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员工奖励申请表员工奖励申请表 受奖对象 所属部门 单位名称 职务 申请日期 奖励事迹 奖励建议，根据公司 第 条款的有关规定，建议给予 如下奖励： 1、 口头表扬 书面表扬 嘉奖 记功 记大功 2、并奖励：现金 元 晋升 级工资。 部填写） 3、其他： 上级领导审核 人力资源部审核 审批员工确认 签名： 年 月 日 备注：总监级以下岗位由上级领导和所属人力资源部审核，分管副总裁/分公司总经理审批； 双线管理部门岗位由上级领导和所属人力资源部审核，分管副总裁/分公司总经理和职能部门负责人共同审批； 总监级以上岗位由上级领导和总部人力资源部审核，总裁审批。 - 1 -
