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1、安全生产责任制度1 范围1.1为促进公司安全生产，确保其具备必要的安全生产条件和能力，制定本制度。1.2本制度适用于对公司进行安全生产条件和能力的评价工作，对公司全面安全管理起指导作用。2 规范性引用文件下列标准所包含的条文，通过在本程序中的引用而构成本程序的条文。本程序出版时，所示版本均为有效。所有标准都会被修订，使用本程序的各方应探讨使用下列标准最新版本的可能性。AQ/T9006-2010企业安全生产标准化基本规范；JGJ59-2011建筑施工安全检查标准；JGJ/T77-2010施工企业安全生产评价标准；GB/T50430-2007工程建设施工企业质量管理规范；Q/JGAA001-201
2、4建筑施工安全标准化手册Q/JGAA002-2014安全生产标准化评价制度等。3 术语和定义本程序采用规范性引用文件使用的术语和定义。4 工作程序围绕安全生产目标的管理，建立严格的安全生产责任体系，把目标分解到各职能部门和项目部，并加以细化。明确各级领导、各基层管理人员的工作职责和权限、利益相结合，形成横向到边、竖向到底，安全网络体系，各就其位、各尽其职的安全责任机制。4.1 安全责任制目标分解4.1.1公司董事长、总经理是公司安全整体工作和安全生产目标落实的第一责任人。4.1.2公司主管安全生产的总工程师，对安全生产负直接和具体领导责任。 4.1.3公司技术负责人对安全生产技术负指导责任。4
3、.1.4公司安全部部长是公司安全工作落实的具体负责和和操作人。认真贯彻执行国家和政府部门的安全生产方针、政策、法规、指示；结合企业实情制定各项安全管理制度，安全防护措施，并检查执行情况；加强管理人员的教育、指导；主持伤亡事故的调查处理；落实安全生产专项资金投入的计划；积极参加意外事故的投保。4.1.5公司所属项目部项目经理是项目部安全生产的第一责任人，应履行与公司签订的安全协议书，建立健全安全责任制度，把安全生产目标落实到每一个生产环节和操作工人。根据工程环境，项目特点和技术要求与项目部和施工队签订安全生产责任书，落实到人人都挑起安全生产的重担，做到“不伤害自己、不伤害别人、不被他人伤害”。4
4、.1.6技术员、施工员对承担技术责任的施工项目负有安全生产直接责任。在制订各项规章制度和施工组织设计（或施工方案）中制定安全技术措施。在施工过程中生产与安全发生矛盾时，坚持生产服从安全的原则。如发生事故时，要及时组织抢救，立即上报，并保护好现场，有权拒绝违反安全规定的生产指令。4.1.7安全员是国家安全生产方针、政策、劳动保护法及一切标准、规范的具体执行者，对项目部认定的安全目标管理负有直接责任。做好安全生产的宣传教育工作，深入现场掌握安全生产情况，调查研究生产中的不安全因素，提出改进意见，及时发现和处理各种事故隐患。做好安全生产的检查记录和存档保管。会同有关部门做好三级教育及特种作业人员培训
5、，考核发证工作，同时做好各工种的安全技术交底工作。做好事故调查、处理工作。有权制止违章指挥、违章作业，遇有险情，有权制止停工整改，并速报上级领导处理。有权对违规者进行处理的罚款。4.1.8材料员、保管员对安全管理目标负有间接责任。应严格遵循国家和政府部门的有关材料、产品安全性能的规范，标准和法规。了解工程用料情况，按计划及时提供质保资料，分期分批保量送指定地点整齐堆放。并做好保管工作，以防止产品质量的退化。4.1.9预算员、会计员做好安全生产专项资金的预算和提取工作，做到专款专用。4.1.10生产班组长认真遵守、执行项目部规定的目标管理准则、安全各项规章制度、安全操作技术规程。根据本班人员的技
6、术、体力、思想状况合理安排工作，做好技术交底工作做和安全教育工作。不准蛮干和违章操作。上班前对所使用的机具及所处工作环境予以检查，发现问题及时处理或上报，有权拒绝违章指令。接受检查指导，对整改工作必须定时、定人、定措施。落实执行安全自检和交接班工作。如发生事故，及时抢救上报，分析原因，吸取教训，提出防范措施。4.1.11工人要牢记“安全生产、人人有责”思想，参加各项安全活动，接受安全教育及培训。保管使用好工具，服从分配，坚守岗位，不乱动机电设备，发扬团结互助精神，对新工人要积极传授安全技术。4.1.12相关各部门以安全部门为主，所有与安全生产有联系的部门都要各尽其责，发挥职能作用，切实落实各自
7、范围内的安全生产目标，以各部门的安全生产责任制为准绳。4.2落实保证措施4.2.1认真学习安全生产法、建筑法，积极贯彻建筑施工安全管理条例，执行一标五规；以建筑施工安全检查标准为依据，落实各项目标。4.2.2为确保关键岗位的工作人员遵章守纪，控制和减少违章作业。一是建立健全落实安全网络体系，提高安全监督人员、安全员的业务知识水平，重大项目实行安全员委派制，确保工程项目安全有专人管理。二是建立特种作业人员台账，现场的特种作业人员必须持证上岗，如发现无证作业的，给予一定的经济处罚，并立即停止作业。三是临时工、农民工、新工人要与其签订劳务用工合同，进行安全教育培训后，方可上岗作业。并对其经常性的进行
8、提高安全意识和安全生产防范能力素质教育。4.2.3运用检查和督促手段，使安全生产目标得以落实。公司采取定期、不定期和专项安全检查制度，公司每月检查一次，项目部每旬检查一次。项目部专职安全员实行每日巡查制，检查标准采用建筑施工安全检查标准，对检查出的安全隐患，签发整改通知单，定人、定措施、定期限整改。4.2.4从总工程造价中提取2.5的经费添置一切安全防护设置和教育、宣传用品。4.2.5运用伤亡事故责任追究手段，确保事故处理“四不放过”原则，除给发生事故的项目部给予一定的经济处罚外，取消项目部对工程承包资格，对情节严重的交有关部门处理。5 支持文件Q/JGAG003-2014记录控制程序等。6 相关记录由安全部、工程部、项目部分别负责收集、整理与保存，保存期限为长期。附加说明：本程序由安全部提出，并归口管理。拟 制：审 核：批 准：受控状态：受控更改状态：0/A发布时间：2014-1-1分发编号：
