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1、城乡居民养老保险自查报告范文（精选7篇）城乡居民养老保险自查报告120XX年以来，我镇本着早谋划、早安排的原则，积极推进城乡居民养老保险征收工作，加快完善覆盖城乡居民的社会保障体系，实现广大城乡居民老有所养，促进了社会和谐，是城乡居民养老保险这项惠民政策落到了实处。现就我镇今年来的工作开展情况报告如下：一、基本情况目前XX镇城乡居民养老保险系统参保人员16510人。其中应续保100O4人，特殊参保人员65人，已发放待遇6433人（其中正常发放5642人，暂停发放788人）。今年我镇的城乡居民养老保险征收工作启动较早，4月初征收工作已作全面安排，根据县目标任务，截至8月，我镇新增参保完成479人
2、，续保完成8895人。二、工作开展情况和存在的问题1、个人权益单发放情况。个人权益单发放花名册发到各村公示，并让领取人签字并返回劳保所，严格做到公示到村,发放到位。在此过程中是，收集到有极少数群众反映姓名或身份证号码有误的问题，但群众缴费未入系统的情况暂时未发现。并且个人权益单打印数量不完整，有个别参保群众无个人权益单。2、死亡清理工作。我镇城乡居民养老保险死亡清理，采取了从卫生院、派出所和村干部三处取得死亡数据进行对比的方式，尤其是加大力度对高龄领取人员的的清理，各村实行每月死亡零报告制度，力求清理结果的准确性。上半年共清理出378人，并已在系统做暂停发放。但目前仍存在一些问题：系统数据中暂
3、时发放人数过大，有788人，办理终止注销操作又缺乏书面材料支撑；漏报、瞒报的情况存在；死亡清理上报具有滞后性，多发放的部分待遇追回难度大。3、参保退保工作。在城乡居民养老保险参保退保工作中，我镇本着方便群众、服务群众的原则，一次性告知群众所需资料，并打印有书面样板，但群众仍反映手续过于繁琐复杂,尤其是退保注销，等待时间长。4、外出务工人员的征收工作。城乡居民养老保险经过几年的工作开展，尤其领取养老保险人数的增多，在社会中形成了积极的参保影响，但农村劳动力参保后大量外出，导致这部分人员的征收难度大，无法联系，或者在外打工已购买社保，不愿再续保。5、续保征收工作情况。我镇征收工作开展较早，到7月底
4、，续保人数已达到80%,但续保人员中购买社保数量大，在一定程度上影响了今年目标任务的完成。三、下一步工作1、加强参保退保政策宣传，对村干部培训业务，缩短业务办理时间，避免群众来往多次仍因手续不全无法办理的情况发生。2、加强死亡清理力度和多领养老保险金的清退。3、续保任务还未完成，加大对完成情况差的村的二次征收力度。4、强化日常工作管理，加强政策学习，熟悉业务，提高经办能力与服务水平。城乡居民养老保险自查报告2县人社局：根据XXX县人力资源和社会保障局XXX县人力资源和社会保障局关于开展城镇居民养老保险内部控制专项检查的通知（X人社发20XX）51号）文件精神，现将我镇城镇居保工作自查情况汇报如
5、下：一、城乡居保政策宣传工作宣传方式主要是利用赶场天发放城乡居保政策宣传资料，在各村人口较为集中地方悬挂宣传标语横幅，在村委活动室张贴相关政策，工作人员对咨询群众进行口头解答等。二、城乡居保经办资料工作方面每月按时将城乡居保经办纸质资料上报县社保局XXX和XXX同志复核，电子档分年分月分类保存于专用金宝网工作电脑。先进行城乡居保系统操作，造表编册，工作人员和负责人签章，再由分管领导审核，严格按照镇政府相关规章制度进行盖章。主要材料有：征收类资料、发放类资料等。三、保费代收代缴及清理核对工作方面每年征收开始前，先造可征收人员花名册，并备注到龄人员剩余缴费年限和金额，打印出来发放各村作为征收人员任
6、务数来源，避免盲目开展工作。征收阶段定期对各村工作开展情况，进行通报，督促其尽快完成任务。镇政府设有征收资金缴费账户，工作人员先和村干部进行账票复核才能将资金存入相应该账户，并且每月跟农商支行进行工作对接，查询资金动向情况，有问题上报分管领导，及时处理。四、待遇领取人员的资格认证工作方面正在进行20XX年城乡居保已领取人员生存认证工作，已通知各村及时上报死亡人员注销工作。对于重复多领人员，耐心解答相关政策，大多数家属积极配合该项工作。五、保费征收票据的管理工作方面城乡居保收票收据在账票核对时就已进行了一次清点核算,在征收结束后再次全面进行一次核算，并将情况张贴公示各村。工作全面结束后，将收票收
7、据存放镇政府档案室进行归档。六、城乡居保计算机使用管理工作方面镇政府设有专用金宝网专用电脑，无关人员禁用该台电脑,严禁连接互联网，安装有360杀毒软件，定期维护电脑。七、城乡居保信息系统登录账号的使用管理工作方面工作人员有其专用系统登录账号，并且修改了原始密码，严格保密，不泄露给无关人员，切实做到了人离开及时退出登录。八、城乡居保各类数据使用管理及参保人隐私保护工作方面各类业务资料及时存放镇政府档案室，无关人员不得随意浏览参保电子数据，根据相关规定保护参保人员隐私。九、存在问题方面一是由于工作开启阶段处于摸索状态，从20XX年到20XX年遗留不少问题，主要是镇内社保账户资金找不到对应参保人员。
8、经过镇分管领导研究决定，和村上对接，查实票据，如实处置；二是人少工作量大，尤其是近年来工作要求越来越精细化，而劳保所就一个人，除了负责社保之外，还承担了便民服务中心，就业以及驻村工作，在人手上缺少的情况下,导致部分工作不能够达县上要求。城乡居民养老保险自查报告3为认真贯彻落实XX县人力资源与社会保障局关于开展城乡居民养老保险内部控制专项检查，积极做好迎检准备，工作根据X人社发20XX51号文件精神，我镇认真查找城乡居民养老保险工作存在的问题和不足，及时抓好整改落实，现将自查情况报告如下：一、城乡居保政策宣传工作城乡居保政策宣传工作正常开展，主要通过发放宣传资料、宣传横幅、标语等。二、参保登记资
9、料、业务经办资料的完善及归档管理工作1、历年所有参保人员的参保登记资料齐备。主要包括：参保登记表（各级签章完善）、二代身份证（户口簿）复印件、参保账号复印件等。2、所有业务经办资料齐备，签章完善。主要包括：征收业务资料（参保登记、参保信息变更、基础信息变更、人员终止注销、一次性和中断补缴申报、零星缴费申报），发放业务资料（待遇申请、待遇暂停、待遇终止、待遇追回、发放账户变更、待遇资格认证、月度零报表），转移业务资料（城乡居保转移企保），其他特殊业务资料等。3、所有城乡居保资料按照档案资料要求进行分类、归集、存放及规范管理。能实现及时、准确查阅相关档案资料。三、保费代收代缴及清理核对工作1、按季
10、度与村（社区）核对保费收缴情况，是否完善和留存村（社区）上报的参保人员名单及银行划账凭证。2、按月与当地银行核对缴费上账情况，是否完善和留存上报到银行的参保人员名单、银行划账凭证以及银行返回的上账结果。四、参保人员缴费情况和发放情况的公示工作1、每月将参保人员当月的缴费代扣成功与否名单和待遇申请成功名单进行分村公示。2、每月将当月的待遇暂停人员名单及原因进行公示。3、每年度将参保人员当年度的缴费情况和待遇发放情况进行分村公示。五、待遇领取人员的资格认证工作1、制定待遇领资格认证工作方案。2、待遇资格认证工作相关业务资料完善，信息系统操作是否及时、一致。3、待遇资格认证未通过人员及时暂停及注销。
11、4、待遇资格认证未通过人员发现的多发养老金人员及时、如实进行追回处理。六、保费征收票据的管理工作1、收据和银行票据领用、购买、保管由专人负责。2、收据和银行票据领用和填开用途及范围按规定办理。3、收据和银行票据按规定缴销、销毁并办理审批手续，设置领取、使用登记簿。七、城乡居保计算机使用管理工作1、按规定建立计算机场地设施安全管理制度。2、业务系统与外部互联网实现安全隔离，专网计算机不能连接互联网，互联网计算机不得保存涉密信息。3、定期对计算机进行巡检、杀毒及数据备份。八、城乡居保信息系统登录账号的使用管理工作1、及时更改系统登录账号的初始密码。2、妥善保管自己的系统登录账号，做到人离开时及时退
12、出登录，不得借与他人使用，不得越权操作。九、城乡居保各类数据使用管理及参保人隐私保护工作1、妥善保存各类业务及参保电子数据，防止外泄。2、按规定权限在信息系统进行数据的导入和导出。十、岗位的风险点查找、预防、监管工作1、清楚自身岗位存在的风险点。2、针对自身岗位风险点制定相关预防和处理措施。十一、存在的问题和不足1、在公示缴费金额后未发现有漏报，但各村都存在上报参保人信息错误，未及时更正信息，造成参保人参保不成功,有个别村上缴保费不及时，造成当年参保中断。2、在调查中发现有部分村上报死亡信息不及时，造成已经死亡人员继续领取待遇，现已对发现情况的人员养老金进行停放，并对多领取的养老金进行追回处理
13、。3、系统内还存在很多暂停发放待遇人员，基本都为死亡人员，因种种原因导致群众不愿意来注销户口，现已重新让村上进行宣传，通知。4、每月都有领取待遇人员因金融机构的原因发放失败，已及时跟相关机构衔接，对有错误信息人员进行信息更正。城乡居民养老保险自查报告4一、统一思想、加强领导首先是组建领导班子，由沈锡根同志为组长，华根洪为副组长，其中班子成员和会计为组员的领导小组。2、及时召开领导小组会议，认真细致分析和领会镇里会议精神，对几个文件内容及相关政策进行解读，使班组成员都能领会和了解，便于熟悉工作。3、建立三个工作小组，村干部领导各小组成员。分别担任三个小组的组长，村民组长为组员，同时制定相关激励政
14、策,调动工作小组积极*和进取*。二、层层发动，做好宣传通过上面三种关系，及时召开党员、组长、村民代表会议，由领导小组组长，对这次社会养老保险做法，进行作动员，造声势，把镇、村二级会议精神，及时进行贯彻和传达。2、三个小组全体成员召开第二次会议，再度贯彻这次会议主要精神，并落实激励政策。3、开好广播会，再次在全村范围内对推动这项工作进行宣传和之前动员。三、分片包干，落实到户三个小组，每个组包干7个小组。2、对片区农户及家庭人员劳动力资源分布状况作到心中有数，对症下*。3、劳动力资源登记，及做好社会养老保险工作，有机结合，左右开弓。四、落实到位，责任到人每个小组，根据小组大小，分配一定人数参加保险
15、。2、从我做起，从自己做起，班组人员必须自己带头，自觉参加保险，村民代表、党员干部有条件的带头参加。3、发扬团队精神，互常互助，工作信息确保畅通。每个组，做到“赶、帮、超”，营造一定工作热情和氛围。村干部齐心协力提前超额完成养老保险参保任务，参保率达到160%多，极大地鼓励了村民参保的热情。我村将继续努力配合上级*做好后续工作。城乡居民养老保险自查报告5根据市人社局的关于开展城乡居民社会养老保险基金检查工作的通知文件要求，我局对照了通知中的检查内容，逐项进行了自查，现将自查情况报告如下：一、制度建设情况。我局领导高度重视城乡居保基金监督工作，结合我区实际，建立了基金监督管理责任制和长效机制，严
16、格执行社会保险法、社会保险基金财务制度社会保险工作人员纪律规定等一系列规章制度。为进一步完善社保基金的内控制度，我局制定了城乡居民基本养老保险内部控制暂行办法实施细则，并对照实施细则，严格执行细则中建立重点岗位人员的管理和监督制度，建立权责分明、互相监督的岗位责任制度，规范业务经办流程，提高业务经办人员的政治业务水平和切实加强岗位人员的.纪律、法律观念，要求各个岗位严格履行经办程序，准确记录各类信息，并按照档案管理要求整理归档业务资料，TOPlOO范文排行维护参保人权益。二、参保缴费情况。截止*x月，我区城乡居民养老保险总参保人数为45*2人，经核实，全部符合参保资格条件，20*年缴费人数为1
17、9947人，2795名参保人员按相关规定补缴，本年累计收缴保费共258.08万元，参保、缴费人数与实际申报财政补助资金的人数一致，不存在擅自提高或降低个人缴费标准的现象。保费收缴实行银行代扣代缴和参保人员直接到银行现金缴款两种方式，确保了本单位经办人员或工作人员不直接接触到现金保费。工作人员核对银行反馈的扣款明细信息、资金凭证后，把打印好的发票送至村委，由村委交到参保人员的手中。每月月初将上月收取的保费通过合作金融机构从收入户划转到财政专户，并按要求管理，每月与农信社、财政局进行对账，确保保费收缴无误。经核查，不存在截留、侵占保费资金等违法违规问题。三、基金管理情况。至20*年*x月底，总共筹
18、措资金*49.13万元（其中中央财政划拨*万元；自治区财政划拨82万元；市级财政划拨99.*万元；县级财政划拨81.21万元，集体补助收入1.24万元热门思想汇报，原民办教师补助68.24万元；保费收入258.08万元；转移收入0.28万元；利息收入48.92万元）。城乡居保基金实行收支两条线管理，设立收入户、支出户和财政专户，各级财政划拨的专项资金全部归集到财政专户，实现收支两条线管理。经自查，目前我区城乡居保专项资金的使用能够做到专款专用，按规定单独记账、单独核算，按有关规定实现保值增值。不存在挤占挪用等违法违规行为，也不存在违规投资运营行为。四、支付发放情况。我局按时足额发放养老金，在2
19、0*年发放待遇人数为13050人，累计发放*x33.31万元。本年收支结余4*.82万元，当前基金累计结余2304.28万元.我局严格按照规定做好领取待遇人员资格认证的工作，指导乡镇社保所对本年度待遇领取资格人员进行认证后，及时将认证结果在村（社区）范围内公式，公示期不少于*天，个人简历并公布举报电话和监督电话，公开接受社会举报和群众监督,防止多领、冒领、骗取养老金现象发生；健全待遇领取人员死亡信息月报制度，确保领取养老金人员符合领取条件。待遇发放人员严格根据死亡信息报表，核实发放待遇领取人员和金额，按规定申报注销死亡人数。经自查，不存在虚列支出、转移资金、欺诈冒领等违法违规行为。五、经办服务
20、情况。我区经办机构负责为参保人建立个人账户，个人账户实施完全积累，实帐管理。在保费收缴上实行银行“代扣代缴”三方协议，确保保险基金安全，在待遇发放和支付上严格做好与财政部门及金融机构之间的复核和对账工作，确保发放及时、准确。在社会化管理上，严格执行社会化管理制度，在档案管理上建立健全有关业务台帐，规范档案室，完善社保档案管理。此次自查，本单位没有发现套取、骗取社保资金以及隐匿、转移、侵占和挪用基金的违法违规行为。城乡居民养老保险自查报告6根据市人社局的关于开展城乡居民社会养老保险基金检查工作的通知文件要求，我局对照了通知中的检查内容，逐项进行了自查，现将自查情况报告如下：一、制度建设情况。我局
21、领导高度重视城乡居保基金监督工作，结合我区实际，建立了基金监督管理责任制和长效机制，严格执行社会保险法、社会保险基金财务制度社会保险工作人员纪律规定等一系列规章制度。为进一步完善社保基金的内控制度，我局制定了城乡居民基本养老保险内部控制暂行办法实施细则，并对照实施细则，严格执行细则中建立重点岗位人员的管理和监督制度，建立权责分明、互相监督的岗位责任制度，规范业务经办流程，提高业务经办人员的政治业务水平和切实加强岗位人员的纪律、法律观念，要求各个岗位严格履行经办程序，准确记录各类信息，并按照档案管理要求整理归档业务资料，维护参保人权益。二、参保缴费情况。截止*x月，我区城乡居民养老保险总参保人数
22、为45*2人，经核实，全部符合参保资格条件，20*年缴费人数为19947人，2795名参保人员按相关规定补缴，本年累计收缴保费共258.08万元，参保、缴费人数与实际申报财政补助资金的人数一致，不存在擅自提高或降低个人缴费标准的现象。保费收缴实行银行代扣代缴和参保人员直接到银行现金缴款两种方式，确保了本单位经办人员或工作人员不直接接触到现金保费。工作人员核对银行反馈的扣款明细信息、资金凭证后，把打印好的发票送至村委，由村委交到参保人员的.手中。每月月初将上月收取的保费通过合作金融机构从收入户划转到财政专户，并按要求管理，每月与农信社、财政局进行对账，确保保费收缴无误。经核查,不存在截留、侵占保
23、费资金等违法违规问题。三、基金管理情况。至20*年*x月底，总共筹措资金*49.13万元（其中中央财政划拨*万元；自治区财政划拨82万元；市级财政划拨99.*万元；县级财政划拨81.21万元，集体补助收入1.24万元热门思想汇报，原民办教师补助68.24万元；保费收入258.08万元；转移收入0.28万元；利息收入48.92万元）。城乡居保基金实行收支两条线管理，设立收入户、支出户和财政专户，各级财政划拨的专项资金全部归集到财政专户，实现收支两条线管理。经自查，目前我区城乡居保专项资金的使用能够做到专款专用，按规定单独记账、单独核算，按有关规定实现保值增值。不存在挤占挪用等违法违规行为，也不存
24、在违规投资运营行为。四、支付发放情况。我局按时足额发放养老金，在20*年发放待遇人数为13050人，累计发放*x33.31万元。本年收支结余4*.82万元，当前基金累计结余2304.28万元.我局严格按照规定做好领取待遇人员资格认证的工作，指导乡镇社保所对本年度待遇领取资格人员进行认证后，及时将认证结果在村（社区）范围内公式，公示期不少于*天，个人简历并公布举报电话和监督电话，公开接受社会举报和群众监督,防止多领、冒领、骗取养老金现象发生；健全待遇领取人员死亡信息月报制度，确保领取养老金人员符合领取条件。待遇发放人员严格根据死亡信息报表，核实发放待遇领取人员和金额，按规定申报注销死亡人数。经自
25、查，不存在虚列支出、转移资金、欺诈冒领等违法违规行为。五、经办服务情况。我区经办机构负责为参保人建立个人账户，个人账户实施完全积累，实帐管理。在保费收缴上实行银行“代扣代缴”三方协议，确保保险基金安全，在待遇发放和支付上严格做好与财政部门及金融机构之间的复核和对账工作，确保发放及时、准确。在社会化管理上，严格执行社会化管理制度，在档案管理上建立健全有关业务台帐，规范档案室，完善社保档案管理。此次自查，本单位没有发现套取、骗取社保资金以及隐匿、转移、侵占和挪用基金的违法违规行为。城乡居民养老保险自查报告7按照*区劳动和社会保障局*15号文件精神，我所认真对照通知要求，进行了一次全面的自我检查，现
26、将自查情况报告如下：一、我所城乡居民社会养老保险参保缴费基本情况我所辖区范围内有33个村和一个敬老院共计34个参保单位,*年度参保有效总人数为12863人，其中16-59周岁为10213人，市户156人,缴费金额总计26100元，农户10057人,缴费金额总计1428200元;60周岁以上为2650人,市户30人，农户2620人。二、我所城乡居民社会养老保险金领取情况截止到*年6月20日，我所通过逐村入村入户及向村委会了解情况等方式对辖区内60周岁城乡居民社会养老保险金领取人员的领取资格进行查证审核，经认证原有2711名领取人员经审核有2558名符合领取条件继续享受养老保险金待遇，另有52人因
27、为各种原因未能及时认证报区农村养老保险中心和区农保科暂停享受养老金待遇，101人因为死亡原因取消养老保险金的领取资格，经审查不存在欺诈冒领等违规问题，对养老金待遇享受人员要求各村进行公示，接受村民监督。三、制度建设情况*年后半年，豆罗镇劳动保障所在接到*区劳动社会保障局的通知后，对所辖范围内的各村组进行了城乡居民社会养老保险的摸底征缴工作，经过与豆罗镇镇政府沟通，在上级各部门的领导支持下，我所积极开展了城乡居民社会养老保险的参保缴费工作，并结合自身实际进行了工作制度的建设：1、领导到位，经过*区劳动和社会保障局的沟通协调，劳动保障所所长的努力，建立了由*区劳动和社会保障局和豆罗镇镇政府牵头，实
28、行镇长总负责，主管副镇长领导，保障所具体承办业务，各村负责人辅助配合，各村协管员协办的工作制度，镇长带头签订责任书并将工作开展情况纳入对各村负责人的年度考核内容并确定了人员配备，保障所现有工作人员2名，每个村确定协办员一名；2、公布业务流程，制作业务流程图，发放城乡居民社会养老保险业务操作手册，发放宣传资料及入村宣传，培训”业务知识明白人”，使参保人员及协办人员办事明明白白，参保清清楚楚；3、完善参保登记及待遇领取审查手续，对参保人员及待遇领取人员的领取资格进行严格审核，由各村协办员进行初审后保障所进行复审，杜绝资料不全或有其他问题的参保人和待遇领取人违规参保和欺诈冒领现象的发生；4、建立健全档案管理制度，对参保人员的参保档案进行分村整理存放，并制作电子档案，方便参保人员的待遇核定领取、参保人员的参保缴费及各种问题的查询；5、保费征缴的互相监督制度，对参保人员缴纳的保费，由各村协办员统一收齐出具收据，并于当日内存入*区城乡居民社会养老保险基金账户，并将存款凭证交回劳动保障所,由劳动保障所向区农保中心换取城乡居民社会养老保险正式收据，并接受参保人的监督。
