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1、纪检监察建议书范文 纪检监察建议书范文1_：我是_，在_月_日的_会上，我因没有认真聆听和领会领导讲话精神，却在下面偷?悼词只?患觳槿嗽狈帧;岷螅?胰险?反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我的思想反思结果向领导汇报如下：我在单位是纪检书记，分管单位纪律作风检查方面工作，然而我在管理他人的时候，却放松了对自己的要求，违反了会议纪律。通过这件事，我意识到自已在纪律作风建设上存在严重不足。会后经过深刻的反思，我认识到犯这样的错误是与我长期放松对自己的要求有关的。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努
2、力完成各项工作。但多年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己已经是单位的老员工了，尤其是分管纪检工作后，觉得只要把别人管理好就行了，自己是领导，范点小错误不要紧。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。在这次党的群众路线教育实践活动中，征求意见环节查找出来党委班子的问题中就有一项“工作按部就班，责任心不强”，而我自身就存在这样的问题。众所周知，开会和领导讲话是布置和安排指导工作的最佳途径，也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。就是在这样重要的场合下，我却看起了手机，这充分说明，我从思想上没有把会议和领导讲话重视起来，这也说
3、明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我
4、宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。思想上，我重新检讨自己，坚持从认识上，从观念上转变，要求上进，关心集体，关心他人，多和优秀同事接触，交流。纪律上，我一定要比以前做很大改变，对自己的言行，保持严格的约束，不但能遵守单位的纪律，更加懂得了身为一名领导哪些是可以做的，哪些是不可以做的。学习上，我要不避困难，自始至终为掌握更多知识，使自己的素质全面得到提升。我将以本次检讨机会为契机，借党的群众路线教育活动，进一步加强党员理论学习，加深个人政治素养和
5、道德修养，在工作和生活中以身作则，为下属起模范带头作用，杜绝此类事情的再次发生。纪检监察建议书范文2_局党委:20_年_至_月，县纪委会同_局党委对该局下属的_公司经理_的有关问题进行了初步核实，发现以下问题:1、按照公司财务制度，经理的手机话费由公司支部书记审核签字。从20_年_月到20_年_月，经理_手机话费支出共计4679.13元，其中元话费无人签字直接报账，元话费自己签字报销，违反了公司的财务管理制度。2、20_年_月_日，公司领导班子会研究决定给每个职工按内部控制价批销200斤玉米种子。经理_擅自改变公司决定，给职工按低于内部价大量批销玉米种子，共批给职工刘_1600斤、张_920斤
6、、王_825斤。副经理李_从公司低价购买玉米种子3100斤。以上四人低价购买的玉米种子，除少量自用外，大部分销售给亲友和群众。3、未经公司领导班子会研究，擅自决定从商贩手中购买精品图书三套，价值2000余元。图书买回后，未按公物进行登记，长期保存在个人手中。鉴于上述问题情节轻微，可不追究纪律责任，根据中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例第十四条第(二)项、案件检查工作条例实施细则第十一条的规定，经20_年_月_日县纪委常委会议研究，提出如下处理意见:1、副经理李_、职工刘_、王_、张_从公司低价购买玉米种子向群众销售，侵害了公司利益。根据今年玉米零售价、对外调拨价，对他们四人每人扣除公司内部
7、规定的200斤种子外，超出部分，每斤按0.4元退款，退款予以收缴，其中李_应退1160元、刘_应退560元、张_应退288元、王_应退250元;2、对该公司近年来购买的高价图书逐一清理，按公物进行登记，加强管理;3、帮助该公司健全财务管理、重大事项领导班子集体研究等相关制度，堵塞漏洞，完善管理。上述处理意见，请你局党委负责办理，并将办理结果及时报告县纪委。中共_县纪委20_年_月_日纪检监察建议书范文3一、发往单位写明主送单位的全称。二、问题的*或提出建议的起因三、提出建议所依据的事实 加以叙述。四、提出建议的依据和建议内容 规和有关规章制度的规定。 建议内容应当具体明确，切实可行。要与以上列
8、举的事实紧密联系。五、要求事项即为实现建议内容或督促建议落实而向受文单位提出的具体要求。可包括：1.研究解决或督促整改;2.回复落实情况，可提出具体时间要求。 写明本院在办理案件过程中发现该单位在管理等方面存在的漏洞以及需要提出有关建议的问 此部分为提出检察建议所依据的事实。对事实的叙述要求讲求客观、准确、概括性强，要归 建议书引用依据有两种情况，一种情况是检察机关提出建议的行为所依据的有关规定;另一 检察建议书制作说明一、*书为人民检察院在办案过程中，对有关单位在管理上存在的问题和漏洞，为建章关当事人的党纪、政纪责任的，向有关单位正式提出检察建议时使用。民事行政检察部门对符则中提出检察建议条
9、件的案件，也可以用此文书针对人民法院的具体民事、行政裁判，向人参照民事抗诉书、行政抗诉书的写法，并在要求事项中明确写明：建议人民法院再审。二、*书号“检 建 号”由提出建议的.具体部门分别编号，如监所部门提 号”;民行部门提出检察建议，填为“检 民行建 号”。三、*书一式四份，一份附卷，一份送达受文单位，一份送达受文单位的上级主管部纪检监察建议书范文4各省级煤矿安全监察机构：为进一步规范煤矿安全监察执法活动，依据行政处罚法、煤矿安全监察条例和国务院办公厅关于完善煤矿安全监察体制的意见(国办发200479号)的有关规定，针对现有三批执法文书使用中发现的一些问题，按照依法制定、与时俱进，实事求是、
10、全面修订，适当增减、统一样式，规范程序、方便执法的原则，国家煤矿安全监察局研究制定了国家煤矿安全监察执法文书样式，现印发给你们，请遵照执行。同时，就有关事项通知如下：一、国家煤矿安全监察执法文书适用于对各类煤矿的安全监察执法活动。二、执法文书由各省级煤矿安全监察机构按样式自行印制。印制份数根据执法需要自行安排。三、为保证监察执法的严肃和有效，各单位不得自行制作和使用其他文书式样。四、本次印发的22种国家煤矿安全监察执法文书样式自2005年7月1日起使用。根据关于印发煤矿安全监察执法文书样式的通知(煤安政法字2000第46号)、关于印发煤矿安全监察执法文书样式(第二批)的.通知(煤安监政法字(2
11、001)37号)、关于印发煤矿安全监察执法文书样式(第三批)的通知(煤安监政法字(2002)29号)印发的执法文书样式同时废止。国家煤矿安全监察局二00五年三月三十一日国家煤矿安全监察行政执法案卷(首页)国家煤矿安全监察行政复议申请笔录第 页共 页申请时间：年月日 时 分申请地点：申请人姓名性别年龄申请人单位职务电话申请人住址：记录人(签名)：申请记录：(下接续页第页)以上笔录内容属实。申请人(签名)：国家煤矿安全监察行政复议调查笔录第 页共 页时间：年 月日时分至 时 分地点：调查人(签名)： 记录人(签名)：被调查人：姓名性别年龄单位职务电话地址(下接续页第页)本笔录内容属实。 被调查人(
12、签名)：国家煤矿安全监察行政复议决定书()煤安监字第()号行政复议申请人：对 年 月 日书面申请(或当场申请)，经审查，作出如下行政复议决定：本行政复议决定一经送达，即发生法律效力。不履行本复议决定的，将申请人民法院强制执行或按有关规定执行。年月日(公章)备注：*书一式三联，一联交申请复议单位(人);一联交被申请复议单位(人);一联存档。国家煤矿安全监察强制执行申请书()煤安监字第()号申请单位(人)：法定代理人：姓名 职务委托代理人：姓名 职务被申请单位(人)：法定代表人：姓名 职务 性别年龄 民族住址对被申请人 一案，我局(分局)已于年 月 日作出了书，并送达被申请人。由于其在法定期限内拒
13、绝履行，根据行政处罚法第五十一规定，申请贵院强制执行下列项目：此致人民法院。签 发 人：签发时间：年 月 日发送时间：发送方式：送 件 人：送件时间：年 月 日收 件 人：收件时间：年 月 日年月日(公章)备注：*书一式两联，一联送人民法院;一联存档。国家煤矿安全监察加强和改善安全管理建议书()煤安监字年第()号人民政府：经我局(分局)检查，在煤矿安全日常性、经常性安全监督管理工作中，存在下列问题(见附件)，根据煤矿安全监察条例第四条、第十七条之规定，以及煤矿安全监管、监察职能职责规定，提出加强和改善煤矿安全管理的如下监察意见(见附件)。请将处理意见于年 月日前函告我局(分局)。附件：加强和改
14、善安全管理监察意见份共页年月日(公章)签发人(签字)： 签发日期：送件人(签字)： 送件日期：收件人(签字)： 收件日期：报送：备注：*书一式三联，一联主送当地人民政府;一联报送上级煤矿安全监察机关;一联存档。纪检监察建议书范文5公司效能监察发现与监察意见书不合格项：(1)项目部内部控制风险识别、评估与防范方面没有相关制度(吴超)(2)为保证内控目标实现而制定政策、制度方面，未书面获取国家基本政策，有项目部的物资管理制度，没有明确的程序手册。(张阳)(3)未制定年度物资管理目标(葛会云)(4)采购原则符合性方面，查采购前市场调研资料，市场调研无标准规定和程序，无标准制式和格式。(葛会云)(5)
15、合同执行方面，供料对账不及时。(张阳)(6)进场验收方面，报检数量与进场验收数量存在计量单位不一致的情况，换算数量出现误差。(杨钻)待定项：(1) 业务流程三个层面岗位设置方面，制度中没有对监督层的明确规定。(吴超)(2) 内控目标设定方面，查无物资类的控制目标。(葛会云)(3) 人力资源政策、培训、岗位能力要求方面，查无相关制度。(葛会云)(4) 岗位配置方面，查无岗位编制计划，项目部没有组织过物资类专业技能培训。(葛)(5) 对物资管理的员工道德要求和行为规范方面，项目物资管理办法中有对从业人员的道德要求内容，但没细化至激励约束、流程控制方面，没有针对具体岗位的道德要求标准。(葛)(6)查无根据实际情况对项目部物资管理办法的修订与修改。(7)各级机构职责分工方面，未对作业队的物资管理权责有相关规定。(杨钻发)(8)资源调查方面，实施了资源调查，但无标准格式。(葛)(9)管理层对业务流程内部控制认识、管理风格。(葛)(10)对供方已进行评价工作，因新开工项目，未进行供方再评审考核工作。(11)对账管理方面，存在没有及时对账的情况。(张阳)(12)物资检查方面，因新开工项目，未进行过项目部物资检查。监察建议书
