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医院医德考评制度一、建立医德考评机制，医务人员的医德考评每年进行一次。二、医德考评范围为全院在岗医师、护士及其他卫生专业技术人员（含人事代理、返聘、外聘人员），统称医务人员。三、医院成立医德考评委员会，负责医务人员的医德考评工作；医务人员所在科室成立医德考评小组，负责本科室医务人员的医德考评工作。四、医德考评委员会组成应包括医院领导和医务、人事、纪检监察、党务等职能部门负责人以及医务人员代表。五、医德考评委员会负责制定医务人员医德考评工作制度,组织、实施医德考评，确定考评结果等工作，并向负责医师定期考核科室报告医师医德考评结果。六、医德考评实行日常考评和年终考评相结合的形式。日常考核由科室考评小组对医务人员的加分、扣分表现随时记录；年终考评在自我评价、科室评价、医院评价的基础上确定考核等次。七、建立医务人员医德考评档案，医德考评结果与医务人员晋职晋级、岗位聘用、评先评优、绩效工资、定期考核等直接挂钩。
