高管聘用协议 (4).docx

上传人:李司机 文档编号:7214941 上传时间:2024-06-29 格式:DOCX 页数:3 大小:9.33KB
返回 下载 相关 举报
高管聘用协议 (4).docx_第1页
第1页 / 共3页
高管聘用协议 (4).docx_第2页
第2页 / 共3页
高管聘用协议 (4).docx_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《高管聘用协议 (4).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《高管聘用协议 (4).docx(3页珍藏版)》请在三一办公上搜索。

1、高管聘用协议各方详细信息:雇主:雇主名称1,家根据州/国家法律成立的组织类型。雇员:雇员姓名,居住在地址。第一章;任命1.1雇主特此聘请雇员担任职位名称,该职位向上级经理/主管汇报。第二章I任期2.1 雇员的初始任期为白开始日期至结束日期。2.2 雇主可根据雇员的表现和业务需要酌情延长雇员的任期。第三章,职责I职资列表J第四章:报剧和福利4.1 基本工资:雇员的年基本工资为金额4.2 奖金:雇员布资格获得基于表现的年度奖金,上限为基本工资的百分比。福利列表第五章t机密信息5.1 雇员承认,雇主拥有所有机密信息的所有权,包括但不限于商业秘密、财务数据和客户名单。5.2 雇员同意在任期内和任期结束

2、后对所有机密信息保密。第六章:知识产权61雇员在任期内创造或开发的所有知识产权,包括发明、专利和版权,均为雇主的专有财产。5.3 雇员同意向雇主转让所有此类知识产权的权利和利益。第七章:竞业禁止7.1在雇员离职后的限制期内,雇员不得在指定地理区域内宜接或间接从事与雇主竞争的任何业务活动。第八章:终止8.1 雇主可随时有或无理由终止雇员的雇佣,并提前通知期通知雇员。8.2 雇员可通过提前通知期书面通知雇主,终止其雇佣。雇员严重违反雇主政策或程序三雇员的行为给雇主造成损害或声誉受损。第九章I争端解决9.1 任何与本协议相关的争议或索赔,应通过协商解决。9.2 如果协商失败,各方同意将争议提交仲裁或诉讼第十章:适用法律10.1本协议受州或国家法律管搐和解释。第十一章:完整协议11.1本协议构成雇主和雇员之间就雇员雇佣事项的完整协议,并取代所有先前协议或谅解。签字:展主代表:签名:姓名:日期:雇员:签名:姓名;日期:

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 生活休闲 > 在线阅读


备案号:宁ICP备20000045号-2

经营许可证:宁B2-20210002

宁公网安备 64010402000987号