2134651882职业经理人股权合作协议.doc

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1、职业经理人股权合作协议篇一：职业经理人合作协议(聘用书) 职业经理人合作协议 聘用方（以下简称甲方）： 法定代表人： ，职务：董事长 受聘方（以下简称乙方）：，身份证号码： 甲方经董事会讨论决定，同意聘请乙方担任甲方公司的总经理；乙方同意受甲方委托，负责组织公司日常经营管理。为明确双方责权关系，加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分友好协商，签订本聘用合同，以资双方共同遵守。 一、聘用职务 甲方聘请乙方担任 公司总经理，在董事会领导下，受其委托，组织甲方的日常经营管理工作，对董事会负责并报告工作。 二、聘用期限 自 年月日起至 年 月 日止。聘用期年。 三、聘用方式： 授权管理，部份授权经营。业绩

2、考核、薪酬考核。 四、经营目标 乙方经营管理，必须完成下列经营目标： 五、乙方的报酬 聘用期间乙方的报酬为年薪、考核报酬和奖励报酬三部分组成。 计算方式为：报酬=年薪+考核报酬+奖励报酬 1、年薪：乙方实现总体目标年薪为人民币 万元（含个人所得税，社会保险等），达不到总体目标按比例扣减。 2、考核报酬：考核报酬为人民币 万元，年终结算，考核范围为：总体目标和分类目标实现结果，考核实现利润指标完成率、贷款额度计划完成率、不良贷款控制率、贷款回收率、风险控制率等指标，据此计算支付，达不到即相应扣减。 3、奖励报酬：奖励报酬为乙方按本合同履行义务，实现当期年度经营利润超过总体目标利润的，提取超过总体

3、目标利润部分的 %作为奖励基金，奖励基金由乙方自主决定分配，其中不低于 %的比例奖励分配于乙方，其余用于奖励给公司其他管理人员及员工，奖励基金于年终结算后并完成财务审计后发放。 4、休息休假：国家法定的节假日、公休制度以及公司规定的员工休假制度等福利条件，乙方均有权等同享受。 5、社会保险：由于乙方按照法律法规规定自己缴纳了各种社会保险，故乙方要求甲方不为其缴纳社会保险，如相关部门要求甲方为乙方交纳各种社会保险，乙方承诺甲方交纳的保险金，由甲方在支付给乙方的年薪中扣除。 如需要缴纳社会保险，甲方按四川省上年度的全省的职工月平均工资为计算标准为乙方交纳社会保险。 六、乙方的职责： 1、本合同签订

4、后 日内向甲方提交述职报告和经营计划方案，报董事会审核通过。 2、主持甲方的经营管理工作，负责安全经营，组织实施董事会决议；并将实施情况向董事会报告； 3、组织实施甲方年度经营计划方案； 4、拟定设臵、调整或撤销甲方内部管理机构的具体方案，报董事会批准； 5、拟订甲方的基本管理体制制度； 6、制定甲方的具体规章； 7、提请聘任或者解聘甲方副经理、财务负责人； 8、聘任或者解聘除应由股东会或董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员； 9、依有关规章制度决定对甲方职工的奖惩、升级、加薪水及辞退； 10、在职责范围内，对外代表甲方处理业务； 11、批准单笔 万元以下贷款，单笔 元以上的贷款报董事长批准。

5、组织对每笔贷款业务的风险评审和有效担保评审，单笔贷款业务在 万元以上的贷款必须经评审委员会评审确定后按照前述的约定批准程序由董事长或总经理根据其批准权限签字批准。 12、遵守国家法律法规和公司规章制度、财务会计制度，维护公司利益 13、每月10日前据实向董事会报送公司财务报表。 14、每月25日前据实向董事会报送下月公司资金使用计划表和费用计划表，经董事会审批后执行。 15、获得经董事会批准的报酬和其他福利待遇，有权对按规定提取的各项分配、奖励基金拟定分配方案及形式，报董事会批准实施。 16、甲方章程和股东会或董事会授予的其他职权。 七、乙方禁止性行为 1、不得利用职位谋取私利； 2、未经股东

6、会或董事会同意，不得向自己或者自己的亲属、朋友或者与其有关联的公司发放贷款； 3、不得自营或者为他人经营与本公司同类的业务或者从事损害本公司利益的活动； 4、不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储； 5、不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人的债务提供担保； 6、不得从事其他违反法律规定的行为； 7、聘用经营时间，不得私自以甲方的名义进行贷款，公司经营活动所需贷款须按甲方董事会同意批准方式进行； 8、不得侵占公司财产，不得挪用公司资金 八、乙方议事规则 乙方研究决定除贷款业务以外的问题可召开总经理会议或总经理办公会。 1、总经理会议 总经理会议研究决定乙方职权范围内（贷款业

7、务除外）的重要事项。总经理会议由总经理、副总经、财务负责人和部门经理参加，由乙方主持。 总经理会议每月召开2-3次，具体时间由乙方确定。特殊情况下。由乙方提出，可召开临时总经理会议。 总经理会议研究决定问题遵循民主集中制度原则，在发扬民主的基础上，由乙方集中多数成员意见作出会议决议。总经理会议决议以公司文件或总经理会议纪要的形式执行。对外报送的重要公司文件应经董事会同意后，由甲方法定代表人签署。提交总经理会议研究的议题，分管总经理、副总经理、部门经理应事先召集有关部门进行研究，提出意见；对意见分歧较大的问题，应向会议说明。股东可参加总经理会议。 2、总经理办公会 总经理办公会协调、解决甲方日常

8、经营活动的具体事项。 总经理办公会由总经理或分管副总经理召集，有关副总经理和部门负责人参加。总经理办公会在充分听取部门意见的基础上，由召集人作出解决意见；难以作出解决意见的，召集人应及时提交总经理会议研究。 总经理办公会形成的意见，用总经理办公会议纪要下发执行。 总经理会议和总经理办公会决定的事项，由有关部门承办。乙方负责协调和检查落实。 3、贷款业务的审批程序和议事规则按公司单独规定的贷款业务审批规定执行。 九、乙方违反公司法、章程、规章制度和本合同的处理 1、乙方必须严格按照其职权范围履行职务。发现乙方有滥用权利的行为、越权行为及不作为行为，甲方股东会或董事会有权制止，并可以解聘，造成甲方

9、损失的，甲方有权要求其按实际损失予以赔偿。实际损失无法计算的，按其年薪总额（包括奖金）的百分之五十予以赔偿。 2、乙方不得侵占、挪用甲方财物。非经股东会议或董事会同意，不得将甲方的财物为其本人及其亲属服务。违反此条，构成犯罪的，移交司法机关处理，甲方有权解除其一切乙方职务；不构成犯罪的，将相关财物归还甲方，并赔偿甲方因其侵占、挪用或服务所给甲方造成的损失，甲方有权视其情节轻重决定其职务的聘用。 3、乙方必须谨慎处理有关贷款合同、担保合同的签订及履行事项。因乙方的失误导致签订、履行合同造成甲方 万元以上的损失，乙方应引咎辞职。并赔偿甲方损失。 4、乙方必须严格遵守甲方股东会或董事会的决议，严格按

10、照甲方股东会或董事会的决议履行职责。非经股东会或董事会决议同意，不得改变股东会或董事会决议的相关内容。否则，甲方有权解除其一切甲方职务，并可以解聘，造成甲方损失的，赔偿甲方损失。 5、乙方针对甲方的法定代表人、股东、监事、独立董事、财务经理、部门经理及合同当事人提出的与甲方利益有关的任何形式的提议，必须召开总经理办公会长议讨论决定，重大事项或超出其职责范围的事项，应在当日通知董事长，由股东会或董事会决定。否则，甲方以其职责不作为对其予以处理。 十、担保：为保障双方切实履行本协议，甲方以本公司的 提供担保，乙方以 的财产提供担保。 十一、合同解除： 1、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以

11、续订聘任合同。本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 2、因乙方违反本合同约定及违法、违规经营，经甲方指出后不纠正的，甲方有权单方解除合同，并不承担任何责任。 3、因甲方干预经营活动导致乙方无法正常开展经营活动的乙方有权单方解除合同。 4、如乙方违法经营给甲方造成损失的依法承担法律责任。 5、在合同履行过程中如甲方认为乙方不能胜任总经理的工作，甲方有权调整乙方的工作岗位和职务，其报酬按调整后同等岗位人员的报酬支付。如乙方不服从甲方对其工作岗位和职务调整，甲方有权解除聘用合同。 6、如乙方不能胜任该职位工作当年考核没有完成年度生产经营利润目标，且无董事会

12、认可的正当理由，则乙方应自动辞职，甲方不予补偿薪酬。 7、合同到期或者提前解除后，甲方有权对于乙方经营管理期间的公司资产进行清产核资及任职期间审计，清产核资由中国注册会计师验证；双方办理移交手续。 8、因乙方的报酬为年薪制，无法确定月薪，故甲乙双方约定如因合同解除需要支付经济补偿金的，经济补偿金的标准按上一年度全省职工月平均工资的标准计算。 十二、违约责任 （一）甲方违约责任：乙方完成经营目标，甲方未按约定及时足额支付报酬的，按照日万分之三支付违约金； （二）乙方违约责任 1、执行股东会及董事会作出的各种决议不力或者拒不执行的，由董事会给予警告、罚款、扣薪或者解聘处理。 2、对公司经营目标负总

13、责，未完成经营目标的，按照比例扣减应得报酬，篇二：最新股东合作协议 股东合作协议书 股东： 住址： 根据中华人民共和国公司法（以下简称公司法）和其他有关法律法规，各股东本着公平、公正、平等、互利，相互尊重、相互帮助、相互扶持、共同创业、共同致富的原则，经过友好协商，就共同投资成立科技有限公司（以下简称公司）事宜，订立本协议，以供信守。 一、公司名称、法定代表人、注册资本、经营范围及性质 公司名称：科技有限公司 法定代表人: 注册资本： 200万元 经营范围：水暧、供暧及汽车配件等 ，具体以工商部门批准经营的项目为准。 性 质：公司是依照公司法等相关法律规定成立有限责任公司，各股东以其注册时认缴

14、的出资额为有限对公司承担责任。 二、各股东出资金额、出资方式及股权比例 三、追加投资及注资 若因公司实际发展（如增加投资项目、公司战略调整等），公司储备资金不足，需要追加投资，根据实际预算需要按照原始出资比例，对应出资。若部分股东在需要追加投资时已无能力出资或能力达不到预算需要，可根据实际出资能力情况，出资能力弱者可向出资能力强者借款。各股东按本合同规定的股权比例缴纳出资。 四、资金、财务管理 1、所有资金将由五方共同指定的公司开立的对私、对公账户统一收支，短信提示。 2、对私账户（开户行：） 3、对公账户（开户行：; 账号： 户名：） 4、财务统一交由全体股东共同聘任的财务会计人员处理。公司

15、账目应做到每月结帐，三月一次小清帐，一年一次大清帐，并及时提供相关报表交各方签字认可备案。所有支付流程做到有申请，有签字批准，再付款。真正做到相互监督，相互检查，相互信任，透明办事，共同把公司经营好、管理好，业务做大、做强。 五、利润分享及风险承担 1、各股东以各自认缴的出资额为限对公司的债权债务承担责任；按实缴出资比例分享利润，分担风险及亏损。 2、公司税后利润，在弥补公司前年度亏损，并提取法定公积金（税后利润的10%）后，方可进行股东分红。股东分红的具体制度为： （1）分红的时间：每年度第2个月月底分取上个年度利润。 （2）分红的数额为：根据上个年度剩余利润的实际情况分配，各方按出资比例分

16、取。 （3）公司的法定公积金累计达到公司注册资本50%以上，可不再提取。 3、因不可抗拒因素，所有股东无能力阻挡的风险（如天灾人祸），所造成的一切损失，股东无须承担责任。 4、如果是正常的经营风险，由全体股东以出资额为限承担责任；如因公司管理层违反公司章程或投资协议，或按照规定应由股东会会议决定的事项而未经股东会，而产生的风险，则由当时责任人或直接领导人承担赔偿责任和民事责任。 六、入股、退股和股权转让的约定 1、入股 （1）需承认本协议及相关条款；（2）需经全体股东同意；（3）执行协议规定的权利义务。 2、退股 （1）一方股东，须先清偿其对公司的个人债务（包括该股东向公司借款等）；（2）如执

17、意退股，退股后以退股时的财产状况进行结算，不论何种方式出资，均以现金结算；（3）按退股人的股份90%退出；（4）非经全体股东同意，如一方不愿继续合伙，踢出一方时，则被踢出的一方，被迫退出时，则按公司当时财产状况的100%进行结算，并补偿后续五年公司赢利利润按股东股份比例的50%；（5）退股时，公司须在半年内全部结算。 3、股权转让 股份可以转让，不同意转让的股东，应当购买该股份；拒绝购买该转让股份的，视为同意转让。股东转让股份时，其他股东在同等条件下有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。 七、合伙的终止及终止

18、后的事项 1、以下情况，可终止合伙关系 （1）全体股东同意终止合伙关系；（2）合伙经营的事业已经完成或者无法完成；（3）其他法律规定的情况。 2、终止后的事项 （1）即行推举主要清算人，并成立清算小组（可由股东组成也可外单位聘请）参与清算工作；（2）清算后如有盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物，可作价卖给股东或第三人，其价款参与分配；（3）清算后如有亏损，不论股东出资多少，先以合伙共同财产偿还，合伙财产不足清偿的部分，由股东按出资比例承担。 八、股东的义务和权利 1、股东的义务 （1）公司股东应当遵守法律、法规和本协议，依法行使股东权利，不

19、得滥用股东权利损害公司或者其他股东的利益；不得滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人的利益。公司股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的，应当依法承担赔偿责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。 （2）随着公司的发展，若半数以上股东人数提出此股东不能胜任现任职位，公司将考虑调离岗位；若经过23次平调后，亦不能胜任所调岗位，需退居二线，不得有异议。 （3）股东不得以公司名义谋取私利、暗箱操作或以虚假借口做有损公司利益的事。 （4）公司因发展需要聘请职业经理人，所有股东均要服从合理安排与调度。 （5）所有股东均不得私自泄漏公司的重要机密，严重者将按国家相

20、关法规追究责任。 （6）公司若遇不可抗拒因素或自然灾害需要出资时，所有股东必须无条件服从，若不能按所持股权比例出资，公司有权收购其部分股权。 2、股东的权利 （1）了解公司经营状况和财务状况的权利。 （2）选举和被选举为执行董事或监事的权。 （3）按照股权占有比例分取红利。 （4）公司终止或者清算时，按其所持有的股份份额参加公司剩余财产的分配。 （5）有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、公司会计报告。 （6）股东有查阅公司会计账簿的权利。 （7）公司条件成熟后，公司有义务为股东交纳一切保险。 （8）股东之间可以相互转让其全部股份或者部分股份，股东向股东以外的人转让其股份时，必须经过全体股东

21、过半数同意，不同意转让的股东应当购买该转让的股份，如不购买该转让的股份，视为同意转让；经股东同意转让股份，在同等条件下，其他股东对该股份有优先购买权。 九、股东大会 1、经全体股东一致同意：由王加锋担任执行董事，负责公司整体统筹运营管理。如有以下重大难题和关系公司各股东利益的重大事项，由全体股东研究同意后方可执行： （1）单项费用支付超过1万元； （2）新产品的引进； （3）重大的促销活动； （4）公司章程约定的其他重大事项； （5）公司今后如需增资，则需股东按股份比例共同出资。 对于上述重大事项的决策，各股东意见不一致的，在不损害公司利益的原则下，按如下方式处理：按票数民主表决，少数服从多数

22、，如该决策致使公司出现损失或公司无法正常运转时，由全体股东共同承担全部损失和责任。 2、因公司发展需要，定时召开股东大会，对前期工作做出总结和企划的调整，董事会将提前1个工作日通知各股东参加股东大会，各股东必须按时参加，不得无故缺席。 3、股东大会会议都应有详细文字整理记载，并贯彻落实。 4、股东大会决议按少数服从多数的原则执行。 5、纠纷处理原则：当股东任何一方与另一方产生矛盾或纠纷时，或当某方个人利益与公司利益产生冲突时，应本着团结一致，共同发展的原则积极的解决问题。 十、禁止行为 1、所有股东不得向股东以外的人透露合伙资金、项目情况及其他要求保密的事项。 2、未经全体股东同意，禁止任何股

23、东私自以合伙公司名义进行业务活动；如其业务获得利益归公司所有，造成损失则按实际损失赔偿。 3、股东经营与公司相同及竞争的业务，必须事先获得公司股东会批准。 如股东违反上述各条，应按实际损失赔偿，劝阻不听者可由全体股东决定除名。 十一、其他1、本协议自全体股东签名（按手印）后之日起生效，未尽事宜由全体另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等的法律效力。 2、本协议约定中涉及全体股东内部权利义务的，若与公司章程不一致，以本协议为准。 3、公司股东之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于公司事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。 4、本协议一式六份，除留一份在法律公证处备查外，每个股东各

24、执一份，具有同等的法律效力。 股东签字或盖章： 2015年 7 月 30 日篇三：职业经理人与影楼合作协议 职业经理人与影楼合作协议 双方本着平等、自愿、友好、共利之原则签订本协议，确定经营性质为：个体工商户。约定以为实际注册人并负债本影楼的经营管理。 甲方：姓名：，性别：男，证件号码：_，联系方式：_。 乙方：姓名：，性别：男，证件号码：_，联系方式：_。 丙方：姓名：，性别：男，证件号码：_，联系方式：_。 合作宗旨：齐心协力搞好合伙事业，利益共享，风险共担。 第二条 合作经营项目和范围：自创品牌婚纱影楼及相关摄影化妆等业务。并确定： 1.影楼名称： 2.经营地点：。 第三条 合作期限：

25、_年_月_日至_年_月_日。 第四条 出资方式：三方以现金及等价实物各出资共计人民币_万元整，具体情况如下： （一）交付期限：2015年 月 日前一次性交清。 （二）双方具体出资情况： 甲方： 1.实物： （1）_ ，数量_ ，共计人民币 元。 （2）_ ，数量_ ，共计人民币 元。 2.现金，共计人民币_元。 乙方： 1.实物： - 1 - （1）_ ，数量_ ，共计人民币 元。 （2）_ ，数量_ ，共计人民币 元。 2.现金，共计人民币_元。 丙方： 1.实物： （1）_ ，数量_ ，共计人民币 元。 （2）_ ，数量_ ，共计人民币 元。 2.现金，共计人民币_元。 （三）合作期间需补

26、充营业流动资金，由双方协议后根据实际需以各自所占比例补充流动资金以维持正常经营。 （四）自影楼开始营业以每月营业额（除去影楼必要开支和雇用工作人员工资外），其余（每月营业额纯利润）甲乙丙三方以5.1，2.5，2.4的比例分成；分成每个月进行一次。 （五）合作双方出资为共有财产，不得随意请求分割。待合作终止后，剩余全部资产： 1.现金：甲乙丙三方以5.1，2.5，2.4的比例分成。 2.实物：以三方协定价值折现后，各留取5.1，2.5，2.4价值等价实物或经三方协商，留取实物超过实物价值5.1，2.5，2.4一方以超过5.1，2.5，2.4部分实物的等价现金补偿另一方。 （六）任何一方不得在未经告知另一方且取得对方同意的情况下，擅自提取或变卖共有资产。否则，受损方有权追讨被擅自提取之资产或变卖资产所得。 第五条 亏损及债务承担 - 2 -