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1、1,第一单元：透视经济现象,个人的收入与理财,主讲人：应祖晓,2,个人收入与分配依法纳税投资理财,3,一、多元的家庭收入,4,5,上海 1120 浙江 800-1100 广东 660-1030北京 960 1100江苏 670 960新疆 500 960西藏 850 950天津 920山东 600 920河北 690 900内蒙古 680 900辽宁 650 900福建 600 900湖北 600 900黑龙江 600 880四川 650 850,山西 640 850湖南 600 850海南 680 830云南 630 830吉林 680 820广西 565 820河南 600 800甘肃 6
2、30 760陕西 580 760安徽 500 720江西 500 720宁夏 605 710重庆 520 680贵州 550 650青海 580 600,全国各省市最低工资标准,6,1 上海 11202 深圳 11003 杭州 11004 宁波 11005 广州 1100,6 温州11007 嘉兴980 绍兴980 金华98010 湖州900 台州900,全国城市最低工资标准前十名,7,畅所欲言,你家是农村居民还是城镇居民？说说你家的收入来源？,8,一、多元的家庭收入,城镇居民收入来源：工资性收入、经营性收入、财产性收入和转移性收入 农村居民收入来源：工资性收入、家庭经营收入、财产性收入和转移
3、性收入,9,二、个人的收入与分配,我国现阶段实行的是按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度。,理解：分配制度也可以通俗的理解成为取得劳动报酬的方式。主体地位按劳分配次要地位多种分配方式（个体劳动成果分配，按生产要素分配）,10,按劳分配为主体,1、涵义 在社会主义公有制经济中，按照劳动者提供劳动的数量和质量为尺度分配个人消费品，多劳多得，少劳少得。,11,其他的分配方式,A、按个体劳动者成果分配 是指个人占有生产资料、独立从事个体劳动和个体经营活动所获得的收入。B、按生产要素贡献分配 是指劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与分配。,12,按劳分配按资本要素分配按技术、信息要素分配按土
4、地要素分配按劳动力要素分配,股金分红信息服务收入私营企业中工人的工资国有企业中工人的工资出租房屋收入,连一连,13,请分析张三一家人的收入分别属于哪种分配方式？,我们来判断一下吧,14,按劳分配,15,按个体劳动者的劳动成果分配的收入,张三老婆,16,我是水利局职员，每月除工资、奖金、津贴外，还炒股，赚了不少钱。,工资、奖金和津贴属按劳分配，炒股属于按生产要素（资本）分配。,张三儿子,17,我是国企工程师，除了工资我还利用双休日为一家私营企业当技术顾问,也有一份丰厚的报酬。,工资属按劳分配，当技术顾问的报酬属于按生产要素（技术、信息）要素分配,张三女儿,18,按劳动要素分配,我是外企员工，每月
5、工资1500元,张三孙子,19,我是外资企业的总经理,按管理要素分配,张三的孙女,20,按生产要素（土地要素）分配,张三母亲,21,22,我国实行以按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度？,1、生产力的发展水平根本原因 我国现在生产力总体水平低、发展不平衡、呈现多层次经 营方式多种多样，不可能实行单一的分配方式2、所有制结构的特点直接原因 3、社会主义市场经济的发展要求客观原因 只有让生产要素参与收入分配，才能充分利用各种社会资源，提高生产要素的利用效率，保证实现资源的优化配置，促进经济发展。,23,我国的分配制度：,以按劳分配为主体，多种分配方式并存，把按劳分配与按生产要素分配结合起来的
6、分配制度,特点：,效率优先，兼顾公平，最终实现共同富裕,24,故事,有七个人曾经住在一起，每天分一大桶粥，可是每天都不够。一开始，他们抓阄决定谁来分粥，每天轮一个。于是乎每周下来，大家只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天。后来他们推选出一个道德高尚的人出来分粥。强权就会产生腐败，大家开始挖空心思去讨好他，贿赂他，搞得整个小团体乌烟瘴气，高尚的人也腐败了。然后大家组建了三人的分粥委员会及四人的评选委员会，但他们常常互相攻击，扯皮下来，粥吃到嘴里全是凉的。最后想出来一个方法:轮流分粥，但分粥的人要等其他人都挑完后拿剩下的最后一碗。为了不让自己吃到最少的，每人都尽量分得平均，就算不平，也只能认了。大
7、家和和气气，日子越过越好。,七人分粥,de,25,1、效率：（一）效率的含义 经济活动中投入与产出的比率，它表示资源有效利用的程度。效率的提高就是资源的节约利用和社会财富的增加。（二）收入分配方式对效率的影响 如果分配方式有利于调动人们的生产积极性，那么就会提高效率，促进生产的发展；反之，则会降低效率，阻碍生产的发展。,三、处理好效率和公平的关系,26,2、公平（一）公平的含义 主要表现为收入分配的相对合理，允许收入差距的存在。平均主义不是公平，贫富悬殊也不公平。（二）维护收入分配公平的意义 有助于协调人们之间的经济利益关系；有利于实现经济的发展；有利于社会的和谐稳定。,27,是平均主义的表现
8、。平均主义必然养“懒汉”，不能调动劳动者的积极性，劳动者是生产力中最重要的因素，如果分配制度不能调动劳动者的积极性，它必将严重束缚生产力的发展，最终会导致普遍的贫穷。,按劳分配同不劳而获是根本对立的,按劳分配同平均主义也是根本对立的,28,苏宁电器A店和B店都要招一批推销员，推销夏普液晶电视。分别承诺薪酬如下：A店：80元/天B店：底薪60元/天，每推销出一台液晶电视可得30元提成。,如果你是老板，你会采用哪种招聘方式？为什么？假如你是应聘者，你更愿到哪个店应聘？为什么？,情景（一）,合作探究,29,你在B店工作一段时间后了解到以下情况：一套学习软件市场价约500元，成本总共才300元左右，而
9、从300元转化为500元的过程基本是通过你的努力才实现的，而你辛辛苦苦推销一套软件才获得10元的提成，老板却轻而易举就获取利润190元，他的收益是你的19倍。,情景（二）,有人认为公平就是消灭差别，有差别就不公平。你同意这种看法吗？维护收入分配的公平有什么意义？,你认为这公平吗？你还愿意干下去吗？,合作探究,30,合作探究,提高效率好比要把蛋糕“做大”，分配公平则好比要把蛋糕“切好”。,如果只强调公平，不讲效率，会出现什么结果？如果只讲效率，不注重公平，结果又会怎么样？效率和公平究竟是怎样的关系？,31,“大锅饭”头遍钟不见面，二遍钟伸头看，三遍钟地头站，男的打扑克，女的做针线，一晌混个二分半
10、。,没有效率为基础的公平只能导致普遍贫穷,在计划经济下，统一经营，集中劳动，统一分配，吃大锅饭。,32,意大利经济学家基尼提出的判断分配平等程度的指标。低于0.2表示收入绝对平均；0.2-0.3表示比较平均；0.3-0.4表示相对合理；0.4-0.5表示收入差距较大；0.6以上表示收入差距悬殊。亚洲开发银行的信息显示，中国2006年的基尼系数已经达到0.47。,基尼系数,忽视公平引起贫富悬殊,33,3、效率与公平的辨证关系（一）效率与公平具有一致性（统一）：一方面，效率是公平的物质前提。另一方面，公平是提高经济效率的保证。（二）效率和公平之间也有矛盾（对立）:它们分别强调不同的方面。效率属于生产力范畴，公平属于生产关系范畴。,34,废止农业税,关注社会,2007年将在全国范围内建立农村最低生活保障制度。,就业促进法自2008年1月1日起施行,反垄断法自2008年8月1日起施行,提高低收入者的收入水平，调节过高收入，取缔非法收入，完善税收和社会保障制度，兼顾各阶层群众的利益，防止出现严重的两极分化。,
