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1、如何落实党建工作责任制如何落实*工作责任制 近年来，浙江省余姚市运用审计理念，对15个乡镇党委和4个市直部门党委开展“基层*责任审计”，探索出一条强化基层*责任意识、加强党的基层组织建设的新路子。 一直以来，基层党组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的政策和方针传达落实的末梢，是党的全部工作和战斗力的基础，也是保持党的先进性的基础。怎样加强基层党组织建设呢？笔者认为，关键在于*工作责任制的落实。 如何落实*工作责任制呢？一要以基层*工作实践创新为基础。基层党组织处在社会发展变化的最前沿，对党组织所处的环境、担负的任务、工作的条件以及自身状况所发生的变化，以及这些变化给党的建设带来的压力和挑
2、战，感受最深切。因此，要把*工作的责任制落到实处，必须坚持以基层*工作的实践创新为基础。二要有*工作专职队伍为保证。加强各单位的*工作，要成立了*工作领导小组，并建立了相应的制度，而且要设立基层*专职岗位，为推进基层*工作提供坚实的组织保障。三要以建立*目标责任考核制度为标尺。科学严格的*目标责任考核管理办法是促进责任制落实的有效措施。首先必须准确把握考核指标设置和考核结果的运用这两个重要环节。对基层组织*工作第一责任人和直接责任人及班子成员的考核指标，要根据他们不同的职责设置，既要看在抓*工作过程中所表现出来的态度和创造精神，又要看社会反映和群众公认程度。在考核结果的运用上，除了实施奖惩措施，鼓励先进，鞭策后进外，还要找准存在问题，分析原因，以便“对症下药”，改进工作，促进*工作整体水平上台阶。 只有将*工作责任制落到实处，才能更好地贯彻党的政策和方针，增强党的战斗力，保持党的先进性。
