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1、主动干事才能让人领先努力工作才能受人尊敬,蒋 杰,前言,教育与培训，学习知识与技能，从人生职业规划层面来讲，培训是投资最少、效益最大的投资；对大家来说，应该视培训为福利。当作提高自我，为自己充电，学习提高的机会。改变自己的心智模式。积极做事的心态，想干与不想干，是有没有责任感的问题，是德的 问题；会干与不会干，是才的问题。张瑞敏,前言,掌握正确的思路：思路决定出路，高度决定深度，脑袋决定口袋。具备方法与技能：受人不是授人以“鱼”，而是授人以“渔”。掌握做事的方法与思想意识，融入到心里，贯穿与行动中。做正确的事比正确的做事更重要。,不要只做我告诉你的事，请做需要做的事。鲍伯.尼尔森,既关注落实
2、又关注创新,既关注于内 又关注于外,既关注过程 又关注结果,既关注脚下 又关注天下,主动做事会让人领先，,前言,大纲,学习交流主题：,一、主动干事，要求我们学会勤于学习,台湾读书运动口号：工作再忙也要读书，收入再少 也要买书，住处再挤也要藏书，交情再浅也要送书。,对于二十一世纪的人来说，学习不仅仅是个人行为、组织要求，更是一种生活态度，一种工作标准，一种工作能力。,知识改变命运 劳心者治人 劳力者治于人,一、主动干事，要求我们学会勤于学习,贫者因书而富 富者因书而贵 贵者因书而尊 宋王安石,懦者因书而勇 勇者因书而智 智者因书而通达,吾尝终日而思矣，不如须臾之所学也。吾尝跂而望矣，不如登高之博
3、见也。登高而招，臂非加长也，而见者远。顺风而呼，声非加疾也，而闻者彰。假舆马者，非利足也，而致千里。假舟楫者，非能水也，而绝江河。君子生非异也，善假于物也。荀子劝学,一、主动干事，要求我们学会勤于学习,（一）解决好为什么学的问题,1、学习是个人进步的需要,2、学习是事业发展的需要,LC=D L表示学习 C表示变化 D表示死亡,你永远不能休息，否则你永远休息。摩尔,知识过去不过是解释记录世界，现在却在改变世界。,学习是为将来投资，为生存积累，为发展积蓄。,3、学习是干好本职的需要,一、主动干事，要求我们学会勤于学习,（二）解决好学什么的问题,1、为弥补“短板”而学,2、为工作急需而学,世事洞明
4、人情练达 行万里路 读万卷书,我的大脑不是别人的跑马场 德尼采,己所不欲,勿施于人；己所欲，施于人;以责人之心责 己，以恕己之心恕人。,一、主动干事，要求我们学会勤于学习,3、为助跑人生而学,知识就是力量,读史使人明智，读诗使人灵秀，数学使人周密，科学使人深刻，伦理学使人庄重，逻辑修辞之学使人善辩；凡有所学，皆成性格。培 根,人们奋斗争取的一切都与他们的利益有关 马克思,思想一旦离开利益就会出丑 恩格斯,浴不必江海，要之去垢；马不必骐骥，要之善走。史记外戚世家,水至清则无鱼，人至察则无徒。大戴礼记,一、主动干事，要求我们学会勤于学习,知识就是力量，只有应用才会产生力量，否则只是空知识。知识从无
5、到有，再到无进行不断的升华提高。,二、主动干事，要求我们学会深入思考,学而不思则罔，思而不学则殆。孔 子,知识就是力量，比知识更有力量的是智慧。,我们把思考交给了电脑，把联系交给了手机，把脚交给了汽车，把健康交给了药丸。现代人真挺省事世界上失败的往往是两种人：一种是只想不干的人，另一种是只干不想的人。,二、主动干事，要求我们学会深入思考,什么时间思考：卢瑟福事最早完成原子弹核裂试验的英国学者，有一天晚上，卢瑟福走进实验室，看见学生依然伏在工作台上，于是问道：这么晚了你还在干什么？学生答道：我在工作。卢瑟福又问：那你白天干什么？学生答：我也在工作。卢瑟福又问那你早上也在工作吗？学生答道：是的。卢
6、瑟福又提出一个问题：这样以来，你用什么时间思考呢？只埋头工作，而不去思考如何做好工作，就像砍柴的人从不磨刀一样，只会使工作效率越来越低，最终失去这份工作。,二、主动干事，要求我们学会深入思考,房子的面积：在一次招聘会上，人事经理对大家说：请大家将这个大厅的面积、高度用最快的的时间计算出来，第一位最接近正确答案的将被录用。大家开始忙碌，搬凳子、量尺寸，但尺子太短、梯子不高。要算出准确结果很难。只有一张一个人不动，过了几分钟，小张回来了，他敲开了主考官的门，将计算结果告诉了他，最后小张被录取了。大家想小张用的什么办法？,思考就是为了寻找办法，找出对策。,二、主动干事，要求我们学会深入思考,2、日本
7、商人，犹太画家，为日本的贵夫人画像，赞不绝口，伸出大拇指，是在为谁画像？犹太人：每次都是初交。,1、克服思维的定势：手指交叉的故事，谁能解开。,3、做正确的事比正确的做事更重要。先分清事情是否正确再去做。丢失的一百元钱。,二、主动干事，要求我们学会深入思考,你想成为什么样的人，你才能成为什么样的人。,思想有多远，你就能走多远。,自己把自己说服了，是一种理智的胜利；自己被自己感动了，是一种心灵的升华；自己被自己征服了，是一种人生的成熟。,“吾一日三省吾身”,“人和人之间的区别，主要是脖子以上的区别”,曾 子,比尔.盖茨,三、主动干事，要求我们学会关注细节,（一）细节不容忽视,（二）细节讲求效率,
8、市场经济不仅仅是大鱼吃小鱼，而往往是快鱼吃慢鱼。,让人感动、让人说好，只不过是一句话、一杯水、一个笑容而己。人心都是肉长的，我们应该将心比心。,速度制胜，张瑞敏石头怎么才能在水上漂起来，速度,天下难事，必做于易；天下大事，必做于细。,（四）细节决定成败：都是送奶车惹得祸，某乳制品公司顺应潮流搞大型促销活动，做好宣传，一百多辆送奶车，很好的宣传方式，销量大增，一段时间后无人问津？调查原因：,三、主动干事，要求我们学会关注细节,（三）细节贵在坚持,不简单就是把简单的事情千百遍地做好不容易就是把容易的事情认真地做好海尔张瑞敏擦桌子的故事，要求擦6遍，但是发现5遍后没什么区别，于是便擦5遍，最后只擦一
9、遍,（五）细节体现习惯,三、主动干事，要求我们学会关注细节,在今年的文明征集活动中，一个大学生的：弯腰也是一种美德。获得很高的奖励。播种一种行为，就会收获一种习惯，就会收获一种性格。,签名的是否认真反应一个人的工作态度，严谨的态度,（一）不为失败找借口,（二）追求完美,西点军校校训：没有任何借口,行动准则：1、立即行动 2、自我负责 3、目标的力量 4、正直 5、成功法规 6、彻底原谅 7、确立自尊 8、态度决定成败 9、自我控制力 10、永远诚实 11、让梦想引导你 12、感激 13、永不言弃,四、主动干事，要求我们到位做事,想得好是聪明 计划得好更聪明 做得好是最聪明,将事做成，仅是合格；
10、将事做好，才是优秀。,认真只能把事做对，用心才能把事做好,成功者总是想办法 失败者总是找理由,（三）不把问题留下次,克劳士比“零缺陷理论”：第一次就把事情做对,四、主动干事，要求我们到位做事,（四）不半途而废,做任何事情要坚持到底，按照PDCA循环模式，有安排，有检查、有落实、有回复。工作的系统性事事有回音，件件有落实,（五）不轻单打重团体,四、主动干事，要求我们到位做事,集体荣誉高于一切 集体利益重于泰山,小狗吃大马的故事，三只弱小的小狗不是大斑马的对手：一只咬住斑马的尾巴，任凭斑马怎么摇晃，也死死咬住不放。一只压住斑马的耳朵，任凭斑马怎么摇头，也绝不松口。一只咬住斑马的一条腿，任凭斑马。科
11、学分工、团结制胜。,作为一个管理者，你不是让你变得如何如何强，而是让你的下属变得更强。,四、主动干事，要求我们到位做事,（六）不找理由想办法,最怕的不是困难，而是缺少解决的办法，办法总比困难多。,宇宙间的一切道理，都是一加一减，非常简单。易经杂说,（七）不重人治重机制,制度永远比道德可靠，制度第一，经理第二。,七人分粥，刚开始抓阄分粥，只有一天是饱的。推选道德高尚的人分，产生腐败。组成三人的分粥委员会及四人的评选委员会，相互扯皮。第四轮流分粥，最后一碗粥。,四、主动干事，要求我们到位做事,众人拾柴焰火高：在一个严寒的冬季，一群人点起了一堆火，大火熊熊燃烧，有人想，天这么冷，我们决不能离开火，否
12、则我们要被冻死，其他人也这么想，结果无人添柴，火熄灭了，这群人全冻死了。第二群人：如果大家都烤火不拾柴，火迟早会熄灭，于是大家都去拾柴，无人烤火，因为无人添柴，这火熄灭了。第三群人：没有全部围着火堆烤火取暖，也没有全部去捡柴，而是制定了轮流拾柴取暖制度，大火和生命得到延续。有良好的规则才有良好的生存。积极主动、忘我牺牲，对于任何组织和团队来说都是一种难得的精神，但绝不是生存的根本。靠主动、靠奉献只能维持一时。铁的制度才能维持长久，这是企业战胜困难的根本。,（七）不重人治重机制,五、努力工作受人尊敬,工作是我们实现价值的平台。我们应该像热爱生命一样热爱我们的工作，工作态度体现着一个人对生命的尊重
13、程度，生命有多重要工作就有多重要。改变自我的三条途径：出身名门、娶有钱的、努力学习改变自我。,六、百分百态度决定决定你的人生,假如从A到Z分别编上1到26的分数，即A=1,B=2 Z=26你的知识（KNOWLEDGE）96分你的努力（HARD WORK)98分你的态度（ATTITUDE)100分你的态度才能决定你的一切。,总结,学习推动进步工作体现价值态度决定成败主动干事让人领先努力工作受人尊重,结束语,在非洲，羚羊每天早上醒来时，他知道自己必须跑得比最快的狮子还快，否则就会被吃掉。狮子每天早上醒来时，他知道自己必须追上跑得最慢的羚羊，否则就会被饿死。不管你是狮子还是羚羊，当太阳升起时，你最好开始奔跑。,谢 谢,二O一O年六月,
