时间管理高效职业人士必备技能测试.docx

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1、时间管理高效职业人士必备技能测试1.以下哪一项时间管理以自然法则和罗盘理论为特点是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 第一代时间管理 第二代时间管理 第三代时间管理 第四代时间管理 2.有关时间描述不正确是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 时间的基本元素是事件 时间是由过去、现在及未来构成的 时间管理的关键不在于事件的控制 时间管理误区就是忙、盲、茫 3.浪费时间的外部因素是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 危机应付 贪求过多 计划欠妥 权责混淆 1.浪费时间的内部因素是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 资料不全 计

2、划欠妥 权责混淆 沟通不良 4.解决反应过度的方法,不正确的是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 不要理会不必要的问题 分派别人可以处理的事情 只对付自己可以应付的问题 全力对付自己不能应付的问题 5.时间管理策略中的“40/30/30法则”中的“40”表示 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 主动的事情 突破的事情 被动的事情 以上都不是 6.因应高科技竞争的时间管理策略是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 快、准、多、空、闲 慢工出细活 抓大放小 全心投入 7.时间管理步骤的正确排序是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D

3、列单、组织、删除、成就感、习惯 习惯、列单、组织、删除、成就感 列单、组织、删除、习惯、成就感 列单、删除、组织、习惯、成就感 8.时间管理策略中的“40/30/30法则”的含义是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 40%是被动的事情,30%是主动的事情,30%是突破的事情 40%是突破的事情,30%是被动的事情,30%是主动的事情 40%是主动的事情,30%是突破的事情,30%是被动的事情 以上都不是 9.时间管理的目的要求达到的效能是指 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 确定的期待结果 用最小的代价或花费所获得的结果 用最小的代价或花费获得最佳的期待结果

4、 不确定的结果 10.以下选项中不属于时间管理法则的是 回答:正确 1. A 永远保持焦点 2. B 格式化 3. C 积极争论 4. D 提前休息 11.不符合授权十大原则的是 回答:正确 1. A 尽量及时授权 2. B 注重成效 3. C 不能重复授权 4. D 姑息“倒授权”行为 12.在时间管理中,以下说法不正确的是 回答:正确 1. A 时间管理是一种态度 2. B 时间管理也是一种决心 3. C 时间管理是一种技巧 4. D 时间管理与心理建设没有关系 13.哪一项不是有效目标的特征 回答:正确 1. A 可以实现 2. B 不具备弹性 3. C 完成有期限 4. D 具体可以衡

5、量 14.设定有效目标的原则可用SMART来表示,其中A表示 1. A 具体的 2. B 可以计量的 3. C 可以达到的 4. D 合理的 回答:正确 13.设定有效目标的原则可用SMART来表示,其中S表示 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 具体的 可以计量的 可以达到的 合理的 15.时间规划的最高标准是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 用最小的时间去完成目标 用最多的时间去完成目标 将可用时间投入最有成就的作为中 以上都不是 5.时间管理的好习惯不包括 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 随手记 一日之计在于晨 培养自己的敏锐度 一

6、日之计在于昨天 6.第四代时间管理强调的是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 自然法则 惯例 个人价值观 规则与准备 8.时间管理中授权应考虑的因素是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 5个W和1个H 80/20法则 40/30/30法则 60/40规则 9.时间管理,授权的5W和1H因素中,H是指 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 时间 任务 目标 执行 14.时间管理规划的基本原则是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 40/30/30原则 80/20原则 60/40原则 自然法则 15.时间管理的关键是 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 人本控制 事件控制 统筹规划 转让时间 8.用来修身养性、充实自我的时间被划分在 回答:正确 1. A 2. B 3. C 4. D 休闲时间 家庭时间 个人时间 思考时间

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