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1、校务公开实施方案 为加强学校民主决策、民主管理、民主监督，树立公开、公正、廉政、务实的学校新形象，促进学校党风廉政建设，积极贯彻实施校务公开实施办法，特制定本方案。 一、组织机构建设贯彻落实县委关于全面推行校务公开的实施意见县教育局党委和洞头县教育局关于教育局校务公开实施办法的精神，切实加强党风廉政建设，推行依法治校，保障民主监督，建立校务公开领导小组（由校长任组长、党工主要负责人和副校长任副组长，有关处室负责人任成员）、学校校务公开执行小组（由办公室主任及教务教研处处长任组长，教务教研处、学生处、总务处负责人及办公室有关人员任成员）、学校校务公开监督小线（由党支部成员任组长，工会主席任副组长
2、，工会委员、家长代表及学生代表任成员）。 二、规范公开制度和程序 按照县教育局的有关文件规定，严格规范学校校务公开程序： 1学校校务公开领导小组研究决定公开的校务、公开的层面、公开的时机和公开的形式； 2根据本校实际，制定切实可行的党风廉政建设实施方案、师德建设实施办法等校务公开方案及操作程序； 3在每次校务公开后，都及时收集教职工和广大群众的意见与建议，估到发现问题及时整改纠正； 4推行校务执行情况的年度考评制度，把岗位实施校务公开制度情况与个人年度考评、干部民主考评制度结合起来； 5校务公开的有关资料建档保存，以备上级有关部门的检查考核评估。 三、公开的主要内容 （一）对学校内部公开 1学
3、校的发展规划、学期学年度工作计划、学校重要改革方案以及学校中层干部职责分工和责任目标； 2学校的财务预决算方案，包括上级拨款、借读费、学杂费、代管费等收入和办学经费及教职工福利费等支出情况； 3学校每学期的会议费、接待费及主要领导公务经费使用情况； 4学校小卖部承包、招投标情况； 5学校维修经费的支出情况； 6学校的大宗物品采购情况； 7学校的教科研经费预算、规定及使用情况； 8学校人事调配及聘任情况，包括需求信息、调配原则、工作程度、调配结果以及聘任方案、原则和结果； 9学校评优评先及年度考核情况； 10学校职称评审情况； 11学校教职工奖励制度； 12学校领导交通费、通讯费使用情况； 13
4、校长任期目标、领导干部民主评议及奖惩情况； 14教职工计划生育管理规定及学年度检查结果。 （二）对学校外部公开 1学校章程、发展规划、办学成果； 2学校收费项目、收费依据、收费标准； 3代管费收支情况； 4评选三好生、优干、升学加分、特长生认定等工作实施办法、评选条件及结果； 5师生入党、入团选干； 6各类学生奖学金、助学金发放规定及结果，特困生减免金等情况。 四、采取多种形式的公开 （一）以会议的形式公开 1重视发挥教代会、教职工大会的主渠道作用。学校重大奖惩、规章制度都提交教职工代表大会讨论通过。校长定期向教代会报告工作，广泛听取与征求教代会意见，以会议形式把校务公开落到实处。 2定期不定期召开学生代表、学生家长代表和社会各界人士座谈会，通报有关校务情况，听取意见反映。 3定期不定期召开党政工联席会议、学校行政会议、教职工座谈会、民主生活会、民主评议会等形式实行政务、校务的民主监督，及时纠正行业中的不正之风。 （二）书面、媒体形式公开 1完善中小学“一次性收费、两公开一监督”的收费办法，坚持使用学生收费联系卡制度； 2以公告、通知等局面形式向社会公开收费标准； 3积极利用新闻媒体，进行广泛宣传。 （三）设公开栏公开 1、在学校醒目处设永久性校务公开栏； 2、公开栏旁设立举报意见箱，公布学校监督投诉举报电话； 3、学行学校领导接待日制度。
