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关于加强食堂节约杜绝浪费的报告关于开展治理就餐浪费整治月活动的申请 公司领导： 长期以来，就餐浪费现象严重，即浪费了宝贵的伙食资源，又给公司形象造成了不好的影响，是公司不文明行为的典型窗口。 公司决定利用治理浪费整治月作为手段，成立治理就餐浪费领导小组，韩保德主任任小组组长，行政部、安环部、保安队负责人任小组成员。在整治月内，对各种浪费现象加强管理，强化厉行节约观念，对督查出的典型现象、顶风违规个人进行绩效考核，就餐时行政值班人员1名、保安1名在饭堂进行现场监督，对发现浪费现象的个人当场开具绩效单，本人确认签字后交行政部。 妥否，请批示。 行政部 通 知 全体同仁： 一直以来，食堂浪费现象十分严重，即浪费了有限的伙食经费，又对公司形象造成了负面影响，是极不文明的行为。经研究并报公司领导同意，决定从即日起开展为期一个月的治理浪费整治月活动。在活动期间，对饭菜质量、食堂操作流程进行严格控制，对各种浪费现象要强化管理，措施如下： 一、对炊事人员按照食堂管理制度食堂操作流程加强绩效考核。 二、就餐人员按需取饭，对浪费面条，丢弃馍头等现象一次扣2分。就餐完毕后，将桌面垃圾带走扔入垃圾桶，做到人走桌面净。 三、在车间就餐人员一经发现以上浪费者，在车间带班领导协助下对当事人扣2分。 四、对监督、指正浪费现象的个人，一经核实，给予2分奖励。 行政部
