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1、2024年办公室卫生规章制度办公室卫生规章制度1一、目的为营造整洁、舒适的办公环境、塑造良好的企业形象，规范办公环境卫生管理制度，特制定本规定。二、适用范围此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理。三、区域定义1、公共区域：包括办公室走道及室内公共办公区，每天根据卫生值日表进行清扫；2、个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员自行清扫；3、领导办公室：由指定人员每天进行清扫。四、制度内容1、公共区域环境卫生应做到以下几点：1）保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。2）保持卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。3）定期给植物浇水，保证植物茁壮成长。2
2、、个人卫生应注意以下几点：1）办公桌面保持整洁，不随地乱扔垃圾。2）下班后要整理办公桌上的用品，检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。3）禁止在办公区域抽烟。五、办公区域的维护1、每天早上在8:30之前，值日人员应将办公区域的卫生清扫干净；2、员工应注意保持地面、墙面及其公共区域的环境卫生、不乱丢垃圾、不吐痰、不乱张贴、能及时清理污物。3、会议室应由使用部门安排人员在开会前后将桌椅擦试一次、座椅摆放整齐，并将地面垃圾碎片清理干净,关闭电器、电源照明。4、不得在办公室的通道处摆放物品、杂物，阻碍通行，影响美观。5、定期整理办公物品、把不需要的、过期的、作废的资料、书记、杂志、
3、报刊、物品、文具等清理出来，把需要的、常用的、不常用的一分类保管，保持正常办公物品的取用方便、准确。6、每位员工都应爱护花草等绿色植物，尤其是办公区域的植被，严禁在办公区域的花草植物盆内乱倒茶水、乱扔烟头等影响植物生长。六、监督与检查公司综合部主任不定期对办公室的环境卫生进行检查，对发现的环境卫生问题，劝导责任人及时整改、修正。七、本制度由公司综合部制定并解释。八、本制度自发布之日起施行。办公室卫生规章制度2第一条：总则为了给员工创造一个干净、整洁、舒适、合理的工作场所和空间环境，使公司办公管理及文化建设提升到一个新层次，特制定本规定。5s是指整理、整顿、清扫、清洁、习惯（纪律）等五个词汇，简
4、称为5s第二条：适用范围本规定适用于公司全体员工。第三条：整理1、每月对文件（包括电子文档）作盘点，把文件分为必、要（懿）和不要（过期无效）的，不要的全部销毁。必要文件归档。2、每月对表单记录（包括电子文档）作盘点，盘点后的有效表单记录统一归档。3、对所辖区域的物品、设备、空间做盘点，并区分其要和不要.分类如下：（1）物品：个人用品、装饰品。（2）设备：电脑、打印机、文具、书籍等。（3）空间：柜架、桌椅、储物箱等。4、依据必要品的使用频率和常用程度基准表决定物品的“要与不要5、不要”物品经各部门主管判定后，集中报废。第四条：整顿1、办公桌：桌面除文件、电脑、口杯、电话、文具外，不允许放其他物品
5、；文具必须竖放。摆放顺序依次为电话、传真机、笔筒、文件框等；电脑线、网线、电话线有序放置。2、抽屉：抽屉里尽量不放办公用品。最下层抽屉可以放A4的文件、资料；把这个空间充分利用起来,可以放下面这些东西：个人的东西；个人的参考资料。（文件夹、辞典、手册、商品目录等）；空白稿纸、不常使用的文具等）3、桌洞下不得堆积杂物。4、饮水机：放指定地点，不得随意移动。5、储存公用信息的电子设备采取保护措施,使大家都自觉地小心使用。并且为了明确存储在硬盘里的信息，文件夹应做好标识。第五条：清扫公司内公共区域分到各部门，各部门安排人员定期清扫，随时保持干净；个人办公区域如桌面，桌洞；办公设备：电脑、传真机、复印
6、机、打印机等等个人及时清扫，保持安静卫生。第六条：清洁1、彻底落实前面的整理、整顿、清扫工作。2、保持5S意识。第七条：习惯通过进行上述4S的活动，让每个员工都自觉遵守各项规章制度,养成良好的工作习惯。第八条：检查行政部和各部门负责人对每次卫生进行检查，授予卫生好的办公室、部门卫生流动红旗。办公室卫生规章制度3第一章总则办公场所是员工从事经营管理的劳动场所公司努力创造一个安全、舒适、健康的办公环境，员工应自觉维护良好的办公环境，特制定本制度。第二章员工行规范1、员工着装要求得体、大方、整洁。a）女员工上班时间不可者浓妆，勿佩戴过多饰品。b）男员工上班时间不得着背心、短裤、拖鞋。2、员工举止要求
7、文雅、礼貌、精神。a）对待领导要尊重，对待同事要礼貌，见到领导时应主动打招呼，向上级汇报工作时应简明扼要、实事求是。b）保持坐姿、行姿，切勿高声呼叫他人。c）出入会议室或上司办公室，主动敲门示意，出入房间随手关门，公共场所靠右通行。d）弘扬正能量，严禁说脏话、忌语，使用文明用语。e）同事之间沟通问题时，应本着换位思考、解决问题的原则，语言应礼貌，平和。第三章员工日常工作行为规范1、办公区域、各独立办公室上班时间应保持安静，禁止大声喧哗、严禁串岗聚众攀谈。2、禁止上班时间玩游戏、进行与工作无关的网络聊天、浏览与工作无关的网页和视频、下载电影游戏及做与工作无关之事。3、严禁在上班时间内使用公司电话
8、播打私人电话：上班时间如需接听或拔打私人手机，应做到言简意赅、长话短说，不允许长时间接听或拨打私人电话。4、工作时间内禁止在办公室区域内食用有刺激性气味的食品及零食。5、工作中未经他人许可，不得擅自翻阅他人的文件、资料、报告等材料。6、办公桌上应素雅、整齐、清洁，各类文件存放应注意保密，不得随意摆放。7、办公座椅不能随意摆放，离座后要将座椅推进办公桌下面。第四章办公室安全卫生管理规范（一）卫生管理办公室是大家日常工作的公共场所，卫生情况直接影响到个人的工作情绪，为使大家能够拥有一个舒畅、美好的办公心情，营造洁净、宜人的办公环境，制定本制度。员工个人办公区域卫生由个人负责整理干净，须做到：办公电
9、脑：要定期清理，需做到表面干净、无污渍灰尘。资料：摆放整齐,查找方便。桌面：保持干净、整洁、无污渍灰尘，不得在桌上摆放与工作无关物品。地面；无积水、无灰尘、无杂物，物品整齐摆放。（二）安全管理为保证公司财产及员工人身安全，保障正常工作秩序，制定本安全管理制度。1、重要文件：要做好重要资料保存工作,不得随意摆放保密文件。2、公司钥匙：办公室钥匙由各科凝定人员保菅。3、外来人员；员工不得私自带领与工作无关人员在办公室内长时间逗留。4、门窗：办公室门窗要牢固，人离时要关锁门窗。5、水：用水后，要将水龙头关闭,如有发现泄露立即报告综合办公室。6、电：要做到人离电停，下班后立即关闭计算机、插排以及办公室
10、点灯，严禁使用超过50W的大功率电器。7、节约用纸：使用打印机时，需要先设置好打印格式，避免错打或重打，所产生的废纸统一收集整理，以待二次用纸。第五章处罚1、本制度的检查、监督由综合办公室及相关部门负责人执行；2、若有员工违反此规定，公司将给予口头警告、通报批评、10100元罚款；3、如若发现偷盗他人及公共财物者，开除工职并扣除全部薪资，交公安机关处理。第六章附则本制度由综合办公室制定、修改，并具有最终解释权。本规定自公布之日起执行。办公室卫生规章制度4办公室是教师办公和开展活动的场所，为了营造一个文明优雅、舒适安静的工作环境，也为了便于学校管理,特制定办公室管理制度。办公室的日常管理工作由教
11、研组长具体负责，各位团结合作下共同管理。办公与;E1 .严格执行学校作息制度，按时上下班，做到不迟到、不早退、不旷课，有事按学校相关规定请假。2 .保持办公室安静，不大声喧哗，空课时间一般应在办公室工作，不相互串岗聊天，不得做与教学无关的事，不看与教学无关的书刊，不进行棋、牌类活动，不玩电脑游戏，不上与教育无关的网站，不做有碍他人工作的事。无限原因不能带小孩到学校，如确需带小孩来校，家长必须教育管理好子女，并注意活动安全。3 .办公室全体成员要团结统一，同事之间相互尊重、相互关心、相互帮助。每T立教师要谈吐文明，注意细节，以身作则,为人师表。4 .办公期间带学生进办公室教育辅导或订正作业，要注
12、意尽量不影响他人学习和工作。不将大批学生同时带进办公室。上课时不得随意将学生停课留在办公室，无教师时不得将学生单独留在办公室。5 .不得在办公室用餐，不得将垃圾、茶叶等倒入水池内，以保证水池清洁和下水道畅通，并注意用完水及时关好水笼头。6 .办公室应做到整洁有序,不乱堆乱放，室内物品、桌上资料放置整齐。办公室负责人安排好卫生值日表，教师按表定期打扫办公室地面、门窗玻璃等保持办公室外走廊无纸屑、果壳等杂物。7 .值日老师每日早晨上班后做好办公室清洁卫生工作，给同事们一个清新整洁的工作环境。每天办公结束后，值日教师负责关好办公室的饮水机和门窗,确认关闭后方可离开。8 .办公室内可适当种植吊兰、文竹
13、等常绿植物，美化环境，净化空气。9 .爱护公共财产，重视能源节约，遵守学校用电安全的有关规定，不开“无人灯、长明灯，谨慎使用各种电器，离开时注意切断电源。（二）文化与环境1.重视办公室文化建设，要有体现办公室核心的精神追求标识。2 .要坚持正确的舆论导向，不说违反四项基本原则和不利于团结的话语。3 .注意使用轻松、幽默的文明用语，积极推广普通话。4 .关心爱护学生,不在办公室大声训斥学生,个别辅导和个别谈心尽量不在大办公室中进行。热情接待好来访的家长或客人。5 .倡导办公室文化环境建设的个性化,各办公室负责人有义务带领自己的团队开展办公室环境特色布置。6 .营造良好的学习氛围，积极创建学习型办
14、公室，积极开展读好书、心得交流等文化活动。（三）信息与安全1.学校根据教学和管理工作的需要，将计算机配发各办公室。7 .办公室计算机有办公室负责人进行管理，办公室成员都有义务妥善保管和维护计算机，如遇人为损坏，将追究使用者责任。8 .如机器出现故障或需要添加新硬件,须向计算机老师报告,教师不得自行调换计算机部件。9 .不得在办公室利用计算机浏览反动、黄色站点。10 因教学任务的变更,办公室需要搬动,基本上遵循“机随人走原则。（四）检查与奖惩1.学校为各办公室环境建设提供基本的经费保障。2 .学校组织有关人员定期对各办公室的环境、卫生、安全等状况进行检查（量化打分）,检查结果予以公布，对执行本制
15、度好的办公室及时给予表扬，对执行制度不力、问题严重的办公室予以批评并要求限期改正。3 .学校每学期对检直结果进行;匚总评比。评比结果作为评比星级办公室的重要依据之一，并对当选的星级办公室适当加以奖励。4.工作时间玩电脑游戏和上网聊天、参与赌博活动的，一经发现，个人当年评优、评先实行一票否决办公室卫生规章制度5为坚持办公室整洁、干净,营造良好的工作环境，树立公司专业化形象，特制定以下管理规定。一、公司员工应自觉维护公司的办公环境，个人办公室及办公桌面物品摆放整齐、无灰尘、不乱扔废弃物，坚持工作区的清洁。二、坚持各自电脑及其他办公设备的干净、整齐，办公桌电源线、插座等要整齐摆放。三、为酎寺办公室的
16、空气清新，严禁在办公室内抽烟（客人来访除外）.四、各人的垃圾筒每一天午时下班时要清理干净，严禁留垃圾在公司内过夜。在公司吃完东西后要及时把垃圾处理掉。五、查阅完毕的图书、资料、报刊等要及时归还原位，不得随意乱放。六、禁止把个人物品、衣物及包等任意摆放，影响公司形象。七、办公室内公共区域的日常卫生由行政助理负责安排人员保洁并做好监督工作，做到：1、地面干净，空气清新、盆景鲜花坚持鲜艳，无浮灰、无污点,盆内无枯叶、烟蒂等杂物。2、要定期组织办公室的大扫除、清理工作，以辘办公环境的干净整洁。3、维持会议室及会客区的干净、整洁，会议室（区）使用后，要及时清理。4、负责总经理办公室的全部卫生。5、公司大
17、门口、卫生间、楼梯走廊、外墙玻璃等由阿姨负责打扫。八、行政部不定时进行卫生抽查，对于卫生工作不到位的，行政部要给予处罚（处罚款项用于组织团体活动）。具体处罚为：1、在办公室抽烟一次，为团体活动捐款10元。2、个人办公室（桌）脏、乱、不整齐，第一次提醒，第二次开始每次为团体活动捐款10元。3、每次查阅的资料及文件等没有及时归位的，为团体活动捐款10元。九、全体员工要养成良好的卫生习惯，自觉搞好个人卫生，坚持良好形象。办公室卫生规章制度6为改善学校工作作风，提高工械率,创建文明处室的通知精神，搞好办公室内部环境卫生工作，特制定本制度。一、办公室各科室都建立、健全卫生值日制度，值日人员须每天打扫室内
18、卫生，保持窗明几净。二、全体工作人员要努力养成良好的卫生习惯，不乱扔纸屑、烟头，不随地吐痰等。三、工作人员不得在办公室大声喧哗谈笑，保持办公场所的安静严肃与和谐。四、学校各科室要每天打扫卫生一次，及时清理垃圾，保持地面清洁，桌面整洁。室内茶具、桌上文件资料放置整齐。重要文件要妥善保管，谨防丢失。五、公勤人员应严格遵守工作制度每天早晨上班前认真打扫好各学校党政领导办公室卫生，备好开水，清洗茶具，水盆等物，保持室内整洁干净。每天早晨上班前清扫办公楼楼道、楼梯、扶手卫生，并及时清理楼道内的水迹等脏物，每周必须彻底清理年级组大办公室一次，保持办公室的清洁。六、校长室将组织教师不定期地检查各科室和大办公
19、室的卫生状况。建立奖励制度，对于优秀者及时给予表扬，不足之处，限期改正。办公室卫生规章制度7为创造一个整洁有序的办公环境，增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室值日制度（以下简称制度）。从本制度发布之日起，办公室卫生管理严格按照制度规定运行，组织健全、任务B月确、责任到人,切实落实制度规定的各项事项，从而推动公司卫生管理的规范化、经常化、制度化。一、公司是员工工作的重要场所，为创造良好的工作环境，维持正常的工作秩序，特制订本制度：1、每位同事应讲卫生，养成良好的卫生习惯，保持办公室内外清洁美观,创造良好的工作环境。2、各位同事自己的办公用
20、品和各种用具存放整齐有序，桌、椅保持整洁，不要在室内堆放杂物，乱贴乱画。3、自觉保持个人卫生清洁，经常换洗衣物，按时洗澡、理发、剪指甲，注意个人仪表形象，不得随意吐痰和乱扔杂物。4、各位同事轮流值日，一人负责一天，按照值日表落实，形成制度。5、值日同时负责办公室当天的保洁工作。二、值日人员职责及范围如下：1、上班前开始打扫2、负责办公室当天的清扫、整理工作，保持办公室洁净、整齐，要求：1）打扫范围包括办公室地面、装饰品、办公桌椅、电脑、打印机、厕所、门窗等办公场所及其设施。2）卫生标准为：地面无污物、污水、浮土；装饰品无蜘蛛网、浮尘；办公桌椅无浮尘；桌面物品摆放整齐,桌椅摆放端正；电脑、打印机
21、等设备保养良好，无污迹、灰尘；厕所地面、马桶等清洁干净。3）各类资料分类摆放整齐，便于检杳及翻阅。4）离开办公室时更换垃圾袋并带走垃圾,负责切断电源，关好门窗,做好安全工作。三、若当天值日人员因事不能完成值日工作，应提前向办公室卫生负责人进行申请，并主动找其他同事协商通过同事同意后进行调换。如自主调换失败则由办公室卫生负责人进行安排。四、卫生值日工作与员工当月绩效奖金挂钩，若第二日经办公室卫生负责人检查卫生工作不合格，头日值日员工当月绩效奖金扣除元，同时该记录计入年终奖考核。昆明赫翼科技有限公司办公室卫生规章制度8为创造一个舒适、干净、整洁的办公环境，树立社区的良好形象，促进社区办公室卫生管理
22、的制度化、规范化和长期化，特制定本制度。1、办公室公共区域、走廊、会议室、厕所由社区安排专人负责清扫保洁，各办公室内卫生由办公室人员自行保洁。2、办公室摆放的办公桌、文件柜、座椅等办公设施应摆放规范、合理、整齐并随时保持清洁。3、文件柜顶部严禁堆放各种旧书籍、旧文件、旧资料和杂物并保持清洁，无舌便放杂物现象。4、办公桌、文件柜摆放的文件、书籍等办公用品应整齐、有序。地面随时保持无纸屑、积尘、烟头、蝴、口香糖等渣滓。5、办公室墙面、门窗应保持无灰尘、蛛网；墙面、门窗严禁张贴各种印刷品；不得在墙上乱钉、乱挂、乱涂、乱画。6、办公室门口及窗外不得随意丢弃废纸、烟头、剩茶和吐痰等不文明行为。7、地面应
23、天天拖洗，及时保洁，个人办公室垃圾杂物由各办公室个人带出放入各楼层指定垃圾桶内；剩茶叶水不得随意倒入卫生间内和窗外，必须倒入各楼层指定的垃圾桶内；各办公室的拖把不得随地乱放、乱挂，应放在社区办公室统一指定摆放位置；各楼层的固定垃圾桶由保洁人员每天及时清理。8、下班前随手关闭各种电器和电源，将办公室门窗关严、锁好，做到防雨、防盗。9、在使用卫生间时，不得将手纸、报纸、烟头随意丢弃；不得在卫生间乱泼乱倒，乱丢杂物；不得在卫生间乱涂乱画，使用卫生间后应及时冲洗。10、保洁人员应每天保持卫生间干净整洁，按照消毒规范定期消毒，做到无异味、无水垢、无污垢。I1.明确各部门负责人卫生包保制，实行部门负责人对
24、本部门的卫生管理、监督。社区办公室在对办公区域卫生检查时，发现问题并经核实后，第一次口头警告；第二次在社区工作例会上给予通报批评；第三次对部门负责人进行经济处罚，每次罚款100元，从当月工资中直接扣除。12、办公室主任每天要对整个办公区域卫生进行督查，发现问题及时解决，并给予相应的处罚。本规定适用社区集中办公区域所有工作人员。办公室卫生规章制度9-办公室应做到每日打扫，应保持清洁、整齐、安静。二、办公室桌面应保持整洁、无杂物，工作完毕办公用品应放回原处，保持整洁。三、办公室的地面做到无烟蒂、纸屑，无痕迹。四、办公室的玻璃窗应始终保持清洁、光亮。五、办公室墙面悬挂的图表、锦旗等整齐，保持清洁无积
25、灰。六、下班前切断电源，关闭门窗，保证安全。办公室卫生规章制度10一、明确责任划分院内各办公房间及其对应的走廊、地面和窗户的卫生由各使用单位负责清扫擦拭。领导办公室及大厅公共卫生及室外环境卫生由专人负责。二、认真及时清扫室内卫生清扫包括以下事项：1、室内办公物品摆放整齐、有序，桌面及文卷柜上无杂物，室内无与办公无关的物品。2、棚顶无灰吊，墙上及墙上的粘贴悬挂物上无灰尘，墙上不得乱钉乱挂。3、门窗及玻璃干净、明亮，室内、外无污渍。4、地面清扫及时、干净。5、桌椅、板凳、书柜、卷柜等易落灰尘的物品随时擦拭。房门拉手处、灯开关无污渍。6、饮水机、水杯等物品和微机显示屏、主机、键盘上无灰尘污渍。7、室
26、内卫生应坚持做到每日清扫地面，擦拭桌椅，办公物品整理摆放有序。每月大扫除中应包括以上所列各项，要物见本色，窗明几净，一尘不染，无卫生死角。卫生清扫要坚持高标准，以积极的态度认真对待，按照要求和时限完成，并自觉维护和保持。三、自觉维护公共卫生为保持办公室内优雅整洁的环境，全体人员应自觉维护公共卫生，养成良好的卫生习惯。1、保持地面清洁干净，严禁随地吐痰，不得乱扔烟头等杂物。办公桌上养花需配托盘。2、不得从窗户向夕屐!水，扔杂物。下班前应将办公室窗户关严锁好，防雨、防盗。淘汰清理出的物品应放在垃圾筒内，不要随处堆放。四、检查与考核1.办公楼卫生管理实行定期检查，列入目标考核内容。考核由纪检组长牵头
27、，办公室组织实施，相关科、所参加检查、评分。2、评分结果每月在全场进行公布,并由考评小组将其列入岗位目标考核,与考核工资挂钩。3、凡违反第二条所列内容之一的，扣发全单位考核工资人平5元。凡违反第三条所列内容之一的，扣发责任人考核工资10元。4、各单位可根据以上考评办法细化、量化和切合实际的二级考评办法，并认真加以落实。办公室卫生规章制度11为了营造舒适优美的办公环境，保持办公场所的整齐洁净，同时树立我乡良好的视觉形象，推进日常工作规范化、秩序化，经党委会研究特制定本制度。-区域划分本着谁使用，谁负责的原则，划分环境卫生责任区域。1）公共区域：机关内院、一楼大厅、办公室走道、寝室走道、公共区域门
28、窗、会议室、卫生间，每天由保洁员进行清扫。2）个人区域：包括个人办公桌及办公区域，由各办公室负责进行清扫。二、制度内容（一）公共区域卫生要求：1）保持地面干净整洁、无污物、污水，无死角。2 ）保持门窗干净无尘土、玻璃清洁透明，墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。3 ）保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。4）保持卫生间、洗手池内无污垢，经常保持清洁。5）保持卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐，放在固定（或隐蔽）的地方。6）垃圾篓每天早上清理,严格杜绝溢满现象。（二）办公区域卫生要求：1）办公桌面只能摆放必需物品（如杯子、手机、绿色植物等），办公文件要整齐放置在文件筐内，其它物品应放在个人柜
29、子里，不用的物品要及时清理掉。2）主机、显示器以及键盘要保持干净，下班或是离开办公室前要关机。3）饮水机、打印机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘。（三）个人卫生要求：1）衣装整洁，不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。2）禁止在办公区域抽烟或者大声喧哗。3）办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。4）下班后要将办公桌上的用品摆放整齐,检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。三、办公区域卫生检查办法办公区域定期检查时间为每周五上午，节假日顺延。人员由领导带队，两名工作人员组成。检查结果形成图片资料并即时公布。本制度自20xx年7月1日起实施。解释权归单位所有。办公室卫生
30、规章制度12为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制度。一、个人办公区域卫生1.专业成员上班前5分钟打扫个人办公区域卫生,整理文件及物品,持续办公桌及桌面上、个人柜物品整洁整齐。2、个人物品、个人办公桌、椅、个人文件柜、个人更衣柜卫生属个人负责，务必保证时刻整洁，离开办公室，椅子推至桌下，物品务必按定置图放置（见附录一、附录二），电源插座放置在办公桌左下侧物品柜后。除定置图上物品外其余物品不得摆放。个人柜严格按定制要求摆放，不得将柜门敞开，柜门务必保证能随时打开。3、每一天早上擦洗一次自己使用的电脑主机、显示器、键盘、鼠标，勤擦洗自己所戴安全帽，个人物品摆放整齐整洁。
31、4、不在办公室墙壁乱悬挂、张贴什物。二、公共卫生维护每一天由值日人员负责办公区域公共卫生，专业每一位成员有义务予以配合、维护。1、做到纸屑入篓、地面清洁。2、专业成员不得在办公室内、仓库区域抽烟，持续空气清新。3、不乱倒茶水，更不能将水滴到桌面上和地上。4、仓库货架卫生及摆放职责到人，由相关点检员或设备负责人管理，务必持续整洁整齐，货架以外不得摆放备品备件。仓库公共区域卫生因故影响者务必及时清扫干净。5、工作完毕回到办公室时工器具、备品备件、衣物、鞋、帽、手套等，要做到定置摆放。6、无人办公桌面的卫生及整理。7、当天办公室开水由值日人员负责。8、公共区域卫生由当天值日人员负责管理和监督。三、卫
32、生标准1、门窗（玻璃、窗台、窗根、窗帘）上无浮尘。2、地面无污物、污水、浮土。3、四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘。4、照明灯、空调上无浮尘。水杯、文件夹、货架、宣传牌、门、条椅、衣物柜摆放整齐。5、个人柜、公用柜内外无浮尘、污迹，柜内物品排列整齐、无灰尘，柜顶柜顶、表面要持续洁净、无灰尘、无污迹。6、办公桌上无浮尘，物品摆放整齐。保温杯无茶锈、水垢，个人名字统一向外摆放。办公桌下线缆捆扎整齐，无杂物。7、桌椅摆放端正，座套、个人隔断干净整洁。8、电脑、打印机等设备保养良好,摆放端正，无灰尘、浮土。9、办公室墙面、地面清洁干净，无杂物、无异味。四、值日人员职责1、周一至周五，每一天安排
33、两人负责值日，节假日及周六周日由当天值班人员负责。2、值日时光：当天早上8:OO至第二天早上8:00,夜间由当天夜间值班人员负责持续。3、负责区域：本专业办公室、学习室、仓库。4、按值日表排列轮流值日，并于第二天早上8点进行交接。后一天值日人员有权利监督前r卫生状况，并督促当日值日人员整改。如接班卫生状况没有到达卫生标准，接班人员能够拒绝接班，在上班期间造成的,由前一日值班人员负责整改，在夜间、周六周日、节假日造成的，由值班人员负责整改。5、当天值日人员下班时要负责关好门窗，监督班组成员关掉电脑及显示器电源。如因此被公司和部门考核，同等标准考核当日值日人员。6、值日人员有权利和义务督促并监督本
34、专业每一位成员做好班组卫生管理工作。7、值日人员未认真履行职责，专业将根据实际状况扣罚当月绩效210分次。其他成员未认真配合，专业将实际状况扣罚当月绩效210分次。如影响到公司或部门考评，将加倍考核。受到领导表扬和肯定或为专业做出特殊贡献，当月绩效嘉奖210分次。以上制度即日起生效,请各位同事配合执行！办公室卫生规章制度131、单位卫生管理组织健全，分工明确，责任落实，开展活动经常化、制度化,落实周末卫生日制度，定期开展卫生检查评比活动。各项卫生管理工作资料齐全、规范。2、设有固定健康教育宣传阵地。定期开展健康知识宣传教育和更换宣传阵地内容，有宣传资料、有记录、有照片。3、办公室、会议室、楼道
35、、仓库、储藏室等场所内部物品用具堆放整齐有序，窗明几净，地面四壁清洁无积尘，无散落垃圾，无积水烟蒂，无痰迹，无纸屑，无卫生死角，下水道通畅，卫生整洁。4、积极开展控烟宣传教育，控烟措施落实，会议室有禁烟标志，无吸烟用具。5、卫生间水冲式，符合卫生要求，无蝇蛆，无异味，便池、洁具无积垢，地面无积水，定期消杀。有专人保洁，管理规范。6、除四害工作落实，有蚊蝇孳生地治理和控制措施，四害密度控制在规定标准之内。办公室卫生规章制度14一、卫生标准1.垃圾及时清理，无异味。2 .桌面整洁，办公桌隔板等无灰尘。3 .挂画的表面和框架都无灰尘污垢，位置端正。4 .地面保持干净，无杂物、果皮、纸屑等。5 .保持
36、墙面、插座、不锈钢护栏的清洁，无蜘蛛网，无灰尘。6 .适时浇花，保持花草的生命力，花叶无灰尘。7 .办公室玻璃窗门透明、光洁、无灰尘污垢。8 .保持饮水机和微波炉的清洁。9 .其他办公用品清洁无尘。二、卫生任务安排于总办公室：余玉琴（陈丽）会议室：彭燕、余亚莉（彭燕、解绍萌）财务室：朱小琴、解绍茜（飞飞、琪琪）办公区：飞飞、陈丽、琪琪（余亚莉、朱4涔、余玉琴）擦玻璃、吸地：高建以上工作人员须按照卫生标准保持区域清洁。三、卫生任务执行1 .除窗玻璃每周擦洗一次外，其余事项每天都需要打扫。2 .清洁工作在9:20分以前结束。如未完成，请向主管说明。3 .垃圾筐每早倒一次，如有太满或异味及时倾倒。4
37、.当事人不在由辅助人执行。办公室卫生规章制度15为了营造一个整洁舒适的办公环境增强员工对公司的归属感和责任感推进公司的规范化、秩序化，树立良好公司形象，特制定如下办公室值日制度。一、负责区域：商务部（每天1次）、经理室（每天1次）、会议室（每周1次）二、具体规定：1、每位同事应注意保持自己工作区域卫生：在办公区域尽量减少食用油渍食品，养成良好地卫生习惯；每天将自己使用的电脑、主机及键盘等擦洗干净，爱护电脑；废弃的纸张应及时处理，不得堆放在桌上等区域;每天下班前收拾好整理好自己桌上的书籍、文件和资料，整齐的摆放在办公桌上，切断电脑电源（包括显示器）后方可离开；日常要保持办公室内外清洁美观，创造良
38、好地工作环境。2、各位同事轮流值班，按值日表的顺序循环。3、值日同事负责办公室当天的保洁工作，有事不能当值要提前调换。4、值日需提前20分钟上班，值日同事可以延长到8:40再开始工作。5、保持墙壁、门窗、地面、窗台等干净清洁、无污物、浮土，无死角。6、保持办公文件、清洁工具清洁、摆放整齐。7、垃圾篓及时清理，垃圾不得超出三分之二。8、办公室绿植由专人负责，其他同事不要参与。9、做好防火防盗工作，下班负责关好门窗，切断电源。10、以上制度要严格执行，由大家互相监督。办公室卫生规章制度16第一条学校会议室及综合楼各办公室卫生打扫由专门的卫生打扫员负责,由校务办负责管理和监督。第二条学校会议室卫生管
39、理和打扫要求1、卫生打扫员要对会议室勤打扫，保证会议室随时干净整洁整齐。2、卫生打扫员要协助学校各处室各部门搞好会议室各种会议、活动的会场布置和设备物品的摆放。会后要及时清扫垃圾，摆好桌凳并抹洗干净，关锁好门窗。3、卫生打扫员负责学校会议室财产的安全管理。每周例会，提前10分钟到到会议室开门（开灯）；例会后10分钟内及时整理会场，搞好卫生，关窗关灯关电锁门。第三条校长、书记、副校长各办公室卫生打扫要求1、卫生打扫员要每天搞好校长、书记、副校长各办公室办公桌、地板卫生；收拾好茶杯,茶篮（盘）、纸篮、烟灰缸要每天倒干净，地板每天拖干净，不留卫生死角，确保办公室干净整洁。2、卫生打扫员负责校长、书记
40、、副校长各办公室的开水、冷水供应。3、卫生打扫员要在每天上午、下午、晚上放学后到校长、书记、副校长各办公室搞好卫生整理（打扫），并检查电器开关、水龙头门窗是否关闭，否则要做好关电关灯关窗工作，锁门。4、来人来访，卫生打扫员要协助总务处或办公室做好果物的清洗摆放等工作。5、每天晚上进行卫生打扫后，要及时锁好综合楼一楼铁门。6、卫生打扫员同时每天负责校长房间的卫生打扫和清洁工作，保证校长每天开水和冷水的正常供应。第四条总务、政教、教导处各办公室卫生打扫要求1、卫生打扫员要每天对以上各处室办公室进行专门打扫抹洗，确保各处室地面干净，桌面整洁，椅凳清洁，物品摆放整齐。2、每个单位放学时间后，发现各处室
41、门窗未关锁，要及时关锁好。3、晚上放学打扫后，要关好各办公室窗户水电,及时反锁好各办公室。第五条打扫员对垃圾处理要规范化，所有垃圾一律倒入垃圾池；茶水茶叶不得随意倒弃于办公室门前水泥坪（可走至综合楼西头，倒于厕所前空坪）.第六条以上制度（职责），要求卫生打扫员严格遵守（履行），校务办每天进行检查和监督，发现工作不到位，将视情节轻重，扣除部分考勤奖或福利直至部分工资。办公室卫生规章制度17为营造规范、宜人的办公环境才寺续办公场所的整齐、洁净,促进办公室卫生管理的制度化、规范化，制定本度。-办公室卫生工作的管理由部门领导负责，部门领导有权根据本部门实际状况制定奖惩措施。二、学院督导办定期或不定期对
42、各部门办公室卫生管理工作予以考核、通报，年终综合历次绩效考核结果排出积分，与部门目标考核和个人先进评选挂钩。三、办公室摆放文件柜、仪器柜、办公桌、饮水机、微机等办公设施，应规范、合理、整齐并随时持续清洁。四、文件柜、仪器柜、保险柜的顶部严禁堆放旧书籍、旧文件、旧资料及杂物并随时持续整洁、无尘。五、办公桌、木质玻璃门文件柜摆放的书籍、文件、作业本、教具等办公用品应整齐、合理。六、办公室墙面、顶棚、灯具、电扇、门窗应持续无灰尘、蛛网，墙面、门窗严禁张贴与教学、工作、学习无关的纸张及印刷品。七、办公室严禁堆放与教学、工作无关的物品，地面随时持续无纸屑、积尘、烟头、痰渍、口香糖渣等渣滓。八、新进设备的
43、包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。九、办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶和吐痰。办公室卫生规章制度181.每天要有明确的值日人员，值日表要上墙。每个办公室的卫生要有主要负责人。2 .要求地面整洁，无明显的鞋印或污迹。3 .教师办公桌必须整洁，物品摆放务必整齐。除日常办公用品外，其他物品不许摆于桌上。4 .暂时不用的物品要整齐地摆放于柜中。5 .要经常擦窗户，窗上不能有明显的污迹。6 .门要经常擦，不允许门上有灰尘，不允许有明显擦洗痕迹。7 .墙面要经常惮,不允许出现蜘蛛网等脏物,有污迹要及时清洗。规章制度张贴要整齐有序。8 .柜子要保持清洁光亮，要坚持经常擦洗。
44、9.私人衣物要放于柜中，不许随意在桌上摆放杂物。10卫生工具要整齐有序地放于不明显的固定位置。脸盆中的脏水要及时倒掉。办公室卫生规章制度191、坚持每日清扫室内卫生，保持玻璃明亮,墙壁、桌面无灰尘，物品摆放整洁。2、工作时间必须衣着整洁，仪表大方，严禁穿背心、超短裙和拖鞋。3、值日人员至少清扫一次办公室地面，保持无积灰。4、墙面、门橱窗、窗台保持整洁、无污物。5、桌面资料、书籍摆放整齐，无积灰，无杂物。6、饮水机、电脑、开关插座无积灰。7、饮水机无积灰、饮水机槽无积水。及时补充凉水。8、脸盆无脏水，无污垢，毛巾保持清洁。9、垃圾入垃圾桶或纸篓，及时倾倒不过夜，卫生用具摆放有序。10、在办公室里
45、禁止喧哗、闲谈聊天及妨碍他人工作学习的行为或从事与学校工作无关的事。11、办公室内不得吸烟，违者扣现金10元。12、爱护公共财物，不得借用办公室公物。13、节约办公用品，爱护公物，做到人走、窗关、灯熄、门锁。14、对值日履行职责情况当日评定好、中、差三个等次，分别记3分、2分、1分。办公室卫生规章制度201、值日教师负责本办公室当天的保洁工作。2、值日教师上、下午上班后半小时做好卫生打扫工作，放学离开办公室时，负责切断电源、关好门窗，做好安全工作。3、坚持每日轮流清扫卫生制度，做到地面、桌面、柜上、窗台上清洁、整齐、窗明几净。室内无蜘蛛网。4、室内不许存放垃圾，及时把垃圾倒入室外垃圾桶。5、各
46、位教师自己的办公用品和各种用具存放整齐有序，不准在室内和走廊堆放物品、燃烧废纸、乱贴乱画。6、办公室工作人员要讲究卫生，养成良好的卫生习惯，保持办公室内外清洁美观，创造良好的工作环境。7、值日教师必须做到每日一小扫，每周一大扫，形成制度，坚持长久。8、本室人员有义务提醒外来人员:不准随地吐痰，乱扔纸屑、烟头、瓜果、皮核,禁止从窗户往外吐痰倒水、乱扔杂物办公室卫生规章制度21一、公共区域环境卫生1、保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土、无死角。2、保持门窗干净、无灰尘、玻璃清洁透明。3、保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。4、天花板要保持干净，无蜘蛛网。5、沙发、茶几、接待前台要保
47、持干净,无灰尘、无污迹。6、保持茶具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。7、垃圾篓摆放好并及时清理，无溢满现象。8、定期给植物浇水、打虫、施B,保证植物茁壮成长。9、电风扇要保持干净，无灰尘、污迹。二、办公用品的卫生管理1.办公桌面：办公桌面只能摆放必须物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉。2、办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左上角一侧。3、办公用品如笔、尺、橡皮擦、订书机、启钉器等，应放在办公桌一侧，要从哪取使用完后放到原位。4、电脑要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。5、饮水机、打印机、转真机、文件柜等摆放整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等。6、
