《浙江工业大学信息工程学院毕业生就业工作奖励办法.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《浙江工业大学信息工程学院毕业生就业工作奖励办法.doc（2页珍藏版）》请在三一办公上搜索。
1、浙江工业大学信息工程学院毕业生就业工作奖励办法为建立我院毕业班就业工作激励机制，营造“全员就业”工作氛围，充分调动学生及班级开展就业工作的主动性和积极性，努力提高毕业生就业层次及升学率，结合学院实际，特制定本就业工作奖励办法。奖励对象为学院本科生毕业生及研究生毕业生。一、本科生奖励（一）签约奖励1.优胜奖奖励对象：毕业离校前签约率为80%及以上的班级。奖励办法：签约率为100%的班级奖励3000元，签约率为95%至100%的班级奖励2000元，签约率为90%至95%的班级奖励1500元，签约率为85%至90%的班级奖励1000元，签约率为80%至85%的班级奖励600元。评选时间：毕业离校前一
2、周内，具体时间视实际情况另行确定通知。2.示范奖奖励对象：指定时间点签约率居前三名的班级。奖励办法：第一名班级奖励400元；第二名班级奖励300元；第三名班级奖励200元。评选时间：每年三月起每两周一次，具体时间视实际情况另行确定通知。3.进步奖奖励对象：指定时间点签约率增幅居前三名的班级。奖励办法：第一名班级奖励300元；第二名班级奖励200元；第三名班级奖励100元。评选时间：每年三月起每两周一次，具体时间视实际情况另行确定通知。（二）研究生（出国）升学率奖励1.升学优胜奖奖励对象：就业去向为升学（考研以收到调档函为准，出国以收到国外大学入学OFFER为准）的人数在一定比例以上的班级。奖励
3、办法：升学率为40%及以上的班级奖励1500元；升学率为30%至40%的班级奖励1000元；升学率为20%至30%的班级奖励500元。评选时间：毕业离校前一周内，具体时间视实际情况另行确定通知。2、考研奖学金：（此项由银江创新基金支出）奖励对象：报考研究生且完成考试的本科毕业生奖励办法：对所有报考研究生且完成所有考试科目的本科毕业生，经学院审核通过后，资助全额报名费；对家庭困难的考研同学，在申请国家助学贷款、助学金、困难补助等方面优先考虑；对考取研究生的优秀同学（不包括保研学生），前三年成绩绩点在所学专业中位于前10%，第一志愿报考本院研究生且被本院录取的同学奖励3000元/人；前三年成绩绩点
4、在所学专业中位于前15%，第一志愿报考本院研究生且被本院录取的同学奖励1500元/人。3、保研奖学金：（此项由银江创新基金支出）奖励对象：获得学校保研资格且最终保本院研究生成功的本科毕业生奖励办法：对获得学校保研资格且最终保本院研究生成功的本科毕业生，前三年成绩绩点在所学专业中位于前3%的同学奖励5000元/人；前三年成绩绩点在所学专业中位于前5%的同学奖励3000元/人。二、研究生奖励奖励对象：夏季毕业生离校前签约率达90%及以上的班级。奖励办法：签约率为100%的班级奖励1000元；签约率为95%至100%的班级奖励500元；签约率为90%至95%的班级奖励200元。评选时间：离校前一周内，具体时间视实际情况另行确定通知。三、本办法自2012届毕业生起试行，未尽事宜由信息工程学院学工办负责解释。浙江工业大学信息工程学院学工办2012年5月30日
