分红协议书7篇.docx

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1、分红协议书7篇分红协议书篇1甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名），身份证号码：鉴于，1.甲方是一家主营文具设计、生产、销售业务的公司。2 .乙方是甲方公司的全职员工。3 .为增强员工凝结力和归属感，倡导员工与企业共同成长，甲方经公司创始股东允许，拟通过本协议，授予乙方具有分红意义的干股股分，并计划条件成熟时实施公司期权股权激励机制。有鉴上述背景和前提，为明确干股相关权利义务事宜，现甲、乙双方经友好商议，特订立以下条款，以兹共同信守：第一条定义1.1公司股分：甲方公司在工商部门登记注册，资本金总额为人民币万元。现暂按照每股人民币【壹】元计算，公司总股分数共计股。1.2干股：甲方公司及创始股东授予

2、乙方员工本协议约定比例或者数量的股分,乙方无需实际出资，并在与甲方劳动合同关系存续期间，享有该股分比例项下的公司经营业绩分红权。该股分性质不属于进行工商登记的资本股分，不享有股东比例项下对应的公司资产权益，不享有表决、同比增资、资产分配、公司清算等资本股分权利，不能转让与继承。1.3 分红：指甲方公司根据公司法、章程以及财务税务规定，按照财务年度核算下来的公司税后净利润。该净利润作为分红分配时，应保留公司业务发展的足够现金流。1.4 员工股东：指按照本协议享受干股分红的甲方员工。1.5 期权股权激励：指公司在条件成熟时，在本干股协议实施的基础上，由摹拟股分过渡至资本股分的股权激励。在该方案下，

3、员工股东实现和享有资本意义项下的股分权利。第二条乙方干股2.1 甲方授予乙方_%的干股，即股（数）。2.2 乙方持有上述干股，仅在乙方与甲方之间劳动关系存续期间有效。乙方离职时，协议自动终止，乙方再也不享有本协议项下干股权利。2.3 乙方享有该股分比例下的公司经营业绩分红权利，但无其他资本股分项下的股东权利。与此对应，如甲方公司未能实现盈利，将不进行分红；而乙方作为干股股东也无需承担以自有资金填补公司亏损的资本股东义务。2.4 乙方不享有股分比例下的公司资产权益和相应的分配清算权利，包括固定、无形资产及升值。第三条分红核算、领取3.1 每财务年度的分红核算，将在下年度的四（4）月份之前完成。3

4、.2 为保障公司现金流正常，分红款将分两次领取：百分之五十在下年度四月份核算完毕后一起发放；50%与下年度年终奖（或者12月份）一起发放。3.3 乙方确认，该分红款为本协议项下的干股分红，不属于乙方劳动合同关系项下的奖金、福利或者其他性质的劳动报酬，不作为劳动法计算工资报酬的基数依据。第四条双方权利与义务4.1 甲方权利义务(1)甲方有权根据实际情况分配乙方干股股分比例和数量，并根据公司发展情况、乙方工作业绩等做出相应调整。(2)在乙方违反本协议时，甲方有权提前解除合同，收回干股股分。(3)甲方根据协议向乙方核算、结算干股分红款。4.2 乙方权利义务(1)乙方获得干股无需进行货币、实物、土地使

5、用权等的实际投入。(2)乙方有权根据本协议享受干股分红。(3)乙方需较非员工股东更加勤勉尽责，带头遵守、尊重甲方公司各项规章制度，维护甲方公司利益和商誉。(4)乙方不得泄漏甲方公司客户名单、技术信息等商业秘密，不得收受商业贿赂或者回扣，或者以其他形式侵占、伤害公司利益和商誉。乙方在本协议期间及终止后两年内不得在与甲方生产同类产品、经营同类业务或者有其他竞争关系的用人单位任职，也不得自己生产、经营与甲方有竞争关系的同类产品或者经营同类业务。否则，甲方公司有权要求退还全部份红款，并追究乙方违约责任。(5)乙方应与甲方应当重新签订劳动合同以适应本协议的相关内容。第五条协议期限、终止与解除5.1 本协

6、议期限为一年，自一年一月一日至一年一一日止。该期限与乙方新签劳动合同期限保持一致。5.2 本协议于到期日自动终止，除非双方在到期日前15日内签署书面协议，对本协议期限进行续期。5.3 存在以下情形时，甲方有权提前解除本协议，无偿收回股权，取销当年分红：(1)劳动合同关系解除或者终止的，包括但不限于辞职、离职、被甲方解聘等等；(2)乙方违反法律法规，或者严重违反公司章程或者规章制度、劳动合同、保密协议、公司决定等对乙方有约束力的文件的；(3)违反本协议第4.2条第(4)项保密义务、廉洁义务及竞业限制义务的；(4)其他严重伤害甲方利益或者商誉的行为。如发生上述(2)、(3)、(4)项，甲方另有权要

7、求乙方返还已分配的分红款，并追究乙方违约责任。第六条争议解决与本协议有关或者因本协议引起的争议，双方友好商议解决。商议不成，交由甲方所在地人民法院管辖。第七条通知与送达7.1 协议双方有效通讯地址与联系方式(1)甲方有效通讯地址：甲方电子邮件：(2)乙方有效通讯地址：乙方电子邮件：7.2 双方有关协议履行过程中的书面文件或者通知，以及相关司法文书、法律文件等均应按照上述通讯地址或者联系方式送达。如有变更应提前一个月日书面通知对方。否则，按照上述地址或者方式寄送，均视为有效送达且不得异议。第八条其他8.1 本协议未尽内容，双方友好商议，以书面补充协议的形式另行签署。8.2 本协议一式两份，甲乙双

8、方各执一份，具有同等法律效力，自双方签字或者盖章之日起生效。本协议于年月一日签订于宁波市。甲方：（盖章）乙方：（签字）分红协议书篇2甲方：（填写合作人姓名）乙方：个人合作项目责权利：1、合作者合作期间可以作为烟台和谐家企的豫备导师免费参加目前正在进行的网络个案督导。2、合作者合作期间可以优先成为烟台和谐家企的授课导师，由烟台和谐家企负责推荐给各地主办方,或者在烟台获得实习和主办工作坊的机会。3、合作者的简介和课程信息可以刊登在烟台和谐家企的官方博客或者官方的网站上。4、合作者可以以最大优惠（可能在4折摆布）参加王建峰老师在烟台的各类课程学习，保证低于其他正常学员的最低优惠价。5、合作者未来有机

9、会优先拥有公司的股分，未来有机会优先成为公司股东。6、合作者可以以最大优惠参加由烟台和谐家企主办的国内外知名导师课程（包含王建峰导师的课程，初步决定小物件一对一罗列训练营为团课课程，未来还会有更多。），每年4次摆布。合作人也可以集体商议推荐导师，届时有烟台和谐家企负责负责联络安排团课。（说明：采取团课方式，例如某知名导师的2万，加之路费、场地、食宿IoOOo元，成本共计30000元。如果参加团课成员为10人，则每人只需花费3000元;如果参加团课成员为20人,则每人只需花费1500元。此外非合作个人仍然采取正常价格参加该课程，此部份费用作为课程利润部份。利润部份公司分得50%,其余50%按照参

10、加团课的人数平均分配给合作人。例如，上面所说20人团课成功，合作人每人1500元参加课程。非合作人为6000元，有5人报名，则该课程利润部份为30000元，公司分得15000元，其他20合作人共同均分15000元，每人获得750元，即相当于合作人只以750元的价格参加了一个市场价值6000元的课程。注意：若合作人未参加该课程，不参预分配利润。）7、参加过王建峰导师高级（深度疗愈）训练营的学员合作费用15000元，合作期限两年，参加课程费用从合作费用中扣除，两年合作期满，返还剩余部份合作款。8、未参加过王建峰导师高级（深度疗愈）训练营学员合作费用25000元，合作期限两年，参加课程费用从合作费用

11、中扣除，两年合作期满后，返还剩余部份合作款。9：合作者直系亲属（包括父母、兄弟姐妹、伴侣、孩子）可以享受第4条优惠，可以享受第6条团课的优惠价格，但不参预第6条的利润分配，其余优惠不享受。10、合作人自愿参加合作，合作期限为两年，从签订合作协议开始计算时间，合作人自愿遵守合作协议，知道在合作期限内不能退款。11、本协议一式两份，合作个人和烟台和谐家企各自保留一份。甲方：乙方：签字(手印或者盖章)：公司盖章有效时间：时间：分红协议书篇3转让方(甲方)：身份证号码：受让方(乙方)：身份证号码：鉴于：甲乙双方经过友好商议，就甲方持有的有限公司股分分红权转让给乙方享有的相关事宜，达成如下协议：转让方持

12、有公司%的股权，认缴出资万元人民币；转让方拟将其所持有的睿恒公司分红权转让给受让方，受让方应支付转让方万元，受让方允许受让前述股权分红权。第一条双方权利、义务1、公司分配利润按照公司制度计划实行，乙方不得随意主张分红。2、本次股权转让完成后，受让方享有目标公司%股分分红的权利。3、受让方有权对公司的发展向转让方提供建议。4、转让方有义务遵守公司公司章程、员工手册等规章制度，为促进公司的发展做出积极贡献。5、受让方应当按照本协议书约定向转让方支付股权分红权转让款，自本协议签订之日起日支付。6、受让方受让的本协议分红股分不得随意转让，须经转让方允许。7、因公司经营存在盈亏风险，乙方在受让过程中不得

13、随意要求撤回，受让的分红权永久有效。第二条声明、保证及承诺1、转让方保证和承诺：(1)其签署并履行本协议均在其权限之内，并已采取了必要的行为进行适当授权且未违反任何对其有约束力或者有影响的法律或者合同的限制；(2)转让方受让的公司该部份的股权分红权相应的股分不存在任何质押、保证或者其他形式的担保；(3)受让方不得擅自在合同约定的分红期限(分红期限为长期有效)内转让该股分，除非股分购买方书面承诺在相应的期限内将相应分红给受让人。2、受让方保证和承诺：(1)其签署并履行本协议均在其权限之内，并已采取了必要的行为进行适当授权且未违反任何对其有约束力或者有影响的法律或者合同的限制；(2)受让方对本协议

14、的履行不会与受让方承担的其他协议义务相冲突；(3)其应根据本次股权分红权转让的需要，提供相关的个人身份材料等以到公司备案。(4)受让方已经清晰本次受让的是股分分红权而非股分本身，不享有股东享有的表决权等其他股东权利。第三条税费承担本次股分分红权转让过程中，所涉一切税费由各方按照有关法律规定承担。第四条违约责任1、本协议生效后，双方即应受本协议条款的约束，对任何条款的违反均构成违约，如给对方造成经济损失的，应足额进行赔偿（包括但不限于实现债权所产生的律师费、诉讼费等）。2、如因不可抗力等非可归因于各方自身的原因所导致的本协议约定无法全部或者部份实现的，双方均不承担违约责任。.第五条保密条款本协议

15、双方一致允许,在本次协议签订及履行过程中所获得的他方的商业秘密.（包括但不限于各种经营数据、财务报表、合同协议书等文字资料和相关的口头信息）、个人信息等资料及本协议及其附件，均为保密事项，未经保密事项相关方书面允许，任何一方不得向第三方透露，否则，应全额承担由此而导致的该相关方的损失。第六条协议的生效与终止1、本协议未尽事宜，由双方订立补充协议，补充协议与本协议具有同等的法律效力。2、本协议自双方签字盖章之日起生效。3、本协议一式三份，双方各执一份芜湖睿恒信息技术有限公司留存一份，每份具有同等法律效力。第七条纠纷解决因履行本协议发生的纠纷由双方商议解决，商议不成任何一方均可提交芜湖睿恒信息技术

16、有限公司所在地的人民法院解决。（协议双方签字）转让方（签字）：受让方（签字）：20xx年月日分红协议书篇4甲方：乙方：（投资方）以下简称“甲方”）现因发展需要，（以下简称“乙方”）向甲方投入资金人民币元整（小写元），经过双方友好商议，在相互尊重和互惠互利的原则基础上，特签订本协议书。第一条甲方经营项目及范围普通经营项目：计算机、软件及辅助设备批发、零售；计算机软件开辟。第二条投资方式与流程原则：产权为公司所有，只对乙方支付工资和年度利润分红。方式：现金支付。流程：1、将资金存入公司账户；2、签订投资分红协议书；3、执行协议书。第三条合同期限、投资金额、分红比例、权利、义务、投资收益合同期限为3

17、年，即年月日至年月日。乙方愿向甲方投入资金人民币元整（小写元）,此资金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方运营。在合同期限内，甲方愿向乙方按每支付本金回报元整（小写元），三年合计人民币元整（小写元），并且甲方以年度利润百分之（%）向乙方分红。第四条撤资方式1、自然撤资本合同期为三年，合同期满后，甲方向乙方按月或者按年发放红利和本金利息回报，并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。2、甲方要求乙方撤资在合同期内，不足三年，甲方要求乙方撤资，甲方在已经过的时间里甲方向乙方按_年_（月）发放红利和本金回报（不付未过的日期），同时甲方应该向乙方赔偿三年本利息回报总额的双倍即元整（小写元）。甲方并向乙方返

18、还全部投资本金，本合同终止。3、甲方破产撤资在任何时候，甲方无法经营或者无能力向乙方发放红利、本金利息回报或者返还投资本金，甲方宣布破产，乙方有权以占的分红比例等比的分配甲方财产,乙方全部所得的总和不得超过本协议的第四条第2小条规定的价值。本合同终止。第五条本协议一式二份，甲方、乙方各执一份，具有同等法律效力。本合同的附近及补充合同均为本合同的组成部份，与本合同具有同等的法律效力。甲方：（签章）乙方：（签章）日期：年月日日期：年月日分红协议书篇5分红协议甲方：公司（以下简称甲方）乙方：（姓名）身份份证号码：（以下简称乙方）乙方系甲方的技术人员，为甲方的技术开辟与技术支持作出了重要贡献，为鼓励乙

19、方为甲方服务，经双方友好商议，订立协议如下：第一条：（价格）每年甲方给乙方以年度税后可分配利润的10%分红。第二条：分红条件。1、乙方需与甲方签订技术保密协议，完成规定的技术开辟规划，并按技术开辟规划的进度安排，完成技术开辟项目。2、公司税后有可分配利润，如果当年亏损则没有分红；3、乙方离开甲方，则本协议自动失效。第三条：分红股权约定。乙方在甲方的分红，是没有任何股分作为分红依据，即乙方按1族比例分红，仅仅是甲方的单方面奖励，与股权无关，乙方不能据此认为在甲方有相应10%的股权。第四条：本协议自签订之日起生效，需要变更时，双方友好商议，商议不成的，在甲方所在地的人民法院起诉。第五条：本协议一式

20、四份，各执两份。甲方（签名）：乙方（签名）：年月日年月日分红协议书篇6甲方：一住址：一身份证号：一乙方：一住址：一身份证号：.甲、乙双方因共同投资设立有限责任公司(以下简称公司)事宜，特在友好商议基础上，根据中华人民共和国合同法、公司法等相关法律规定，达成如下协议。一、拟设立的公司名称、住所、法定代表人、注册资本、经营范围及性质1、公司的名称：有限责任公司2、住所：3、法定代表人：4、注册资本：元5、经营范围：,具体以工商部门批准经营的项目为准。6、性质：公司是依照公司法等相关法律规定成立的有限责任公司，甲、乙双方各以其注册时认缴的出资额为限对公司承担责任。二、股东及其出资入股情况公司由甲、乙

21、两方股东共同投资设立，总投资额为50万元，包括启动资金和注册资金两部份，其中：1、启动资金元(D甲方出资25万元，占启动资金的50%;(2)乙方出资25万元，占启动资金的50%;(3)该启动资金主要用于公司的前期开支，包括租赁、装修、购买办公设备等，如有剩余作为公司开业后的流动资金，股东不得撤回。(4)在公司的账户开立前，该启动资金存放于甲、乙双方共同指定的暂时账户(开户行：账号：)，公司开业后，该暂时账户内的余款将转入公司账户。甲、乙双方均应于本协议签订之日起日内将各应支付的启动资金转入上述暂时账户。2、注册资金(本)50万元(1)甲方以现金作为出资，出资额25万元人民币，占注册资本的50%

22、;(2)乙方以现金作为出资，出资额25万元人民币，占注册资本的50%;(3)该注册的资本主要用于公司注册时使用，并用于公司开业后的流动资金，股东不得撤回。(4)甲、乙双方均应于公司账户开立之日起7日内将各应缴纳的注册资金存入公司账户。3、任一方股东违反上述约定，均应按本协议第八条第1款承担相应的违约责任。三、公司管理及职能分工1、公司不设董事会，设执行董事和监事，任期三年。2、甲方为公司的执行董事兼总经理，负责公司的日常运营和管理，具体职责包括：(1)办理公司设立登记手续；(2)根据公司运营需要招聘员工(财务会计人员须由甲乙双方共同聘任)；审批日常事项(涉及公司发展的重大事项，须按本协议第三条

23、第5款处理;甲方财务审批权限为元人民币以下，超过该权限数额的，须经甲乙双方共同签字认可，方可执行)。(4)公司日常经营需要的其他职责。3、乙方担任公司的监事，具体负责：(1)对甲方的运营管理进行必要的协助；(2)检查公司财务；(3)监督甲方执行公司职务的行为；公司章程规定的.其他职责。4、甲方的工资报酬为元/月，乙方的工资报酬为元/月，均从临时的账户或者公司账户中支付。5、重大事项处理公司不设股东会，遇有如下重大事项，须经甲、乙双方达成一致决议后方可进行：(1)拟由公司为股东、其他企业、个人提供担保的；(2)决定公司的经营方针和投资计划；(3)公司法第三十八条规定的其他事项。对于上述重大事项的

24、决策，甲乙双方的意见不一致的，在不伤害公司利益的原则下，按如下方式处理：O6、除上述重大事项需要讨论外，甲乙双方一致允许，每周进行一次的股东例行会议，对公司的上阶段经营情况进行总结，并对公司下阶段的运营进行计划部署。四、资金、财务管理1、公司成立前，资金由暂时账户统一收支，并由甲乙双方共同监管和使用，一方对另一方资金使用有异议的，另一方须给出合理解释，否则一方有权要求另一方赔偿损失。2、公司成立后，资金将由开立的公司账户统一收支，财务统一交由甲乙双方共同聘任的财务会计人员处理。公司账目应做到日清月结，并及时提供相关报表交甲乙双方签字认可备案。五、盈亏分配1、利润和亏损，甲、乙双方按照实缴的出资

25、比例分享和承担。2、公司税后利润，在弥补公司前季度亏损，并提取法定公积金(税后利润的10%)后，方可进行股东分红。股东分红的具体制度为：(1)分红的时间：每季度第一个月第一日分取上个季度利润。(2)分红的数额为：上个季度剩余利润的60%,甲乙双方按实缴的出资比例分取。(3)公司的法定公积金累计达到公司注册资本50%以上，可再也不提取。六、转股或者退股的约定1、转股：公司成立起年内，股东不得转让股权。自第年起，经一方股东允许，另一方股东可进行股权转让，此时未转让方对拟转让股权享有优先受让权。若一方股东将其全部股权转让予另一方导致公司性质变更为一人有限责任公司的，转让方应负责办理相应的变更登记等手

26、续，但若因该股权转让违法导致公司丧失法人资格的，转让方应承担主要责任。若拟将股分转让予第三方的，第三方的资金、管理能力等条件不得低于转让方，且应另行征得未转让方的允许。转让方违日上述约定转让股权的，转让无效，转让方应向未转让方支付违约金元。2、退股：（1）一方股东，须先清偿其对公司的个人债务（包括但不限于该股东向公司借款、该股东行为使公司遭受损失而须向公司赔偿等）且征得另一方股东的书面同意后，方可退股，否则退股无效，拟退股方仍应享受和承担股东的权利和义务。股东退股:若公司有盈利，则公司总盈利部份的60%将按照股东实缴的出资比例分配，此外40%作为公司的资产折旧费用，退股方不得要求分配。分红后，

27、退股方方可将其原总投资额退回。若公司无盈利，则公司现有总资产的80%将按照股东出资比例由进行分配，此外20%作为公司的资产折旧费用，退股方不得要求分配。此种情况下，退股方不得再要求退回其原总投资。任何时候退股均以现金结算。（4）因一方退股导致公司的性质发生改变的，退股方应负责办理退股后的变更登记事宜。3、增资：若公司储备资金不足，需要增资的，各股东按出资比例增加出资，若全体股东允许也可根据具体情况商议确定其他的增资办法。若增加第三方入股的，第三方应承认本协议内容并分享和承担本协议下股东的权利和义务，同时入股事宜须征得全体股东的一致允许。七、协议的解除或者终止1、发生以下情形，本协议即终止：（1

28、）、公司因客观的原因未能设立；（2）、公司营业执照被依法吊销；（3）、公司被依法宣告破产；（4）、甲乙双方一致允许解除本协议。2、本协议解除后：（1）甲乙双方共同进行清算，必要时可礼聘中立方参预清算;（2）若清算后有剩余，甲乙双方须在公司清偿全部债务后，方可要求返还出资、按出资比例分配剩余财产。（3）若清算后有亏损，各方以出资比例分担，遇有股东须对公司债务承担连带责任的，各方以出资比例偿还。八、违约责任1、任一方违反协议约定，未足额、按时缴付出资的，须在日内补足，由此造成公司未能如期成立或者给公司造成损失的，须向公司和守约方承担赔偿责任。2、除上述出资违约外，任一方违反本协议约定使公司利益遭受

29、损失的，须向公司承担赔偿责任，并向守约方支付违约金元。3、本协议约定的其他违约责任。九、其他1、本协议自甲乙双方签字画押之日起生效，未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等的法律效力。2、本协议约定中涉及甲乙双方内部权利义务的，若与公司章程不一致，以本协议为准。3、因本协议发生争议，双方应尽量商议解决，如商议不成，可将争议提交至公司住所地有管辖权的人民法院诉讼解决。4、本协议一式贰份，甲、乙双方各执一份，具有同等的法律效力。甲方(签章)：乙方(签章)：签订时间：年月一日分红协议书篇7为了发挥股分合作制企业的优势，保证企业顺利运作和不断发展，经全体股东共同商议，达成如下协议：一、

30、全体股东根据&127;指政府的某文件)关于股分合作制企业试点意见，一致允许以共同出资的方式组建股分合作制企业，定名为：(以下简称企业)。企业注册地址：。二、企业的性质和组织形式为股分合作制。企业是营利性企业法人。企业注册资本总额为口万元人民币，由家法人共同出资其中其余由个人出资。股东以其出资额对企业承担有限责任，企业以其资产对企业债务承担责任。企业的一切活动严格遵守国家法律、法规和有关政策条例规定，并受国家法律、法规的保护。三、企业的经营宗旨：充分发挥股分合作制企业的优势，面向国内外市场，积极发展多元化经营，全力追求最优经营业绩和利润的最大化，为全体股东提供优厚的回报。四、企业的经营范围：主营

31、：、。兼营：、.五、企业的经营方式：、.六、企业坚持入股自愿、股权平等、利益共享、风险共担的原则。七、企业的股本总额为全体股东认缴股本的总和，并由股东一次认足。股东一经入股，在企业办理工商登记后不得退股。企业设置优先股和普通股两种股权。其中优先股的股利每年按其出资额的口%i派发。(注：企业也可不设优先股)八、企业在办理注册登记后向股东签发记名的出资证明书，作为股东的入股证明和分红依据。九、股东的出资额按下列原则解交到位：全体股东在本协议签字后个月内，一定要按协议向企业筹备组办理入股资产移交和认缴出资的手续。移交、认缴手续完结后，其入股资产和出资归企业法人所有。十、企业正式设立后，一年内股东不得

32、转让其或者部份股分，一年后需转让股份的，按企业章程的有关规定执行。十一、股东各方应完成组建企业的以下有关事项：1、股东各方共同委托作为企业筹备组负责人，负责办理组建企业的申请手续，并负责完成下列的工作：(1)组建企业筹备工作机构及配备工作人员；(2)向有权审批企业的部门申报企业组建的有关申请报告及文件资料；(3)负责向全体股东办理出资清缴手续；(4)向工商行政管理部门申请开业登记注册，并负责办理税务登记、银行开户等手续；(5)负责企业筹备过程中全体股东委托的其它事宜。2、其他股东负责完成下列工作：（1）各自认缴的出资额按本协议规定的时间到位；（2）提供工商登记的有关资料，协助办理工商登记；（3

33、）负责企业筹建工作机构委托的其它事宜。十二、股东会是企业的最高权力机构。股东会由全体股东组成，股东会每年至少召开一次。股东会的权利和义务在企业章程中另行规定。十三、企业董事会是股东会的常设权力机构。由创立会选出董事会成员，企业正式注册登记之日董事会方可正式行使职权。董事会由名董事组成，董事任期年，可连选连任。董事会设董事长（企业法定代表人）一位，副董事长名，董事会可根据需要出礼聘资深人士担任名誉董事长、董事会顾问。董事会职权在企业章程中另行规定。十四、企业设立监事会，对董事会及其成员和经理（厂长）、高级管理人员及其他管理人员行使监督职能。监事会成员由人组成，任期年，可连选连任。监事会的职权在企

34、业章程中另行规定。十五、企业经理（厂长）在董事会领导下全面负责企业的日常经营管理和行政管理工作，执行董事会决议，对董事会全面负责。十六、企业设经理（厂长）一位，经理（长）由董事会聘任；副经理（副厂长）和其他高级管理人员协助经理（厂长）工作，对经理（厂长）负责。十七、经理（厂长）任期为年，可连聘连任。十八、董事长、经理（厂长）不得在其他经济组织兼职，不得从事与本企业有竞争或者伤害本企业利益的活动。十九、企业根据经营管理的需要，由经理（厂长）负责按照精简、高效的原则，提出设立相应的经营管理机构的方案，经董事会批准后，由经理（厂长）负责组织和领导。二十、经理（厂长）的职权在企业章程中另行规定。二十一

35、、企业按照国家有关法律和条例规定缴纳各项税费。企业的员工按照中华人民共和国个人所得税法的规定，交纳个人所得税。二十二、企业按照国家规定建立内部财务管理制度、设立专职财务负责人，配备专业人员负责管理财务工作，企业财务接受全体股东的监督。二十三、企业的会计年度从每年1月1日起至12月31日止。企业的一切凭证、单据、账薄、报表用汉字书写。二十四、企业财务部门在每一个会计年度终了的第一个月内，由经理（厂长）负责编制上一个会计年度的资产负债表、损益表和利润分配方案，提交董事会和股东会审查批准。二十五、企业当年实现的利润总额依法缴纳规定的税费后，其净利润按以下顺序分配：1、弥补亏损（指超过用利润抵补亏三年

36、期限仍未补足的亏损）；2、提取公积金15%（经股东会批准可增加提取比例）；3、提取公益金5%；4、支付优先股股利；5、支付普通股股利。企业发放股利可采用现金、出资证明书及其它有价证券的方式。二十六、企业税后净利润在未弥补亏损和提取公积金、公益金前，不得分配股利。企业根据经营情况对普通股股利的分配实行上不封顶，下不保底。企业无赢余的时候，原则上不可以分配股利。二十七、企业破产或者终止时，按国家有关规定进行清算，企业破产以其资产清理为限。二十八、由于不可抗力的原因，企业组建后连续三年亏损，无力继续经营时，经全体股东一致允许，并报原审批机关批准，可宣告企业终止并进行清算。二十九、任何股东未按协议第九

37、条规定如期缴纳出资时，每逾期一个月，违约股东应向企业缴付认股额的作为违约金。无正当理由拒付违约金的，取消其股东资格。三十、因任何股东违约，造成本协议不能履行或者不能彻底履行时，除应赔偿企业的实际损失外，守约股东都有权要求其退出企业。三十一、任何股东不得用企业的名义进行违法活动。如果发生，该股东应该承担相应的法律责任和造成的损失。三十二、由于不可抗力的原因，使本协议无法继续履行，企业设立失败，任何股东均不负违约责任，企业筹备组应负责退还股东的出资。创立过程中已开支的费用，由全体股东按其股分比例分摊。甲方：（签名）乙方：（签名）丙方：（签名）丁方：（签名）【以下为精品推荐，以备不时之需，可删改！】

38、推荐一电工协议书7篇电工协议书篇1招聘方：湖州红冠时装有限公司（简称甲方）受聘方：（简称乙方）根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关规定，甲乙双方经平等商议一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、聘用期限：第一条从本合同签订之日起到项目工程完工为止。二、工作内容第二条乙方负责甲方项目经理部办公、生活、实验室电力设施的维修、维护、保养丁作。第三条乙方负责甲方厂区各施工段电力设施的维修、维护工作，各施工现场电表抄报工作及路线正规化建设。每两天检查一次路线，看是否有乱接乱拉线路的情况，并将检查情况记录成台帐上报。三、工作时间和歇息休假第四条甲方实行不定时工作制，原则上乙方

39、根据甲方要求和工作需要以及电力设施的运行使用情况开展工作。第五条节假日，如果甲方项目经理部及各工区生产、生活电力设施发生故障，乙方必须抛却休假进行维修，直至排除故障，正常运行为止。四、劳动报酬第六条甲方根据乙方履行的岗位职责、工作业绩、日常表现及业绩考核情况，按月以货币形式支付给乙方工资。第七条甲方在岗期间实行工资标准为试用期100O元/月。第八条年终甲方根据乙方岗位职责、工作业绩、日常表现及绩效考核等情况，适当考虑年终奖的发放标准。第九条乙方工作期间可在项目部及各工区食堂就餐。五、劳动保护及劳动条件第十条甲方向乙方进行必要的安全教育，并提供必要的劳动保护条件。第十一条电力设施维修、维护、保养

40、的工具由乙方自备，但甲方提供电力设施维修、维护、保养所需的配件和材料。六、劳动合同的解除乙方有下列情况之一，甲方可以解除本聘用合同。第十二条在试用期间，因业务技能原因，不能胜任该项工作。第十三条施工现场因电力设施发生故障，乙方不能及时抢修，导致工程施工因电力设施无法正常运行而造成停工。第十四条对各工区施工现场电表不按电力部门规定时限抄表，多报或者漏报给经理部造成较大经济损失。第十五条违反操作规定，造成人身伤亡、电力设备损毁等责任事故。第十六条不听从项目经理部的工作安排，工作期间长期不在岗履行岗位职责。第十七条由于乙方身体及其他原因，不能继续履行本聘用合同甲方所安排的工作，乙方必须提前10天通知

41、甲方，经甲方允许后，结清乙方工资，解除聘用。第十八条本合同一式三份，甲方两份，乙方一份，本合同自双方签字之日起生效。第十九条双方约定的其他事项甲方（签字）：湖州红冠时装有限公司乙方（签字）：日期：电工协议书篇2甲方：乙方：身份证号码：甲乙双方根据国家有关法律、法规规定，按照自愿、平等、商议一致的原则，签订本协议。第一条协议期限1、协议有效期：自年月日至年一月日止（其中试用期一个月），协议期满后自然终止。2、协议期满前一个月，经双方商议允许，可以续订聘用协议。3本协议期满后，任何一方认为再也不续订聘用协议的，应在协议期满前一个月书面通知对方。第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向

42、与乙方签订岗位聘用协议，明确乙方的具体工作岗位为电工及设备维修，全权处理甲方企业范围内电力系统的维修、维护及相关业务。工作内容包括：（1）每月对变电室进行日常维护一次（含卫生清理）（2）入冬前对变电室进行各种小动物的预防检查；（3）每月对低压用电路线及设备的维护保养和及时维修；(4)其他用电系统设备、路线的维护保养和维修。2、甲方因工作需要随时(包括夜间)电话通知乙方前来工作，乙方不得拒绝。3、乙方在行使职责时，甲方应积极配合，人、财、物应达到要求，乙方工作质量应达到行业要求。第三条工作条件和劳动保护1、乙实行不定时工作制，有事随时通知，随时到岗；2、甲方为乙方方提供符合国家规定的安全卫生的工

43、作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥、调遣。5、甲方应为乙方购买工伤保险，提供必要的保障服务。第四条工作报酬1、甲方按月支付乙方工资为4000_人民币。工作时间为每月22天工作制；礼拜六和礼拜天生产需要上班的情况下；平时可以调休，调休要当月必须调完，没有调休完作自动抛却调休；第五条工作纪律和职责1、乙方应遵守国家的法律、法规。2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的公司管理制度、教育。3、检查水电路线，及时排除故障，发现有盗电行为，及时举报。

44、若水路及水管浮现故障，须即将抢修、保障供水。4、配电房保持清洁卫生、物资存放整齐有序，爱惜机械、加强保养，保证正常运转，延长机械使用寿命。5、水电安装、路线检修、机械修理及维护须按规程运作。违章操作或者由操作不当浮现事故，一切责任均由乙方自行承担，甲方概不负责。第六条聘用协议的变更、终止和解除1、聘用协议依法签订后，协议双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更协议。确需变更时，双方应商议一致，并按原签订程序变更协议。双方未达成一致意见的，原协议继续有效。2、聘用协议期满或者双方约定的协议终止条件浮现时，聘用协议即自行终止。在聘用协议期满一个月前.,经双方商议允许，可以续订聘用协议。

45、3、经聘用协议双方当事人商议一致，聘用协议可以解除。4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议。(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的；(2)严重违反工作纪律或者聘用单位规章制度的；(3)故意不完成工作任务，给聘用单位造成严重损失的；(4)严重失职，营私舞弊，对聘用单位利益造成重大伤害的；(5)上岗作业证失效的；(6)被依法追究刑事责任的。6 .有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。(1)乙方患病或者负伤医疗期满后，不能从事原工作的；(2)聘用协议订立时所依据的客观情况发生重大变化，导致已签订的聘用协议无法履行，经当事人商议不能就变更聘用协议达成协议的

46、；(3)乙方不履行聘用协议的。7 .有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用协议。(1)在试用期内的；(2)甲方未按照聘用协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的。8.乙方要求解除聘用协议，应当提前三十天以书面形式通知甲方。第七条其它事项1、甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。2、本协议一式两份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。3、本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。甲方(盖章)：乙方(签字按手印)：代表(签字)：签订时间：年月日签订时间：年月日电工协议书篇3发包方：(以下简称甲方)承包方：(以下简称乙方)依照中华人民共和国合同法和中华人民共和国建造法及其相关法律，行政法规，遵循平等、自愿、公开和诚实信用的原则并结合工程的实际情况，甲乙双方就业主的工程施工事项商议一致，达成如下协议：一、工程名称：二、工程地点：三、承包范围：四、工期：开工日期：年月日竣工日期：年月日工期：天五、合同价款：本工程采用方式计价。室外工程此外计算。合同总价款为。六、双方责任：1、甲方责任：负责技术交底工作，对施工现场进行质量检查。负责向乙方提供施工图一式XXXXX份。