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1、水电三局西龙池工程施工局各级人员及部门安全生产职责(一)、行政领导人员安全职责(一) 施工局长：1、施工局长是本工程施工安全生产的第一责任人，必须贯彻“安全第一，预防为主”的方针，严格执行国家有关安全生产的方针、政策、法令，加强施工局安全管理的自我约束机制，对施工局的安全生产负全面的领导责任。并指定一名主管生产的施工局副局长直接负责安全工作。2、组织制定施工局的安全目标，审定施工局安全规划 ，对重大安全和工业卫生问题进行作出决策。3、督促检查各副局长、总工程师、总经济师、总会计师、各职能部门、各工区的安全生产工作和安全生产责任制的落实情况。4、保证“三同时”、“五同时”的工作在本施工局的有效贯
2、彻执行，并指定有关部门负责监督实施 。5、领导安全生产委员会。6、根据工程施工的危险程度等级，负责设置劳动安全卫生部门管理机构，按规定国务相应专业技术管理人员，并大力支持他们的工作，使之有职有权。7、组织领导重大事故的调查、分析、处理工作。8、领导和部署全局性的安全大检查及安全月活动。9、决定重大安全奖惩事宜，每半年进行一次安全工作总结，每年召开一次安全总结表彰会议。(二)主管生产的副局长：1、坚持“安全第一，预防为主”的方针，协助局长完成分管的具体工作，开拓施工局劳动安全卫生新局面，努力实现安全生产目标 。2、认真贯彻“管生产必须管安全”的原则，坚持安全生产的“五同时”，从组织、管理、指挥生
3、产经营方面对安全工作直接负责。3、在审批施工组织设计或施工方案时，要贯彻安全第一的思想，把好有针对性的安全技术措施关，并使之成为科学指导施工的依据。4、定期召开安全工作会议，总结分析安全生产动态，及时协调解决安全生产中的重大问题。5、在布置安排生产施工任务时，安全工作要与其同时下达，并责令有关部门跟踪检查执行情况。6、在深入现场或工区检查工作时，应有安全检查工作的内容，若发现存在有重大安全问题时，应责成有关单位限期解决。7、督促检查有关领导、各职能部门的安全工作情况和安全生产责任制贯彻情况，适时指导工作安全管理工作。8、按照“三不放过”原则主持调查、分析、处理重大伤亡事故和未遂事故。9、组织领
4、导有关部门开展安全大检查，及时处理重大事故隐患，督促解决尘毒危害，实现标准化作业，文明生产。、10、组织施工局的安全生产总结表彰活动，奖励先进。(三)、主和劳资、人事的副局长：1、认真贯彻劳动法、安全生产法等法律、法规，检查各工区按照文件招收临时劳务用工和外协施工队伍的择选。、2、对劳务、人事、教育系统的安全业务工作负责。3、在工人晋级条件中必须有安全方面的内容。4、督促检查有关部门和单位，对新进入工地员工的(包括新入厂员工)“三级”安全教育以及预防性体检，变换工种与复工员工的岗位前安全技术培训教育工作。5、指令各工区根据施工生产需要，及时批准配置安全机构和与之相应适应的安全管理人员。、(四)
5、、工区主任：1、是本工区安全生产第一责任人。在经常性的工作中指定一名主管生产的副主任直接负责安全工作。2、保证国家和上级有关劳动安全卫生方针、政策、法令、指示在本工区的有效贯彻执行。3、负责建立健全适合于本工区的安全管理规章制度。实行安全目标管理，采取一切措施，防止施工生产过程中的人身事故，减少职业危害，保障安全文明生产。4、把安全工作列入生要议事日程，定期主持召开安全专题会议。在计划、布置、检查、总结、评比工作时，要有安全工作内容。5、按施工生产需要及时设置安全机构，大力支持安全部门的工作。6、组织开展安全大检查和各项专业检查工作，对查出的安全隐患要指定专人限期解决。7、督促有关部门对新进工
6、地人员进行安全教育，搞好特殊作业人员的培训，全员安全教育面百分之百，持证上岗率按规定满足要求；亲自负责外协施工队的安全资质审核与选施工队伍，检查督促有关部门对已择选施工队的安全教育、安全责任书的签订、安全管理制度的落实。8、组织本工区伤亡事故和重大示遂事故的调查、分析、处理工作，并对其准确性、及时性负责。9、对重视和忽视安全工作的单位和个人给予必要的奖励或处分。10、对本工区的安全生产工作每半年进行一次总结考核，每年召开一次安全生产表彰会议。11、领导和组织开展本工区的安全月活动。(五)、施工队(厂)长：1、是本队(厂)安全生产的第一责任人，并对本队(厂)的安全生产工作负全面责任。2、认真贯彻
7、执行上级有关安全生产方针、政策、指示、规章制度，并保证落实到每一个班组执行。3、组织领导定期与不定期的安全生产检查，保证生产环境、设备合乎劳动安全卫生要求，发现隐患和违章立即处理。督促检查各有关人员做好安全交接班工作。4、组织员工进行安全思想教育与安全技术知识教育，对特殊工种人员必须经专门培训，取得安全合格证者方准担任工作。负责组织对新进厂人员的入厂教育及新开工程项目施工作业、调换工种的安全教育。5、组织领导好安全活动，坚持每周一次安全活动日制度。 督促检查班组班前安全会议的执行情况。6、根据施工生产危险程度，合理配备安全专(兼)职人员，并直接领导他们的工作。7、对员工因工伤亡事故的调查、统计
8、、报告的准确性、及时性负责，坚持“三不放过”的原则，及时组织员工分析原因，明确责任，提出责任者的处理意见，认真采取和实施预防事故复发的安全措施。(六)、班组长(值班长)：1、班组长是本班组的第一安全责任人，对本班组范围的安全生产负全面责任，有领导本班组员工搞好安全文明生产的责任。2、负责对新员工(包括大、中专毕业生、实习生等)进行班组安全教育、岗前培训、以老带新职责。教育员工正确使用个人安全防护用品。3、模范遵守安全规章制度，不违章指挥，发现违章作业及时制止，帮助新调工种人员学会安全技术操作方法，领导本班组开展好安全活动日。4、按工人技术熟练程度及身体条件合理进行工作分工。5、组织开展班前、班
9、后安全会，经常交待安全注意事项，并对施工生产环境安全、设备、机器、工具进行详细检查，发现问题及时处理。6、经常检查安全设备，积极整改隐患，发现重大隐患或险情应及时报告；发生人身伤亡事故或未遂事故时，立即报告领导和安全人员，并参加事故分析会议，提出改进措施，积极预防各类事故。7、严格交接班制度，建立安全纪录，交接班时必须交接安全情况及存在问题。8、发生工伤事故时，填写工伤申请表。9、抓好自身建设，开展标准化作业。二、工程技术人员职责：(一)、总工程师1、对施工局安全技术、劳动保护工作负全面技术责任。检查督促各有关职能部门，每半年至少一次在全施工局性安全技术工作会议上做安全技术工作报告。指导工程技
10、术人员在开展本职工作中切实做好安全技术工作。2、组织编制、批准安全技术、劳动保护措施计划、工程施工组织设计，施工设计中的安全措施和环境保、卫生、防尘、防毒规划。3、贯彻上级颁发的安全规章制度， 组织制定、修订和批准安全技术规章制度。在审批施工规范、施工组织设计等报告时，应审核其是否符合安全技术和工业卫生标准。4、领导安全技术革新工作，推广安全生产先进技术，对新工艺、新技术、新设备 新操作方法的安全技术进行鉴定和推广。提高机械化和自动化程度。(二)、工区主任工程师：1、对本工区安全技术、劳动保护工作负全面技术责任。检查督促有关部门、技术人员在开展本职工作中切实做好安全技术工作。2、组织编制、审批
11、安全技术、劳动保护措施计划，在组织编制施工生产计划各施工方案中，必须有安全技术措施。3、组织制定、修定和审批各种安全技术规程、制度。在审批工程设计图纸、施工规范、安全作业计划时，应审核其是否符合安全卫生标准要求。4、负责安全技术科学研究，认真研究和推广安全生产先进技术，组织开展安全技术革新和合理化建议活动，并对新工艺、新技术、新设备、新操作方法的安全技术进行鉴定和推广，提高自动化、机械化程度。5、组织领导安全技术培训工作。对管生产的行政干部、技术人员进行定期的培训并通过安全技术考试，具备安全和素质。工程项目开工前，负责组织有关人员学习施工组织技术措施、安全措施，进行安全技术交底。6、组织分析研
12、究伤亡事故、机械事故、职业中毒、职业病、环境污染等原因，拟定技术改进措施。(三)、施工队(厂)技术人员：1、对本队( 厂)安全技术工作负技术责任。2、编制施工技术措施计划、生产计划的同时，编制安全技术措施计划，并负责计划的实施。3、分项分部工程开工前，负责组织本队(厂)技术人员研究施工生产设计意图及安全施工方法，并向员工传达贯彻。4、负责对本队(厂)员工进行安全技术知识和规章、制度的教育。5、经常深入施工生产现场检查各种机械 、电气设备、工程建筑 物的情况。6、模范执行各项规章制度，不违章指挥，并能抵制上级违章指挥。7、参加本队(厂)事故的调查、研究、分析事故原因，并提出改进技术措施意见。(四
13、)、现场值班技术员：1、对分管范围的安全生产员技术责任2、向班组布置任务时，必须进行安全技术交底，经常向员工讲解安全生产知识和规章制度，有权制止违章作业 。3、经常检查施工生产现场的安全情况，发现问题及时解决。遇有危机人身安全或设备安全的紧急情况时有权停止生产，并立即汇报领导，研究处理，解除险情。4、经常检查防护装置，防护设施是否符合安全要求，并教育员工正确使用安全装置、防护设施、安全用具及劳保用品。5、参加调查分析伤亡事故、职业中毒、职业病、环境污染等发生原因，提出改进措施。三、员工安全生产职责：1、自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律，不违章作业，并制止他违章作业，有权拒绝违章指挥，积极参加
14、安全学习和各项安全活动。2、上班前对自已的工作环境，使用的工器具有不安全情况时，应即时反映处理。对施工机械、设备等必须进行例行检查。3、随时向领导和安全技术人员反映不安全因素和有害健康等问题，并对安全技术工作提出合理建议，不断改善劳动条件。4、爱护设备、工具、安全装置、安全用具。未经许可不准随时或挪动安全设施。爱护和正确使用劳动防护用品。5、发生事故应立即向班组长或领导报告，并保护好重大事故的现场。6、必须按所分配的任务工作。听从班组长安全生产的指挥，坚守工作岗位，不得擅自操作他人的机器设备。7、严禁特种作业人员无证上岗，非本专业工作未经培训有权拒绝操作。四、班组安全员安全职责：1、在安全技术
15、人员指导下，督促本班组做好安全工作，经常向领导和安全技术人员汇报安全和存在问题。2、班前向本班组员工交代安全作业注意事项，协助班组长检查作业场所、设备、工具等安全情况。3、作业中要经常进行安全检查，发现问题及时报告，并提出处理意见。4、督促班组长做好班后安全总结工作，开展表扬、批评。5、经常向本班组员工进行安全教育，督促过好安全活动日。6、模范遵守安全规章制度，督促本班组员工认真学习，严格执行安全规章制度、安全技术操作规程。发现违章者有权给予批评教育，有权制止任何人员违章作业和冒险作业，并及时向有关领导和安全人员汇报。遇有危及人身安全等紧急情况时，有权立即停止作业，撤离人员，立即向领导汇报。7
16、、有权建议上级对本班组人员在安全生产中有良好表现或忽视安全生产者给予表扬或批评、处罚等。五、施工局职能部门安全生产责任制(工区各职能部门参照执行)(一)、安全部门：1、在主管局长领导下，对施工局安全技术负有组织、推动、督促、检查的责任，并组织开展各种安全活动。2、监督检查所属单位对安全生产、劳动保护政策、法令、决定等的贯彻执行情况。3、总和审查安全技术、劳动保护措施计划，防尘、防毒措施计划，“三废”排放措施计划，并监督有关部门切实按期执行。4、正确掌握使用改善劳动条件的技术措施经费，并监督合理使用安全经费。5、参加新建、扩建、改建施工设计和施工方案的制定及易燃易爆物品仓库等组织设计会审，参加工
17、程开工、竣工检查验收工作，使其符合安全要求，并负责压力容器、锅炉安全检查，办理安全合格证。6、组织安全大检查，经常进行现场安全检查、监督，及时处理不安全因素，遇有危险及人身安全的紧急情况时，安全技术人员有权先停止生产，撤离人员，并立即报告领导研究处理。、7、组织安全生产宣传教育工作，监察各单位新入厂人员的“三级”安全教育和特种作业人员的安全培训，考试领证工作。协助有关部门对各工种进行安全技术考试。监督、 协助有关部门对各工种进行安全技术考试。监督、协助各单位开展好活动日和安全月活动。8、对各单位安全部门进行业务指导，定期召开专业会议，总结安全生产经验教训，交流推广安全管理先进经验和方法。9、参
18、加伤亡事故的调查分析，坚持“三不放过”的原则，严肃处理，有权对事故责任者提出处理意见。对工伤事故按企业职工伤亡事故分类，分析统计标准，进行统计分析并及时上报，定期编写安全简报、事故通报 。10、有权越级反映安全工作意见，对重大伤亡事故处理不当，有权越级控告。有权对违规单位和个人做出经济处罚。11、督促检查有关部门、单位按规定及时分发和合理使用个人防护品。12、负责施工局安全管理工作及事故调查处理工作。13、负有对各单位安全部门、有关施工的安全技术措施督促、检查责任。14、负责对各单位安全部门人员的培训工作，使他的业务水平不断提高。15、负责日常劳动保护。(二)、工程技术部门：1、负责编制新开工
19、程项目的安全技术措施计划和防尘、防毒工业卫生规划。2、制定技术指标、施工计划、施工组织设计时，应考虑安全工业卫生要求。3、新开工程项目必须提出相应的安全技术措施，并进行安全技术交底。4、经常提出合理化建议，推议新工艺、新技术、新操作方法时，应审查其是否符合安全技术工业卫生要求。负责编制防汛预案措施，并与有关部门检查防汛设施、措施的执行情况。5、参加调查分析伤亡事故和职业中毒、职业病发生的原因，并提出改进措施。6、参加综合性和专业项目安全检查，对不安全因素提出处理措施。(三)、合同管理及计划部门：1、根据安全技术劳动保护措施计划，审查、汇总平衡，并分别列入年、季度、月生产计划项目内。2、监督生产
20、计划执行的同时，并监督安全措施计划的执行情况。3、使用对协施工队、民工、临时用工等时，在签定用工合同条款中应明确规定安全管理及有关伤亡人员的善后处理、医疗、工资、补助等费用由何方负责，并负责履行合同规定的义务。4、在编制年度计划时，应将安全劳动保护措施计划列入在内。5、参加综合性的安全检查，将不安全因素处理项目所需费用列入计划。(四)生产调度部门：1、及时向领导及施工单位提供灾害性水文、气象情况，并提出安全注意事项。2、在周、月生产调度会上或召集听取施工单位生产工作汇报时，应同时要求汇报安全生产情况及存在的问题，并及时给予协调解决。3、在布置施工现场的机械、道路及临时工棚、库房等时，必须 符合
21、文明生产和安全要求。4、发现施工单位在穿插作业中发生矛盾，并存在安全问题时，应立即采取措施，首先服从安全解决矛盾，确保安全生产。5、在制定下达短期计划、布置任务时，必须 同进将改善劳动条件及安全设施所需劳动力、材料等纳入计划。6、组织并主持防汛安全工作。7、按技术要求及施工情况，统一规定施工现场的爆破时间、警戒范围，并安排布置危险区域的标志和设备。8、参加各项安全检查，对列入处理的不安全因素项目的处理情况进行检查监督。(五)、物资供应部门 ：1、保证按计划及时采购安全装置、防护设施等物资，并负责验收 、保管与发放。2、提供各种危险性材料、物资、设备的性能说明，无说明时提供有关部门 试验记录，并
22、负责与施工、技术、安全保卫等有关部门 研究，确保安全使用办法。3、制定易燃、易爆和化学药品等物资的保管储存安全规程及仓库防火措施。4、负责向搬运、装卸危险性器材的人员介绍有关安全注意事项，并监督与检查搬运、装卸的安全措施和安全设备。5、参加综和性安全检查。(六)、机电设备部门：1、负责制定、修订机械、电气各工种的安全技术操作规程、运行规程和维护制度。在施工机电设备进行安装、改装、拆卸、修理时，应首先考虑安全问题，采取一切必要的安全措施会同安全部门检查执行情况。2、审查机电方面的合理化建议，推广新工艺、新技术，采用新设备、新操作方法时，要审查其是否符合安全卫生要求。3、配合教育部门制订机电人员安
23、全技术培训计划，组织机电技术人员对员工进行安全技术教育。做好对面电技术管理干部和机电特种作业人员的技术培训、考试工作。4、经常与定期检查督促搞好机电设备、特别是运输、施工、起重、焊接、锅炉、电气、通风防尘等设备的安全工作，使其经常处于良好状态 。5、负责统计、调查分析、处理机电设备事故，提出改进措施并及时向有关部门上报，同时抄送安全部门。如涉及人身伤亡事故，应会同有关部门进行调查分析，并提出防止事故的技术措施。(七)、财务部门：1、负责安全技术措施、劳动保护费用的支付及账务决算等工作。2、设立安全罚款专户，按规定及时提供安全奖励基金，对安全部门开展的表彰奖励工作给予必要的支持。3、监督安全技术
24、措施、劳动保护费用的正确使用。(八)、劳动工资部门：1、招收调入新员工，必须经过严格的身体健康检查，不合格的不予招收调入。2、组织对新入场员工的一级安全教育，未经教育、考试不合格者不得分配工作，对调换作特殊工种人员，应通知单位领导进行安全教育，并通过考试持证上岗。3、明确保健食品、保健津贴的工种范围。4、严格控制员工超负荷工作，注意劳逸结合。5、对为满18周岁的青工及女工，不得分配从事特殊繁重和有害生理健康的工作。6、对因安全事故受处分的人员，在处理阶段，不能提升和晋级。(九)、综合办公室(含生活服务单位)：1、经常对职工食堂、宿舍、办公室、公共设施等建筑物进行检查，并及时修缮，使其符合安全要
25、求。炉灶的装置应符合安全要求，管理好生活用电和锅炉安全。2、负责供给日常生活用水，以及施工现场饮水和冬季取暖。3、监督搞好公共场所、食堂、澡塘、厕所等清洁卫生。4、做好因工作伤亡员工的善后与亲属的生活接待工作。5、负责防止员工食堂食物中毒和因事物中毒引起的伤亡事故的调查、处理、统计上报工作。6、做好生活区、厂区和施工现场的安全保卫工作，维护施工现场区域秩序，负责对破坏事故、政治事故调查、处理、统计上报。7、负责对易燃、易爆、有毒等危险的保卫管理工作，并负责对守卫人员的审查工作。负责对火灾事故调查处理统计上报，组织领导消防宣传活动，搞好群防群治。8、参加因交通运输造成的车辆事故的调查处理。组织防火、防爆安全大检查，参加安全生产检查。六、其他部门卫生防疫、组织人事部门及工会组织的安全生产责任制，应执行水电三局各级人员安全生产职责规定的职责内容。 二0一一年二月十八日
