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机关干部考勤工作制度一、背景为了加强机关干部的管理，提高工作效率与绩效，并增强纪律性,本文旨在制定一套考勤工作制度。二、适用范围本考勤制度适用于机关干部全体，包括行政机关、党政机关、事业单位及其他相关机构。三、考勤规定1 .考勤时间1. 工作日早上9点开始至下午5点结束，午休时间为中午12点至下午1点。2. 节假日及休息日为例外情况，需提前在考勤系统中申请调休或加班。2 .考勤方式1. 机关干部考勤方式以刷卡为主，每天早上9点至10点和下午4点至5点为刷卡时间。2. 如遇特殊情况需请假或外出办公，需提前在考勤系统中申请并经上级审批。3. 考勤管理1. 各部门负责人需在当月最后一天前对本部门考勤情况进行审核，并提交给上级领导。2. 考勤管理人员需确保考勤系统正常运行并保护个人信息安全，在考勤信息出现争议情况下，及时协调解决。4.考勤奖惩1. 机关干部考勤情况将被纳入个人绩效考核范围之中，考勤良好者将得到加分激励。2. 考勤不良者将受到警告、扣减绩效分数或其他相应处罚。四、补充说明1. 考勤系统将定期进行数据备份与存储，确保考勤信息的完整性。2. 本制度的具体实施细节，将以实际操作为准，如有需要，可随时进行修订。五、总结制定一套科学、规范、可行的考勤制度，对于加强机关干部管理,提高工作效率与绩效，具有重要的作用。本考勤工作制度将定期进行维护和调整，以适应社会发展和实际需要。
