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1、姓名工号进厂日期职位职等考核区间转正考核 升职考核 调动考核 季度考核 年终考核 其他考核受核人自我评定1、工作成功的方面2、需要改善的地方3、希望从公司得到怎样的帮助4、其他 审计部考核表考核项目考核要素评分标准（70%）初评（30%）复评得分工作质量（30分）工作能否达到预期的目的和要求优 良 中 可 差15 12 9 6 3 相关结果汇报是否准确，无失误优 良 中 可 差15 12 9 6 3工作速度（15分）审计报告是否及时，是否能快速完成任务优 良 中 可 差15 12 9 6 3 专业操作（10分）业务操作是否熟练，专业知识是否丰富优 良 中 可 差10 8 6 4 2服务态度（1
2、0分）工作是否热情，处理内外事务是否妥善周到优 良 中 可 差10 8 6 4 2 责任心（10分）工作是否有主人翁的态度，不推卸责任优 良 中 可 差10 8 6 4 2品德言行（10分）是否廉洁诚信，坚持原则优 良 中 可 差10 8 6 4 2 成本意识（5分）工作中是否节约成本优 良 中 可 差5 4 3 2 1 沟通能力（5分）能否有效沟通以利于开展工作优 良 中 可 差5 4 3 2 1 协作能力（5分）工作中是否配合同事，与人愉快合作优 良 中 可 差5 4 3 2 1 合计100分评分等级A：90100(含90) B：8090（含80）C：7080（含70） D：6070（含6
3、0） E： 060得分部门负责人你认为该员工应处于的等级是： （选择其一划勾）A B C D E 人事纪录记大功 次 分 记 功 次 分嘉 奖 次 分 全 勤 月 分累 计 加 分记大过 次 分 记 过 次 分警 告 次 分 旷 工 次 分迟 到 次 分 请 假 日 分累 计 扣 分考评科汇总得分初评主管评语及建议复评主管评语及建议人力资源部评语人力资源部拟定等级季度/年终考核拟定考评等级考评系数拟生效日期转正/升职/调动及其他原职等职级拟订职等职级 拟生效日期总裁批示说明：1、标准分总计100分；2、初评和复评栏分别由员工直接、间接上级完成，得分栏由考评科汇总；人事记录栏由人力资源部填写。3
4、、员工对考核结果若有异议，可与间接上级或人力资源部考评科联系。下面是赠送的保安部制度范本，不需要的可以编辑删除!谢谢！保安部工作制度一、认真贯彻党的路线、方针政策和国家的法津法规，按照#年度目标的要求，做好#的安全保卫工作，保护全体人员和公私财物的安全，保持#正常的经营秩序和工作秩 序。二、做好消防安全工作，认真贯彻“预防为主”的方针，教育提高全体人员的消防意识和防火知识，配备、配齐#各个楼层的消防器材，管好用好各种电器设备，确保#各通道畅 通，严防各种灾害事故的发生。三、严格贯彻值班、巡检制度，按时上岗、到岗，加经对重要设备和重点部位的管理，防止和打击盗窃等各种犯罪活动，确保#内外安全。四、
5、加强保安队部建设，努力学习业务知识，认真贯彻法律法规，不断提高全体保安人员的思想素质和业务水平，勤奋工作，秉公执法，建设一支思想作风过硬和业务素质精良的保安队伍。11、保持监控室和值班室的清洁干净，天天打扫，窗明地净。12、服从领导安排，完成领导交办任务。5、积极扑救。火警初起阶段，要全力自救。防止蔓延，尽快扑灭，要正确使用灭火器，电器，应先切断电源。6、一旦发生火灾，应积极维护火场秩序，保证进出道路畅通。看管抢救重要物资，疏散危险区域人员。九、协同本部门或其他部门所进行的各项工作进行记录。保安员值班操作及要求一、交接岗1、每日上午9时和下午 19时 为交接岗。2、交接岗时将当班所接纳物品清点
6、清楚，以及夜班所发生的情况未得到解决的需面汇报。检查值班室内外的卫生状况，地面无纸屑，桌面无杂物，整齐清洁。二、执勤1、7:50 8:10、13：50 14：10立岗迎接上班人员；12:00 12:20 、18:00 18:20立岗送下班人员。2、值勤时做到遇见领导立岗，检查物品立岗，外来人员进出立岗。3、门卫室值勤时，应做到坐姿端正，注视监视器的动态，做好接待工作，值勤期间不看书报电视，听收音机。不与无关人员聊天，劝阻无关人员不要在门卫室寄存物品或打电话，禁止打瞌睡。4、维持门口秩序，使之保持畅通。5、熟记消防，报警，救护及内部联系电话。三、巡逻巡逻是防盗及发现#有不安全因素的重要措施。1、
7、每天按照巡检制度定时轮流巡逻。2、巡逻时思想集中，保持高度警惕，不吸烟，不与无关人员闲聊，并将每一点所发生情况记录清楚，巡逻时做到勤走动，勤思考，勤观察。发现问题及时报告。3、白天加强对观众区、办公区及楼道的巡逻，夜晚以机房为重点进行检查，每晚零点之后巡查不少于两次。四、防火工作1、严格门卫制度，严禁无关人员，将易燃易爆物品带入#。2、发现违反安全规定的电源和火种，应予以切断和熄灭，应报告#领导采取相关措施。3、值勤时发现物质储存，保管不符合防火要求，消防器材移作他用及非正常使用灭火器，应及时阻止，并报告，提请有关部门整改。4、发生火灾先拨打 119 向消防部队报警，并立即报告#领导。报警时简要讲清#地址，电话号码及火情，同时派人在门口接应，引导消防车进入火场，向消防人员介绍水源，总电闸部位等。
