杜邦安全培训之零事故运动之危险预知训练.ppt

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1、2023/1/31,课程内容,第一部分 零事故运动第二部分 危险预知训练,人类有三种学习方法通过经历,这是最痛苦的。通过模仿,这是最容易的。通过沉思,这是最高贵的。,2023/1/31,热身,2023/1/31,第一部分 零事故运动,零事故能实现吗?,?,2023/1/31,第一部分 零事故运动,案例一杜邦公司的安全管理全世界最安全的地方在哪里?杜邦员工会骄傲的告诉你,是在杜邦公司。,杜邦公司由杜邦家族组成的依靠化学工业和军火工业起家的财团,号称“军火”大王。杜邦公司是世界上历史最悠久、业务最多元化的一家以科研为基础的全球性企业。杜邦公司提供能提高人类在食物与营养,保健,服装,家居及建筑,电子

2、和交通等生活领域的品质的科学解决之道。全球500强企业。全球化工行业榜首全球最安全的公司,杜邦公司简介,创 造 科 学 奇 迹!,2023/1/31,杜邦的安全业绩,杜邦公司在后100年间形成了完整的安全体系,取得了丰硕成果并获得社会的广泛认同。杜邦公司一直保持着骄人的安全记录:安全事故率比工业平均值低10倍,杜邦公司员工在工作场所比在家里安全10倍,超过60%的工厂实现了零伤害。杜邦公司在世界范围内的许多工厂都实现了20年甚至30年无事故,此事故是指休息一天以上的因公受伤造成的病假。30%的工厂连续超过十年没有伤害记录。,2023/1/31,杜邦的安全业绩,据2004年统计,其属下的370个

3、工厂和部门中,80%没有发生过工伤病假及以上的安全事故,至少50%的工厂没有出现过工业伤害纪录,有20%的工厂超过10年以上没有发生过安全伤害纪录。杜邦已经成为“安全”的代名词,杜邦公司的安全管理已经具备了品牌价值。以上所有的成绩与杜邦建立的安全理念和安全文化有着密切联系。,2023/1/31,杜邦人今天的安全行为,他们上下楼梯要手扶扶手;(举例说明必要性)他们上车后的第一件事永远是系安全带(不分前后排);他们不会因贪图美味而去安全设施不完备的小店,而且一般在就餐时都选在饭店一楼靠门口的地方;他们出差住酒店会选择比较低的楼层;他们开会或搞活动的第一件事是安全,要让所有人知道安全通道在哪;他们停

4、车一定是车头向外;他们用的笔一定是笔头向内;他们在工作时一定不会奔跑;他们开车时一定不会接、打电话(不管是否用耳机);他们招聘了大批医学博士和医学教授;,2023/1/31,杜邦公司为什么有如此成绩?,安全理念与命运,理念决定态度态度影响方法方法改变行动行动养成习惯习惯形成性格 性格决定命运,2023/1/31,1.一切事故都可以防治;2.管理层要抓安全工作,同时对安全负有责任;3.所有危害因素都可以控制;4.安全地工作是雇佣的一个条件;5.所有员工都必须经过安全培训;,杜邦的十大安全信念,2023/1/31,6.管理层“必须”进行安全检查;7.所有不良因素都必须马上纠正;8.工作之外的安全也

5、很重要;9.良好的安全创造良好的业务;10.员工是安全工作的关键。,杜邦人坚守十大安全信念,2023/1/31,加强安全意识和注重细节我们做好安全管理工作的两大法宝,2023/1/31,安全帽正确配戴步骤,步骤1.调整帽带长度及帽衬后端黑色调整纽,步骤2.弯腰低头测试至舒适但帽子不脱落状态,步骤3.正确完成配戴图示,2023/1/31,A.主要原因,事故统计表明:96%的事故是因为人的原因,只有4%是别的原因引起的。,A.劳保用品缺乏和不正确使用 B.不遵守规程和操作不到位,C.对工具、机器不正确使用.D.不适合的位置,E.个人的反应,工伤事故分析,2023/1/31,工伤事故分析,缺少相关知

6、识或培训思想麻痹深信“这事不可能、也不会发生在我身上”没认识到:这是不安全操作习惯,对有些违章已经成为习惯劳保用品不适合;有、但没使用;无所谓对不安全现状熟视无睹,习以为常,从没有人对此提出抱怨和意见,B.潜在原因,2013年3月1日摄于凯六线车间外,2023/1/31,“麻痹大意”的态度;展现独立性,逞能,唯我能优先观念错误:把生产,质量,自我舒服感优先于安全工作时的情绪、身体状况、工作士气等,2023/1/31,滚筒筛,2012年6月20日,2023/1/31,2012年6月20日,凯一线员工郝宁宁,在清理滚筒筛里垃圾时,在别人不知道的情况下开启滚筒筛,致使头部和身上受伤。分析原因:自身防

7、范意识差,未拉闸断电,险些酿成大事故。从中受到的教训告诫我们员工,在进入转动机器内部、有限空间、容器时,首先得到领导的批准,其次做好个人防护,再者要两人以上,一人进入,一人守护或多人守护,守护者不管任何情况不得离开,直到里边的人安全出来。,误启机器伤人事件,2023/1/31,冰山法则,冰山的顶部伤害的直接成本医药费工资补偿*索赔的行政费用冰山的主体伤害的间接成本人员替代和加班工艺中断和现场破坏生产率和质量下降设备和产品的损坏损害客户关系&公众形象司法诉讼,2023/1/31,避免事故发生最佳做法?,在事故发生前发现、把握和预知岗位及作业中潜藏的危害,预测并发掘其有可能酿成事故、灾害的潜在风险

8、,提出并实施解决这些风险的方法。关键是企业全体员工能够从各自的立场与岗位,积极、主动地共同参与安全生产活动。,2023/1/31,“零事故活动”提出运动理念三原则,一是生产事故应该为零 二是因此必须安全和健康第一三是必须使全员参与才能实现,发自内心,2023/1/31,理念、方法、实践相结合,“零事故活动”将理念、方法和实践作为三位一体来推进,欠缺任何一个都不能构成完整的“零事故活动”。,2023/1/31,5 x 5,安全践行 隐患识别,2023-01-31,一朝错,终身悔,2023-01-31,违章带电作业造成的电击事故,2023-01-31,违规操作导致一起机械伤害事故,2004年4月2

9、1日,一电信线路维护工在南京市玄武区童卫路从窨井下作业完后爬出窨井时,因没有向四周观看,被一辆疾驰而来的面包车撞到头部,当场死亡。,2023/1/31,本图中存在哪些隐患?,你可以通过:-安全行为观察工具与他们沟通;-隐患报告工具汇报安全隐患。,2023/1/31,本图中存在哪些隐患?,你可以通过:-安全行为观察工具与他们沟通;-隐患报告工具汇报安全隐患。,站在悬空吊物下,不戴手套,不戴安全眼镜,吊篮门没关好,场地凌乱,绊倒危险,工衣穿戴不恰当,吊篮没系尾绳,口袋内对讲机容易滑出且影响活动,没有穿指挥人员专用背心,没有审视周围的“动静”,2023/1/31,什么是手指、口唱?,细节反映工作态度

10、,细节决定成败。通过这样简单的活动,做到口到、眼到、心到。例行公事?形式主义?演戏?强化安全意识,提高作业人员的专注力。,气压20兆帕,2023/1/31,2011年1月22日,2023/1/31,2011年1月22日,凯一线锅炉工高志鹏,在接班上岗后,到热磨车间门口,不听工友的再三劝阻私自起动叉车,由于个人没有受过专业培训且车速过快,导致在转弯时叉车侧翻,叉车顶砸于头部,经县医院抢救无效死亡。分析原因:无自身安全意识,违章驾驶特种车辆酿成死亡事故。血的教训:告诫我们驾驶特种车辆应受专业的培训,持证上岗,严格按安全操作规程的规定作业,安全上要听工友的安全警告,否则会出大事。,叉车事件,2023/1/31,要安全要转变观念,安全是为了自己和大家 安全管理贵在实施,在实施中让每一个员工树立起每时每刻讲安全的理念,真正把“要我安全”,变成“我要安全”。,清晨冉冉升起的旭日;是甜蜜睡梦后惬意的心境;是踏出家门时妻子的声声叮咛;是孩子稚嫩眸子和摇动的手臂;是亲人翘首的企盼;是安然无恙的笑容;是充满温馨的夜景。,安全教育无终点,安全 是,谢谢!,

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