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1、学校自查报告热门五篇学校自查报告热门五篇。我们已经为您准备好了所需的“学校自查报告”，为了自己和家人让我们都变得更加优秀。古人曾说，理论是实践的眼睛，日常生活中。都需要进行报告，报告是用具体的事实和确凿的数据行文，禁言过其实，弄虚作假，混淆上级机关视听。学校自查报告篇1我校现有55个教学班，1624名学生，125名教职工。学校七十余年的办学历程，铸就了“求实、创新、文明、和谐”的优良校风，形成了“严谨、善教、好学、创新”的扎实教风，培养了“乐学、勤思、持恒、进取”的良好学风。近年来，学校始终围绕“办规范加特色的学校，塑合格加专长的教师，育全面加特长的学生”的办学思路，以“重科研、抓管理、保质量
2、、炼特色”的办学策略，努力让每一位教师都得到提高，让每一位学生都得到发展，让学校每一年都有新的跨越。学校管理逐步走上法制化、民主化、规范化、科学化轨道；学校教育已经进入更加注重内涵发展和质量提高的新阶段。向管理要质量和效益，切实提高学校管理水平，已经成为学校内涵发展的内在要求。如今的云小学习、监督、检查、考核等各项制度已成为云小人工作的准则，更是他们自觉的行为。“严、精、细、实、活”成为云小教育教学管理的一大特点。“名师工程”，使一大批青年教师脱颖而出，纷纷成为市县级骨干教师；在国、省市各级刊物上云小老师的名字频频闪现，各类赛课、竞赛活动云小师生更是硕果累累；校本教研、教学检查、教学展示、读书
3、活动、质量分析、常规检查、课题研究更是让云小熠熠生辉；“文明班级”、“每周之星”的评比成了学生无声的鞭策。学校先后被评为了“县级校风示范学校”、“巴中市校风示范学校”、“巴中市现代教育技术示范学校”、“巴中市德育工作示范学校”、“巴中市“关爱留守学生示范学校”、平昌县“一级甲等办学水平”、“地区艺术教育实验学校”，“巴中市体育传统项目示范学校”等殊荣。教育局20_51号、52号文件是基础教育发展的新阶段、新形势下，进一步加强学校管理，指导学校依法管理、自主管理、创新管理的规范性文件，对进一步推进素质教育、提高教育教学质量，切实规范办学行为，优化育人环境等都有着十分重要的意义。平昌县教育局20_
4、51号、52号文件颁布以来，学校狠抓贯彻落实、着力解决重点问题、加强执行。学校自查报告篇2根据国务院教育督导委员会办公室关于全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件工作专项督导办法和山东省全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件工作专项督导实施方案的要求，现将我市“全面改薄”专项督导自评情况报告如下：我市-“全面改薄工程”项目规划共涉及4所学校5个工程项目，全部为校舍标准化建设工程项目，共计规划改造校舍面积672.35平方米，规划投资84.51万元。截至目前，我市“全面改薄”任务已经全部完成，设施设备全部配备到位，其中，20完成4个旱厕改造项目（都昌街道双台小学、西永安小学、后伍小学、
5、南逢小学），共计改造校舍面积409.35平方米，完成投资52.89万元;20完成1个食堂建设项目（都昌街道双台小学），改造面积263平方米，完成投资31.62万元。一是成立了昌邑市“全面改薄”工作领导小组。组长由市长担任，副组长由分管副市长担任，成员由教育局领导班子和市直有关部门分管领导组成，下设办公室，办公室设在昌邑市人民政府教育督导室，领导小组负责组织、协调、处理和解决改薄过程中的有关问题，督导室运用调度台账，定期推进各项任务指标按时按质完成。二是召开了由财政局、发改局、国土局、住建局、规划局等部门分管领导、项目学校镇街区政府分管领导、教育办主任和项目学校校长参加的改薄工作调度会议，研究部
6、署各项工作。三是市教育局专门成立了业务班子，学习和研究评估标准，并实行指标分工责任制，责任指标负责人对改薄过程中出现的问题要及时向领导作好汇报，并提出切实可行的整改建议，指导督促该项工作迅速推进。一是将资金纳入财政预算。建立了专项资金使用管理机制，市财政、教育部门组成了联合监督小组，对“全面改薄”工程项目资金尤其是对上级拨付专项资金的管理、使用进行监督检查，对每一笔资金都建立了收支明细账，及时发现问题，及时反馈，确保了专项资金的合理利用。二是积极做好土地保证、税费减免工作。在薄弱学校改造工程中，城市教育费附加做到了足额征收并全额拨付教育部门，地方教育附加做到了足额征收并按照规定的比例足额拨付教
7、育部门。国家、省、市级义务教育经费保障资金、学生资助资金、校舍维修改造资金等专项资金，及时拨付并做到专款专用。县级财政未统筹、滞留、挪用，全部及时拨付教育。截至目前，我市“全面改薄”工程项目共收到上级扶持资金58.42万元，收到资金后及时拨付，并全部用于“全面改薄”工程项目，做到了专款专用；其余资金26.09万元全部由昌邑市人民政府财政拨付。一是校园校舍建设质量方面。切实加强部门协调，强化工程管理，及时反馈工作进展。市发改委、财政局、教育局密切配合，充分沟通，合力推进工作开展;加强工程过程性管理，领导小组办公室工作人员全程参与工程项目的立项、招标、过程实施、项目验收等工作，出现问题及时反馈，协
8、调解决，既保证了工期，又保障了工程质量。二是设施设备质量方面。所有学校设施设备的购置全部符合政府采购程序，按月上报市财政局政府采购中心，由政府采购中心负责招标采购，既合乎采购程序，又保证了设施设备质量，所有采购在设施设备质量达标，符合教育教学需要。三是主动公开公示，广泛接受社会监督。及时公开公示规划建设任务、预算安排、校园校舍建设、设施设备购置进度、实施成效等信息情况，公开公示内容齐全。辖区内所有建设项目都按要求向社会主动公开建设规划，预算安排，招投标等，公示形式采用网上公示和现场公示牌公示相结合的方式，广泛接受社会监督。下一步，我们将继续关心关注“全面改薄”的项目学校，进一步改善办学条件，加
9、强教育管理，提高教育教学质量，缩小城乡和区域差距，促进我市教育事业均衡、健康发展。学校自查报为了深入贯彻全民健身计划纲要和学校体育工作条例，推进学校的体育工作，增进学生的身心健康，促进学生的全面发展、健康发展、和谐发展，提高全员体育运动素质和体育竞技水平，我校申报足球特色学校的评选。现将我校自查的情况报告如下：一、提高认识，加强领导，全面加强体育特色校的建设我校自20年创办以来，在学校领导正确领导下，开展阳光体育、提高校师生的体育运动能力、增强全民体育运动素质的办学理念始终没有变。学校领导班子重视学校体育工作，重新调整了体育工作领导小组，并于20_年创办了学校体育节，将足球工作纳入到学校发展规
10、划之中，纳入到学校年度工作计划和学期工作计划之中，纳入到日常学校的议事日程之中。二、舍得投入，创造条件，积极营造良好的体育环境几年来，学校按照山东省中小学体育器材设施配备目录的要求，不断加强对体育设施的建设，我校建有体育运动场2个，足球运动场2个、足球门6副（包括2副活动球门）。同时，学校还节约资金，积极购进各类体育器材。目前学校拥有足球80余个,训练标志锥40套，训练标志盘70个，其它足球训练设施均安全到位，从而为开展足球运动创造了有利条件。三、加强管理，培训队伍，不断提高体育教师的综合素质我校现有体育教师16人，专职足球教练员2人，外聘教练员2人，有研究生学历体育教师1人，其他人都具有本科
11、学历。为了提高足球训练水平我校特与淄博市地平线足球俱乐部签订训练合同，利用俱乐部的专业知识水平来提高我校足球队的水平。为提高我校体育教师的专业理论水平，学校利用政治、业务学习时间，组织体育教师学习现代教育理论，学习新大纲及走进新课程等有关新课程改革方面的资料；学校图书室、阅览室向全体教师开放，并为教师订购了体育方面的相关杂志。然鼓励和支持教师们外出学习，组织教师参加区、市及省一级的足球培训活动，其中王波老师顺利通过亚足联C级教练员培训，李慎华老师顺利通过中国足协“校园足球指导员培训”。为全面贯彻我校足球工作，提高学生的身心素质和竞技水平,学校引导体育教师在平时的教育教学中，认真钻研新教材、新教
12、法，积极探讨合作性、研究性学习及快乐足球的教学方式，充分发挥学生的主体作用，使课堂真正成为学生学习、锻炼的主人。四、突出特色，抓住重点，切实提高足球运动水平近两年学校体育工作得到了长足的发展，学生的足球竞技水平不断提高。1.以特色传统项目为重点，提高全员体育竞技水平(1)足球运动成为我校师生的第一运动为了培养学生积极向上的拼搏精神，增强学生竞争意识，发现和培养高文化修养、高综合素质、高运动水平的足球运动人才，学校把加强足球重点校的建设作为学校的重要工作，注重采取形式多样的方式方法，使得学校的足球事业得到了长足的发展，学生的足球竞技水平得到不断提高。为了营造足球氛围，我们针对不同年级的学生特点，
13、小学部我们积极开展足球节。从培养学生足球兴趣出发，针对一二年级学生的特点，组织他们进行运球练习并开展射空门比赛；三、四年级学生有了一定的足球基础，我们就组织他们开展五人制或七人制的比赛，让学生在比赛中学会传球、学会交流；对于即将有的五年级学生我们针对孩子们逐渐有了配合意识，有能力组织九人制或十一人制的比赛，学生通过比赛在技术、洞察力、交流能力等方面都得到了提高。对于初中部我们积极开展班级足球联赛。如今，这已经成了我校的传统体育比赛项目。全校各班级不仅有自己的球队，而且每个球队还有自己设计的响亮的名字。如：“霹雳之火”、“火箭风暴”、“黑暗军团”等等。还有的班级为自己的球队设计了漂亮的队徽。每学
14、期，学校足球比赛的日子是学生最激动、最活跃的时候。每当到比赛的日子，各班级足球队员身着运动装，活跃在比赛场上；其他学生则站在体育场外，呐喊加油。当比赛结果出现时，优胜班级欢呼跳跃，互相拥抱；战败的班级则会痛哭流涕，不胜惋惜。为了提高学生的足球竞技水平，我们在四、五年级学生以及七、八年级中组成了校级足球队，付帅和李慎华老师担任教练。足球队每天坚持1个小时的常规化训练，并在每周末举行一次比赛。在训练的过程中，以张延安老师著的现代足球训练方法为依据，将一些外国的先进足球理念传输给学生，从而达到训练内容系统化的要求。的确，足球作为世界第一运动，早已深深地扎根于桓台县实验学校的校园之中，成为师生心中的第
15、一运动。三年来，学校学生足球队在全市足球比赛中取得了较好的成绩：20年市传统校比赛中第五名、20年市长杯比赛中第四名、20_年桓台县学校联赛中第三名，并连年荣获体育道德风尚奖。(2)青少年体育俱乐部成为学生们训练的基地20年，学校开始筹建桓台县实验学校雏鹰起飞足球俱乐部。在省、市、区体育局的帮助指导下，我们健全了俱乐部的组织机构，制定了俱乐部的章程、实施计划、入会简章、教练员工作守则等一系列规章制度，并于今年与淄博市地平线足球俱乐部签订协议组建友好单位。2.体育俱乐部的创办过程是学校体育运动不断发展的过程。近年来，学校不仅重视足球运动的发展，而且还注重抓好排球、乒乓球、篮球、武术等多项体育运动
16、，各类训练队、特长班坚持常年开展活动。学生们在篮球、排球、乒乓球、羽毛球、武术等训练中，提高了竞技水平。我们坚信，在省、市、县体育局的大力支持下，我校的足球运动将会开展得更好，学生的竞技水平将会得到更大的提高，并将带动全县体育运动的蓬勃开展。学校自查报告篇4滨江中学自从开始办学的那一天起，就确立素质教育现代化的目标，并且把环保教育作为素质教育的一项重要内容来抓，向师生提出了“争做环境卫士，创建绿色校园”的整体要求。为响应诸暨市创建国家环境保护模范城市的奋斗目标，2018年3月，市教育局和市环保局向全市中小学提出了创建“绿色学校”的任务。对此，我校积极予以响应，随后全面开展了以“争做环境卫士，创
17、建绿色校园”为主题的创建绿色学校活动。2018年诸暨市绿色学校成功成立后，我们继续申请设立绍兴市绿色学校。项目主要工作及成果如下：一、继2018年成功创建诸暨市级绿色学校以后，我们没有停下脚步沾沾自喜，而是一鼓作气，继续创建绍兴市级绿色学校。我校及时召开了行政会议，经过讨论作出了开展创建绿色学校活动的决定，同时向全体师生公布了这一决定，继续把“争做环境卫士，创建绿色校园”作为创建绍兴市级绿色学校的主题，并向全体学生提出了“做环境的卫士、学习的主人、守纪的模范”的总体要求。学校成立了以校长为组长的领导小组，成员由各部门负责人、教师和学生代表组成。领导小组下设办公室，负责规划的制定、具体活动的实施
18、和相关工作的协调。校长办公室动员后，全体师生热情高涨，开展了多种形式的环保活动。二、根据市教育局和市环保局的要求，我们随后制定了滨江中学创建绿色学校实施方案，确立了创建活动的指导思想，总体目标，主要任务和实施办法。方案对我校创建绿色学校总体目标做了如下表述：一一大力加强校容建设，抓好校园的绿化，美好和净化工作，形成既具有浓烈的现代化教育气息，又具有深厚的民族文化底蕴的育人环境；持久开展环保教育，不断增强师生的环保意识，用爱环境、惜资源的高尚情操净化师生的心灵，激励师生走向成功。三、我校近三年来不断充实环保方面的教育教学资料，以满足创建绿色学校的要求。购买环境科学书籍、录像带、光盘等环境保护内容
19、的音像资料；并拥有大量的网上资源。学校自查报告篇5我校领导对本次资产清查工作十分重视，为保证资产清查工作高效有序地进行，首先成立了资产清查工作领导小组，学校校长任组长，总务主任具体负责实施操作；其次，组织清查工作领导小组成员学习资产清查工作的相关制度、政策，明确资产清查工作要求。四、资产清查工作取得的成效及存在的问题。通过本次清查，我校资产管理制度比较完善，各项制度落实到位。至清查基准日，我校没有固定资产出租、出借情况。对于已经拆除的礼堂和小坳子教学楼已上报申请处置，各类固定资产帐、物、卡相符。我校的固定资产管理规范有效。清查中也发现了一些问题，一是土地权属问题，所有的土地、房屋虽然有国有资产
20、产权登记证，但是没有明确到具体的房屋，产权关系不明晰。二是学校土地产权按照规定办理了国有土地产权证，但是占地面积不精确。三是因为房屋年代久远，在拆除重建的过程中，没有按照现在的要求及时进行相关数据的变更，也没有及时办理相关的产权证。四是一些老旧的电子设备、仪器、书籍严重过时，已经没有使用价值，但是依然存在，没有足够的地方堆积，需要及时处理。这些问题暴露出我校在资产管理工作中还存在着一些不细致的地方，显示了日常管理工作还需进一步规范。五、对资产清查发现问题的整改措施我校将以本次资产清查作为提高学校资产管理水平的一个契机，进一步做好固定资产管理工作。对于清理出来的有问题资产，及时报批并进行账务处理
21、。针对资产清查工作发现的学校使用的土地及房屋产权问题，学校要认真分析原因，积极主动的联系教育局、财政局及乡中心校相关人员，尽快按要求规范明确产权关系，并办理相关证件。具体整改措施如下：1、组织各管理员进一步认真学习学校固定资产管理制度，进一步认识对固定资产管理和保护的重要性，引起各管理员对固定资产管理工作的重视。2、进一步加强对资产的管理，认真做好固定资产管理的各项基础工作，建立固定资产增减变动的工作流程，做到程序化，规范化，提高其使用率。3、固定资产的管理严格实行责任制（学校总务主任为具体责任人），每一件物品落实到每一个具体使用与维护人名下，由负责该固定资产物品的保管人管理好，防止物品的损坏
22、和遗失。校领导加强监管工作，将不定期对学校的固定资产进行抽查，以更有效地管理、保护学校资产。4、严肃责任追究，对因玩忽职守或违反操作规程，造成财产损失者，当事人必须立即写出书面报告，说明原因，根据情节按有关规定追究责任。学校自查报告篇6学校艺体工作自查报告作为一所公立学校，我们一直非常关注艺术和体育教育的发展，希望每一位学生都能够在这方面得到全面而深入的锻炼。因此，我们在近期进行了一次全面的自查，以检视我们的艺体工作是否做到了最好，是否满足学生的需要和期望。以下是我们的自查报告：一、教职员工队伍我们的学校有一支丰富多样的艺术和体育教师团队，其中既有专业素养高超的老师，也有年轻有为的后起之秀。他
23、们经常参加各种培训和学习活动，不断提升自己的教育水平和教学技巧，以更好地满足学生的需要。二、教育教学设施我们的学校拥有一批先进的教育教学设施，比如舞蹈房、美术课室、音乐厅、体育馆等等。这些设施都经过了精心的设计和维护，能够提供优良的教学环境和硬件条件。三、课程设置我们的艺术和体育课程设置全面贴合国家课程标准和学生需求。比如，在艺术方面，我们设置了绘画、音乐、舞蹈和文学等多个课程，能够满足学生丰富多彩的艺术兴趣和需求；而在体育方面，我们设置了体操、游泳、篮球、足球等多个课程，能够提供全面而深入的体育锻炼和培养。四、教育教学质量我们始终把教育教学质量放在首位，因此，我们不断完善和提升教学水平和教育
24、质量。比如，在艺术方面，我们开展了多个校内外的文艺比赛和展览，让学生充分展示自己的才华和创造力;在体育方面，我们加强了体育锻炼和运动竞赛，为学生提供更多的体验和机会。五、师生情感交流我们注重师生情感交流，尊重学生的意见和需求，并给予学生充分的关注和支持。我们鼓励学生积极参与各种艺体活动，提高自我意识和素养；同时，我们也鼓励教师与学生之间进行有效的沟通和互动，建立亲密而稳固的关系。六、品牌建设我们的学校注重品牌建设，不断提高学校的声誉和形象。我们在教育教学方面持续进行改革和提升，加强学校宣传和推广，提高学校的知名度和竞争力。同时，我们也鼓励学生积极参与社会公益活动，提高社会责任感和公民意识。以上
25、是我们学校的艺体工作自查报告，我们将继续完善和提升艺体工作，力争为学生提供更好的教育和培养。学校自查报告篇7学校现有师生两千多人，百分之九十师生食宿在学校。随着“以人为本”的教育思想和“服务育人”的管理理念的逐步确立，做好安全工作，保障师生身体健康，成了学校工作的重中之重。我校坚持“安全第一，预防为主”的方针，以“查找隐患，堵塞漏洞”为主要内容，立足防范，强化监督，落实责任，加强管理，学校安全工作已实现了常规化、规范化、制度化、科学化，以确保全体师生的平安健康。根据县教育局安排和上级领导的要求，我校再次对学校安全工作进行了自查。现报告如下：一、交通安全检查情况：学校为了确保交通安全，经常对学生
26、进行交通安全教育，在老师例会及学生集会上进行了广泛宣传，以提高师生的安全意识。为了加强学生各种自救意识，培养应急应变能力，学校制定了各种安全应急措施。学校严格执行有关学生安全教育的法律法规和规章，加强对学校学生乘车安全工作的指导，建立健全相应的学生乘车安全管理制度，给接送车辆签订有责任书，禁止使用不符合规定的交通工具。经检查完全合格。二、食品卫生和饮食安全检查情况：学校制定有食品卫生安全制度，从业人员经过严格的体检，人人都有健康合格证，食品、工具、环境、储存室等做到生熟分开、货款分开、住宿分开，无污染霉变。室内外环境整洁，采取消灭苍蝇、老鼠、螳螂和其他有害昆虫及其孽生条件的措施。有相应的消毒、
27、更衣、采光、照明、通风、防腐、防尘、防蝇、防鼠、洗涤、污水排放、存放垃圾和废弃物的设施。由原料到成品实行“四不制度”：不准买腐烂编制的原料；不留腐烂变质的原料;不用腐烂变质的原料；不买腐烂变质的食品。成品食物存放实行“四隔离”：生与熟隔离；成品与半成品隔离；食品与杂物、药物隔离；食品与天然水隔离。学校食堂管理人员经常进行全方位检查和登记，以确保食品卫生和饮食安全。三、消防用电安全检查情况：学校成立了以李汝灿校长为组长的领导小组，成员包括副校长蒋林、董翠花、万长营、韩永军、王宝华、刘德升，充分利用周会时间消防安全知识。经常检查用电线路、用电设施、安全通道，把问题及时发现并解决。目前线路已进行了更
28、新，由专业人士施工，状况良好。四、校舍安全检查情况：学校无危房、危墙、危厕，楼梯有“上下楼梯请靠右走”标志，设有安全警示标志。学校禁止学生翻围墙、校门、栏杆、篮球架；禁止学生爬窗台、在走廊上和楼梯间追逐打闹；禁止行课期间关闭楼门，堵塞学生畅通；禁止学生在岩边坎上玩耍，禁止学生夏天无大人带领独自下河塘洗冷水澡；禁止路上爬车、拦车。经常教育学生上楼下楼要缓步走，遇到同学摔倒要及时扶起，以免踩伤。实行值周教师和监督岗中午执勤制，负责在校学生和教师安静地午休及学生安全。集会、升旗仪式、各种活动，班主任和有关人员听见信号必须立即到场，维护学生下楼秩序，协助体育教师整队，维护会场纪律。五、实验安全检查情况
29、：实验室有实验室管理条例，有对易燃、易爆、放射、剧毒等危险化学药品的管理措施，实行专人管理、规范管理，师生实验严格按照试验操作规程进行。六、校内外活动和社会实践活动安全检查情况：学校对学生活动场所等进行了安全排查，学生无校外活动。体育课所用器材符合标准，使用规范，有专职体育教师时刻监管学生安全，学生活动都是适合其年龄段、有益身体健康的体育项目。七、卫生安全检查情况：每天清扫教室，擦桌椅面、讲台、黑板、门、玻璃、教室外走廊、靠栏、窗台等，清扫拖教室及外走廊地面，每周四全校大扫除。责任区域到班级，一天三扫，保持清洁。学校经常对学生进行从集体卫生到个人卫生防疫知识的教育。没有自行组织的学生集体使用药
30、品和保健品现象。八、学校周边环境治理检查情况：学校重视周边环境治理，无安全隐患。学校加强校园食品卫生安全教育工作，周边无民用房、无食堂，所以没有出现在学校周边摆摊设点卖食品的现象。学校禁止学生携带刀、棍和其它尖锐物品到公共场所活动和参加体育课，班主任和任课教师教育学生用完刀具应及时放回文具盒。学校附近无影响学生身心健康的因素。九、安全管理情况：学校领导经常组织教工学习上级安全文件、规定、通知等，以增强全体教工的安全工作意识，加强安全工作的领导，日常安全工作做到周周强调，绷紧安全弦。学校有安全管理领导组、值班记录、门卫制度、门卫登记制度，对突发事件，有应急方案和防范措施。接到文件通知，我校领导非
31、常重视，立刻召开领导班子会议，按照文件有关要求，立即在校内开展安全自查工作。学校主要领导亲自挂帅，分工负责，层层落实。通过检查，学校未存在任何安全隐患。我们将继续努力加强管理，深入贯彻上级有关精神，积极开创学校卫生安全工作的新局面，为全体师生的身心健康保驾护航。学校自查报告篇8根据太原市卫生局并卫疾控转201号文件及太原市CDC相关通知精神，我中心对学校结核病防控工作进行了摸底检查，本次检查充分发挥了三次防寿网的作用，采取各级单位自查，疾控中心抽查，最后将结果汇总的形式进行，现将检查结果报告如下：一、疾控中心工作1、20年针对学校下发了关于加强学校结核病控制工作的通知（小店疾控20_16号），
32、对结核病防控的相关工作进行了规范；对学校结核病防控工作进行了督导，但未下发通知，部分学校有记录；组织学校参加了太原市疾控中心举办的结核病培训班，本区未另行举办培训。2、20_年本辖区内的学校无同一学校发生3例及以上肺结核病例，散发学生病例均进行了流调，有流调报告、流调表及密切接触者筛查结果。3、定点医院对学生病例全部进行了登记、报告。4、在校内开展了结核病相关知识宣传，发放了宣传资料。二、医疗机构工作1、学生病例均进行了网报、转诊，门诊登记本上有记录。2、我区无医院设立结核病患者病房。三、学校情况此次共检查学校92所。1、有校医42所。2、学校工作计划中有结核病防控内容的56所。3、有结核病防
33、控工作小组的51所；工作分解到部门，责任到人的52所；建立学校结核病防治工作制度的56所；建立结核病疫情报告制度及流程的52所。4、新生入学体检筛查结核病的41所,有疫情报告人的61所，有疫情报告登记本的47所。5、新生入学检验接种证的50所。6、建立学生晨检制度的58所。7、近3年无学校发生聚集性结核病疫情。8、开展结核病健康教育工作的64所。学校自查报告篇9学校创卫工作自查报告随着社会发展，人们对于卫生环境的要求越来越高，为了创造良好的学习氛围和健康的学校环境，我校积极投入并持续推进创卫工作。为了确保创卫工作能够取得实质性的成效，我们通过自查的方式对学校的创卫工作进行了全面评估，以下是本次
34、自查的详细报告。首先，我们对教室的卫生状况进行了检查。在检查过程中，我们发现存在一些问题，例如：部分教室地面没有及时清扫，有垃圾和灰尘堆积；黑板上有写字粉末未擦拭干净；教室角落存在一些死角，有难以清理的灰尘和脏物。为了解决这些问题，学校决定增加清洁人员数量，加强教室的日常清洁工作，并定期组织大扫除活动，增强师生的环境卫生意识。其次，我们对学校的食堂进行了全面的检查和评估。我们发现食堂的管道和设备存在漏水情况，厨房的地面清洁不到位，并存在部分餐具未经彻底清洗的问题。针对这些问题，学校将对食堂设备和管道进行维修和更换，同时加强食堂卫生管理，确保食品安全，进一步提高师生的食品卫生意识。此外，我们还对
35、学校的公共区域进行了检查和评估。我们发现学校花坛的花朵干枯，有些草坪不整洁，有石头和杂物堆放。为了改善这些问题，学校将增加园艺人员的数量，并制定定期养护和保洁计划，确保公共区域的整洁和美观。另外，学校还加强了对卫生宣传和教育的力度。学校通过开展丰富多样的卫生宣传活动，提高师生对于卫生环境重要性的认识。例如，在学校电子屏上播放卫生知识宣传片，组织学生参与绘画、写作等相关主题的比赛，制作卫生宣传手册发放给每位学生。此外，学校还成立了学校创卫工作小组，定期组织会议，研究制定创卫工作方案，并对工作进行总结和评估。学校领导高度重视创卫工作，并积极鼓励师生参与其中，形成全员参与的良好局面。通过本次创卫工作
36、的自查，我们对学校的卫生状况有了更全面的了解。虽然在自查过程中发现了一些问题，但通过学校的不懈努力和各方的共同努力，相信我们一定能够创造一个更加整洁、美好的学校环境，提高师生的生活质量和学习效果。同时，我们也希望通过学校的创卫工作，向社会发出一个积极向上的卫生环境的信号，并推动社会卫生意识的提高。总之，学校的创卫工作是一个重要而艰巨的任务，需要全体师生的共同努力和支持。我们相信，在学校的坚强领导下，通过全体师生的共同努力，学校的创卫工作一定会取得更大的成果，为学校的发展提供更好的环境支持。让我们携起手来，为创造一个干净、整洁、宜人的学习场所而努力！学校自查报告篇10教师在我心中是一个崇高的职业
37、，他们从事的是教育人、塑造人的事业，他们是人类灵魂的工程师，他们要具有高尚的道德情操和广博的知识，才能引领学生全面发展。而这也就是我们通常所说的师德。在教育教学中，一切师德都基于教师的人格，因此师德的魅力主要从人格特征中显示出来，历代的教育家提出的为人师表、以身作则、循循善诱等，既是师德的规范，又是教师良好人格的品格特征的体现。在学生的心目中，教师师德的力量是任何事物都替代不了的最灿烂的阳光，它甚至影响到学生的一生。那么，作为一名教师，应怎样做，才能使自己具备高尚的品德和卓越的智慧呢？1、活动形式单调，缺乏多样化。今后要根据学校中心工作,注重针对性和实效性，寓师德师风教育于丰富多彩的活动之中。
38、2、加强学习，依法执教方面学习的主动性有待加强。3、爱岗敬业，教书育人方面有的时候，感觉责任心不够强,这主要表现在有的教师心情不是太好的时候，自己的行为有点受情绪的影响，有时甚至会带一点到工作和课堂中去。4、热爱学生，和谐发展方面有的时候，教育学生的手段欠佳，不管出于何种目的，都给学生的身心造成了不良的影响。课后对差生的辅导不到位。5、注重小节，修炼人格方面教育无小事，教师的一言一行都是孩子关注的方面，往往起着一种潜移默化的影响作用。在这一点上有的教师比较注意，如班级有一张纸，都会主动捡起，做给学生看，而不是教学生来捡。6、尊重家长，服务家长方面有时在与家长的沟通中，没有注意家长的心理承受能力
39、，直言不讳，可能会伤害到家长，让家长不敢和老师主动沟通。究其原因，主要有：对此类问题认识不够，轻视政治理论学习、缺乏理想信念、不注意产生问题后的影响，有麻痹思想在里面。今后改进的方向：1、进一步加强学习，从思想上、行动上提高自己的工作责任心，树立一切为学生服务的思想；提高自己的钻研精神，不要遇难而退，要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风，刻苦钻研业务知识，做到政治业务两过硬。树立终身学习的观念，不断夯实自身基础。2、在教研组活动中，与组内每一个教师都有畅谈教育心得,获得新知；寻找到了新的教学方向。3、尊重学生，关心学生，诲人不倦，克服不良情绪，杜绝不良行为。注重心灵的沟通。4、时刻铭记从我做起，从小事做起，从今天做起！要以自身良好的师德形象带动孩子。5、及时与家长沟通，认真听取家长意见和建议，取得支持和配合，不指责、责备家长，并且在语言交流中，语气平和、委婉、真诚、用诚意使家长信任我。6、自觉抵制社会不良风气影响，不进行有偿补课和收取额外的报酬。与家长交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事，不进行有偿家教。希望自己能在以后的工作中严格以教师职业道德的标准要求自己，做好太阳底下最光辉的职业。
