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1、*当前工业工程的就业情况？*工业工程的就业方向？*企业对于工业工程的要求？*我们如何去培养自己？,工业工程与就业,1，工业工程人才培养缺乏 目前，据统计，国内开办工业工程的院校达到190多所，其中开设工业工程的重点本科学校只有52所，每年培养的工业工程毕业生有3.5万余人，虽然工业工程毕业生人数在逐年增长，任无法满足快速增长的市场需求。,当前工业工程的就业形势,2.工业工程人才的市场需求大 工业工程的产生源于提高科学管理效率，是为提高效益而存在的，随着精益生产时代的到来，人们越来越意识到工业工程在生产中发挥的巨大经济效益和作用。在如今精益生产普遍化，企业以效益为主导的生产要求下，企业越来越意识
2、到工业工程的重要性和引进工业工程的迫切性。在过去的几年里，由于工业工程的大学教育的普及，工业工程普遍为公司所认识，工业工程部门如雨后春笋般在各大型企业和公司建立。人才市场对于IE的需要量也越来越大。一场IE革命正在孕育中,当前工业工程的就业形势,毕业生就业方向,当前工业工程就业情况,1.企业工业工程设计师在跨国公司、外资企业、国有、民营企业等从事管理工作或技术工作，以提高生产率、降低成本。2.咨询公司从事市场研究、行业咨询等工作。3.政府机关公务员从事经济管理工作。4.高校教师或科研人员从事教学与科研工作。,工业工程从事的工作和职位,制造业的IE岗位进行说明。IE在制造行业里可以从事如下工作：
3、1.工业工程师IE：主要从事现场改善，以“人机法料环测”改善对象，发挥自己所学IE知识，对整个制造流程进行改善。这个岗位工作并不好做，需要你沟通协调各部门，推动你的改善专案，更重要你要有好的ideal.2.制造工程师ME：主要负责新机种导入，ECN变更，各种BOM维护，SOP制作，生产异常处理，现场改善，员工教育训练等。有的公司这一工作岗位也叫工业工程。3.经营管理（或成本管理师）：主要负责统计分析企业的各种制造费用，管控成本，降低企业经营成本，即需要IE知识，也需要具备一定的财务会计知识。4.品质工程师（简称品工）：品质保证，建立管控零部件、产成品的品质（质量）检验标准，判定不良原因责任单位
4、，推动良率提升改善专案，并制作各种品质检测治具。,5.品质管理（简称品管QC）：就是QE制定的各种品质管控标准判定的执行单位，检出不良品，管控产品品质，推动良率提升专案。6.高阶主管的幕僚：汇总分析各种经营数据，制作各种报告，整合各部门资源，近似秘书职能。7.成本报价：计算产品的制造成本及各项经营成本。8.（生产计划）：生产排配制作，物料、人力、机器等的生产协调，这是一个需要懂得跟别人吵架的职位。.物流工程师：优化物流，减低物流成本，缩减产品交期。.其他.,毕业生可到各类公司或生产企业，尤其是目前多分布在广东、江浙沿海一带城市的三资企业和港澳台企业从事生产组织、协调管理工作，以及对生产系统及服
5、务系统进行规划、设计、评价、运行、控制、改良和创新等综合性技术工作,十余所大学的就业率统计（通过网络资源）由表可见，工业工程专业就业率普遍较高，企业需求大,就业率不完全统计,整体上可以概括一下几点：工业工程的就业方向广，大量的IE毕业生涌向社会的各个部门，凡是有需要改善的地方就会有工业工程的渗透；企业对于工业工程需求量大，工业工程毕业生就业前景好。但是，工业工程毕业生难以满足企业要求是一个现实,工业工程就业形势,部分企业对于工业工程要求,从以上企业可以大致总结出企业对于工业工程毕业生的要求大致有以下几点：1，良好的工业工程专业知识基础；2，相关计算机软件运用能力；3，分析和处理问题的能力，协调沟通表达能力，团队工作能力。,依据企业要求培养自己善于分析自身问题，,如何培养自己？,课程设置,虽然工业工程就业率高，但对于每一个人来说，只有0%和100%两种结果 只要我们努力，结合企业要求在大学里培养自己，锻炼自己，我相信，我们就是那个100%，而且在那些100%中更胜人一筹,
