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关于责令员工回公司办理工作事宜的通知函XXX：鉴于你从2020年6月5日开始违反公司规章制度，擅离工作岗位至今，自发函日你已经旷工达3天以上，严重违反了公司员工考勤管理制度，视为自动与公司解除劳动合同。由此，通知你三天之内回公司办理工作事宜，因你自动离职给公司造成的工作损失，公司保留追究你法律责任的权利。XXXXXXX公司2020年6月28日
