欢迎领导莅临指导.ppt

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1、欢迎领导莅临指导,王村学校教学评估汇报,涞水县王村学校地处县城东北部,距县城7公里。校园占地面积为24600平方米,校舍建筑面积4510平方米。现有在校生674人,19个教学班。在职教职员工48人,专任教师43人。我校坚持“以人为本,依法治校,德育为首,科研强校,特色兴校、质量立校,办人民满意的教育”这一办学思想。建立民主、科学的管理机制,以教学为中心,积极推进课程改革,提升整体科研水平,落实、完善评价机制,全力打造书香校园、创建和谐平安校园,形成办学特色。近年来,学校教育教学成绩稳步提高,先后被上级评为“保定市规范化学校”、“涞水县教育教学管理规范化学校”、“中考成绩优胜学校”、“德育工作先

2、进单位”、“五四红旗团委”等荣誉称号。,一、学校基本情况,二、评估过程及结果,我们把评估标准打印分发到教师手中,集中学习标准,对照标准,应用一把尺子,完成了教师的自评部分。坚持公平、公正,实事求是的原则,根据教研组、家长、学生的评价意见,确定了教师的评估等级,完成了学校对教师的评估。同时对于学校工作根据标注逐条对照,完成了学校的自评工作。,三、对照评估标准,向评估组汇报,(一)教学管理 1、管理能力 学校领导班子能够经常深入课堂一线听课、评课,及时掌握教学情况,并及时发现、解决教学中的问题,校长主任经常深入教研组、备课组开展教研活动,指导教师教学,探讨教学中的实际问题。2、管理目标 学校全面贯

3、彻国家教育方针,以师德建设为核心,以德育工作为重点,以教学工作为根本,扎实推进素质教育,建立了“教、学、研”一体的研究制度。,3、管理机制 学校积极完善了各项管理制度。无论是管理人员,还是教学人员,职责明确,考核标准公开,做到依法治校。4、教务管理 学校的图书室、音乐教室、美术教室、理、化、生实验室内设施完善,并能够充分利用;电子备课室、体育器材室等管理制度健全,均有专人管理;有明确的教师职业素养、课堂教学等要求和具体的考核标准,各项制度健全;学校档案资料齐全,各部门工作计划、制度以及各项会议记录齐全,能够客观地反映出学校的教务管理情况。5、学生管理 学校全面贯彻党的教育方针,坚持德育为首,扎

4、实推进素质教育。坚持开展“日检查、周总结、月评比”活动帮助学生养成良好的行为习惯。经常组织开展寓教于乐的文体活动。丰富多彩的校园活动极大的激发了学生的爱国热情,陶冶了情操,提高了学生的综合素质。,(二)、课程管理 我校严格执行河北省义务教育实验课程实施计划,扎实推进义务教育课程改革。从素质教育的质量观出发,制定学年课程,均衡设置课程,制定了学校、年级、班级的课程安排,按要求开足开全课程,不随意增减课程。学校有整体计划,年级有具体教学进程。教导处定期组织检查计划进程的落实情况,教学兼控得力,教学秩序良好,教学任务按期完成。,(三)、教学条件 1、教师队伍建设 学校现有教师48名,其中本科学历13

5、名,大专学历35名。近两年来,教师思想转变迅速,很快达到了在教育教学方面的规范要求。目前,学校有3名市级骨干教师,6名县级骨干教师。2、教学设施及经费保障 学校建有微机室、理、化、生实验室、图书阅览室、教学仪器配备室、美术室、音乐室,能够满足教学需要。学校为师生订阅了大量教学刊物,增购了图书、理、化、生、文体等器材,及时为教师购买各类教育理论学习、教学参考等专业用书,各学科所需挂图、教具、音像材料齐全。,(四)、校本研修 1、研修规划 学校每学年初能够认真总结教师队伍现状,并切实分析校本研究过程中的问题,制定出提高教师专业水平、能力的计划、措施和目标,以促进教师的反思能力、研究能力的提高。2、

6、组织建设 学校成立了以校长为组长的教、科、研领导小组,制定有校本学习制度,成立了教研组,负责组织教师理论学习及听、评课活动,学习和活动记录清晰。3、制度建设 学校为更加扎实、稳步开展校本教研工作,从实际出发,制定了各项制度,有责任明确的工作职责、工作制度、考核办法和奖惩措施。4、研修情况 我校研训形式多样,注重实效。,(五)、评价研究 1、教学考查 学校制定了学科课堂教学、实验教学、实践活动评价标准,结合学校和教研组听课及教导处检查教案、作业、读书笔记、课堂随笔的情况,再综合期中、期末教学成绩测评情况进行全面的教学考查。2、教师评价 依据考核标准及办法建立了以教师自评为主,学校、教师、学生及家

7、长共同参与的教师评价体系,每年评价一次记入教师档案。3、学生评价 实施公平、公正、科学的综合素质评价体系,对学生实行多样化的评价方式,挖掘学生的闪光点,采取激励性评价,明确努力方向。4、家长评价 学校定期召开家长座谈会,发放调查问卷,倾听家长在的意见建议,以便能更好地指导今后的工作。5、教学质量评价 学期末教师根据教学质量写出详细的卷面分析,教研组精心组织教学质量分析会,总结经验、查找差距。,四、发现的问题及改进措施,1、教师方面 层次有待于提升,不能只满足于能够提出问题、发表意见的层面,应注重培养、强化对问题的跟踪意识、分析能力和研究能力。2、学生方面 法律意识,进取精神有待于教育、强化:学生的价值观,教师应加以更多的关注与引导。,通过这次教学评估,我校在今后的工作中,将坚持“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合”的指导方针,不断规范教学管理、提高教学质量,加快推进素质教育改革。敬请各位领导多提批评和改进意见,我们将虚心接受。,请各位领导批评指正谢谢!,

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