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1、2024年学徒协议书学徒协议书1用人单位（甲方）：职工（乙方）：地址：身份证号码：甲方因生产（工作）需要，同意聘用乙方到本企业工作，经双方协商同意自愿订立本协议。1、本协议自年月日起至年月日止，其中前个月为试用期，甲方可根据乙方实际情况延长或缩短试用期。2、乙方作为学徒被聘用进厂后，甲方为乙方提供全方面的操作技术、操作理论、管理知识及安全方面的培训。3、乙方进厂后试用期工资为元/月，天/月工作制，包食宿,试用期满后视实际情况定薪。4、乙方需交付甲方培训费800元，从每月薪资中扣除（每月扣200元，扣满800元为止）,该培训费在本协议期满后一次性退还给乙方。5、乙方在试用期内或试用期满后六个月内
2、提出辞职，所交付的培训费不予退还，如800元培训未交付完的，需在离职薪资中扣满;在试用期满后六个月至本协议到期前提出辞职，所交付的培训费退还一半。6、乙方必须遵守甲方相关规定，在本协议期间如因严重违反厂纪厂规或犯有其他严重错误被甲方开除出厂的,工资结算时所交付的培训费概不退还，如800元培训未交付完的，需在离职薪资中扣除;如乙方在试用期内被证明不符合录用条件而被甲方辞退的，所交付的.培训费不予退还。7、甲方将根据乙方所学工种适宜性，为其购买意夕M呆险，每年投保费为156元，甲方承担60元，乙方承担96元，每月在乙方工资中扣除8元。8、乙方进厂后应严格遵守甲方各种安全管理规定及安全操作规程，避免
3、安全事故的发生。如属个人故意行为或违章作业造成之安全事故一律追究责任。9、本协议自甲乙双方签字盖章后即生效，擅自涂改的无效。甲方：（盖章）乙方：（签名或盖章）学徒协议书2甲方：乙方：-甲方职责1、聘任乙方推荐的专家参加专业指导委员会，共同制定适应社会需求的现代学徒制人才培养方案，进行专业建设和教材的开发；2、聘任乙方推荐的高级技术人员、管理人员为双师型兼职讲师,直接参与甲方教学与实习指导工作；3、协助乙方开展员工培训，提高员工业务素质，提供相关教学服务；4、安排甲方有经验的专业教师承担或参与乙方科研工作，向乙方提供相关技术信息、咨询等服务；5、优先推荐优秀现代学徒制毕业实习生到乙方就业，在毕业
4、实习阶段就给予学徒工的津贴待遇。6、现代学徒制学生在见习期满后，经考核合格由乙方安排该生导师带徒定岗实习。二、乙方职责1、推荐专家参加专业指导委员会，与甲方共同制订具有鲜明职业性、应用性特色的现代学徒制人才培养方案，进行专业建设和共同开发教材；2、推荐符合双师型要求的技术人员、管理人员作为甲方的兼职教师和师傅，并支持他们参与到甲方授课、指导实训、编写教材等教学活动；3、经甲方聘请，乙方推荐经营、生产技术、科研、管理人员到甲方做学术报告；向甲方提供相关技术信息、咨询等服务；4、为甲方提供学生综合实践、顶岗实习、实训安排，并指派相关人员作为师傅参与指导；5、根据企业发展需要和双向选择原则，择优录用
5、甲方现代学徒制毕业生。三、组织管理1、成立由双方组成的5-7人的专业指导委员会；2、专业指导委员会负责本协议的执行；3、甲乙双方每年检查评估本协议执行情况，总结合作经验，调整、完善合作方案；4、甲乙双方协商设立校企合作学术论坛，交流合作经验，总结合作成果，沟通信息，增进了解，扩大影响；5、甲乙双方根据教学合作开展情况，在各类媒体上进行相关报导，扩大影响。四、协议的具体实施细则另行协商制定。五、本协议一式肆份，甲乙双方各执贰份。协议经双方授权代表共同签字盖章后生效，协议有效期三年。如需延长，在协议到期前三个月双方进行协商。甲方：乙方：授权代表：授权代表：签署日期：签署日期：学徒协议书3甲方联系电
6、话乙方姓名性别电话文化程度身份证号紧急电话住址有计划的培训学徒工是企业长远发展的需要，乙方无技术基础，自愿来甲方学习技术，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。第一条；限期和学习内容1 .学徒限期为天，从一年_月日到年月日止，2 .学习技术内容3 .学习期满必须在本店工作年，从年月日到年月日止，到期乙方可以继续在甲方处工作，按正式员工签订劳动合同。第二条；学徒期间待遇1 .乙方在甲方学徒期间保底工资为月。2 .该工种技术培训费为元，学徒工未到约定时间离职需支付培训费用,超过约定时间离职则由公司负担费用。3 .每月扣除10%的保底工资额作为学徒押金，共
7、扣10个月,学徒工未到约定时间离职则押金不予退回，超过约定时间离职押金返还。第三条；乙方义务责任1.乙方应遵守甲方依法制定的规章制度，严格遵守操作规程和工作规范。爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。4 .要尊敬师傅，团结同事，服从管理，听从指挥,工作中要任劳任怨，能吃苦耐劳。做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期间不得吵闹斗殴,更不准酗酒闹事。5 .严格遵守安全操作规程和技术工艺流程。保养好使用的设备、工具，损坏设备及配件、工具应按规定赔偿。6 .要按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良
8、好舒适的工作环境。7 .要虚心学习各项技术，不断提高思想和业务素质。第四条甲方责任；1.甲方为乙方提供设备、用电、工具、安全防护装置。2 .甲方按员工标准为乙方提供食、宿条件。3 .甲方为乙方提供工资及公司所规定的福利待遇。4 .甲方在乙方学徒期间，根据乙方工作表现及技术提高程度，给予晋升适当工资。第五条违约责任；1 .如甲方未能履行协议中的责任，乙方可以提出。如属实,可给予解决或补偿；2.学徒期间发生意外事件,不属乙方责任造成离岗、调岗或辞工，可根据情节退还押金；第六条本协议未尽事宜按有关规定执行。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签订之日起生效。甲方盖章乙方签名签订日期年月日学徒协议
9、书4用人单位（甲方）：职工（乙方）：地址：身份证号码：甲方因生产（工作）需要，同意聘用乙方到本企业工作，经双方协商同意自愿订立本协议。1.本协议自年月日起至年月日止，其中前个月为试用期，甲方可根据乙方实际情况延长或缩短试用期。2、乙方作为学徒被聘用进厂后，甲方为乙方提供全方面的操作技术、操作理论、管理知识及安全方面的培训。3、乙方进厂后试用期工资为元/月，天/月工作制，包食宿,试用期满后视实际情况定薪。4、乙方需交付甲方培训费800元,从每月薪资中扣除（每月扣200元,扣满800元为止），该培训费在本协议期满后一次性退还给乙方。5、乙方在试用期内或试用期满后六个月内提出辞职，所交付的培训费不予
10、退还，如800元培训未交付完的，需在离职薪资中扣满；在试用期满后六个月至本协议到期前提出辞职，所交付的培训费退还一半。6、乙方必须遵守甲方相关规定，在本协议期间如因严重违反厂纪厂规或犯有其他严重错误被甲方开除出厂的，工资结算时所交付的培训费概不退还，如800元培训未交付完的，需在离职薪资中扣除；如乙方在试用期内被证明不符合录用条I牛而被甲方辞退的，所交付的培训费不予退还。7、甲方将根据乙方所学工种适宜性，为其购买意夕M呆险，每年投保费为156元，甲方承担60元，乙方承担96元,每月在乙方工资中扣除8元。8、乙方进厂后应严格遵守甲方各种安全管理规定及安全操作规程，避免安全事故的发生。如属个人故意
11、行为或违章作业造成之安全事故一律追究责任。9、本协议自甲乙双方签字盖章后即生效，擅自涂改的无效。甲方：（盖章）乙方：（签名或盖章）协议书范本格式字体一、标题：二号，黑体，居中，标题与正文之间空一行二、合同主体：在甲乙双方中注明顾问单位，例如：甲方：郑州纯粹广告有限公司乙方：三、正文：四号，仿宋一GB2312,Io5倍行间距一级标题：第一条+空格+标题例如：第一条合同范围二级标题：1.+内容例如：1、乙方有权要求三级标题：（1）+内容例如：（1）乙方有权要求四、页码：页面底端，居中五、签章：甲方（盖章）乙方（签名或盖章）法定代表人：法定代表人：地址：地址：委托代理人：委托代理人：身份证号：身份证
12、号：地址：地址：电话：电话：时间：时间：六、最后一页无正文时，在页面顶端标注：（此页无正文）学徒协议书5甲方：电脑公司负责人：乙方：性别：男，年龄：18岁，文化程度：高中居民身份证号码：住址：市街18号乙方自愿来甲方学，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。第一条学徒期限为年（其中包括年的学习期），如果乙方在履行本协议期间请事假超过15天，则本协议期限相应顺延。第二条学徒内容：液晶显示器及家用电器等维修。第三条学徒期间待遇一、第年内每月由甲方发放100元生活补助，另外据乙方在培训期间的情况给予相应的奖励；二年期满后能独立工作的工资形式：（1）JTT资
13、麒40020%;（2）全额提成，即按纯利润的45%提成。三、本协议期限内除甲方约定的假期外，如乙方另需请假，该请假期限对应的待遇由甲方予以相应的扣除；第四条培训费用及其负担一、公司内培训：由公司内技术员负责对乙方进行有计划的培训I。二、公司外培训：由甲方联系相关单位进行系统培训，甲方负担部分培训费用，负担的费用数额视具体情况确定。该培训期限不计算在本协议学徒期限内，同时双方约定公司外培训后乙方的服务期限为本协议学徒期限未履行部分。第五条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的.培训，提高思想觉悟和职业技能。第六条由乙方一次性
14、交付甲方学费壹仟伍百元（1500元），并交付押金伍仟元（5000元），合同期满，由甲方归还乙方押金。第七条关于解除合同及违约金的规定：一、如果乙方未能履行本协议关于培训期限的约定，构成违约，支付给甲方违约金，公司内培训的，违约金数额参照本协议确定的培训费用及已完成的培训期限确定；公司外培训的，违约金数额参照甲方为其支付的培训费用及本协议确定的服务期限确定；二、乙方因解除协议等原因离开甲方后，不得在三个月内距甲方门公司两公里内从事同等性质的工作，否则构成违约，支付甲方违约金壹万元；三、乙方在本协议履行期间无正当理由解除合同的，赔偿甲方因不能及时聘用相应员工所造成的损失，损失数额确定为培训费用六倍
15、。第八条关于乙方义务一、要遵守各项规章制度，遵守职业道德，月叫管理，听从指挥，工作中要任劳任怨,能吃苦耐劳；二、要尊敬师傅，团结同事，爱护设备，爱护工具，做到：目艮勤、腿勤、手勤，工作期间不得吵闹斗殴，更不准酗酒闹事，讲究社会公德；三、严格遵守安全操作规程和技术工艺流程；四、要按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良好舒适的工作环境；五、要虚心学习各项技术，不断提高思想和业务素质。六、由于个人原因造成客户财物损坏的，应承担全额的实际赔偿价。第九条关于甲方义务一、根据乙方学习的要求，有计划地安排学习项目和学习内容；二、学徒期
16、满后，双方协商，本人愿意留下工作的，可以留用并享有优厚的薪酬和待遇。第十条因履行本合同发生的劳动争议，双方协商解决。第十一条本合同未尽事宜按有关规就行。第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方签名：乙方签名：签订日期：年一月日学徒协议书6甲方：乙方：根据员工与企业共同生存、共同发展的理念，现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致，签订如下协议，以兹共同遵守：一、培训内容1.美容的基础知识；2、皮肤的基础知识；3、化妆品；4、美型；5、装饰。二、培训期限培训日期从一年一月日起，至一年月一日止,共一个月。三、培训费用培训费用由甲方缴纳如乙方中途退出学习或者无故退出培训则要将培训费用赔给甲
17、方。四、乙方的义务1、完成培训目标和任务；2、在培训期间月职管理,不违反甲方的各项政策、制度引S定；3、在培训期间服从甲方各项安排；4、在培训期内定期与甲方沟通，11g学习情况；5、在培训期间维护自身安全和甲方一切利益。五、工资及福利待遇受训期间的工资视情况按原工资的支付；奖金按通常支付额的一%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。六、服务期甲乙双方的服务期为培训开始起至劳动合同期满时止。七、违约责任1.乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金；2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的
18、，乙方仍应支付违约金：(1)乙方严重违反甲方的规章制度的；(2)乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；(3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。八、协议的效力此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。甲方(签字盖章)：年月日乙方(签字)：年月日学徒协议书7甲方：联系电话：乙方姓名：性别：文化程度：身份证号码：联系电话：住址：紧急联系电话：有计划的培训学徒工是企业长远发展的需要，乙方无技术基础，自愿来甲方学习技术，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。第一条期限和学习内
19、容：1、学徒期限为18月，从年月日开始到年月日止；2、学习技术内容：模具钳工,铳床，磨床，火花机,绘图软件基本知识3、学徒期满后必须在公司工作年，从年月日开始到年月日止，到期时乙方可以继续在甲方工作，按正式员工签订劳动合同。第二条学徒期间待遇：1、乙方在甲方学徒期间工资为100O元/月/28天，2、每月扣除300元作为学徒押金，共扣18个月。学徒工未到约定时间离职则押金不予退回，当月以及上月工资不予发放。超过约定时间离职押金返还。第三条乙方义务责任1、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,严格遵守操作规程和工作规范。爱护甲方的财产,遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能；2、
20、要尊敬师傅，团结同事，服从管理，听从指挥，工作中要任劳任怨，能吃苦耐劳。做到：眼勤、腿勤、手勤,工作期间不得吵闹斗殴,更不准酗酒闹事；3、严格遵守安全操作规程和技术工艺流程。保养好使用的设备、工具，损坏设备及配件、工具应按规定赔偿；4、要按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良好舒适的工作环境；5、要虚心学习各项技术，不断提高思想和业务素质第四条甲方责任1、甲方为乙方提供设备、用电、工具、安全防护装置；2、甲方按员工标准为乙方提供食、宿条件；3、甲方为乙方提供工资及公司所规定的福利待遇；4、甲方在乙方学徒期间，根据乙方工作
21、表现及技术提高程度,给予晋升适当工资。第五条违约责任1、如甲方未能履行协议中的责任，乙方可以提出。如属实，可给予解决或未M尝；2、学徒期间发生意外事件，不属乙方责任造成离岗、调岗或辞工，可根据情节退还押金。第六条本协议未尽事宜按有关规定执行。本协议一式两份，甲乙双方各执T分，自双方签订之日起生效。甲方代表（盖章）：乙方：签订日期：年月日学徒协议书8甲方（单位）：乙方（学生）：乙方自愿来甲方做学徒,甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。第一条学徒内容：培训中医养生美容知识及手法，协助甲方开展业务。第二条学徒培训期限1、乙方在甲方学徒时间为两个月，学徒结
22、束将由甲方对乙方进行考核，考核通过即转为正式员工，享受初级技师待遇；如考核未通过，甲方可继续延长学徒期限或结束学徒培训。第三条学徒期间待遇1、每月由甲方发放元生活补助;2、免费提供工作餐及住宿。3、本协议期限内除甲方约定的假期外，如乙方另需请假，该请假期限对应的待遇由甲方予以相应的扣除；第四条学徒期间应遵守的.规定：1、要遵守各项规章制度，遵守职业道德，服从管理，听从指挥，工作中要任劳任怨，能吃苦耐劳；2、要尊敬师傅，团结同事，爱护设备，爱护工具，做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期间不得吵闹斗殴，更不准酗酒闹事，讲究社会公德；3、严格遵守安全操作规程和技术工艺流程；4、要按时上下班，不准迟到早退，
23、没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良好舒适的工作环境；5、要虚心学习各项技术，积极参加甲方组织的培训，不断提高思想觉悟和业务素质；第五条关于解除合同及违约金的规定：1.如果乙方未能履行本协议关于学徒期限的约定，构成违约，支付给甲方违约金元。如有参加店外培训的，须另行支付所有培训费用；2、乙方学徒结束须至少在公司服务满一年，如服务期未满一年离职的，乙方须支付甲方违约金元；3、乙方因解除协议等原因离开甲方后，不得在三个月内距甲方门店两公里内从事同等性质的工作，否则构成违约，支付甲方违约金元；第六条关于乙方义务。第七条因履行本合同发生的劳动争议，双方
24、协商解决。第八条本合同未尽事宜按有关规定执行。第九条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：乙方（签字）：法人代表：身份证号码：联系电话：联系电话：月日月日学徒协议书9甲方（单位名称）：法定代表人：乙方姓名：身份证号码：有计划的培训学徒工是企业长远发展的需要，乙方无技术基础,自愿来甲方学习技术，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。第一条期限和学习内容：1.学徒期限为天，从年月日开始到年月日止；2、学习技术内容：平面设计与广告制作;3、学徒期满后必须在公司工作年,届时按正式员工签订劳动合同。第二条学徒期间待遇：乙方在甲方学徒期间工资为元/月,
25、甲方每月10日以现金形式发放工资，不得无故拖欠。第三条乙方义务责任1、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度，严格遵守操作规程和工作规范。爱护甲方的财产,遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能；2、要尊敬师傅，团结同事，服从管理，听从指挥，工作中要任劳任怨，能吃苦耐劳。做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期间不得吵闹斗殴，更不准酗酒闹事；3、要按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良好舒适的工作环境；4、要虚心学习各项技术，不断提高思想和业务素质。第四条甲方责任1、甲方为乙方提供设备、用电、工具、安全防护装置；2、
26、甲方按员工标准为乙方提供食、宿条件；3、甲方为乙方提供工资及公司所规定的福利待遇；第五条违约责任1、如甲方未能履行协议中的责任，乙方可以提出。如属实，可给予解决或未M尝。2、乙方学成后，未遵守协议约定而提前离职的，需缴纳其所学技术的培训费元3、甲方在乙方不遵守甲方的规章制度、不服从甲方的管理、给企业照成重大经济损失被甲方开除或辞退，乙方须向甲方缴纳其所学技术的培训费元。第六条本协议未尽事宜按有关规定执行。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签订之日起生效。甲方代表（盖章）：乙方：签订日期：年一月一日学徒协议书10甲方（用人单位）：代表人（负责人）：踪电话：乙方（劳动者）：踪电话：根据中华人
27、民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关用工规定，甲、乙双方按照合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。一、劳动合同期限：用工期：甲、乙双方同意从年月日起至年月日止。用工期满，根据本企业生产需要甲、乙双方同意可续签用工合同。二、用工内容和用工地点1、乙方的岗位（工种）为。2、乙方的工作地点为。3方在合同期内因生产经营需要或其他原因调整乙方的工作岗位，或派乙方到本合同约定以外的地点、单位工作的,应经乙方同意。三、工作和休假时间1、工作时间，每日工作小时制，每月工作天，每周休息天。2、一方因生产（工作）需要，经乙方认可可以延长工作时间。3方按规定给予乙方享受法定休假日、婚
28、假、丧假、探亲假、产假等。四、劳动报酬和社会保险1、乙方正常工作时间的按月计酬元/月（不得低于所辖区规定的最低标准）。2、乙方试用期一为元/月。3 的发放以货_现金形式支付;一方每月日发放（当月/上月）给乙方。4 方因生产需要，安排乙方加班，应向乙方支付加班费元/小时;法定假加班应按劳动法的规定支付加班一o但乙方休假日加班被安排补休的除外。五、劳动保护1 方根据乙方从事的工作岗位，发给乙方必要的劳动保护用品。2、一方免费提供乙方生活住房、膳食（包吃包住）。3方按国家、省和当地的有关规定，做好女职员的劳动保护和保健工作。4、乙方有权拒绝一方的违章指挥，强令冒险作业，对一方及其管理人员漠视乙方生命
29、安全和身体健康的行为。六、合同的变更、解除和终止1、甲、乙任何一方要求变更合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。2、甲、乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理书面变更手续。变更后的劳动合同文本由甲、乙双方各执一份。3、经甲、乙双方协商一致，本合同可以解除。4、一方违反法律、行政法规规定和以、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动，或者违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以解除本合同。5、乙方违反法律、行政法规规定从事违法行为和违反一方的规章制度、损害一方利益的方可以解除本合同方不予经济未M尝乙方。6方被依法宣告破产、被吊销营业执照、关停、撤销的方有权终止本合同。七、调解和仲
30、裁：双方履行本合同中如发生争议，可先协商解决;不愿协商或协商不成的，可以向一方劳动争议调解机构申请调解或申请仲裁。八、其他1、乙方因自身行为原因造成伤、亡损害由乙方自行负责方不承担一切责任。_方视情可施行救济。2、本合同未尽事宜，可以双方另行商议。3、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，甲、乙双方签字之日起生效。一方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（签字）:法定代表人（签字）：月S年月日学徒协议书11单位名称：主管领导：指导师傅：受培学徒：经上级安排，受培者与指导师傅同志签订师徒合同，具体内容如下：-合同期限及标准：经上级组织考试,受培者届时要达到岗位要求标准：年月日一年月日为受训期（即试用
31、期），出师通过考试检验技术水平。二、各单位负责人、师徒双方职责要求：1 .各单位负责人须尽到下列职责：对师傅带徒弟工作要全盘管理跟踪，时刻关注工作的进展情况，并及时向公司领导反映；负责每周组织一次专业技能培训I,做好培训效果跟踪评价，培训内容围绕生产工作内容设计；配合人力资源部进行师傅带徒弟效果评估考试工作，受训期（试用期）满，徒弟考试每达标一名，师傅可以领取100元的带徒津贴；2 .师傅须尽到下列职责：必须具有良好的职业道德，热心传授理论知识和实际操作技能，明确自己所承担的责任,具有强烈的责任感，根据应知应会及考核要求对徒弟制订培训计划;按计划向受培者传授本岗位的技术知识和应会操作技能，保证
32、限期达标；负责对徒弟从严教、从严管，传带优良作风，负责指导和解答工作中的有关问题，及时发现和纠正存在的隐患，从思想、工作、生活上关心、爱护和帮助徒弟，不出现违名撼象和生产事故；与徒弟共同学习和运用新技术、新工艺，鼓励、支持徒弟的创新意识，鼓励徒弟参加各类技能竞赛和职业技能鉴定，负责指导徒弟培养好的安全、文明生产习惯，为人处事先要做到模范、榜样作用；西照要求在上级的领导下，负责搞好对徒弟的.考核鉴定，并提出有关奖罚建议。3 .徒弟须达到以下要求：遵守公司各项规章制度，安心本职工作，虚心学习、吃苦耐劳，勤奋工作，热爱劳动；尊敬领导，尊敬师傅，服烦导,服从管理；认真学习技术，虚心请教，练好操作基本功
33、，保证限期达标；严格按有关技术规范和操作程序施工作业，虚心请教技术难题，保证生产安全，培养优良作风；认真钻研新技术、新工艺，利用所学知识并加以应用，为搞好安全生产做贡献，立志岗位成才，争当优秀徒工。三、权限及奖罚：1 .指导师傅有权在岗位职责范围内给徒弟分配工作和学习任务，有权向上级提出奖罚建议；2 .徒弟有权要求指导师傅教授生产操作技能；3 .徒弟在规定时间内未达标者，其指导师傅不享受带徒津贴。并处50元的罚款。4 .指导师傅或徒弟一方不认真履行师徒合同，另一方有权向上级申请终止师徒合同，经上级裁定终止本合同，并对有关责任者进行处罚；5.徒弟发生违章违纪及责任事故，如系指导师傅未履行合同所致
34、，指导师傅应承担责任并接收处罚。四、本合同须附上由指导师傅编制的学徒培训计划。五、本合同一式三份，指导师傅、徒弟和人力资源部各一份，自协议签字之日起生效。单位领导：指导师傅：受培学徒：年月日年月日年月日监督执行：学徒协议书12甲方：乙方：乙方自愿来甲方工厂学徒，甲方经公司规定同意接收乙方，双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议：一、学徒期限：一年一月一日至一年一月日学徒内容：线割加工学徒二、乙方的义务：1、甲方为乙方提供学习实践场所，并进行相应的技能培训I。2、乙方必须严格要求自己，遵守纪律及甲方的所有规章制度，为人诚实守信，服从安排,积极上进，对公司忠诚。3、乙方在学习期间，甲方为乙方提供
35、工作餐，住宿由乙方自行解决。4、乙方在学习期间的工作或培训时间遵守甲方的安排。5、严格遵守安全操作规程和各项劳动安全制度，注意安全。提高安全意识，防止危险，做到未经师傅和领导的批准不得擅自开动各种机械设备，否则造成的.一切事故均由本人承担。6、要按时上下班，不准迟到早退,没有特殊事情不能随意请假。7、要虚心学习各种技术，更新思想观念,不断提高思想、三、1、学徒2年期满后，双方协商，本人愿意留本厂工作的可以长期留用，并享有优厚的薪酬和待遇。2、学徒在两年内，每月工资扣元，合同期满，我司将返还扣留学徒工资的全部工资。3、学徒在两年内，如自动离职，所扣每月工资元，属于自动放弃。4、学徒在学习期间，我
36、司会根据学徒学习技能和工作能力，我司会适当调薪。四、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：乙方：签字盖章：签字盖章：年月日年月日学徒协议书13甲方：负责人：乙方：性Sh年龄：一文化程度：邮编：居民身份证号码：住址：乙方自愿来甲方学徒，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。第一条学徒期限为年，如果乙方在履行本协议期间请事假超过15天，则本协议期限相应顺延。第二条学徒内容：培训美容美发，协助甲方开展业务。第三条学徒期间待遇1、每月由甲方发放元生活补助,另外根据乙方在培训期间的情况给予相应的奖励;2、乙方履行关于本协议期限的约定，在本协议到期后，由甲方支
37、付乙方元的奖金作为奖励。3、本协议期限内除甲方约定的假期外，如乙方另需请假，该请假期限对应的待遇由甲方予以相应的扣除；第四条培训费用及其负担1、店内培训：由店内美容美发师负责对乙方进行有计划的培训I,培训费用为元，如果乙方履行本协议关于培训期限两年的约定，该培训费用予以免除；2、店外培训：由甲方联系专业的学校进行系统培训I,甲方负担部分培训费用，负担的费用数额视具体情况确定。该培训期限不计算在本协议学徒期限内，同时双方约定店外培训后乙方的服务期限为本协议学徒期限未履行部分。第五条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，
38、提高思想觉悟和职业技能。第六条关于解除合同及违约金的规定：1.如果乙方未能履行本协议关于培训期限的约定，构成违约，支付给甲方违约金，店内培训的，违约金数额参照本协议确定的培训费用及已完成的培训期限确定;店外培训的，违约金数额参照甲方为其支付的培训费用及本协议确定的服务期限确定；2、乙方因解除协议等原因离开甲方后，不得在三个月内距甲方门店两公里内从事同等性质的工作，否则构成违约，支付甲方违约金元；3、乙方在本协议履行期间无正当理由解除合同的，赔偿甲方因不能及时聘用相应员工所造成的.损失，损失数额双方协商确定为元。第七条关于乙方义务1、要遵守各项规章制度，遵守职业道德，服从管理，听从指挥，工作中要
39、任劳任怨，能吃苦耐劳；2、要尊敬师傅，团结同事，爱护设备，爱护工具，做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期间不得吵闹斗殴，更不准酗酒闹事，讲究社会公德；3、严格遵守安全操作规程和技术工艺流程；4、要按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良好舒适的工作环境；5、要虚心学习各项技术，不断提高思想和业务素质。第八条关于甲方义务1、根据乙方学习的要求，有计划地安排学习项目和学习内容；2、学徒期满后，双方协商，本人愿意留下工作的，可以留用并享有优厚的薪酬和待遇。第九条因履行本合同发生的劳动争议，双方协商解决。第十条本合同未尽事宜按有关规定执
40、行。第十一条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表签名：乙方代表签名：地址:地址：电话：电话：传真：传真：日期：年月一日日期：年月日学徒协议书14甲方：乙方：为了努力提高员工素质，解除员工后顾之忧；同时为了生活馆长期稳定的发展，甲乙双方本着公平自愿、互惠互利、相互负责的态度，以保护用人单位及员工双方的合法权益为基础，经公共协商达成以下协议：一、甲方负责对乙方进行为期月全面系统的培训I,有关学习及培训的各项费用由甲方承担。二、乙方必须遵守甲方制定的学习计划并按计划熟练掌握所学知识及操作技巧；如果乙方未能在规定的时间掌握所学知识需承担20%的学习培训费用。三、乙方在
41、甲方单位工作、培训期间，各项工资、福利均照常发放，甲方不得无故扣发。四、甲方必须全面对乙方开放、传授，各项培训资料及内容、场所、器材等，不得对乙方有任何保留。五、乙方在掌握所学技术后须在甲方单位连续工作两年以上，两年内乙方不得自营（或合伙经营）或受雇于与本行业相关的任何工作。六、乙方在规定的时间学完并掌握各项技术之后按照低工资，并享受各项提成和奖励待遇，甲方同时积极为乙方创造必要的工作和生活条件，发挥乙方的作用。七、乙方在本单位工作或学习期间有义务为本单位的各项技术对外保密，不得以任何理由泄露或转让本单位的各项技术内容及资料。八、如因乙方原因中断学习、培训的，乙方应承担因学习、培训而产生的所有
42、费用；培训学习结束后，乙方未能在甲方连续工作两年而辞职的，乙方应按时间比例赔偿甲方培训费用，服务期满后则可免交培训费用;同时须遵守保密协定，因违纪被公司辞退的员工亦照此办理。九、双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的.技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，直至甲方宣布解密或者秘密信息已经公开；而无论乙方因何种原因离职。十、如因乙方违约使本单位资料或技术对外泄露，乙方须向甲方支付违约金五万元，并赔偿由此给甲方造成的一切损失（包括起诉、律师、交通、差旅等所有费用）O十一、双方确认在签署
43、本协议前已仔细审阅过协议的内容并完全了解各条款的法律含义，本协议自双方签字之日起生效。甲方：乙方：年月日学徒协议书15甲方：乙方：居民身份证号码：乙方自愿来甲方学，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。第一条学徒期限：为三年（其中包括一年的学习期），如果乙方在履行本协议期间请事假超过15天，则本协议期限相应顺延。第二条学徒内容：液晶显示器及家用电器等维修。第三条学徒期间待遇：一、第一年内每月由甲方发放100元生活补助，另外据乙方在培训期间的情况给予相应的奖励；二、一年期满后能独立工作的工资形式：底工资+提成400+20%;全额提成,即按纯利润的45%
44、提成。三、本协议期限内除甲方约定的假期外，如乙方另需请假，该请假期限对应的待遇由甲方予以相应的扣除；第四条培训费用及其负担：一、公司内培训：由公司内技术员负责对乙方进行有计划的培训I。二、公司外培训：由甲方联系相关单位进行系统培训，甲方负担部分培训费用，负担的费用数额视具体情况确定。该培训期限不计算在本协议学徒期限内，同时双方约定公司外培训后乙方的服务期限为本协议学徒期限未履行部分。第五条乙方应遵守甲方依法制定的.规章制度;严格遵守操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。第六条由乙方一次性交付甲方学费壹仟伍百元Q500元），并交付押金伍
45、仟元（5000元），合同期满，由甲方归还乙方押金。第七条关于解除合同及违约金的规定：一、如果乙方未能履行本协议关于培训期限的约定，构成违约，支付给甲方违约金，公司内培训的，违约金数额参照本协议确定的培训费用及已完成的培训期限确定;公司外培训的，违约金数额参照甲方为其支付的培训费用及本协议确定的服务期限确定；二、乙方因解除协议等原因离开甲方后，不得在三个月内距甲方门公司两公里内从事同等性质的工作，否则构成违约，支付甲方违约金壹万元；三、乙方在本协议履行期间无正当理由解除合同的，赔偿甲方因不能及时聘用相应员工所造成的损失，损失数额确定为培训费用六倍。第八条关于乙方义务一、要遵守各项规章制度，遵守职
46、业道德，月叫管理，听从指挥，工作中要任劳任怨,能吃苦耐劳；二、要尊敬师傅,团结同事,爱护设备，爱护工具，做到：目艮勤、腿勤、手勤，工作期间不得吵闹斗殴，更不准酗酒闹事，讲究社会公德；三、严格遵守安全操作规程和技术工艺流程；四、要按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良好舒适的工作环境；五、要虚心学习各项技术，不断提高思想和业务素质。六.由于个人原因造成客户财物损坏的，应承担全额的实际赔偿价。第九条关于甲方义务一、根据乙方学习的要求，有计划地安排学习项目和学习内容；二、学徒期满后，双方协商，本人愿意留下工作的，可以留用并享有优厚的薪酬和待遇。第十条因履行本合同发生的劳动争议，双方协商解决。第十一条本合同未尽事宜按有关规定执行。第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方签名：一年一月一日乙方签名：一年一月一日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者
