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1、绵阳XX公司员工周转宿舍入住协议甲方：绵阳XX有限公司 （以下简称公司）乙方： （以下简称员工）为规范公司员工周转宿舍管理，建立良好的宿舍管理秩序,保障员工有一个清洁、舒适、安静、秩序良好的住宿环境，特制订本入住协议，以共同遵守执行。经甲乙双方共同协商一致，在平等自愿的基础上，签订本员工周转宿舍入住协议。一、甲方将位于XX路XX号X号楼负一楼 号（面积 ）的员工宿舍提供给乙方作为员工临时周转住宿使用；二、入住时间： 年 月 日至 年 月 日。三、入住费用及支付方式：1、房屋使用金 元/月，按月收取。2、签订协议时须一次性缴纳房屋保证金 元，大写 ，租赁期满，乙方不再继续居住且不欠费、不违约的情
2、况下，经甲方验收房屋无损坏，全额退还房屋保证金。3、水、电费按仪表计数每月收取；4、物业管理等相关费用由金鑫物业公司收取。其中物管费 元/，共计 元/月、垃圾清运费 元/月。5、费用支付方式：乙方持行政部员工宿舍缴费通知单于每月 日前将次月房屋使用金交到公司财务部并开具收据，交款人持收据在行政部办理缴费登记，如初次入住须交纳保证金。四、周转宿舍管理机构员工宿舍管理机构：公司授权行政部为员工周转宿舍的管理部门，按本协议内容实施监督管理，行政部指派专人进行管理，并对员工宿舍的使用及安全情况进行定期、不定期监督检查。五、相关步骤（一）申请入住1、乙方申请范围属第 项。 （1）公司员工在市、区内无住所
3、的重要管理人员。（2）公司引进的特殊管理人员。 （3）其他特殊情况人员（须附情况说明）。2、入住人员只限员工本人： 原则上入住人为单身员工，先写报告申请，说明具体情况并由行政部调查取证、商议报批后拥有入住资格。3、凡有以下情况之一者，不得申请员工宿舍：（1）已有工作保障住宿者；（2）患有传染病者；（3）不良嗜好者；（4）不愿遵守本协议规定者。4、由本人填写员工宿舍申请表，经所在部门负责人、行政部审核后，报分管领导、财务总监、总经理审批后，交由行政部备案登记。（二）入住1、由行政部统一办理入住手续，统一分配房间。2、员工应按公司行政部安排的房间（或床位）入住，非经公司同意，不得私下随意调换。3、
4、员工使用宿舍内的公司财物，须由行政部罗列清单，经员工个人与行政部清点确认后由双方签字。4、单身人员入住套间的，公司根据需要可以安排其他单身（限同性）入住。5、入住纪律（1）服从公司宿舍管理、调遣与监督。（2）室内不得使用或存放易燃易爆、危险及违禁物品。（3）各房间的清洁卫生由住宿人负责，要保持宿舍清洁、整齐、注意个人卫生。（4）爱护公共环境；污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。 （5）宿舍区内的走廊、通道及公共场所，不准堆放杂物、饲养宠物。（6）入住员工不得将房屋（床位）转租、出借给他人居住。 （7）一律禁止留宿外来人员。（8）宿舍是公司员工的公共休息场所，不得大声喧哗、吵闹。不准聚众赌博
5、。探亲访友的人员，应在22点前离开，以免影响他人休息。（9）入住员工要爱护公共财物，损坏财物应照价赔偿。不得任意改动房屋结构、电线、电话、电灯等线路,正确合理使用石油液化气，不得安装使用空调等大功率电器。违规使用以上用品发生任何事故，给甲方造成损失的，均由乙方负全部责任。（10）员工自行负责个人所有物品（含日常物品及贵重物品等）的妥善保管、安置妥当，若有丢失或毁坏等，概与公司无关。（11）入住人员必须服从房屋所在小区物业统一管理。6、住宿员工有下列情况之一者，除取消其住宿权利(退宿)并呈报公司行政部议处：（1）不服从公司的监督、管理者。（2）蓄意破坏公用物品或设施等。 （3）经常妨碍宿舍安宁被
6、投诉者。（4）有偷窃、吸毒、酗酒等行为者。（5）有其他违反公司规定的情形，公司认为应取消其住宿权利的。（三）续住员工须在期满前一个月向公司提出续住申请，管理部门应根据情况决定是否可续住。（四）搬出 1、当公司对员工宿舍的房屋有其他安排与用途时，员工应无条件服从安排，按期按规定搬出宿舍，不得有任何异议，不得拒绝或要求赔偿。2、本公司提供员工宿舍系以现住人尚在本公司服务为条件，倘若员工离职(包括开除、辞退、自动辞职，受免职、解职、退休、派遣等)时，对宿舍使用权自然终止；届时该员工应于离职日起三天内，迁离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费用；员工离职时应先办理完毕宿舍退租交接手续后方能与财务
7、部办理其余薪金等相关手续。3、员工需搬出宿舍，应事先通知宿舍管理部门办理财产移交及退房手续，由管理部门负责查看有无财物损坏并按情况追加赔偿。4、搬出员工应在办理退房手续前将使用房屋的打扫清理干净，搬出自带私人物品，不得留置，否则按无主物资处置；5、搬出人退还房屋所有钥匙、相关手续办理完毕后，由管理部门通知财务部归还押金，不得逗留，更不能将钥匙私自留存或转送他人。六、凡违反本协议约定，将根据其性质、情节、态度、影响和后果的不同，给予批评、罚款20500元；态度恶劣、拒不悔改者或多次重犯的将加倍处罚并取消入住资格，直至按公司奖惩制度顶格执行。七、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字、盖章（或按手印）后起生效。甲 方： 乙 方：电 话： 电 话： 二O 年 月 日
