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1、标签:标题2016标准化工作奖励制度标准化工作奖励制度标准化工作奖励制度|2015-07-2316:24标准化表彰奖励制度#e#为充分调动和鼓励单位和员工参与标准化试点工作的积极性，挖掘职工潜力，培养标准化人才，增强职工荣誉感，增强标准化试点创建工作的活力和动力，确保顺利完成函谷关景区旅游标准化试点各项工作任务，函谷关景区对参与建立和实施旅游标准化的优秀的部门和个人给予表彰。表彰奖励实行精神鼓励和物质奖励相关结合的方式，以精神鼓励为主，要求实事求是，严格标准，优中选优，遵从公平、公正、公开的原则进行。标准化工作的表彰奖励主要包括：1、旅游标准化先进部门要求：坚持党的路线、方针、政策，严格执行国
2、家的法律、法规；领导班子标准化和开拓创新意识强，队伍团结，纪律严明，领导及员工无违法违纪现象；单位管理制度健全，标准化体系完整，企业标准制定严格，并具有较强的可操作性，准化各项工作成效显著；为标准化试点工作做出突出贡献。在丽江官房大酒店旅游标准化创建过程中，积极支持配合标准化办公室工作，按时按质完成标准化办公室下达的各项工作任务。在编制本单位标准化体系表以及企业标准的起草编写中，态度端正，用心斟酌每一个标准，严格按照体系表编制要求，并充分体现本部门特色。贯彻实施国家标准及企业标准的效果显著。2、旅游标准化先进个人要求：思想进步，坚决拥护党的路线、方针、政策，注重加强政治理论和业务知识的学习；忠
3、于职守，爱岗敬业，勤奋工作，遵守纪律，作风正派，成绩显著；在标准化工作中提出合理化建议被采纳并取得成效的；在标准化工作中成绩突出，贡献重大的；工作态度端正，积极参加标准化办公室定期组织的联络会议及培训，认真按时按质按要求完成标准化办公室下达的各项工作任务，成绩突出的个人。具体的程序：先由标准化试点部门自检自查并向标准化办公室报送自荐先进事迹材料。标准化办公室以年中、终考核结果为主，以各单位、各标准化工作人员完成标准化各项工作情况及对标准化工作的认识和态度为辅，优中选优，挑选并提出先进单位和先进个人候选名单。将候选名单报函谷关景区旅游标准化领导小组审核，召开领导小组会议，由领导小组审核并最终确定
4、候选名单。标准化办公室根据审定的表彰名单以标准化领导小组名义下发表彰文件。召开标准化试点工作表彰大会，拿出部分标准化专项经费，对先进单位和先进个人进行表彰，颁发荣誉证，以资鼓励。注：查看本文详细信息，请登录安徽人事资料网站内搜索：标准化工作奖励制度看了该文章的人还看了：幼儿园工作人员薪酬管理制度云溪学校幼儿园教师绩效工资发放制度1、请假一天扣本月全部工资的1/22，迟到、早退一次扣5元，无故旷工一天扣100元，三天以上作自动离职处理。2、全园会议迟到薪酬管理制度的总结在薪酬管理工作岗位上刚刚起步的一年，这一年里，在上级领导的指导下、周围同事的帮助下，积极工作，努力学习，认真完成了上级和中心领导交办的工作任务，力求尽销售的薪酬管理制度一、服装店店员规章制度1.工作时间保持愉快精神，和气待人。2.不允许在店内抽烟与喝酒。3.保持店面卫生整洁，保持天天打扫卫生，整理货品。每日下班前需拖地 3 / 3-感谢观看本文-谢谢-
