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1、SYB创业培训教学大纲一、教学目的创业培训俗称“小老板培训”，是针对有创业意愿的个体工商户、下岗失业人员、零就业家庭成员、大中专毕业生、返乡农民工、残疾人、自谋职业的城镇退伍士兵、自主择业军队转业干部，实施有关工商、财务、税务、金融保险、经营管理、市场营销策划、创业计划书填写等方面的培训，传授创办小企业的实用知识和技能技巧，增强创业意识，掌握创业知识、提高创业能力，最终达到创办企业并实现盈利的目的。二、教学原则 创业培训坚持 “培训、引导、扶持”相结合的教学原则。搞好培训，加强引导，进行扶持，三者相互渗透，缺一不可。培训为学员打好基础，引导为学员减少弯路，扶持为学员尽快实现创业。三、教学方法创
2、业培训采取互动式的、理论与实践相结合、等灵活多样的教学方法，其特点是培训内容具有实用性、培训教材具有针对性、培训过程具有阶段性和培训方法具有有效性。创业培训由创业意识培训、创业计划培训，培训后续支持服务、监督和评估四个部分组成。创业培训、后续支持服务时间一般为一年。四、课程设置和教学内容（一）教材学习阶段 对学员进行开业基本理论与实务的教育。培训时间为10天，内容包括：1、创业意识培训 让学员了解成功的企业家的特征和创业失败的共同原因，评价他们创办企业的合适性，估算他们创办企业所需的资金以及选择一个实际的企业想法。2、创业计划培训 让学员系统地把握创办企业的方法和步骤，创办企业要采取怎样的行动，利用学到的知识制定创办企业计划。3、创业计划书的填写 根据学员模拟的企业完成创业计划书的填写等方面的实用知识。（二）后续支持服务阶段指导学员开业，将创业计划变为行动。指导学员适时的掌握运作过程，对学员在创业过程中出现的问题，及时给予辅导。并提供相应的政策咨询、支持服务，确保新创企业的健康发展。时间半年。
