况。第八条 各机构成员应齐心协力的起好积极作用,给广大社员做出榜样,为把文学社办得更好,使其创造辉煌。第九条 阳光城文学社社员可享有参与文学社内选举、被选举、表决和对文学社提出工作建议、监督文学社内工作的权利。第十条 阳光城文学社社员均可享有参加文学社组织的有关讲座、培训、文学讨论会、主题论坛、社外采风、联谊会及其他活动的权利。第十一条 阳光城文学社社员享有不定期指导写作,获取写作资料,投稿优先发表,作品优先向校外刊物推荐的权利,阳光城文学社章程,第三章 奖励与处分 第一条 设置学期工作标兵若干名,文学社

5、根据社员的综合方面表现评出、上报并予以奖章。第二条 能够踊跃参加活动并出色完成任务,符合文学社内所设临时奖项重要条件者,可予以奖励或表扬。第三条 对违反文学社的章程,规劝后拒不改过的,由文学社查证核实后,依据情节轻重,给予社内警告、通报批评、撤职、劝退、开除社籍等处罚方式进行处分。第四条 机构成员若有下列情形之一者,对其职务将给予适当变动,解除职务,严重的将驱逐出社:(一)多次不履行义务,不服从上级领导的;(二)多次越权干预他人工作的;(三)多次空位不尽职尽责的;(四)公开恶意攻击文学社或其他社员的(五)泄露文学社机密的和工作秘密的。第五条 下列人员不得进入社委会:(一)曾几度不履行社员义务的

6、;(二)曾主动提出退出文学社的;(三)曾有过不良记录者;(四)曾泄露文学社认为不应当公开的秘密的;(五)曾诋毁文学社,破坏文学社良好形象的;(六)文学社认为不应该录用为社委会成员的其他情形的;(七)恶意破坏文学社组织,散播不良信息者;(八)对文学社正常秩序有不利影响的其他情形;,阳光城文学社章程,第四章 组织机构第一条 阳光城文学社实行民主社制,坚持“从严治社,违纪必纠”的治社方针。全体常委会会议:表决文学社内重大决议,全体机构成员选举产生社长候选人,由全体常委会表决产生新一届社长及常委会,并由新一届社长及常委会任命新一届各部门负责人。第二条 社委会成员在定期考核中被确定为不适合担任现任职务的

7、,按照规定程序降低或晋升一个层次。第三条 组织机构及各部门工作职责(一)常委会职责:负责监督、审查本社所有会员、机构成员,对文学社一切大的决定做出表决,听取社长、副社长及各部部长的工作汇报。任命和罢免各部部长、副部长等,对社长、副社长提出不信任等,交全体会员大会审议,对于重大事情需有常委会起草文件。(二)社长积极执行上级决议,领导本社开展工作,定期向上级反应我社发展情况。具体负责文学社一切日常事务。(三)副社长协助社长处理好社内工作以及文学社的资金监督,社长不在时代理社长职务以及文学社的资金监督由副社长全权负责。(四)秘书长:秘书长注意协调机构各部成员之间的关系,起草本社活动开展相关的文件与做

8、好每次的会议记录,协同社长监督检查其它各部成员的工作,对秘书部日常工作进行安排与检查等。,阳光城文学社章程,(五)阳光城文学社八大部门职责:秘书处:(1)负责我社日常会议的签到,会议记录和日常大小事物的管理工作。(2)我社每月的工作总结和工作的整理,以及年度工作总结,计划的制定工作。(3)负责我社成员内部联系,主持日常大小事物。(4)负责干部档案建立、收集。(5)负责本社团大小活动的流程安排及串词。(6)协助各个部门进行社团活动,并记录活动流程以便存档组织部:(1)负责本社的日常值班工作的安排。(2)大型活动的人员安排以及会场布置的工作。(3)负责我社的周末影院的人员安排。编辑部:(1)潮韵社

9、刊的稿件征集。(2)负责本社刊物潮韵的整理、编辑、校对、审核。(3)负责机构成员笔试、文学知识竞赛等活动中命题工作。(4)对本社刊物的出版进行监督。,阳光城文学社章程,宣传部:(1)以办黑板报、贴海报、写通知等方式宣传我社的各种信息。(2)配合其他部门开展工作,并以多种形式对活动进行。(3)加强我社同其他社团联系,提高我社的形象。网络部:(1)负责本社的打印工作。(2)配合宣传部做一些网络上的宣传以及对我社的论坛、网站维护、邮箱、QQ群等管理工作。(3)负责文学社放映周末影院的工作安排。(4)协助编辑部进行杂志电子档的整理工作。(5)制作活动的ppt进行宣传并协助活动的开展。财务部:(1)负责

10、我社的经费开支、预算、结算。(2)我社大小活动的账目管理工作。(3)潮韵杂志资金的管理工作。(5)管理社团所有物品,对外借或其他事情,应由财务部同意并登记否则按违规处理。(6)非财务部购买物品,30元以上物品购买应经财务部同意后方可购买。发票与物品不一致不予报,外联部:(1)加强各个系部之间及各社团之间的联系。(2)协助各个部门开展正常的活动。(3)定时、不定时参加组织,协调与其他学校社团,其他各级领导的联系。(4)协调社团之间各部门参加潮韵杂志的宣传以及拉赞助的活动。话剧部:(1)增强高职与中职的文化艺术交流(2)我社与社团文化节和校园文化节的所有文艺节目的编排,以及我社日常大小活动的安排(

11、如歌唱,舞蹈,相声,小品,朗诵,所有的节目都有文艺部来负责)。(3)定期组织开展协会内部文艺活动,加强交流促进内部团结。(4)积极配合各类活动的开展和筹划。,阳光城文学社章程,第五章 文学社机构成员奖惩制度及活动制度文学社机构成员各人基本分数为100分。60分以上格,80分以上优秀。(一)扣分标准如下:1、开会未到者每次扣除5分,迟到者扣3分,请假者扣1分。2、工作中不称职、懒散、不积极者扣8分。3、在开展活动中不积极配合导致活动不能顺利开展者扣10分。4、以上还赋予活动制度,有严重者以活动制度规定处理。(二)奖励标准如下1、工作积极为本社团的发展出谋策划者、努力工作表现突出者有被选为“社团积

12、极分子”社团干部培训资格、优秀机构成员等2、有优先提拔为干部的权利等。,阳光城文学社章程,活动制度:1、文学社例会,全体机构成员必须参加,连续五次不到者视为自动退社。2、各部成员必须服从部长的安排,不的顶撞部长,凡是集体活动严禁迟到、早退,不得携带与活动、会议无关的物品,有事向社长或副社长请假。3、文学社开例会时,有意见不统一者可以辩解,但不得发生不文明现象,否则无论对错均给与警告处严重的给与开除4、文学社各部门之间应相互协助,不的有推卸任务和责任的情况发生,否则给与警告直至开除等处分。5、各部长负责对本部进行考核。全体机构成员有权对社长、副社长及各部部长进行监督。值班制度:1时间:每周一至周

13、四晚7;309:152人员:文学社机构机构成员3机构成员按照文学社值日安排表要求值班。由组织部负责检查。每次值班不到者扣除2分,阳光城文学社章程,第六章 职务升降第一条 社员晋升职务,应当具备拟担任职务所要求的工作能力,思想水准,道德素质,人文素养等其他必备的条件和资格。原则应当逐级晋升,特别优秀或工作特殊需要的除外。第二条 普通社员晋升领导职务的,应当按照相关规定进行,实行任职前要进行公布,公示和任职使用。第七章 财务管理制度第一条 全社经费统一由常务副社长(社团资金管理,总的发票收取、保存)与财务部管理(社团财务登记、物品购买等),其他部门无权管理任何资金。第二条 社团购买任何用品,打印文件或者其它支出,经过财务部同意后才行(或专人负责),否则不予报销。第三条 任何报销必须有正规的收据,对于30元以上的开支,需要正规的发票才给予报销。第四条 凭收据或发票做账之前给予报销,逾期不予报销。第五条 收据或者发票反面要签上经手人的名字,并且注明报销原因,以便查帐需要。第八章 附则第一条 本章程仅使用于阳光城文学社。第二条 本章程经过阳光城文学社第十七届会员代表大会全体会员表决通过。第三条 本章程从公布之日起施行。第四条 本章程最终修改与解释归阳光城文学社常委会。,阳光城文学社章程,

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 生活休闲 > 在线阅读


备案号:宁ICP备20000045号-2

经营许可证:宁B2-20210002

宁公网安备 64010402000987号