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1、XX区新型职业农民培训跟踪服务实施方案为确保我区新型职业农民培训后续跟踪服务规范有序推进，根据XX省农业农村厅关于做好20XX年新型职业农民培训工作的通知的精神，结合我区20XX年职业农民培训实施方案，特制订本方案。一、总体要求（一）指导思想。深入贯彻落实全省农村工作会议精神，紧紧围绕实施乡村振兴战略和农业供给侧结构性改革对新型职业农民培育的新要求，加大农民教育培训力度，提高农民科技文化素质，培育造就一支适应农业农村现代化发展要求的高素质农民队伍，推动农业全面升级、农村全面进步、农民全面发展，为经济社会发展大局提供更加强有力的支撑。（二）主要任务。20XX年培训任务50人，专业是蔬果种植专业，
2、培训对象是全区内从事蔬菜水果种植的农户。二、实施内容（一）打造跟踪服务平台。通过网络平台指导学员，通过QQ、微信、“云上智农”等网络联系方式，开展技术指导；建立学员电话交流平台，培训结束后印发学员通讯录，指导教师和学员人手一册，方便教师与学员之间、学员与学员之间相互联系；积极创建学员面对面交流平台，为其互相交流、切磋技艺提供阵地和技术支撑。（二）建立农技人员和培训机构师资力量跟踪服务制度。新型职业农民培育项目与基层农技推广体系建设项目相结合，由基层农技人员开展上门服务指导等跟踪服务。坚持因地制宜、分类指导的原则，根据新型职业农民所在地及主体产业类型，组织农技人员和培训机构师资力量对参训的蔬菜水
3、果种植户进行跟踪服务。（三）实施学员能力再提升工程。一是创造机会组织学员参加外出考察活动；二是不定期组织专家开展专题讲座，组织学员参加讲座培训；三是推荐学员参加市区组织的其他相关培训，如电子商务培训、金融贷款知识讲座等。三、实施步骤（一）认真落实农技人员。我区建立了由农业专业技术骨干组建的新型职业农民后续跟踪服务指导教师队伍，依托教师团实行“1+5”帮扶指导模式，培训机构认真填报农技人员跟踪联系服务新型职业农民情况表，报区农业农村局备案。（二）认真做好回访工作。一是采取电话回访，每年按照不低于30%的比例随机抽查；二是开展田间回访，按照10%的比例跟随跟踪服务人员下乡入户随机抽查。（三）认真做
4、好总结工作。培训基地每年12月份做好跟踪服务总结，由区农业农村局联合财政局对资金使用情况进行督察，确保专款专用。四、保障措施（一）加强组织领导。加强对新型农民跟踪服务领导组织，促进参训农民交流合作，依托协会、联盟等组织协作发展。持续跟踪农民训后产业发展，开展政策宣讲、项目推介、技术指导等延伸服务，对接金融信贷和农村电商，加大产业支持力度。支持农民参加多种形式的展览展示、发展论坛、技术技能比赛、创新创业创意大赛、涉农公益活动等，搭建交流平台，展示新时代高素质农民风采。（二）建立长效机制。完善农技人员跟踪服务培训学员机制，统筹利用基层农技人员和培训机构师资力量，对技能服务型结业学员跟踪服务1年。并把服务成效纳入对农技人员考核的内容。建立健全农技人员跟踪服务新型职业农民培育工作考核评价机制，强化跟踪服务等工作的督查考核，推进各项措施落实到位。（三）营造浓厚氛围。及时宣传农技人员跟踪联系服务新型职业农民的成功做法和先进典型，宣传新型职业农民自主创业的先进事迹。
