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1、出纳的岗位职责概述 出纳的岗位职责11、认真执行现金管理制度，严格执行库存现金限额;2、严格审核现金收付凭证;3、严格支票管理制度，编制支票使用手续，使用支票须经总经理签字后，方可生效。4、积极配合银行做好对账、报账工作，并配合会计做好各种账务处理。5、定期主动受会计对库存、银行对账单的检查。6、执行公司财务管理制度，对手续不全的原始凭证，不予以报销。7、负责公司一切现金收支，与银行结算业务，做到现金与库存日清月结，字迹清晰，数字准确。8、负责公司员工工资、保险等人工成本的核算与发放工作;9、负责公司人员招聘，录用，解聘、退工等人事工作，根据公司要求办理入职与离职手续;10、负责公司现场生产工
2、人考勤、人员统计、用车、用章等行政管理工作;11 、领导交待的其他工作;出纳的岗位职责21、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账。2、根据记账凭证报销内容收付现金。3、每日负责盘清库存现金，核对现金日记账，按规定程序保管现金，保证库存现金及有价证券安全。4、保管好各种空白支票、票据、印鉴。5、负责接收各项银行到款进账凭证，并传递到有关的制单人员。6、完成部门领导交办的其他任务。出纳的岗位职责31.负责来访客户的接待工作，咨询客户来访意图，填写来访登记本。接听来电，做到首问责任制。2. 负责护理站工作台账，维护并更新。3. 负责护理确认单收集、核对、上报，老人档案的归档，保证档案的填写准确，
3、资料完整。4. 负责每月站内收费工作，管理现金及票据，每月前往医保局进行医保对账。5. 负责站内各项费用(年付/季付/月付/其他)的请款支付。6. 对接总部财务部负责业务发票购买及开具工作。7. 对接总部财务部站内负责报销审核工作。8. 对接总部人事行政部负责护理站基础员工(照护员、护士、护理主管)的招聘9. 对接总部人事行政部负责进行护理站员工考勤统计。10. 对接总部人事行政部进行物资包括办公用品的领用与库存管理。11. 公司交代的其他工作事项。出纳的岗位职责41. 负责公司银行日记账，做到日清月结;2.负责所有网银的制单、对账、及时报告资金状态;3.指导、审核各种报销或支出的原始凭证，保
4、证票据的真实性、合法性、合理性;4.及时去银行取回相关单据及对账单;5.负责每月员工工资表的制定、发放;6. 完成上级交办的其他工作。出纳的岗位职责51.现金银行存款收付，资金调度与控管;2.供应商发票整理;3.内外销发票开立及寄送;4.会计凭证和银行回单的整理，装订，归档;5.协助销售报表的编制;6.主管分配的其他工作内容。出纳的岗位职责61、负责集团日常对公账户开立、销户工作;2、负责集团日常对公账户信息管理和维护;3、负责集团与对公银行的柜台业务办理;4、配合集团出纳工作安排;出纳的岗位职责71、负责往来客户公司的对账工作;2、办理开票业务;3、发票登记;4、完成上级交给的其它事务性工作。出纳的岗位职责概述
