电工设备

电力系统远动,2012年5月,定义,应用远程通信技术,对远方的运行设备进行监视和控制,以实现远程测量,远程控制和远程调节等各项功能,为电力系统调度,调度中心,服务的远距离监测,控制技术,由于电能生产的特点,能源中心和负荷中心一般相距甚远,电,行业资料,电工职业健康安全操作规程单位,部门,日期,年月日

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1、电力系统远动,2012年5月,定义,应用远程通信技术,对远方的运行设备进行监视和控制,以实现远程测量,远程控制和远程调节等各项功能,为电力系统调度,调度中心,服务的远距离监测,控制技术,由于电能生产的特点,能源中心和负荷中心一般相距甚远,电。

2、行业资料,电工职业健康安全操作规程单位,部门,日期,年月日电工职业健康安全操作规程一,危,Wei,险源辨识序号岗位产品活动服务危,Wei,险源可能导致事故严重程度时态状态发生的可能性影响范围现有控制措施备注1电工设备检修设备外壳漏电触电伤人。

3、中国电工设备总公司评价考核体系设计方案北大纵横管理咨询公司二零零二年七月目录第一部分总则1第一章考核的目的和对象1第二章考核方法和程序7第三章考核的申诉程序10第四章考核结果的使用12第五章附则13第二部分考核实施细则14第一章副总裁,总工。

4、目录财务部部长职务说明书1财务部会计核算副部长职务说明书4财务部资金管理副部长职务说明书6财务部核算会计职务说明书8财务部税务及进出口核销职务说明书10财务部外汇管理职务说明书12财务部资金管理职务说明书14财务部出纳职务说明书16财务部成。

5、目录办公室主任职务说明书1办公室后勤副主任职务说明书4办公室行政副主任职务说明书6办公室行政秘书职务说明书8办公室文字秘书职务说明书10办公室文印职务说明书12办公室房产管理职务说明书14办公室网络管理职务说明书16办公室档案主管职务说明书。

6、目录党群办主任职务说明书1党群办党务管理职务说明书4党群办纪检监察管理职务说明书6党群办工会管理职务说明书9党群办离退人员管理职务说明书11党群办团委书记职务说明书13党群办主任职务说明书岗位名称党群工作办公室主任岗位编号所在部门党群工作办。

7、中国电工设备总公司岗位评价报告北大纵横管理咨询公司二二年六月目录第一章岗位评价的意义2第二章岗位评价的原则4第三章中电岗位评价评分法及操作流程5第四章运用岗位评价需要注意的问题9第五章中电本次岗位评价结果10第六章岗位评价结果的运用15附表。

8、目录技术质量部部长职务说明书1技术质量部质量体系运行管理职务说明书4技术质量部质量体系文件管理职务说明书7技术质量部技术管理职务说明书9技术质量部质量管理职务说明书11技术质量部部长职务说明书岗位名称技术质量部部长岗位编号所在部门技术质量部。

9、目录总裁职务说明书1副总裁职务说明书4总裁助理职务说明书6总工程师职务说明书8总会计师职务说明书11总经济师职务说明书13副总工程师职务说明书15总裁职务说明书岗位名称总裁岗位编号所在部门岗位定员直接上级集团公司职系管理职系直接下级所辖人员。

10、目录经营计划部部长职务说明书1经营计划部项目管理副部长职务说明书4经营计划部综合副部长职务说明书6经营计划部设计副部长职务说明书8经营计划部投标合同评审管理职务说明书10经营计划部合同管理职务说明书12经营计划部项目进度管理职务说明书14经。

11、目录市场部部长职务说明书1市场部部长助理职务说明书4市场部国外市场管理职务说明书6市场部国内市场管理职务说明书8市场部设计监理市场管理职务说明书10市场部新领域开发管理职务说明书12市场部信息管理职务说明书14市场部营销战略管理职务说明书1。

12、北大纵横管理咨询公司二零零二年五月,机密,中国电工设备总公司人力资源管理诊断报告,导读,薪酬激励,综述,配备,考核,培训,组织分析,问题提出,在二十多年的成长过程中,中电较强的业务能力为公司进一步发展打下了坚实的基础,机械工业部电器工业局。

13、北大纵横管理咨询公司二零零二年五月,机密,中国电工设备总公司人力资源管理诊断报告,导读,薪酬激励,综述,配备,考核,培训,组织分析,问题提出,在二十多年的成长过程中,中电较强的业务能力为公司进一步发展打下了坚实的基础,机械工业部电器工业局。

14、某电工设备总公司岗位评价报告目 录第一章 岗位评价的意义2第二章 岗位评价的原则4第三章 中电岗位评价评分法及操作流程5第四章 运用岗位评价需要注意的问题9第五章中电本次岗位评价结果10第六章 岗位评价结果的运用15附表一:中电岗位评价因素。

15、某电工设备总公司岗位评价报告目 录第一章 岗位评价的意义2第二章 岗位评价的原则4第三章 中电岗位评价评分法及操作流程5第四章 运用岗位评价需要注意的问题9第五章中电本次岗位评价结果10第六章 岗位评价结果的运用一五附表一:中电岗位评价因素。

16、中国电工设备总公司评价考核体系设计方案北大纵横管理咨询公司二零零二年七月目 录第一部分总 则1第一章 考核的目的和对象1第二章 考核方法和程序7第三章 考核的申诉程序10第四章 考核结果的使用12第五章 附则13第二部分考核实施细则14第一。

17、第一包:电工实训设备序号仪器设备名称单位数量1维修电工实训考核装置套xx2可编程控制器实训装置学生机套xx3可编程控制器实训装置教师机套1第二包:多媒体实训设备序号仪器设备名称单位数量1教学电脑台52投影机台93CD录放盘套14xx0W广播。

18、二,低压电网中常用设备和器件,动力设备,控制保护器件,照明与发热设备,各类家用电器,1,动力设备,电动机,直流电动机,交流电动机,电动机主要结构,定子,转子,特点,调速性能好,结构复杂,特点,结构简单,维护方便,2,交流电动机,单相交流电动。

19、电力变电工,设备安装,放缆等,两单两卡,一,电力变电工,设备安装,放缆等,岗位安全风险清单1,作业人员未正确佩戴合格安全帽,物体打击或高坠等事故发生时会对人造成更大的伤害,2,作业人员不穿黄色反光防护服,夜间作业未配备充足的照明进行施工施工。

20、中电薪酬设计方案终稿中国电工设备总公司薪酬设计方案北大纵横管理咨询公司二零零二年七月I目录第一章总则1第二章薪酬结构3第三章高管人员的薪酬体系9第四章管理部门的薪酬体系10第五章市场部的薪酬体系12第六章业务职系的薪酬体系14第七章监理公司。

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