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关于上报和下发月工作计划的通知某企业各部门（直属单位）：根据企业管理工作的需要，为了有计划、有步骤地推进各职能部门按时、按质、高效地完成月度目标任务，经董事长批准,从本月开始各部门（直属单位）按时上报本月工作小结和下月工作计划。通知如下：1、各部门于上月30日前交将本部门本月小结及下月计划上报到人力资源部（书面、电子各1份）。2、经公司审核后于下月1日下发到各职能部门并进行计划分解。3、各职能部门按照月度计划完成目标任务。4、人力资源部负责跟踪计划实施及进度情况，次月初对上月工作目标完成情况进行考核。5、凡不按时上报月度小结、计划的部门负责人绩效考核扣5分，没有上报小结、计划的部门负责人绩效考核不得分。特此通知附：某企业部门月计划上报和下发表某企业科技股份有限公司二。二三年十月七日批准:某企业部门月计划编制上报和下发表月度类别内容计划完成时间本月小结本月小结W下月计划重点工作1234567例行工作123
