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1、某区纪委监委党风政风监督室2023年上半年工作总结及下半年H作计划2023年，党风政风监督室在委机关的正确领导下，紧紧围绕区纪委全会部署，切实履行综合协调职责，做好穿针引线、搭桥铺路工作，强化政治担当，突出专项整治,做好结合文章，全面聚焦发力，全区党风政风监督工作不断向纵深发展，作风建设不断取得扎实成效。一、紧盯形式主义、官僚主义新动向新表现立足自身职责定位，着力在严格监督、从严执纪、严肃问责方面下功夫，“集中火力”向形式主义、官僚主义“开炮”。区纪委监委拿出有效管用的整治措施，将其列为日常监督重点。压实主体责任。推动各级党委（党组）落实好整治形式主义、官僚主义的主体责任，充分发挥其在工作中的
2、主体作用，认真安排部署、制定措施、狠抓落实。推动各级领导机关和领导干部把自己摆进去，带头查摆解决形式主义、官僚主义问题，发挥示范引领作用，以“关键少数”的自我革命带动“大多数”党员干部的作风转变。严格监督执纪问责。做实做细监督职责，把反对形式主义、官僚主义作为日常监督的重点，抓早抓小、防微杜渐。不断完善和创新监督方式，进一步畅通监督举报渠道。严肃执纪问责，把查处形式主义、官僚主义问题作为纪律审查和监察调查的重点，贯通运用监督执纪“四种形态”，精准执纪问责、处理处置。坚持问题导向。聚焦领导机关和领导干部，重点整治三个方面突出问题：对党中央重大决策部署不用心、不务实、不尽力，工作要求事事留痕、把“
3、痕迹”当“政绩”，工作拖沓敷衍、推诿扯皮、不担当不负责，拍脑袋乱决策，问责泛化滥用等突出问题；严肃查处在防范化解重大风险、污染防治等重点领域发生的形式主义、官僚主义问题。二、驰而不息纠正“四风”、严防问题反弹回潮深入治理公车私用、违规发放津补贴等违反中央八项规定和“四风”问题，持续强化作风建设，严防问题反弹回潮。加强制度建设。进一步完善中央八项规定的执行机制和监督体系，强化日常监督和执纪问责，严格规范公务接待、公款消费等行为。加强对津补贴发放、奖励评选等方面的监督，确保公正透明、依法依规。坚持零容忍态度，对违反中央八项规定和“四风”问题严肃查处，形成高压态势。加强教育培训。通过开展专题培训、集
4、中轮训、轮岗锻炼等形式，加强党风政风监督干部的理论学习和业务培训，提高干部的政治站位和业务水平。加强对党员干部的廉洁教育和警示教育，强化廉政风险防控意识，筑牢防线。强化监督执纪。深化“双报告”制度改革，加大对党员干部廉洁自律情况的监督，做到有问题必查、有违纪必严。加强巡视巡察工作，发现问题及时纠正，防止问题扩大化、蔓延化。加强与纪检监察机关的协作配合，形成合力，确保党风政风监督的有效实施。三、加强自身建设，推动党风政风监督工作迈上新台阶加强组织建设。注重队伍建设，选配干部力争年轻化、专业化、素质化，提高队伍整体素质和工作能力。加强内部管理，完善工作机制，提高工作效能。推动党风政风监督室向现代化
5、综合管理机构转型，提升工作水平和能力。加强信息化建设。加强信息化技术应用，建设党风政风监督信息化平台，实现信息共享、协同办公。利用大数据技术，加强对党员干部的监督和分析，提高监督效果和精准度。推动党风政风监督工作与信息化建设相互促进，实现工作的智能化、高效化。加强对外交流合作。加强与其他地区党风政风监督机构的交流合作，学习借鉴先进经验，推动工作的创新发展。加强与媒体的沟通联系，及时宣传党风政风监督的成果和亮点。加强与群众的联系，听取群众的意见和建议，提高工作的针对性和实效性。2023年，党风政风监督室将继续在委机关的正确领导下，紧紧围绕区纪委全会部署，不断加强政治担当和专项整治，全面聚焦发力，推动全区党风政风监督工作向纵深发展，取得更加扎实的成效。
