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1、下载原文可修改文字和底色颜色查看原文全年意识形态领域情况的通报范文（通用6篇一范文大全意识是人脑对大脑内部和外部表征的意识。生理学上，意识脑区是指意识脑区前额叶周围，可以从其他脑区获取信息以下是为大家整理的关于全年意识形态领域情况的通报的文章6篇，欢迎品鉴！第一篇：全年意识形态领域情况的通报局属各部门：按照盟委、市委对意识形态工作的安排和部署，我局高度重视意识形态工作，扎实开展各项相关工作，现将2021年意识形态领域有关情况通报如下：一、全局意识形态领域总体态势向上向好今年以来，我局高度重视意识形态工作，始终坚持唱响主旋律,打好主动仗，全局呈现主流意识形态健康向上、思想舆论环境平稳向好的总体态
2、势。（一）学习宣传贯彻*总书记重要讲话精神持续深入、成效显著。我局始终把学习宣传贯彻*总书记重要讲话精神作为全局首要政治任务来抓，坚持用*总书记重要讲话精神武装头脑，全局上下学习宣传贯彻活动持续不断，对各项政策措施贯彻落实更加有力。（二）正面宣传力度加大，城管微信平台更加响亮。聚焦我局重大举措、重点工作，延续了迎接自治区成立七十周年、党的十九大召开形式活、声势大、效果好的氛围。“乌市执法局微信平台”越来越响亮。今年以来，我局共在微信公众平台发稿80篇（条），在盟市各级报纸发表宣传信息78篇。其中，在中央级报刊人民日报中国城市报发表一篇文章、在乌兰浩特微分享、兴安头条等平台被取用若干。（三）法制
3、宣传入脑入心。坚持依法行政，公平、公开、公正。先后多次在主街路进行法制宣传，普及法律知识，让广大市民知法守法。（四）强化执法队伍素质提升。我局通过参与民兵、法律培训考核全面提升执法队伍综合素质，从而改变以往城管的“坏形象”。（五）开发文艺形式宣传领域。创作的大城小爱小品在多个庆典进行表演并刻盘进行宣传，通过通俗诙谐的表演形式让大家认识城管工作。（六）及时关注网络动态，积极引导网络舆论。设置网络监管小组,及时发现网络舆论问题，跟帖评论，正面引导舆论方向。二、当前意识形态领域存在的问题在取得良好成绩、情况总体向好的同时，也要看到当前我局意识形态领域存在的一些值得关注、需要引起重视的情况和问题。（一
4、）少数部门负责人对意识形态工作重视不够，部分领导干部舆论应对能力不足。个别部门负责人对意识形态工作的极端重要性和复杂性认识不足，把宣传工作片面理解为仅仅是宣传部门的工作，仅仅是“上稿”和“删帖”，对打基础、管长远的思想理论建设考虑过少、投入不多。一些领导干部缺乏互联网思维，不重视、不懂得用网，不善于驾驭和利用网络媒体，在应对处理突发敏感事件中，反应不快。（二）个别党员干部对理论学习还存在认识偏差，拖延应付、搞形式走过场，没有真正把学习作为坚定理想信念和提升工作能力的根本途径。部分部门对理论学习抓而不紧、流于形式，特别是在联系工作和思想实际方面做得还不够，学起来一套，做起来又是另外一套，没有真正
5、达到推动实际工作的学习效果。致使信仰不牢固、信念不坚定,面对是非随波逐流，对错误观点言论，不批评不反驳。（三）意识形态阵地和人才队伍的建设、管理力度有待加强。阵地意识不强，基层宣传思想文化阵地薄弱，反应信息不及时，面对突发敏感问题反应迟钝，各部门信息员不够敏感，捕捉力不强。三、下一步工作打算为加强和改进我局意识形态工作，下一步要重点做好以下几项工作：（一）进一步把学习宣传贯彻*总书记系列重要讲话精神引向深入。要以上级会议精神为指引，着力在理论学习、理论研究、理论宣传、理论运用上深入深化，继续以党组中心组为龙头，推动全局深入学习贯彻讲话精神，切实增强对以*同志为总书记的党中央的思想认同、政治认同
6、、情感认同。要加强对讲话精神的理论研讨和学习贯彻情况的经验交流，加强廉政建设，扎实开展“两学一做”专题教育，持之以恒地加强作风建设和反腐倡廉建设，以优良的党风促政风、带民风。（二）进一步强化党组意识形态工作责任制。各基层党支部要尽职尽责，切实当好本部门意识形态工作的组织者、领导者、推动者，对关于贯彻党委（党组）意识形态工作责任制实施办法的实施细则中明确的硬性规定，要落实到位。要建立健全意识形态工作责任制检查考核制度。（三）进一步加强宣传思想文化领域活动规范管理。按照“谁主管谁负责”和属地管理原则，针对错误思潮和观点，要理直气壮、旗帜鲜明地开展思想理论斗争，提高辨析引导水平，放大正面声音，压制负
7、面声音。继续加强与盟市级新闻媒体的沟通协调，增强议题设置和整体策划能力，推出系统化、规模化、集群化的主题宣传、成就宣传、形势宣传。（四）进一步加强网络阵地和队伍建设。充分发挥市内各重点新闻网站的作用，加强和改进网上舆论引导，加强网络正面宣传，突出做好学习贯彻*总书记系列重要讲话精神特别是在党的新闻舆论工作座谈会上的重要讲话精神的宣传。加强网信队伍建设，打造一支政治强、业务精、作风好的强大网络队伍。推动网信机构建设，进一步强化网络基础管理、内容管理，广泛开展互联网法治教育、安全教育和道德教育，自觉维护网络安全，牢牢守住互联网主阵地。积极推进媒体融合发展，全力推进政务新媒体建设，不断增强我局传播力
8、公信力影响力，牢牢掌握舆论主导权。Ar一机关党委，各内设机构、派出机构、直属单位、协会：围绕落实意识形态工作主体责任的情况、领导班子成员落实意识形态领导责任的情况进行督查。将意识形态工作纳入支部理论学习情况，加强意识形态工作队伍建设情况，加强意识形态工作制度、机制建设情况等方面，采取书面督查与实地督查相结合的方式进行了集中督查。现将督查情况通报如下：一、工作成效总体来看，自我局合并成立以来，意识形态工作成效显著，各机关党委，各内设机构、派出机构、直属单位、协会能够较好地落实中央意识形态工作部署和上级党委要求，落实工作责任，强化阵地管理,全局意识形态领域整体安全，工作平稳向好。一是主体责任落实到
9、位。各机关党委，各内设机构、派出机构、直属单位、协会能够提高政治站位，落实主体责任和领导责任，对意识形态工作进行安排部署，及时传达、组织学习、贯彻落实相关会议精神；局党组专题学习研究意识形态工作1次，基本做到了逢会必讲,全局上下对意识形态工作的重视程度明显提高。二是工作机制进一步健全。结合本部门工作实际，理顺了工作机制，形成了党政齐抓共管、点面结合的工作格局。三是理论武装进一步强化。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，组织党员干部深入学习*新时代中国特色社会主义思想，把*新时代中国特色社会主义思想纳入中心组学习、“三会一课”等重要内容；根据中心组学习制度安排，第一季度集体学习4次，做到了学习有
10、安排、会议有专题、学习有记录。多数党员干部能够完成“学习强国”学*台的使用推广，形成了“一把手带头学带头抓，分管领导、各级管理员层层抓”工作机制。四是阵地管理得到加强。各机关党委，各内设机构、派出机构、直属单位、协会能够按照意识形态工作阵地管理相关制度，未出现问题。加强网络阵地管理，政务信息发布严格按照部门负责人、分管领导、主管领导三级审核制，层层把关、专人负责，加大对新闻发布内容审核，确保了信息发布的准确性，同时加大了对各类微信工作群的管控力度，加强网络舆情监控，确保网络和新媒体可管可控，未出现问题。二、存在问题我局意识形态工作取得了一定成绩，但在督查中也发现了一些问题。主要是：一是开展的各
11、类学习不够全面。二是新形势下的加强和改进意识形态工作研究不够，创新意识不强。三是有些工作与时代发展和群众需求仍不相适应，在复杂形势下引导舆论的本领需要进一步提高，对新领域、新媒体特别是网上舆论的管理亟待加强。四是思想观念与新的发展形势不相匹配。部分干部缺乏大局意识、集体观念淡薄，在团队协作方面有待进一步提高，工作作风转变不够彻底，不思进取、敷衍了事的行为仍时有发生；部分干部观念更新慢，对市场监管机构改革认识不够，对学习新知识、新发展理念的积极性不高；还有少数干部的法治观念淡薄、法律意识不强等。五是意识形态工作的弦时紧时松的问题，部分干部思想重视程度不够，有些干部则强调业务工作繁重要求，把意识形态工作纳入年终绩效考核范围，加大督查和考核力度。（四）完善事业单位党组织建设。以工作人员定责定岗为契机,进一步完善二级事业单位的党组织建设，将意识形态工作作为指引事务工作发展的“明灯”，使中心工作不偏位、不越轨，在局党组这个火车头的拉动下，加速跑起来。
