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1、宣教中心创建“创新型”党支部工作方案宣教中心创建“创新型”党支部工作方案宣教中心创建“创新型”党支部工作方案:2014-8-2 16:27:12宣教中心创建“创新型”党支部工作方案为深入贯彻党的十八大精神、推动基层党的建设发展，根据区直机关工委关于开展“典型示范党组织”创建工作的通知（宁直党通字201331号），结合宣教中心实际，特制订如下工作方案。一、指导思想紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大核心任务，以改进作风、密切联系群众为重点，以纪念建党92周年为契机，大兴勤学、为民、务实、清廉之风，坚持以创新为动力，以创新谋发展，凝心聚力推进“创新型党组织”创建活动，努力为安全生产宣教事业创新发展提
2、供有力的支撑。二、创建工作目标1.理念创新。积极推进宣教中心党员干部的思想解放和观念转变，努力促进各项工作的持续创新，激励党员干部在本职岗位上创先争优，使宣教仅出凝聚力、战斗力，还出生产力、创造力。一切从实际出发，紧紧围绕工作大局，选准着力点，在具体实践中不断创新、完善党建工作的思路，用创新理念提高党建工作覆盖面。2.推进工作创新。党员干部要始终从实际出发，实事求是，在认真调查研究的基础上，结合单位工作实际情况，研究制订创新计划，带头尽职尽责做好本职工作；带头增强工作的积极性、主动性、创造性；带头遵纪守法，执行规章制度；带头树立大局意识，确定创新工作方法、步骤。除运用各种方式搞好宣传外，还必须
3、着眼于完善保障服务体系，健全硬件保障体系和完善软件服务体系。坚决克服以形式的创新、口号的翻新代替组织工作创新的做法。要敢于面对困难和矛盾，紧紧抓住党员干部群众反映最突出、最迫切、最关注的问题，锲而不舍地加以研究和解决。善于在抓落实中推进改革创新，推进党建工作不断取得进步。3.坚持方法创新。党建工作只有不断创新，才有生命力。宣教中心党组织通过制定创新性制度，学习好的经验做法，以人民群众满意为根本标准，增强服务意识。一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯清茶暖心、一腔热情接待、一身正气办事、一句好话送行。要充分利用现代信息技术创造新的手段，改善服务效率。党组织的每次活动，要事先做好充分准备，规定明确的主
4、题，解决问题要有针对性，注重实效，不能搞形式主义。把党建工作与宣教中心工作和发展目标统一起来，使党的建设更加贴近时代的要求，更加贴近中心工作，更加贴近党员实际，不断增强工作的针对性、实效性。4.健立激励机制。宣教中心坚持用制度规范党组织的活动和党员干部的行为；按照民主集中制的根本组织原则，逐步建立和完善党内情况通报制度、重大决策征求意见制度，推行党务公开，增强党组织工作的透明度，使党员更好地了解和参与党内事务，形成生动活泼的党内政治生活。同时，积极强化理论和业务知识培训，提升党员素质；坚持从宣教中心实际出发，建立健全制约激励机制，将创新工作纳入年度考核，调动党员干部的积极性，狠抓制度落实，按照党建工作年度目标责任制，对党员干部进行严格考核，保证党建工作从制度的建立、落实、考核直至奖惩一环扣一环，扎实有效，逐渐形成一种奖勤罚懒、多劳多得、积极向上的良好氛围。5.探索管理创新。要有针对性地开展学习培训、上党课、专题辅导、座谈讨论、重温入党誓言、学习英模事迹等活动，进行党的基本知识、基本理论和光荣传统教育。要运用一些生动形象化的电化教育手段，集理论性、知识性、趣味性、形象化于一体，增强教育效果。积极开展主题实践活动。根据活动的主题和内容，适度向入党积极分子和党外群众开放，或者邀请别的支部党员参加，或者几个党支部联合开展活动。积极开展“奉献在岗
